3月23日新津玻璃厂优势：包住//空调热水器// 普工（5500元-8000元/月） 工作要求：身体健康，无三高，20岁—50岁以下 工作内容：操作机器，负责玻璃的码板 福利待遇：班组计件5500元—8000元/月 上班时间：7:00 - 19:00，19：00-7：00 ， 两班倒，一周倒班一次，月休三天 包住，提供吃（四餐） 体检：体检后联系驻厂负责人安排入职和宿舍 政策咨询孙老师

招聘要求：20到40岁，男女不限，高中及以上学历；有电子厂工作经验，电路板插件，组装测试优先。 工作内容：80%坐岗、车间可以带手机；负责电子芯片的检测、校验、贴膜、上下盖等工作。 上班时间：8:00-18:00；18:00-4:00，10小时工作制，半月倒班一次，月休4-6天看生产安排。（有小部分长白班岗位8：30-18：00先来先得） 吃住：食堂12元三餐（早晚3元，午餐6元）；住宿6-8人间，每间有空调、卫浴、洗衣机，200元/月（宿舍人员均分，）+水电（）；面试通过能做当天安排住宿，入住 月薪4000-6500元，，，发薪日：10-15日发上月工资

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上市公司，薪资高于同行 底薪3600~4500＋加班费。 #岗位：焊接，打磨，机加，装配（都需要有经验） 薪酬：底薪加班费（超过8小时算延时加班，周末全天算加班，夜班补贴，绩效） 要求：20-48岁，25-45岁，身体健康 时间：8：30—20：30 ，两班倒 15号发薪 吃住情况：免费工作餐，可提供住宿 月薪7000-8500 要求有退伍证退伍军人

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岗位名称：人力资源标书员（人力资源类投标方向） 工作职责： 1. 负责人力资源服务类项目投标文件的编制、审核与提交，确保标书内容完整、合规、响应招标要求； 2. 熟练运用办公软件（Word、Excel、PowerPoint、CAD等）制作标书所需的技术方案、商务应答、报价表、资质文件等各类文档与图表； 3. 负责各招标平台（如政府采购网、公共资源交易中心、企业采购平台等）信息的搜集、整理与跟踪，及时掌握招标动态； 4. 准确识别投标过程中的重点、难点及废标风险点，提出优化建议并落实规避措施； 5. 协同项目、技术、法务、财务等部门完成资料收集与内容确认，确保标书信息准确、逻辑清晰； 6. 参与标书方案的讲解与答辩准备，具备一定的方案陈述与客户沟通能力； 7. 严格遵守投标时间节点，确保所有文件按时高质量提交。 任职要求： 一、学历与专业 ● 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业； ● 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等相关证书者优先。 二、知识与技能 ● 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备高效制作复杂标书文档与数据表格的能力； ● 具备CAD基础操作能力，可处理简单的平面图或流程图； ● 具备优秀的PPT制作与文案撰写能力，能独立完成技术方案编写、商务应答、服务方案展示等； ● 熟悉政府采购、招投标流程及相关法律法规，了解常见招标文件结构与评标标准； ● 具备信息搜集与整合能力，能高效整理各平台招标信息。 三、工作经验 ● 3年以上标书制作相关工作经验，有人力资源服务、劳务派遣、外包服务等项目投标经验者优先； ● 熟悉人力资源类项目投标特点，能准确把控技术评分点、商务条款及废标风险； ● 具备较强的时间管理能力，能在高强度压力下保证标书按时、高质量完成。 四、能力素质 ● 工作严谨细致，责任心强，对数字、文字高度敏感，逻辑思维清晰，杜绝因低级错误导致废标； ● 具备较强的独立分析能力，能快速理解项目需求并转化为标书内容； ● 具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作，高效整合资源； ● 具备方案讲解与汇报能力，能参与投标答辩或客户交流； ● 抗压能力强，能在紧急项目中保持高效与稳定输出； ● 具备团队协作意识，自信心强，积极主动，追求卓越。

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、研读与分析，准确识别投标资格、技术要求及商务条款； 2. 独立编制投标文件（含技术标、商务标、报价清单等），确保内容完整、格式规范、响应精准； 3. 协调技术、预算、法务等部门完成资料整合与审核，把控投标全流程时间节点； 4. 参与开标、述标及答疑环节，配合项目团队进行现场支持与应答； 5. 建立并维护投标案例库、资质库及竞争对手分析台账，持续优化投标策略。 任职要求： 1. 学历不限，工程类、管理类、经济类等相关专业优先； 2. 具备投标相关工作经验者优先，熟悉政府采购、建设工程或投标流程； 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达、逻辑分析与跨部门沟通能力； 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性加班与多项目并行节奏； 5. 持有招标师、造价员或PMP等证书者优先考虑。

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岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、经济类或管理类相关专业背景者优先

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程与设备使用方法 2.配合团队完成日常生产任务，培养良好的职业素养与协作意识 任职要求： 1.年满30周岁，身体健康，能适应工厂环境及轮班制工作 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.无不良记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 对制造业感兴趣，愿意长期在技术岗位发展

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有公路工程资料工作经验优先。能够吃苦耐劳。听从指挥。

一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，不过期； ------------------------------ 二、岗位职责： 1、操作工以及技术岗位，无需经验，老员工一对一带教 ------------------------------ 三、薪资福利 正式工基本底薪3000-4900元月 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3000-4900元十绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：7000-8500元月 小时工工价26-28元小时（岗位不同工价不同) 1、平均10-11小时天，工资260-280元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资 7000-8500月 ------------------------------ 四、住宿饮食 1、工厂统一提供吃佳，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：4-6人间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 ------------------------------ 五、合同协议 合同：签订正规劳动合同 保险：公司为员工办理养老、医疗、失业、生育、工 伤、意外险 福利：、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋 晚会、春节晚会、员工活动等。

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