
建造师
1.3-1.4万元/月
一级建造师1-3年大专二级建造师中级工程师职称接受兼职
室内装修项目,建筑面积 4436.0000平方米,工期 300天。
【岗位要求】
1. 项目经理资格要求建筑工程二级。
【岗位职责】
1. 对工程进度、质量和成本进行全面监控,并及时解决工程中出现的问题。
2. 根据施工现场的实际情况调整计划,确保工程按照预期完成。
一级机电建造师
2.7-2.8万元/月
一级建造师1-3年大专施工工程师电气居住小区给排水市政给排水较多外勤给排水运维工程师暖通建筑给排水
【岗位职责】
1. 负责机电工程的初步设计及方案编制。
2. 根据工程需求和相关规划,制定工程施工的大体方案及工艺流程。
3. 指导机械、电气、暖通等方面的设计和选型,并对设计方案进行审核和评估。
【岗位要求】
1. 具备一级建造师(机电)资格,综合素质和领导能力较高。
2. 对机械、电气、暖通、水电等方面有深入的理解,能发挥全景式的指导和实践作用。
3. 具备良好的团队协作和安全环保意识,以确保机电工程的质量、进度、安全和成本控制。
一级房建建造师
2.1-2.2万元/月
一级建造师1-3年大专机电建造师
【岗位要求】
1. 土木工程、建筑技术、工程管理等相关专业,专科及以上学历;
2. 持有房建机电一级建造师执业资格证件,有B证,具备中级或高级工程师职称;
3. 吃苦耐劳,服从公司安排;
4. 有大型项目管理经验优先。
一级建造师
1.4-1.8万元/月
一级建造师经验不限学历不限二级建造师
岗位内容:
1. 参与建筑工程项目方案设计、施工图纸审核及工程进度安排等相关工作;
2. 负责施工现场监督管理,全面把控施工质量、安全防护、文明作业及环境保护等方面;
3. 组织协调各参建单位工作,及时识别并处理现场问题,保障项目顺利推进;
4. 编制项目管理相关文档,定期向公司管理层汇报项目执行情况。
任职要求:
1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历;
2. 掌握建筑工程基础知识,具备1年以上工程项目管理或工程技术岗位工作经验;
3. 学习能力强,具备良好的沟通协作能力和团队意识;
4. 工作态度严谨,责任心强,能够适应一定程度的工作压力。
一二级建造师,注册安全工程师
1-1.5万元/月
一级建造师经验不限大专房建工程市政工程公共建筑二级建造师高级建筑工程师职称中级注安建筑
岗位内容:
1. 负责施工现场的安全监督管理,参与制定安全作业规范并推动实施,确保施工过程符合安全操作要求。
2. 对工地现场的安全与环保指标进行巡查,及时识别风险隐患并落实整改优化。
3. 组织开展安全培训教育工作,提升作业人员的安全认知和操作能力。
4. 参与安全事故的调查分析,提出有效的防范对策及改善建议。
任职要求:
1. 具备一级建造师资格或浙江二级建造师资质。
2. 持有中级注册安全工程师(建筑类)证书。
3. 可接受兼职任职
二级市政建造师
2-2.1万元/月
二级建造师1-3年大专兼职中级工程师
道路工程,投资总额20000万元,工期预计210天。
项目经理资格要求:市政公用工程二级。
【岗位职责】
1. 编制市政园林工程工作计划并监控其实施。
2. 统一协调、管理施工单位现场施工,控制工程质量、进度、技术及安全。
3. 协调甲方、业主、监理及相关工程之间的关系,参加项目验收。
4. 负责现场签证、洽商,进行现场工程量的确认,协助成本组控制投资成本。
5. 负责进行业务洽商和图纸修改会审,配合二次设计的施工图交底及现场综合工作。
6. 协助项目经理做好施工现场的技术服务,确保图纸修改符合工程需要及技术服务及时到位。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,或园林、土木、景观专业专科及以上学历,有相关园林景观工作经验。
2. 熟悉施工图纸,了解园建、绿化、水电、管网等相关知识。
3. 熟悉市政、园林施工操作流程及园林工程技术规范。
4. 能够运用AutoCAD软件绘制简易施工图,懂造价预算者优先考虑。
5. 具有市政二级以上建造师或中级及以上职称证书者优先考虑。
一级市政建造师
5000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限工业建筑经验国内派遣施工单位市政工程经验可兼职机电工程经验房屋建筑经验
【岗位职责】
1. 全面负责项目的日常管理与运作,确保工程质量达到规定标准。
2. 参与项目的全程管理,包括但不限于勘察、设计、施工及验收。
3. 有效协调项目资源,确保施工进度和质量。
4. 监督施工现场的安全生产,确保无事故的施工环境。
5. 与客户保持定期沟通,及时报告工程进展情况。
【岗位要求】
1. 具备出色的项目管理能力和优秀的沟通技巧。
2. 能够独立处理和解决施工现场的问题。
3. 具有良好的团队合作精神,能与团队成员有效沟通。
4. 对工程质量有高度责任心,能够严格执行相关标准。
5. 具备良好的安全生产意识,能够严格遵守安全生产规定。
一级机电建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限大专二级建造师暖通传统行业建筑顾问/咨询机构中级职称施工工程师电气较多外勤电气控制系统通风系统天正建筑高级职称
【岗位职责】
1. 负责机电工程项目的整体规划、施工管理与实施推进;
2. 主持项目施工现场的组织协调,确保工程质量、进度与安全达标;
3. 参与工程项目的技术方案审核与关键节点决策;
4. 配合完成项目相关资质申报、验收及合规性工作;
5. 协调与建设单位、设计单位及监理单位的工作对接。
【岗位要求】
1. 持有一级机电建造师执业资格证书;
2. 具备良好的职业道德和责任意识,能承担项目管理职责;
3. 善于沟通协作,具备较强的现场问题处理能力;
4. 能适应工程项目现场工作环境,服从项目安排;
5. 有持续学习意愿,能够不断提升专业管理水平。
一二级建造师
8000-12000元/月
一级建造师经验不限学历不限道路工程经验二级注册建造师国内派遣水利工程经验施工单位一级注册建造师机电工程经验房屋建筑经验安全员证市政工程经验驾驶证
【岗位职责】
1. 负责项目的日常运作管理,确保工程质量符合标准。
2. 参与项目的前期勘察、设计、施工、验收等全过程管理。
3. 协调项目资源,有效解决施工过程中出现的各种问题。
4. 监督施工现场的安全生产,确保无事故施工环境。
5. 与客户保持良好沟通,及时交付工程进度报告。
【岗位要求】
1. 具备良好的项目管理能力和沟通技巧。
2. 能够独立处理和解决施工现场的问题。
3. 具有较强的团队合作精神,能与团队成员有效沟通。
4. 对工程质量有较高的责任心,能够严格执行相关标准。
5. 具备良好的安全生产意识,能够严格遵守安全生产规定。
建筑幕墙设计师
5000-7000元/月
建筑设计1年以下本科石材AutoCAD玻璃图纸绘制/审核金属
1. 土木工程、工程力学、机械设计制造及其自动化专业毕业生,提供宿舍或房贴。
2. 材料力学基础扎实。
3. 掌握CAD及OFFICE操作技能。
4. AUTO_CAD操作熟练及空间立体概念强者优先考虑。
5. 上进心强、责任心强,具有团队合作精神,学习意愿强烈。
6. 毕业前可先来公司实习,实习期不少于3个月,实习期提供住宿。
宁波鄞州区招泥瓦工、贴砖
1-1.1万元/月
泥瓦工贴砖墙地砖1-2个月1-2人月结包工技术好专业师傅
宁波市鄞州区东部新城招贴墙地砖,师傅,工装大约3000平方左右可看现场谈价,只要师傅,灰机头或偷奸耍滑的勿扰。包住宿。
指挥/司索工工地小工/杂工建筑木工钢筋工架子工
浙江宁波象山核电招聘100名钢筋工100名木工30名架子工10名思索工100名普工男的不超54岁,女的不超49岁每天10小时,住宿6人间有空调水电免费,吃饭自理有食堂价格合适,生活区购物、餐饮、医疗、快递、银行、WIFI全覆盖钢筋大工会图纸能独立或带人绑扎梁板柱350(个别,特别优秀接近带班水平可以给到350),不会图纸能独立或带人绑扎梁柱子的340,二把刀320,别人带着能干的300,240-280木工会图纸会独立或带人楼梯踏步370,不会图纸独立或带人支设楼梯踏步360,别人带着能干的340,架子工400必须有证思索工240-300必须有证焊工380-400,必须有证的半个月工资,后面发全月,当年结清工资卡必须是劳动者本人实名四大行银行一类卡!工资由中国核电集团下属二二公司()直接发放,不经过任何个人、公司账户,工资稳定、有保障干过核电人员优先、云贵工友优先、、、十指不健全人员,项目部不予进场联系人小沈,电话同步每个人十个手指头必须健全、不能残缺,十个手指头必须能伸直,能握拳,如果不能,项目部不让进场
指挥/司索工电焊建筑木工钢筋工架子工
浙江宁波象山核电项目二二公司(中国核电集团下属)招聘:钢筋工100名、木工100名、架子工30名、思索工100名、普工100名、焊工若干;不超54岁,不超49岁;钢筋工300-350元/天(按技能分级),木工340-370元/天(按技能分级),架子工400元/天(必须有证),思索工240-300元/天(必须有证),焊工380-400元/天(必须有证);每天10小时,住宿6人间有空调水电免费,吃饭自理有食堂价格合适,生活区购物、餐饮、医疗、快递、银行、WIFI全覆盖;半个月,后续发全月,当年结清;工资由二二公司直接发放,需本人实名四大行一类卡;干过核电人员优先、云贵工友优先;禁止、、十指不健全人员(十指必须健全、能伸直、能握拳)工作地址:宁波
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师1-3年学历不限机电工程机电工程经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障正常
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书项目负责人B证(机电等对应专业)
2. 具备扎实现场实操经验
一级建造师
5000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,保障项目顺利实施
4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作,确保合规交付
5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求,防范项目风险
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑/市政/机电等专业均可)
2.具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方工程建设法规与标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应现场工作环境
4.有较强的责任意识和抗压能力,具备解决复杂问题的实战经验
5.学历不限,优先考虑有完整项目履约经验者
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师、二级建造师、预算员、工程会计(中级或高级资质)、测量员、资料员。
1-1.5万元/月
建造师一级建造师5-10年大专
须持有相关资质证书(官网可查),有丰富的理论知识及实战经验。薪资待遇面议。
钢结构深化工程师
7000-12000元/月
钢结构设计师1-3年本科Tekla装配式建筑钢结构轻钢重钢
【岗位职责】
1. 负责各类重钢项目的钢结构深化设计工作,利用Tekla Structures完成整体三维精细化建模、构件拆分、复杂节点优化深化工作;
2. 独立输出全套可直接用于车间生产的重钢加工图纸、装配图纸、现场安装图纸,精准统计构件重量、板材、螺栓、辅料等物料清单,保障采购、下料、生产工作有序推进;
3. 开展模型碰撞检查、图纸自查自纠,排查图纸错漏碰缺、节点不合理、构件冲突等问题,优化深化方案,降低项目返工成本与生产成本;
4. 完成方案调整,对接生产车间完成技术交底,跟进构件加工过程,及时解决相关问题。
建筑设计5-10年本科
岗位职责:
1. 承担建筑项目中安装部分的深化设计任务;
2. 协同项目组成员,保障设计方案顺利落地执行;
3. 不断优化设计工作流程,提高整体作业效率。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进各项工作;
2. 具有团队协作意识,积极参与项目进程;
3. 拥有持续学习与自我提升的能力,不断精进专业水平。
建筑设计/建筑室内外设计师
7000-10000元/月
建筑设计1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责建筑外观、室内工装空间方案构思及方案排版。
2. 使用 SU、Enscape、3DMAX、CAD 等软件完成建模,输出室内外效果图。
3. 配合完成方案调整,输出效果图及简单方案图纸。
4. 根据需求优化渲染画面,对接需求方修改设计效果。
【岗位要求】
1. 本科学历,建筑学、环境设计、室内设计相关专业。
2. 具备室内外空间设计能力,熟练掌握效果图渲染。
3. 熟悉家装全屋设计风格、材质工艺,对质感有良好把握。
4. 审美在线,细节把控能力强,能根据需求快速响应。
电气设计工程师
1.2-1.8万元/月
电气设计工程师3-5年本科设计PLC设计自动化设计线路设计传感器控制器西门子三菱欧姆龙
工作职责:
1、承担设备电气系统的方案规划与制图工作(EPLAN/AutoCAD);
2、编制并调试PLC程序及HMI操作界面;指导电控柜线路布置,持续优化控制逻辑。
任职要求:
1、电气工程或自动化相关专业;
2、具备3年以上工作经验;
3、精通主流PLC(如西门子/三菱)编程技术;
4、掌握伺服驱动、变频器及低压配电系统应用;
5、具有较强的安全意识和现场故障排查能力。
光伏电气工程设计
2-3万元/月
电气设计工程师1-3年本科
任职资格:
1、本科及以上学历,自动化、电气工程、新能源、能源动力等相关专业;
2、具有五年以上电气工程施工管理或设计工作经验,有大型电站技术管理经历者优先;
3、熟练掌握AutoCAD等专业设计工具,了解国家相关设计标准与规范;
4、责任心强,积极进取,具备良好的团队协作意识和职业素养。
岗位职责:
1、负责光伏项目方案设计全流程的实施与管理工作,依据收集资料推进项目设计;
2、协同施工部门及时处理项目建设过程中遇到的技术与实施问题;
3、归纳总结项目设计特点与实践经验,组织内部交流与培训,提升团队专业能力;
4、执行并完成上级交办的其他工作任务。
栏目概述
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