一、岗位职责 1、负责设计图纸的工艺可行性审查； 2、根据设计图纸制定工艺方案及工艺流程； 3、编制PFMEA、控制计划、加工工序卡、特殊性清单等工艺技术文件； 4、制定刀具、检具的配置方案； 5、参与工装夹具的设计与优化； 6、支持生产车间完成电子化系统作业，如BOM搭建及工艺路径录入； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、流体力学、液压与气动技术等相关专业； 2、具备三年以上工艺设计经验，有汽车零部件、液压元件（如液压泵、阀类）、精密模具等机械制造领域工作背景； 3、掌握机械加工工艺流程，能快速理解产品功能特性及结构原理； 4、了解质量管理体系要求； 5、熟练操作AutoCAD，具备三维软件应用能力； 6、具有完整的项目执行经历，具备良好的协作精神； 7、具备现场问题处理能力，掌握统计分析方法，擅长识别、追踪并解决技术问题。 职位福利：年底双薪、加班补助、全勤奖、带薪年假、餐补、房补、定期体检、五险一金 职位亮点：股份制企业平台，新兴成立公司，发展潜力广阔

岗位定位：制造体系核心技术岗，承担制图、工艺改进及生产全流程技术支撑，贯通研发设计与批量生产环节，确保产品质量与制造效率。 岗位职责 1、独立完成零部件图、装配图绘制及BOM清单编制，规范撰写SOP、工艺流程等技术文档，构建文件归档机制，实现全过程可追溯。 2、负责图纸审核、变更管理与版本维护；设计并验证工装夹具，全程跟进试产过程，持续优化工艺方案，提高生产效率与产品合格率。 3、深入生产一线，及时响应图纸解读、工艺疑问及技术异常，高效闭环处理加工过程中涉及的制图与工艺问题。 4、参与新产品研发阶段的工艺可行性分析，提交评估报告；牵头开展技术培训，指导车间人员标准化操作，严格执行技术保密规定。 岗位要求 1、大专及以上学历，机械设计、机械制造、机械工程等相关专业背景； 2、具备3年以上机械制造领域制图或工艺实操经验，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图工具； 3、掌握车、铣、磨、冲压等常见机加工艺，能独立完成图纸设计、工艺制定及现场实施； 4、具有2年以上完整工艺流程实践经验，熟悉精益生产或ISO质量管理体系者优先考虑。 素质要求 1、工作细致严谨，责任心强，具备良好空间思维能力及牢固的技术保密意识； 2、思维条理清晰，擅长问题分析、数据整理与工艺创新； 3、表达流畅，协作意识强，能够独立组织技术培训并提供现场技术支持； 4、抗压能力突出，可适应灵活加班及生产现场突发技术支援需求。 福利待遇 1、包吃住，入职即办理五险； 2、健全的技术成长体系与明确的职业发展路径； 3、节日慰问、定期团建等多样化员工关怀项目； 4、薪资说明：根据个人资历与能力评定职级与薪酬，综合表现优异者薪资可协商；

一、岗位职责： 1. 编制与更新工艺技术文件（如CP、PFMEA、流程图、作业指导书）并确保其有效性； 2. 提供生产过程中的工艺技术支持，负责工艺文档的制定、修订及持续完善； 3. 配合技术团队开展试产工作，协助解决试产阶段出现的设计相关问题； 4. 根据产品特性和制造需求，设计配套工艺装备，并跟进试用、验收及优化改进； 5. 持续推动产线工艺优化，提升生产效率，降低制造成本，实施防错措施，改善产品质量。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、机电、数控或自动化相关专业； 2. 具备三年以上机加工艺开发经验，精通加工中心与数控设备性能，掌握刀具选型原则，熟悉机械加工全流程，具备生产异常分析与处理能力； 3. 熟练操作AutoCAD、Solidworks等制图工具，熟练使用Office系列办公软件； 4. 具有较强的学习能力和创新意识，工作严谨，具备良好的协作精神和沟通协调能力，能统筹解决涉及产品设计、工艺、设备、生产及质量等多环节的技术难题； 5. 优秀应届本科毕业生亦可考虑； 6. 有汽车液压泵或压缩机领域工作经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责PU玩具慢回弹产品的聚氨酯发泡工艺操作与生产执行； 2. 根据产品要求调配发泡原料比例，控制发泡成型质量； 3. 监控发泡过程中的温度、湿度及反应时间，确保工艺稳定性； 4. 及时发现并解决发泡过程中出现的气泡、密度不均等技术问题； 【岗位要求】 1. 熟悉聚氨酯材料特性及发泡工艺流程，具备相关实操经验； 2. 能够独立完成发泡模具的填充与成型操作； 3. 具备基本的安全意识，了解化学品操作规范与防护措施； 4. 工作认真负责，注重生产细节与产品质量控制；

1. 根据任务分工与计划安排，配合完成各项工艺文件的编制与输出，保障工艺转化过程的质量达标。 2. 配合开展设计输出相关工艺文档的编制工作，并参与培训实施，确保制造环节中工艺要求准确落地。 3. 参与推动生产效率提升相关的工艺优化及技术改进项目，提供支持性工作。 4. 协同工艺工程师开展产品工艺执行情况及过程管控的跟进与记录。 5. 配合对生产现场出现的技术类问题进行快速响应与处理，保障生产顺利进行。 6. 完成上级领导阶段性安排的其他工作任务及相关事务。

岗位职责： 1、负责质量问题的排查、纠正措施制定、原因分析及效果确认，实施全过程监督 2、负责工艺文件、标准作业指导书、产品控制文件的编制、修订与持续优化；开展焊接参数设定、产品精度检测，并做好相关记录归档 3、协助推进车间各类审核工作，落实问题项的整改与闭环管理 4、建立并维护产品的工艺流程路径，更新产品工艺信息、物料编号属性及焊点换算规则 5、制定并推行焊接过程中的防错机制、漏焊防范措施、生产线改进方案、工艺提升策略以及返修作业指导 6、加强环境与安全管理体系的学习与实践，保障现场作业安全合规 7、完成上级交办的其他相关任务 任职要求： 1、了解汽车制造行业生产模式、管理制度、体系运作流程及相关客户规范 2、精通焊接工艺的设计开发流程与技术要求，掌握焊接夹具结构原理，熟悉焊接设备的操作与日常维护 3、熟练运用CATIA、CAD、UG等设计分析工具进行焊接工艺规划与仿真，具备工艺参数优化能力 4、熟悉现场制造流程，掌握多种焊接技术知识，包括机器人焊接、固定点焊、凸焊、弧焊及螺柱焊等 5、具备目标意识、过程管控能力、沟通影响力、逻辑归纳力、主动作为意识、团队协作能力和应变能力 热情积极、充满活力、具有良好的人际亲和力

工作职责： 1. 开展多步合成实验，分析并处理实验过程中遇到的常规技术问题； 2. 承担产品在实验室阶段的工艺研究任务，涵盖合成工艺优化、方法改进及质量控制等相关内容； 3. 推进产品小试与中试放大研究，完成与生产端的技术衔接，包括生产工艺规程的编制及工艺验证工作； 4. 编写工艺研发过程报告及项目总结材料，实现实验室成果向工业化生产的转化。 任职要求： 1. 具备有机化学、药物化学、制药工程、应用化学、化学工程与工艺、流体化学、精细化工、结晶等化学相关专业背景； 2. 掌握有机合成基础知识，熟悉或理解有机反应基本原理及常见单元操作； 3. 优先考虑以下条件： （1）有机化学基础扎实，熟练掌握常用反应机理，具有较强的合成路线设计能力； （2）具备多步有机合成实践经验，在有机合成领域核心期刊发表过研究成果； （3）在科研团队中担任骨干角色，展现出项目管理潜力； 4. 具有独立开展工作的能力，善于解决实际问题，沟通顺畅，具备团队协作精神，对新技术充满热情，勤于总结与分享，实践操作能力强； 职位福利：五险一金、包住、加班补助、餐补、交通补助、高温补贴、通讯补助、员工食堂

1、负责机加工类产品制造工艺的编制，通过不断优化生产流程，解决实际工艺难题，确保满足工艺规范及产品质量标准； 2、依据产品设计图纸制定合理的工艺方案与流程，完成工艺规程的编写工作； 3、构建并持续更新维护相关工艺技术文件； 4、参与新产品研发阶段的工艺设计与试制、试验、评审等工作，对新品图纸进行工艺性审查，保障产品具备良好的可制造性； 5、监督和核查产品生产工艺流程、关键工艺参数及执行标准的落实情况； 6、针对加工过程中出现的工艺问题进行分析并提出有效解决方案； 7、组织开展公司内部生产工艺相关的员工培训； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 职位要求：本科及以上学历，熟练掌握CAD等三维绘图软件操作

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主要负责看理仓库，男女都可以，无需保安证件 日薪260一天，宿舍4人间，长白班 工作地点 安徽芜湖

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岗位职责: 1. 准确录入生产优劣、报废、试产数据，梳理不良数据，分类汇总重复工艺问题 2. 对接产线班组长、品质、仓库、其他部门传递工艺通知必要需给予相应生产培训理论知识； 3. 对接工程师工作安排、跟进改善事项、及时反馈产线资料问题； 4，首月报到培训地点苏，州 提供食宿 薪资福利： 1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金（）。住宿为单/双人间公寓，水电平摊 2、按法定假日休假，有带薪年假；婚假，产假至少按照法定; 3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金（岗位基础奖金400+500～5000工作质量+400全勤）等月综合8000左右，年底14薪（工龄满半年） 包食宿。 4. 学历补贴 均按照法定要求发放 5、工作时间: 9:00--18:00 中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二（周末双休）。 6、有带薪年假10-15天，每年有10天带薪病假，每个月10号固定发薪; 7、一年4次晋升/调薪机会，多通道晋升机制（领导岗位100%内部晋升

岗位职责 1. 协助技术总监完成零部件、对内对外项目核价工作，负责报价初审、成本校验核对，输出基础成本测算数据，支撑报价评审。 2. 熟悉机械加工工艺路线与生产流程，根据图纸拆解加工工序，核算工序工时。 3. 跟进原材料供应链行情，掌握板材、管材、型材等材料型号市场价格，借助采购材料询价、用料核算，核对材料成本。 4. 熟悉焊机、激光切管机、激光切板机、车、铣、刨、磨等加工设备性能与加工能力，结合设备特性评估加工工时、加工费用，校验加工成本合理性。 5. 使用CAD读懂机械加工图纸，识别尺寸、公差、焊接、切割等工艺要求；运用Excel制作报价表、成本核算表，使用函数完成数据计算、汇总、对比，报价档案归档。 6. 整理核价过程问题，汇总成本异常点，及时反馈给技术总监；配合完成报价资料整理、数据复核、历史报价对比工作。 任职要求 1. 中专及以上，机械、机电相关专业，有机械厂核价、工艺、报价检验相关工作经验优先。 2. 懂机械零部件加工工艺路线，了解车铣刨磨、激光切割、焊接等加工工序。 3. 熟悉钢材供应链，了解板材、管材原材料市场价格，有物料询价经验。 4. 了解焊机、激光切管机、激光切板机、车/铣/刨/磨设备基本性能，能够结合设备评估加工工时。 5. 会CAD识图，熟练使用Excel，会常用函数，能独立搭建、维护报价测算表格。 6. 细心严谨，对数字敏感，具备成本意识，善于数据核对，服从安排，能够辅助技术总监完成核价相关工作。

任职要求： 1、学历高中及以上，愿意扎根生产现场长期深耕学习，能够适配车间两班倒作息； 2、实操动手能力突出，观察力敏锐，可及时识别产线各类异常；具备基础数据记录、问题复盘分析能力，服从车间轮岗实训与师傅带教安排； 3、有挤出、拉挤车间一线实操、实习工作经验者优先录用。 4、所有储备人员入职后统一从生产一线全流程轮岗实操起步，轮岗覆盖原料配料、生产线操作、现场巡检品控、模具拆装清理、设备日常维保全部工段，全面熟悉全流程生产运作。 工资待遇： 1、5000-7000元/月； 2、入职即缴纳社保和公积金； 3、提供工作餐，出差补助。

工艺技术员一名:主要职能如下: 1、协助生产技术部经理对新产品和新工艺开发，收集技术工艺数据。 2、制定新产品工艺，并发起工艺评审；建立和更新产品档案和生产工艺卡。 3、新版收版审核验收与记录归档。 4、产品资料接收、审核归档及编号并保存，版辊档案系统的建立。 5、新产品生产后收集印刷色样，色样编号归档管理。 6、接受、审核营销部下达的业务订单、变更单。 7、跟进（新版、改版）版辊到货情况以及版辊返修跟进，业务员通知需要丢弃的版辊处理跟进放到废版区。 8、为车间提供技术支持，督促车间执行工艺要求。

岗位职责： 1、量产工厂新产品导入和已量产产品的持续改善 ①负责新产品在量产线化成的试产过程跟踪、导入过程问题分析改善和总结： ②负责拉线放行前的工艺参数冻结验证工作，输出量产出版冻结工艺参数： ③负责新产品的PV生产过程及问题解决和总结； ④负责新产品的C/D样生产的跟踪、问题改进推动、总结，对产品是否可以准入SOP做判定： ③参与新项目设备技术任务书评审、3D与技术协议评审，参与新项目设备FAT的工作： ⑥参与AB样节点准入评审和工艺总结评审工作； ⑦参与新项目化成导入设备安装调试、工艺调试、设备认证、设备验收等阶段的工艺工作； ⑧负责量产线新产品工艺导入过程中的问题总结，经验教训，横展分享； ⑨负责已经量产项目的持续过程能力提升和改善，持续提升产品良率和降低报废率，确保生产过程工艺管控稳定可靠： ⑩负责量产工厂化成的工艺维护相关工作（含各种工艺文件编制、优化和改善） 2、工厂工艺指标监控和和改善 ①监控工厂工艺管控指标的达成情况，良品率、报废率、工艺损耗率等指标，对不达标项目开展原因分析，实验验证和改善，持续提升良品率； ②定期监控分析，SS/SC项目的工程能力情况和数据分布情况，进行及时纠偏和工艺优化改善； ③持续开展工厂的工艺纪律检查工作，保证工艺对过程的管控项目得到有效的落地实施。 3、重大工艺问题攻关改善 ①负责各工厂重大工艺异常，尤其是产品批量质量事故的分析和改善工作，由基地工艺负责人主导改善，真因调查，快速解决和关闭重大质量问题； ②识别工厂影响产品质量的重大技术问题，在基地内无法解决的情况下，及时向工艺管理部升级，寻求跟多资源进行重大疑难杂症的攻关改善； ③当基地出现重大产品质量，售后质量等问题时及时由生产工艺部负责人反馈工艺管理部，进行重大问题的报备。 4、再发防止横展 ①负责重大工艺问题再发防止案例收集和整理（含过程和售后市场），形成案例集，实现知识萃取沉淀，在基地内不同的产线和产品上进行横展； ②组织对重点再发防止案例库进行基地内、工厂间横展及点检落实； ③参与工艺开发、设备开发、工厂规划、产品设计等技术评审工作，将已量产工厂的工艺问题及改善方案反哺回研发端，形成闭环的经验教训。（通过要望，参加技术评审会议，协同会议等形式横展）。 5、工艺标准化 ①负责本基地标准化工作的持续推进和标准化工作落地； ②负责基地内，工厂间的优秀工艺改善和工艺标准化项目横展工作； ③负责落地和执行工艺管理部横展分享的兄弟基地的优秀工艺标准化横展项目在本基地的横展点检和落地的工作。 6、组织管理 ①管理新产品在量产线试产到SOP前的工艺工作，推进新产品顺利导入量产； ②负责管理基地的生产工艺工作的正常开展，和工艺技术部门内的人员管理和部门综合管理工作，确保工艺工作的开展达到KPI指标要求； ③把关和考核生产工艺人员，对生产工艺团队进行培养，确保团队具有凝聚力和人才的保留； ④生产工艺部负责人积极参与每周工艺管理部组织召开的基地间工艺维度横展交流分享会议，针对已经量产的项目的失效和重大质量问题进行分享横展和学习兄弟公司的； ⑤各基地生产工艺负责人参加工艺管理部每周组织的所有基地新品导入问题和进展汇报会议，推动各基地汇报试产情况，拉通工艺资源进行问题改善和分析推进； ⑥各基地生产工艺负责人参加工艺管理部每周组织的所有基地已经量产项目的工艺指标达成情况汇报会议，汇报各基地的工艺达成情况； ⑦负责基地客户审核迎审工作，并组织现场改善和完善，负责工艺技术相关方面的技术答疑，负责客户审核的工艺技术方面的整改并提交报告和证据。 任职资格： 1、本科及本科以上学历，化学、材料、电化学、机械设计、电气工程及其自动化等相关专业； 2、锂电生产制造经验10年以上，5年以上团队管理经验。

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本厂因生产需求招花艺师数名计件，优先，夫妻工也可以，包吃住，不会可学。有意者联系:地址：浦江县黄宅镇庆工路3号A453-0823-0906

岗位职责： 1. 根据设计要求和工程规范，使用CAD/SolidWorks等软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 编制图纸编号、技术要求、材料清单（BOM）并确保版本受控与及时归档 3.负责制图标准化管理，确保图纸的准确性与规范性 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础知识 2. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件，能独立完成常规图纸输出 3. 熟悉机械加工工艺、公差配合、表面粗糙度及GD&T标注规范 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有制造业企业制图经验者优先，应届毕业生亦可培养

招种树临时工一名洗手结帳 地扯：智饰云 电话

浙江金华浙师大附近小区招绿化工二名，工资待遇面谈

岗位职责： 1. 负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制，确保符合产品工艺与量产要求 2. 参与新模具开发评审，优化模具结构，提升寿命与稳定性 3. 解决试模、量产过程中的模具问题，提供现场技术支持与整改方案 4. 协同注塑/冲压等生产部门完成模具验收、调试及持续改进 5. 编制模具BOM、技术文档及维护保养规范，推动标准化管理 任职要求： 1. 熟练使用UG/SolidWorks/CAD等设计软件，具备独立出图能力 2. 熟悉模具加工工艺（如CNC、EDM、线割）及材料特性（如P20、718、S136等） 3. 具备良好的逻辑分析与问题解决能力，责任心强，注重细节 4. 有注塑模或冲压模设计经验者优先，应届毕业生可放宽经验要求 5. 沟通协作能力强，能适应生产现场与跨部门协同工作

大专以上学历，机械设计相关专业，熟练使用钣金设计绘图软件、会拆图，BOM清单整理管理

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岗位职责: 1. 运用专业工具开展产品结构设计工作； 2. 主导产品从概念阶段至批量生产的全流程推进； 3. 与团队成员高效协作，确保设计方案满足功能与品质标准； 4. 参与产品全生命周期管理，持续优化结构设计以提升效率并控制成本。 任职要求： 1. 精通产品结构设计相关软件操作； 2. 具备优秀的沟通协作及组织协调能力； 3. 能够独立应对并解决产品开发中的各类技术问题； 4. 拥有创新意识，善于提出新颖且可行的结构设计思路。

岗位内容： 我们是一家专注于3D打印耗材研发、生产与销售的高新技术企业，年产值达1.5亿元，行业排名领先。3D打印是极具成长潜力的前沿领域，投身于3D耗材的研发工作，意味着拥有广阔的职业发展空间。即使您非高分子材料专业出身，但若有PLA、PETG等可用于3D打印的塑料高分子挤出改性相关经验，也欢迎加入我们，共同提升能力，把握产业趋势，参与推动行业发展。选择正确的方向，就是迈向成功的关键一步。加入我们，即是踏上这条高速成长的赛道。 1. 负责高分子材料的配方设计、开发及应用研究，结合市场需求推进产品创新； 2. 开展高分子材料生产环节的质量监控与工艺优化，保障产品质量与生产效率； 3. 按照计划开展材料试验验证与技术升级，持续增强产品的市场竞争力； 4. 协同参与公司技术路线的制定与发展战略的规划，为长期发展提供技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，主修高分子材料工程、化学工程或相关专业； 2. 具备3年以上高分子材料相关工作经验，熟悉材料开发与生产工艺流程； 3. 熟练掌握高分子材料制备、性能测试及表征分析等核心技术； 4. 具有良好的沟通协作能力与团队合作意识。

金华市金东区招装修木工，碳晶板一天活，8小时350,人走清账

主导消费类钢壳电芯结构件的研发工作，涵盖钢壳本体、盖板组件、防爆阀结构、极柱绝缘密封单元、正负极导电铆接块等关键部件，确保满足高能量密度、安全性能及自动化生产装配要求。 负责钢壳材料的评估与选用（如镀镍钢、不锈钢等），以及成型工艺设计与优化（包括深拉伸、变薄拉伸、滚槽、封口等），针对性解决壳体开裂、壁厚分布不均、尺寸偏差超限等技术难题。 协同电芯设计、工艺工程、设备开发团队，共同制定结构件技术标准、开展DFMEA分析、完成尺寸链计算，并建立来料检测规范（涵盖硬度测试、盐雾试验、焊接强度验证等）。 持续关注钢壳电芯先进结构技术发展动态，如全极耳设计、壳体轻薄化强化方案、新型防爆刻痕结构等，推动结构优化以提升产品能量密度与生产良率。 针对售后反馈的典型失效问题（如电解液泄漏、壳体腐蚀、防爆阀未正常开启等），组织失效分析并提出有效改进措施，推动整改方案在量产中的实际落地应用。

岗位职责： 1、参与产品生产过程中所需装配夹具、焊接夹具及试验夹具的设计，并完成相关工程图纸绘制； 2、参与公司外协焊接夹具项目的方案评估，跟进制造进度，并负责投产前的验收工作； 3、配合公司自动化焊接产线的实施过程，参与设备安装调试与最终验收； 4、对工装夹具开发过程中的技术资料进行归集整理，总结项目经验并形成标准化文档； 5、与工装夹具供应商开展技术沟通，会前做好技术准备，会后及时整理交流报告； 6、跟踪因产品设计变更引发的工装调整，负责变更验证及相关记录工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类、机电一体化、汽车工程或相近专业背景； 2、熟悉常用机械零部件加工方法，具备编制机械加工工艺流程的实际经验； 3、熟练使用AutoCAD软件进行结构设计与制图，能熟练操作Office办公软件； 4、具有较强的分析判断能力，能够准确发现问题并提出有效改进措施。