1、负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品生产工艺及相关技术要求； 2、负责现有产品的工艺优化及技术性能提升； 3、负责改进产品结构与工艺流程，针对设计中的复杂或特殊问题提出有效解决方案； 4、负责及时指导、处理并协调生产过程中出现的技术难题，保障生产顺利进行，确保生产计划按时完成； 5、负责编写产品相关的技术说明文件、使用维护手册、故障分析报告等文档； 6、负责组织对所设计产品开展图纸会审工作； 7、负责向生产部门讲解和培训产品的加工工艺及装配流程； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

任职要求： 1、机械类专业，硕士学历，毕业于985院校 2、年龄在26至30周岁，具备2年以上机械设计与制造相关工作经验 3、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，工作积极主动

1、参与产品图纸及相关技术资料的绘制工作； 2、参与样机及样件的制作、装配与功能验证； 3、参与产品的设计开发及优化改进； 4、参与产品标准文件的编写与落地实施。

1、负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品的生产工艺及相关技术要求； 2、负责现有产品在工艺和技术性能方面的优化与提升； 3、负责产品及工艺流程的改进，针对设计中出现的复杂或特殊问题提供有效解决方案； 4、负责及时指导、处理并协调解决生产过程中遇到的技术难题，保障生产顺利运行，确保生产计划按时达成； 5、负责编写产品相关的技术文档，包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等； 6、负责组织对所设计产品开展图纸审查工作； 7、负责向生产部门讲解和培训产品的加工与装配工艺； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

1、参与产品图纸及相关技术资料的绘制工作； 2、参与样机与样件的制作、装配及功能验证过程； 3、参与产品的结构设计与优化改进； 4、参与产品标准文件的起草、编制及落地执行。

1.大专及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业； 2.熟练使用Solidworks、AutodeskInventor、CAD等设计软件，掌握Office办公软件，了解车、铣、磨、线切割等常规加工工艺，熟悉常用材料的性能及表面处理方式，具备基础结构力学分析能力； 3.精通SOLIDWORKS或AutodeskInventor绘图工具； 4.具备2年以上设计经验（具备相关经验者优先），有3C行业背景者优先考虑； 5.负责设备的优化与创新，主导新项目中自动化设备的设计与实施； 6.具备良好的团队协作意识、沟通能力、抗压能力和责任心； 7.能够独立完成设备开发工作，需提供曾独立承担并完成的设备项目案例说明

1、负责输送线与总装线（如悬挂链、线体、提升机等）的整线设计工作，涵盖整体方案制定。 2、方案设计：依据客户需求开展设计，确保方案满足使用要求并具备实施可行性；设计方案需体现结构简洁、成本合理。 3、详细设计：在客户确认方案后推进细化设计，确保机械结构准确，充分考虑装配工艺性，兼顾机加件与钣金件的加工可实现性。 4、对项目成果全面负责：保障设备高质量按时交付，顺利通过客户验收，各项设计参数经客户验证符合合同约定，并持续跟进设备售后运行情况，推动优化改进。 5、承担新产品开发任务，同时推进现有产品的升级与优化。 6、高效保质完成上级安排的各项工作任务。 任职要求： 1、机械制造、机电一体化、机械设计等相关专业，本科及以上学历者优先考虑。 2、具备非标自动化项目独立设计经历者优先。 3、熟练掌握Solidworks、AutoCAD、Pro/E等二维及三维机械设计软件，具备较强的制图能力。 4、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识。 5、工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的创新能力与团队协作意识。

机械工程师一名，985、211本科以上学历，具有一定的工作阅历，能独档一面工作能力，有创造创新思维，具有责任心，大局观，讲团结，讲服从，以企为家的理念。

1，本科及以上学历，机械电子类相关专业 2，具备1年以上开发设计工作经验，能力突出的应届生亦可考虑 3，精通二维、三维绘图软件的操作与应用 4，责任心强，具有较好的抗压素质，能配合公司加班安排

一、岗位职责 1.**夹具设计与开发** -依据产品工艺需求，进行专用夹具（如焊接、装配、检测类夹具）的设计与开发，确保满足生产过程中的精度与效率要求。 -完成夹具的三维建模工作（使用SolidWorks、UG、CATIA等软件），输出工程图样及BOM物料清单。 2.**技术方案制定** -参与新产品开发初期的技术评审，提供夹具设计方案，评估其可行性与成本控制空间。 -对现有夹具结构进行优化升级，解决实际生产中出现的定位偏差、夹紧不足或运动干涉等问题。 3.**协作与验证** -联动生产、工艺、质量等相关团队，跟进夹具加工、装配调试及最终验收流程，保障设计意图落地执行。 -针对夹具运行过程中出现的异常情况开展分析，提出有效改进措施并推动实施。 4.**文档标准化** -制定和完善夹具设计标准文件、操作指导书及维护保养手册。 -规范管理设计图纸及相关技术资料，实现全过程可追溯。 二、任职要求 1.硬性条件 -**技能要求**： -掌握机械设计基础理论（包括定位原理、公差配合、材料力学等知识）。 -熟练操作至少一种三维设计软件（如SolidWorks/UG/PRO-E）以及AutoCAD制图工具。 -熟知常用夹具类型及其结构特点（如气动、液压、模块化夹具等）。 -具备机加工艺常识（涵盖车、铣、刨、磨等工序）及热处理、表面处理相关知识。 -**经验要求**： -拥有3年以上工装夹具设计工作经验，具备汽车、航空航天或电子制造领域背景者优先考虑。 2.软性能力 -具备良好的问题分析与实践动手能力，能独立完成夹具现场调试任务。 -沟通协调能力强，能够高效对接生产、采购等跨职能团队。 -成本意识强，能够在设计中兼顾产品质量与制造经济性。 3.加分项 -具备自动化夹具设计经验（例如用于机器人末端的抓取装置）。 -掌握GD&T（几何尺寸与公差）标注方法或具备有限元仿真能力（如ANSYS应用经验）。 -有非标自动化设备整体设计项目经历。

大量招聘寒假工 丫滴零食仓库分拣周期工 包吃住+入职不体检+工资周结 岗位: 分拣16-20/小时 每周五先按15/小时结上周工资，差额工资工期结束三个工作日内结清 高叉23-28/小时（男女不限）每周五先按23/小时结上周工资，差额工资工期结束三个工作日内结清 长期工转正后计件，底薪+绩效+计件工资+岗位补贴 年龄要求:18-45岁 白班08:00-20:00 夜班20:00-08:00两班倒 工作周期必须到，过年放假4到5天，年后初四返岗 报名

今天8点上班，大度口区钓鱼嘴需要木工8人能做到腊月28号，来的电话联系

重庆弹子石火锅招 打锅师傅1名 工资5000+节假日奖金 月休3天，包吃+包住+生日福利 老板电话 吴:（直接打电话沟通） 祝大家发财非常

马鞍烤鱼大排档店招3名厨师，墩子工资5000——7000联系电话

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急招厂区机械安装工，无经验可培训！ 工作稳定，环境整洁，主要协助老师傅完成设备组装、固定与调整。要求吃苦耐劳，做事认真，服从安排，有责任心。公司提供岗前带薪培训，一对一指导，上手快。 包吃包住，月薪5000+，每月15日发工资，月休四天，能适应短期出差。

职位介绍 岗位职责: 1、结合市场需求制定新品开发进度计划，并组织实施;沟通协商准时完成新品开发任务; 2、利用PROE进行洗碗机/烟机/集成灶/灶具钣金、塑料等结构整体结构设计; 3、图纸绘制、归档、编辑零部件测试标准、出具测试报告，对相关技术资料进行整理存档; 4、技术与产品的专利申请与保护、专利侵权与风险防范 5、组织研发新品的性能调试验证工作; 6、组织分析测试竞品样机，提升我司产品核心竞争力; 7、负责相关产品生产及售后重大技术问题攻关; 8、负责相关产品生产、销售、售后过程中提供技术支持。 任职要求: 1、性别不限; 2、本科及以上学历，机械及模具相关专业; 3、5年以上微蒸烤/洗碗机/烟机/集成灶/灶具开发工作经验;4、对钣金模具、工装夹具、粘胶工艺、装配工艺非常熟悉。

懂图纸，会制三维图，CAD制图，熟练操作机械设备，动手能力强，会设计，沟通能力强，有船舶行业经验优先有意向直接过来面试，问询恕不回复

本科以上学历，机械设计或自动化专业，二年以上非标类机械设备设计经验，有涂装设计经验优先，熟练应用CAD,Solidworks,Proe等三维软件，责任心强，有团队合作意识！

岗位要求： 1.50周岁及以下（1975年1月1日以后出生）； 2.大专及以上学历，专业不限； 3.具备5年及以上工作经验，其中至少3年及以上电厂检修班长或主管岗位工作经历； 4.熟悉电厂设备和技术状况，熟悉电厂机械设备的运行管理、检修规程、操作规程。 五险一金，双休，薪资仅为参考，具体以与用人单位实际沟通为准。

招聘：后勤数件/探伤工 薪资：3000元以上/月 负责后勤工作，对产品进行分拣、装包、探伤及跟车工作

江津双福长白班汽配厂~~厂区直签 ♦长白班♦长白班♦ 1⃣岗位：二保焊 （需熟手） 要求：男女不限50岁以下，有焊接0.6薄件经验，烧过圈焊，补缝 薪资：计件制，综合工资6500-8000 ➕ ‼以上岗位均为长白班，忙时能接受加班，厂区包吃，提供宿舍 面试时间：上午9：30准时 ☎联系：贺 ：打卡18天800（无v）

星期五 【江北鱼嘴-福集物流】 井号长白班！长白班！长白班！ ----【企业优势】---- ⭕非流水线/工作简单 ⭕提供住宿/免费工作餐 ⭕每周可预支 ----【岗位待遇】---- ⭕招聘岗位：包装工，叉车工 ⭕薪资待遇:18元/小时≈200元/天(第二个月开始转同工同酬） 包吃工作餐，提供宿舍，150元/月，水电费平摊 ⭕ 综合薪资：5000-7000，每月18号发上月工资。 ----【入职须知】---- ⭕上班时间:8:00-19:00(目前长白班，需能接受夜班) ⭕ ⭕ ----【面试地址】---- 导航江北区果园保税物流中心 ----【面试时间】---- 上午9点半准时面试 ☎陆老师： ： 打卡18天800元()

茶园大龄工 15号准时发薪、宿舍环境好 1.19茶园空调配套厂 1⃣包装工，要求18-53，男女不限，前3天保底150/天，，综合工资4500-5500 2⃣冲压工，要求18-45，男女不限，有经验优先，薪资待遇，计件+保底160/天，综合工资，5000-6000 3⃣叉车工，要求18-50，有叉车证，（会叠框子），月休4天，（调休）薪资待遇，试用期5000，转正后6000（1-3个月看能力转正） 福利性饭堂，提供住宿 温馨提示:（带身份证/不能穿拖鞋等）身份证复印件一张。 ————面试通知———— 面试时间: 上午10:00， 带队老师: 范 面试地址：导航重锅能源 招聘： 模式一:长期工（节后返岗）:打卡大于18天1000， 模式二:短期工（节前离职）:V 以上模式均卡点3天，考勤

----【企业优势】---- 大型合资/每周预支/两班倒 高薪企业/包工作餐 薪资计时： 二保焊工：24元/小时≈2元/天+夜班补贴25元一个小时 ----【企业要求】---- 岗位要求: 1二保焊工（50岁以内有焊工证） 综合薪资：5000-7500元/月 吃住：包工作餐，包住宿，水电费平摊，每个月17号发上个月工资。

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电子厂300天岗位多可自选

岗位名称：打磨工； 岗位要求：1.年龄在22至50岁之间；2.工作内容为涂装工区打磨作业；3.工作时间需遵守两班倒的安排。 薪资待遇：综合工资计时加补贴，可达每小时约人民币18元（约合人民币每月综合工资在人民币5000元至人民币8500元之间）。提供住宿和三餐。不接受穿拖鞋、短裤和裙子等休闲装扮。

新厂开工，多个产业链分厂同时开工岗位多福利完善上升空间大 包吃住四人间宿舍可安排夫妻房可做暑假短期工人走账清不卡离职 1，普工工资到手6500-8000，高的7000.9000 技术岗位工资8000-12000 2，可预支，打卡7天预支1000元 3，包吃包住公寓式宿舍独立浴室卫生间 ———————————— 岗位：看机器，组装，包装，质检，库管，焊工，注塑，缝纫，包覆工，牵引车，叉车工，小件搬运，CNC，SMT，贴条码，生产文员，物料员，储备干部等。 工作简单一学就会有人教带薪学技术 正式工直签合同，入职当月购买社保年龄16-45岁 可做短期小时工24-32一个小时（每个岗位工资不同，短期小时工）1-3个月工期，到期可续签可转正 ———————————— 1，包吃包住，不用花钱 2，带上行李来，直接分宿舍 3，第二天早上08:30上班，计算工资 4，购买社保五险一金 5，投递简历第一时间和您联系

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