职位描述： 1. 负责政府投资项目（以建筑智能化、装饰装修工程为主）施工图预算及招标控制价的编制工作； 2. 承担项目投标报价编制与投标文件制作，参与开标响应及中标结果的复盘与分析； 3. 组织完成与业主、总包、分包单位的商务文件拟定、合同谈判及签署工作； 4. 编制专业分包工程工程量清单，审核分包结算资料，现场核实实际工程量，并办理价款结算； 5. 编制设计变更、现场签证、索赔等技术经济文件，审核竣工图纸内容； 6. 完成工程结算文件编制、报送财政审核、提供价格依据、参与现场核量、造价协商及配合审计相关事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业背景，具备注册造价工程师资格者优先考虑； 2. 具备2年以上造价管理或审计工作经验，有建筑智能化、装饰装修项目经验者更佳； 3. 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、PPT）及造价专业软件（如广联达、AutoCAD）； 4. 熟悉政府投资类项目在工程造价、审计方面的专业知识及相关政策法规； 5. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识。

寻找一名市政道路结算的造价师

有一定经验优先

岗位职责：1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析3. 审核施工过程中的工程变更、签证及进度款支付申请，确保计价合规准确4. 配合成本动态监控，定期开展成本偏差分析并提出优化建议5. 整理归档造价资料，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求：1. 学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先2. 具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉广联达等主流造价软件3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范4. 工作细致严谨，具备较强的数据分析能力和沟通协调能力5. 持有造价员证或二级造价工程师证书者优先

现场，

诚招预算员，造价师，精通航道工程，有施工经验

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的成本预算编制与审核工作，保障成本控制的精准性； 2.参与项目招投标准备，提供专业的预算报价支持； 3.根据项目实施进度，开展成本动态分析与调整，提出合理化优化方案； 4.统筹协调内外部资源，及时处理预算执行中的各类问题； 5.定期维护和更新预算数据系统，确保信息的准确与实时。 任职要求： 1.熟悉建筑工程预算流程及相关法律法规和技术标准； 2.具备良好的沟通技巧与团队合作意识； 3.熟练操作预算类软件及常用办公工具； 4.具有较强的逻辑分析能力与实际问题解决能力； 5.对建筑行业具备一定认知，具备同类项目经验者优先考虑。

工地会做预算

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先 6.项目核对需要短期出差，不能接受的勿扰。

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熟练掌握组价软件，懂成本，良好沟通协调能力，吃苦耐劳，团队意识强，有EPC项目经验优先。

市政工程，公路工程专业，主要负责项目变更资料整理，预算上报，计量计价上报，结算资料整理与上报。

吃苦耐劳，适应各个项目驻场生活。

1.学历要求：本科及以上，工程类相关专业。 2.职称要求：工程师（交通类)及以上。 3.熟悉招投标法律法规，能独立完成标书编制工作，熟练使用交通类造价编制软件，能够独立完成公路工程投标人报价编制工作。 4.相关工作经验5年以上。 5.具有一级造价工程师(交通运输类)或交通运输部甲级造价工程师证书。 6.年龄45岁以下(含)。 工作地点：驻马店市区。

一、项目前期：算量与投标 1.图纸算量：熟读施工图、标准图集，按清单/定额算工程量（土建、安装、市政等）； 2.预算编制：编施工图预算、投标报价、成本测算；套定额、取费、调价差； 3.投标支持：做报价分析、成本对比，配合投标决策。 二、施工过程：控成本与签证 1.动态成本跟踪：建立成本台账，对比预算vs实际，预警超支； 2.进度款审核：核已完工程量，审进度款支付，防超付错付； 3.材料/劳务核价：市场询价、核材料价差、审劳务分包结算； 4.索赔与反索赔：处理工期/费用索赔，起草索赔文件。 三、竣工阶段：结算与审计 1.竣工结算编制：汇总竣工图、签证、变更、合同，编结算书，确定最终造价； 2.资料归档：整理预算、结算、签证、合同等，建立造价档案； 3.成本复盘：做项目盈亏分析，总结指标，为后续项目提供数据支撑。 四、日常工作与能力要求 1.核心工具：具备2年以上工程预算、合同管理经验，熟练使用world、Excel（函数/数据透视表）、计价软件. 2.必备知识：清单计价规范、地方定额、材料/人工/机械市场价、施工合同条款； 3.软技能：细心严谨、沟通协调、抗压、逻辑清晰、现场经验； 4.大专以上学历，车辆驾驶技术熟练，当过兵的优先。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、 2.协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续，对接建设单位、监理单位及主管部门 3.管理图纸、变更单、签证单等技术文件，做好收发登记与版本控制 4. 配合项目部完成资料迎检、验收工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案要求 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档表达能力 5. 资料公司不要联系

过程计量签证、绘制结算简图、计算式、完善竣工资料；会操作CAD软件、熟悉河南定额等

会电脑，在工地上班，会做简单资料就可以。

诚信招聘光伏施工负责人2名，文员2名 工作地根据市场需求分配，工资4000-8000详细工作内容电话联系，分布式光伏

项目在外地。能出差的联系

一、核心职责概述 全面负责公司建筑类相关资质的全流程管理、维护与升级申报工作，独立完成建筑工程项目招投标文件的编制、审核、装订与递交，确保公司资质合规有效、标书制作准确规范，助力企业顺利参与建筑项目投标及日常经营中的合规运行。 二、公司建筑资质管理 1. 负责公司各类建筑行业资质的系统梳理、归档与动态管控，包括建筑业企业资质、安全生产许可证、承装（修、试）电力设施许可证、各类专项资质以及人员执业资格证书等，建立完整的资质与证书台账体系，实时维护资质有效期、人员持证状态、业绩备案等关键信息，杜绝资质过期或证书失效风险。 2. 主导开展建筑资质的新设、升级、增项、延续、变更及年度检查等工作，深入理解住建部门及相关主管单位发布的最新资质政策、申报条件与操作流程，整理符合要求的企业业绩、人员社保、技术设备、财务数据等全套申报材料，确保资料真实、齐全、符合规定，全程跟进审批进度，积极对接主管部门，保障各项资质顺利取得。 3. 负责与资质配套的专业人员管理工作，涵盖注册建造师、职称技术人员、技术工人、特种作业人员等证书的注册、变更、继续教育及延期手续，统一组织人员参加培训与考核，确保在资质申报和项目投标过程中人员配置满足标准要求。 4. 持续跟踪建筑行业资质政策调整动向，及时向管理层反馈政策变化情况，结合公司发展战略，制定中长期资质发展规划，为拓展业务领域、承接更高等级工程项目提供有力的资质支持。 5. 协助完成与资质相关的审查、抽查及审计配合工作，汇总并提交完整的资质证明材料，应对政府部门的监督检查，保障公司资质持续合规。 6. 全面负责建筑工程招投标信息的收集与分析，及时获取招标公告及招标文件，认真解读文件内容，明确招标范围、评标办法、技术要求、工期安排、质量目标、商务条款及废标情形，提炼标书编制的关键要素与注意事项。 7. 独立承担建筑工程投标文件的全过程编制任务，

岗位职责 1. 负责光伏项目（电站/户用/工商业）全过程资料编制、收集、整理、归档 2. 对接业主、监理、施工单位，完成报审、报验、签证、变更等资料流程 3. 按规范完成开工、施工、竣工全套资料，确保验收顺利 4. 台账、图纸、合同、工程量、影像资料等统一管理 5. 配合项目结算、审计、备案及资料移交 任职要求 1. 有光伏项目资料员实际工作经验优先 2. 熟悉光伏/电力/建筑工程资料规范及验收流程 3. 熟练使用办公软件、CAD、资料管理软件 4. 细心负责、沟通顺畅，能驻项目或配合现场 5. 有驾照、能接受出差/驻场优先 薪资待遇 面议（根据经验、能力、工作地点定薪） 可写：月薪3K–5K

文职人员，会简单的电脑基本操作，年龄40以下，工作地点附近人员（因为不包食宿），略懂建筑工程安全资料的优先。

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持； 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公条件良好。 薪资福利： 1、待遇优厚：无责任底薪2500-6400元+绩效奖金+月度奖励+各类补贴+节日福利。 2、收入水平：试用期综合收入4000-5000元/月；转正后月收入稳定在5000~8000元，高级岗位月薪可达万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪培训机制：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验，均可快速掌握工作流程。 4、额外福利包括：年终奖金、各类节日津贴；提供住宿安排；发放餐补；配发购物卡；缴纳五险一金；团队激励经费；定期组织团建旅游；享受国家法定假期及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家规定节假日全部带薪休假（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。 我们为国有企业，欢迎寻求长期稳定发展的求职者优先加入。 选择我们的优势： 当前汽车保有量持续增长，车辆保险属于刚需业务，市场空间广阔，晋升通道清晰，客户资源优质，提成机制优厚，成长速度快，办公环境优越，享受员工各项待遇。公司属国营单位，福利体系完善，职业发展平台广阔。 你可能担心：未从事过相关行业，担心无法胜任。实际上，公司新入职员工中，90%此前均无相关经验。公司将提供专业培训，并配备已有业务往来的客户名单支持开展工作。 目前在职员工平均月收入约6800元，一年以上员工月薪普遍超过8000元，月入6000元以上无压力。

能吃苦耐劳，尽职尽责，工程量不大，长期工作。非诚勿扰，熟手半成手均可，房建资料员。

招聘：招聘会计一名 1.有初级会计证书 2.有建筑行业一般纳税人工作经验，能够独立做账 3.能去商丘的优先 4.月休4天，工资3500左右