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统计
5000-7000元/月
文员3-5年大专佛山禅城入职买社保年底双薪公司自有物业
岗位职责 1. 负责公司各项业务相关数据的采集、归集与统计工作,包括订单数量、出货量、销售金额等核心指标。 2. 搭建并持续维护企业业务数据库,保障数据的真实、准确与完整。 3. 按周期制作业务统计报表,为管理层决策提供可靠的数据依据。 4. 对业务运营数据开展深入分析,输出具有参考价值的分析报告,如销售走势研判、市场份额评估等。 5. 配合财务团队完成出口业务的成本核算及盈利情况分析。 6. 与销售、物流、报关等相关职能部门紧密配合,确保各类数据同步及时、口径统一。 7. 完成上级交办的其他与统计分析相关的临时性任务。 任职要求 1. 学历专业:具备大专及以上学历,统计学、会计学、国际贸易等相关专业者优先考虑。 2. 工作经验:拥有3至5年出口方向业务统计相关工作经验。 3. 技能要求:精通Excel、Word等常用办公软件,能熟练使用Excel函数进行高效数据处理;熟悉贸易类管理系统操作,如ERP系统、海关单一窗口、电子口岸等;具备基础英语读写能力,可理解中英文合同及业务单证。 4. 能力素质:工作态度端正,细致严谨,对数字具备敏锐洞察力,逻辑思维清晰,数据分析能力强;具备良好的跨部门沟通协调能力与团队合作意识;学习意愿强,责任心高,能够在一定压力下高效完成工作任务。
文员经验不限大专接听客服在线客服
我们的薪资待遇 1.岗位月薪范围5500-7500元 2.每月休息8天,提供住宿及各类补贴,配备优质办公条件 3.缴纳五险一金并附加商业保险 工作内容: 1、接听公司报案来电,准确记录案件信息,登记客户资料; 2、整理客户需求并及时转交相关人员跟进处理。 要求: 1.(全日制)大专或以上学历,不限性别; 2、熟练掌握办公软件操作,具备基本电脑使用能力; 3、普通话标准,具备良好沟通能力,细致有耐心; 4、打字速度不低于40字/分钟; 5、个人征信状况良好。 薪资:试用期2个月,转正后月薪5.5-7.5K。 福利: 1.入职即缴六险一金,法定节假日享受三倍工资,设有高温补贴、交通补贴与餐食补贴。 2.健全晋升体系:公司提供公平竞争平台,实行人性化管理,配备员工成长培训机制,拥有良好的职业发展空间。 3.优越办公环境:设有餐厅、活动区域、休息室等配套设施,打造舒适高效的工作氛围。 上班时间和地点: 试用期2个月:每日8:30-18:00,午休时间为12:30-14:00,每周休息两天 转正后实行7:30-23:00轮班制(最晚班次每周仅一次),每天工作8小时,每月轮休8天。
文员大专
有晋升空间,无需经验,接受小白,央企 工作内容: 1.整理客户资料,进行客户信息核对; 2.定期检查客户资料问题、证件过期等; 3.完成领导安排的任务; 4.负责老客户的资料整理,新客户的资料录入、建档等工作内容; 岗位要求: 1、学历:23-50岁,大专及以上学历,有无经验均可,接受应届毕业大学生(小白有人带),不接受实习生。 2、具有强烈的责任心,良好的沟通能力和语言表达能力,细心热心 3、具有团队的组织建设与管理的能力 上班时间早8:30晚16:30,法定休息,工作时间相对自由。工作氛围很好,不加班,团队年轻有活力,没有勾心斗角的呦~期待您的加入!!!
行政助理/文员
3000-8000元/月
文员3-5年本科
岗位职责: 1、负责日常行政工作,保障办公环境高效有序运行; 2、配合团队完成文件归档、资料分类及信息整理; 3、协助各部门间的工作对接,促进协作与信息传递; 4、参与会务组织,完成会议纪要撰写及后续事项跟踪。 任职要求: 1、具有较强的协调能力和语言表达能力; 2、熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PPT等; 3、工作细致认真,具备较强的责任意识和多任务处理能力; 4、富有团队意识,乐于融入集体并迎接新的工作任务。
文员经验不限高中带薪培训月休8天接受无经验购买五险一金
移动纯接听客服,无销售任务,提供免费住宿及员工食堂,月休6-8天,接受零经验人员,入职即购买五险一金 一、岗位职责 负责响应客户来电,解答业务咨询、办理相关业务、协助信息查询及处理用户反馈等问题。 二、【岗位要求】 1、具备高中(中专)或以上学历,欢迎大专应届生报名; 2、会基础电脑操作,打字速度不低于20字/分钟; 3、普通话发音标准,语言表达清楚顺畅; 三、【上班时间】 每日工作时长约6-8小时,实行轮班制(排班时段为8:00至22:00之间),每月安排休息6-8天。 四、【薪资待遇】 提供带薪岗前培训,转正后平均月薪4000-6000元,表现优异者月薪可达8000元及以上。 五、【福利保障】 1、公司统一安排住宿,水电气费用与室友均摊。宿舍配置空调、洗衣机、热水器及免费Wi-Fi,距办公地点步行约10分钟。 2、多项补贴支持:转正后可享每年300元生日津贴;工作满一年后,每月增发200元工龄补贴,另设节日福利等各类补贴。 3、定期开展多样化团队活动,包括电竞比赛、羽毛球社团活动、户外拓展训练、优秀员工表彰会等。 六、【工作地点】 佛山市南海区桂城翠澜路3号中移在线服务有限公司佛山分公司(近广佛线礌岗站B出口,步行500米)
生产数据专员
5000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1、负责生产工时的记录与工时数据分析; 2、开展新薪酬方案下的班组产量及人员效能统计与分析; 3、依据SAP报工数据、打卡记录,核查工资结算中的差异情况; 4、熟悉员工考勤管理相关流程; 5、办理部门日常费用报销事务; 6、整理并汇总部门周报及关键绩效指标数据; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备中专及以上学历; 2、具有2年以上生产文员或统计类岗位工作经验; 3、熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT),掌握常用函数应用。
文员经验不限中专/中技带薪培训住宿购买五险一金接受无经验
购买五险一金,带薪培训,接受无经验者,设有员工食堂,提供免费住宿。 【岗位职责】 依托中国联通系统,对客户在后台提交的咨询与反馈问题进行回访,同步当前工单处理进度,并给出相应解决方案,确保问题处理时效及客户满意度达标。 【岗位要求】 1、不限性别,具备基础电脑操作能力,打字速度不低于30字/分钟,普通话清晰流畅; 2、高中或中专及以上学历。 福利: 1.缴纳五险一金,享受节日慰问及多样化员工关怀福利; 2.享有带薪年休假、婚假、产假以及国家规定各类法定假期; 3.节日福利丰富,定期组织员工关爱活动; 4.入职前三个月设全勤保障期,综合收入3500元/月,平均月薪区间为3500-5000元;业务熟练后,月综合收入可达4500-7500元,表现优异者可超万元; 5.设有员工食堂,公司为新员工提供为期三个月的四人间宿舍。 【上班时间】 08:00-22:00期间轮班作业,每日工作8至8.5小时,每月休息6至7天。 【工作地址】 佛山市南海区大沥镇黄岐黄海路中国联通大楼 交通指引:搭乘广州地铁5号线至坦尾站,从C口或J口出站后,转乘205路或132路公交车至黄岐办事处站下车,步行约5分钟即达。
文员经验不限中专/中技接听客服热线客服
接受中专或以上学历实习生!!! 中国移动文职岗位可安排线上面试! 纯接听客服工作!不涉及销售!无销售任务!! 主要负责接听10086客户来电,协助客户查询、处理及回复相关业务问题。 遇到疑问可及时向上级反馈并获得指导支持。 工资待遇: 入职前三个月为业务熟悉期,月均收入约3300-4500元。 三个月后业务熟练,岗位平均薪资4500-6500元/月,表现优异者月薪可达8000元。 按国家规定缴纳“五险一金”(佛山地区),包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 享受带薪年假、婚假、产假及各项法定节假日,另有年终激励奖金,每年具备调薪机会; 入职即免费提供住宿(水电杂费自理),宿舍距离公司步行约10分钟,工作日享有餐补,公司设有食堂!用餐实惠! 拥有公平透明的晋升体系,在职满半年即可参与公司组织的各类内部竞聘选拔! 额外福利包括:年终激励奖金、春节开门利是、年度调薪机会等。 工作时间:实行排班制,每日工作8小时,每月休息8天。 佛山多个岗位正在招聘,欢迎咨询了解!
跟单文员
5000-6000元/月
文员1-3年高中弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员
6000-9000元/月
文员1-3年学历不限
会使用电脑,月休两天,包吃。熟悉建材行业优先。能稳定持续发展的。
库管月结
招聘:仓库管理员薪资:4000-5600元/月主要对仓库材料进行出入库登记,发放登,需要收货搬货,有仓库经验方面优先13
佛山
4月21日 00:11拨打电话
佛山南海区找个顶班下午四点半到十点,工价220在九江
220元/天
中餐
找个顶班下午四点半到十点,工价220在佛山南海九江
佛山 南海区
4月21日 00:09拨打电话
工厂焊工氩弧焊焊接月结
招聘:氩弧焊工薪资:6000-8000元/月岗位职责:1、根据图纸,对产品零件、设备的焊接,确保焊接质量;2、焊接完成后,检验夹渣、未焊透现象,及时进行补焊、重焊;3、能根据作业要求按时完成工作任务。任职要求:1、2年以上焊工经验,熟悉焊接技巧;3、吃苦耐劳,有进取心,服从工作安排;4、能看懂图纸,有焊工证优先
佛山
4月21日 00:09拨打电话
上什月结
。佛山商场店客家菜 诚聘以下人员: 头什6200-6800元 月休四天,法定节日有补休老板好说话,从不拖粮,宿舍近,有wifi,洗衣机。有意者请联系梁师傅 。,谢谢
佛山
4月21日 00:07拨打电话
佛山禅城区现急招以下岗位多名:1、韩式门扇师傅有兴趣可联系:地址:石湾
门窗安装
现急招以下岗位多名: 1、韩式门扇师傅 有兴趣可联系: 地址:佛山禅城区石湾
佛山 禅城区
4月21日 00:06拨打电话
广州海珠区懂会计软件,熟练使用进销存系统,工作细心刻苦,年龄25-45
5000-6000元/月
文员1-3年大专
懂财务软件,有餐饮行业工作经验,工作细心刻苦,年龄25-45,综合性文员
文员经验不限学历不限
职位描述: 1、有时间观念,能吃苦耐劳,勤奋上进,有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气,容易沟通。 3、年龄18~35周岁 身高:145以上 薪资待遇: 1、包吃住 2、签正规劳动合同,待遇写进劳动合同,保障员工利益及人身安全; 3、免费培训 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月,郑重提示
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
文员经验不限学历不限
工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息,大学生兼职日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可,时间自由,当天结算工资绝不拖欠,半天60-120之间,不耽误你做其他的工作
公室文员
5000-8000元/月
文员经验不限初中及以下
工作细心、责任心强,具有良好的团队合作精神; 熟练使用办公软件 公司福利:国家法定假日及周末双休,按国家规定缴纳社保五险,提供宿舍餐补 上班时间:09:30-17:30(午休时间:12:00-14:00)
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限包吃健身房/瑜伽馆19-22点下班有行政前台经验其他行政前台月休四天
前台要求: 不限学历 不限经验 应届生均可 1. 熟悉电脑基础操作 能制作表格并打印文件 2. 具备良好服务意识 能配合上级完成工作安排 3. 工作态度端正 有责任感 性格积极乐观 4. 形象良好 气质大方 身高160及以上 工作内容: 1. 负责日常收银工作 2. 处理文档类事务(有专人指导 上手快) 3. 监督场地内卫生情况及能源使用状况 公司提供免费健身游泳、旅游团建、团队聚餐等员工福利 待遇:底薪+提成+奖金+包吃+免费培训
经理助理1-3年学历不限档案管理熟练驾驶车辆PPT制作技能熟悉商务礼仪
岗位职责: 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅统筹,确保工作高效有序 2. 负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作,保障信息准确及时 3. 对接内外部部门,处理往来邮件、电话及访客接待,维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务,提升团队运营支持质量 5.配合完成项目跟进、进度反馈及临时交办任务,具备较强执行力与应变能力 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验,有管理者支持经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致、责任心强,能适应快节奏并保守企业信息秘密 5.形象端正,具备亲和力与服务意识,可接受适度弹性工作安排
财务助理/文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
省医南院食堂招聘财务助理: 上班时间:6:30-13:00,16:30-19:00 薪资:购买佛山社保者3800-4000元,无社保者4200元 工作要求:掌握基础电脑操作技能,有仓库管理相关经验者优先考虑,能接受工作安排,具备一定的抗压能力
档案管理经验不限大专弹性工作制
岗位名称:资料保全员(档案管理员);资料维护专员 岗位要求:1.大专及以上学历,档案学、信息管理等相关专业优先;有资料管理或相关行业经验优先。2.会使用办公软件与档案管理系统,具备基础数据处理与电子化操作能力。3.工作细致严谨、责任心强,有良好的合规意识与保密意识。 薪资待遇:薪资范围4000-8000元/月;有底薪+提成,综合收入6000以上。
安保员(保安)
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限集团公司经验熟悉物业管理
工作内容:负责厂区日常安全保卫,包括出入口秩序维护、例行巡逻、车辆进出管理、消防隐患排查、监控中心值守等工作。 职位要求:身体健康,无纹身,视力正常,无不良生活习惯。 年龄:20-40岁。 职位福利:绩效奖金、带薪年假、免费班车、社保、提供吃住、节日福利。
市政管道工程
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限中专/中技全职市政资料施工资料员
实习生可学习,工作认真工资面议
社区档案管理员
5000-6000元/月
档案管理经验不限高中文员弹性工作制
(周末双休)五点准时下班! 招聘简章 工作内容: 服务好客户为主,帮客户理赔,帮客户修改资料解决客户的咨询,邀约客户参加活动等等 年龄23岁至50岁,高中以上学历 薪资构成: 综合4000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资10000+,三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间: 8.30-17:30(午休2小时,售后工作不加班)周末双休,节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 入职公司购买商业五险
办公室主任
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科
办公室主任4-6k 一、岗位职责: 1.起草并优化公司行政管理规章(如考勤制度、办公用品管理、固定资产管控),监督各项制度落地执行; 2.组织实施企业文化建设活动(包括年会、团队拓展、节日庆祝等),提升团队归属感与协作氛围; 3.承担公司公文的撰写、审核、发布及归档工作,妥善保管重要文件资料; 4.管理公司公章、合同专用章,严格执行用印审批流程; 5.根据各部门用人需求发布招聘通知、筛选应聘简历并安排面试环节; 6.办理员工入离职手续,负责劳动合同的签署与管理; 7.统筹办公空间布局、装修施工及日常维护,保障办公环境安全、整洁、高效; 8.管理办公室仓储后勤事务,落实物资出入库登记,定期组织盘点; 9.负责办公耗材、设备及相关低值物品的采购工作,合理控制支出成本; 10.接收客户订单,逐项核对产品型号、数量、交付时间、付款条件、金额等核心信息; 11.制作合同文本,跟进物流进度,完成对账结算等相关事宜; 12.高效完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职要求: 1.本科及以上学历,具备相关岗位工作经验者优先录用; 2.具备扎实的文字表达能力,熟练操作各类办公软件; 3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的保密意识; 4.擅长沟通协调,能独立处理内外部事务对接; 5.热爱文职类工作,学习能力强,能够快速掌握新技能。 三、工作时间: 8:30-18:00,单休 四、福利待遇: 1.津贴+高提成+多项激励方案奖励; 2.社保、节日福利、法定节假日、带薪年假、超长春节假期; 3.可依据个人业绩获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项荣誉奖励; 4.公司推行扁平化管理模式,办公场所环境优越,交通便捷,整体氛围安静舒适; 5.公司坚持人才发展策略,重视员工培训与职业晋升,持续完善系统化培养机制,助力每位员工综合能力全面提升。 五、职位亮点: 发展空间广阔,办公环境优美,工作氛围轻松愉悦,收入潜力无限!加入我们,您将收获: 一份富有挑战且充满成就感的事业; 一个实现自我价值与社会价值的优质平台; 一次与卓越团队携手共进的成长机遇。
劳务资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年高中全职安全资料
工作内容。 1、配合安全员进行三级教育资料,工人劳动合同签署。 2、按照公司要求完善劳务资料,劳务实名制资料,工资发放资料。 3、公司交办的其他任务。
档案员
6000-10000元/月
档案管理1-3年本科
岗位职责: 1. 负责档案资料的分类、归档与日常管理,保障信息完整且便于查询; 2. 按照规范流程开展文件的接收、审核及存档工作; 3. 协助档案管理系统的运行维护与持续优化。 任职要求: 1. 具备较强的条理性和归纳能力,能高效处理各类文档材料; 2. 了解档案管理相关制度与操作流程,可独立推进工作任务; 3. 具备良好的协调沟通意识和团队协作态度,能与各业务部门顺畅配合; 4. 拥有四年制统招本科及以上学历,具有一年以上实际工作经验 暂不接受应届毕业生应聘 福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+全勤奖+交通补贴+绩效奖金+提成激励 2. 试用期为两个月,入职即办理五险一金 3. 工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,法定节假日正常休息,支持灵活调休 4. 员工每年享受一次国内集体旅游,管理层每年享有两次国内出行机会 5. 每季度组织全员健康体检,关注员工身体状况 6. 公司设有公开透明的晋升通道,所有管理岗位均从内部选拔培养,无外部空降
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