1，本科及以上学历，机械电子类相关专业 2，具备1年以上开发设计工作经验，能力突出的应届生亦可考虑 3，精通二维、三维绘图软件的操作与应用 4，责任心强，具有较好的抗压素质，能配合公司加班安排

1、参与产品图纸及相关技术资料的绘制工作； 2、参与样机与样件的制作、装配及功能验证过程； 3、参与产品的结构设计与优化改进； 4、参与产品标准文件的起草、编制及落地执行。

岗位职责: 1. 承担机械设计项目从概念构思到详细设计及方案规划的全过程工作。 2. 运用主流设计工具开展产品设计，保障设计成果的质量与创新水平。 3. 优化所设计产品的性能表现，提升其功能实现与运行可靠性。 4. 协同团队成员推进项目进展，确保设计任务按时高质量完成。 任职要求： 1. 熟练掌握常用机械设计软件，如CAD等工具的操作与应用。 2. 具备较强的创新意识和设计执行能力，可独立承担设计工作。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作态度，能与团队高效配合。 4. 对机械设计行业充满热情，积极学习新技术与专业知识。

岗位：打混，拆拆管子（好耍得很，一天上班4小时，也算满勤） 要求：18-35岁男女不限 薪资：18元+2元 满3个月后工资按20/小时，综合工资4000以上，每周可预支工资。 待遇：微信自费吃饭几块钱餐补：餐补300/月宿舍2人间配置环境相当好

岗位职责： 1. 根据客户需求进行技术方案的规划与设计；（具备汽车生产线类设备项目经验者优先） 2. 依据设计方案及技术规范，开展非标自动化设备的结构开发； 3. 协同电气工程师推进产品整体设计流程； 4. 指导现场装配团队完成设备的组装与调试工作； 5. 熟悉工装、夹具及产线类设备的设计流程与应用要求； 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3至5年非标机械设计相关工作经验； 2、精通SolidWorks、UG、CAD、CATIA等二维及三维设计软件，可独立承担设计任务； 3、熟悉机械设计基础、传动原理，了解常用机械元器件的选型标准与使用规范； 4、工作态度积极，作风严谨，具备较强的创新能力与协作意识。

1、负责输送线与总装线（如悬挂链、线体、提升机等）的整线设计工作，涵盖整体方案制定。 2、方案设计：依据客户需求开展设计，确保方案满足使用要求并具备实施可行性；设计方案需体现结构简洁、成本合理。 3、详细设计：在客户确认方案后推进细化设计，确保机械结构准确，充分考虑装配工艺性，兼顾机加件与钣金件的加工可实现性。 4、对项目成果全面负责：保障设备高质量按时交付，顺利通过客户验收，各项设计参数经客户验证符合合同约定，并持续跟进设备售后运行情况，推动优化改进。 5、承担新产品开发任务，同时推进现有产品的升级与优化。 6、高效保质完成上级安排的各项工作任务。 任职要求： 1、机械制造、机电一体化、机械设计等相关专业，本科及以上学历者优先考虑。 2、具备非标自动化项目独立设计经历者优先。 3、熟练掌握Solidworks、AutoCAD、Pro/E等二维及三维机械设计软件，具备较强的制图能力。 4、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识。 5、工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的创新能力与团队协作意识。

照明器具设计、报价等

岗位职责： 1.承担非标机械装备的三维结构设计与建模任务。 任职要求： 1.精通常用机械设计工具，例如AutoCAD、SolidWorks等软件。 2.具备优秀的协作意识和沟通技巧，能高效推进项目进度。 3.熟悉机械设计及产品开发全流程，可独立开展相关技术工作。 4.拥有分析并解决复杂工程技术问题的实际能力。

加工中心，数控车床，普通磨床，装配，

1、 负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品生产工艺及相关技术规范； 2、 负责现有产品的工艺优化及技术性能提升； 3、 负责产品与工艺流程的持续改进，针对设计中出现的复杂或特殊问题提供有效解决方案； 4、 负责及时指导、处理并协调解决生产过程中遇到的技术难题，保障生产顺利开展，确保生产任务按计划完成； 5、 负责编写产品相关的技术文档，包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等； 6、 负责组织对所设计产品的图纸进行审核与评审工作； 7、 负责向生产部门讲解和培训产品的加工要求及装配工艺； 8、 完成上级领导安排的其他工作任务。

小时工:工价25元一小时，300一天，日结，周结，月结，月综合工资8000左右，包食宿，打卡满15天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价25元一小时，300一天，日结，周结，月结，月综合工资8000左右，包食宿，打卡满15天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月15号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，工厂直招。 每月15号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，工厂直招。 介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 [工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频

地址:解放碑、临江门、较场口、朝天门 经营:火锅店 时间:早10-晚10点，下午1-12点，下午2-2点 工资:200-220一天+车费补贴+包吃包住 结算:日结、周结

重庆市渝中区招工地小工/杂工、泥瓦工、砌砖/石

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薪资待遇 1.打酱油：4000-5000元努力干：6000-8000元使劲干：8000-10000元拼命干：10000以上多劳多得 2.纯计件提成派件1.8-3元/单，日均单160-300单/天，3.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供佳宿；4.工作时间：八小时工作制，午休2-3小时男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

招聘：诚招机械工人 薪资：5000-8000元 诚招机械工人

 ！《三月份》葫芦岛核电机械专业，需25名机械人员，工期3-4个月，有意者联系，。

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招聘：机械工 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 【岗位要求】:年龄50岁内，初中以上学历，做事勤快，稳重，不会可学； 【上班时间】:8:00-20:00,月休2天； 【薪资待遇】:综合4500-6000元/月。

招聘：资料员 甘肃邦安建设工程有限公司高薪诚聘:1、岗位： 资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员等八大员；①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。联系电话 ：罗经理

岗位职责: 1.负责材料相关的各项工作，涵盖材料选型、采购及日常管理。 2.协同处理生产过程中出现的材料相关问题，提升生产运作效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，工作经验不限。 2.具备良好的学习能力与问题分析解决能力，能迅速适应新环境与工作任务。 3.了解材料的特性及其实际应用。

任职要求： 1、机械类专业，硕士学历，毕业于985院校 2、年龄在26至30周岁，具备2年以上机械设计与制造相关工作经验 3、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，工作积极主动

工作职责： 1、熟练掌握三维设计软件及二维制图工具； 2、承担非标机械的结构设计、图纸绘制、方案制定、零部件选型及图纸审核等相关工作； 3、具备独立完成非标机械设计及方案制定的实际经验； 4、主导非标设备的整体开发与项目设计，涵盖方案布局图、工艺流程图、关键部件设计及其评审工作； 5、负责产品开发或优化改进，指导并监督团队成员高效推进结构设计任务，确保按时保质交付，同时兼顾成本控制与品质保障； 6、跟进生产与装配过程中的技术难题，及时提供现场技术支持； 7、对异常问题进行分析处理，并跟踪解决结果，形成报告，为售前售后提供专业技术服务； 8、积极配合公司安排的其他工作任务，工作态度认真、严谨、细致。

岗位职责： 1. 根据公司规范组织新产品开发项目的图纸评审会议、报价评估会议，并完成技术报价文件的编制与提交； 2. 依据APQP管理流程推进新产品研发及定型产品的优化升级工作； 3. 负责搭建新产品开发项目团队，明确各成员职责并制定分工明细表； 4. 组织召开新品项目进度评审会议，编制项目实施计划方案； 5. 按照既定计划推动新产品开发各环节有序开展，确保产品设计与制造满足客户要求； 6. 负责新项目所需夹具、辅助设备、测量工具、配件及包装方案的设计与落地执行； 7. 承担新产品过程开发与工艺设计任务，整理APQP、PPAP所需的工艺、技术、检验及认证相关文档； 任职要求： 1. 机械类专业本科及以上学历，具备2年以上制造领域技术岗位工作经验； 2. 熟悉铝合金机加工行业的加工工艺与工装设计，具有较强的逻辑分析及沟通协调能力； 3. 熟练操作办公软件（WORD/EXCEL/PPT）及Pro/E、UG、AutoCAD、CAXA等二维三维设计工具； 4. 具备工艺设计相关事务的独立处理能力，掌握IATF16949质量体系内容并能应用于实际工作； 5. 接受过质量管理相关的系统培训，深入理解ISO9001与IATF16949管理体系，熟悉五大核心工具的实际应用； 6. 对于综合能力突出者，部分条件可适度放宽

1.负责开展竞品技术研究并撰写分析报告。 2.负责具体产品技术方案的可行性评估及报告编制。 3.负责制定技术参数表，并进行目标参数对比分析。 4.负责产品技术方案设计及整机总体布局的3D建模设计。 5.负责明确各分系统的设计输入与输出条件。 6.参与项目进度计划的制定，并依据计划推进设计任务。 7.负责对设计师及助理设计师的技术成果进行审核校对。 8.负责编制设计BOM清单。 9.负责组织零部件确认、样机试制及开发试验的实施推进。 10.负责处理新产品试制与验证阶段出现的技术问题。 11.负责按节点整理汇总各阶段评审所需资料。 12.负责推动产品开发过程中的认证工作及知识产权事务。 13.负责项目执行期间的人员协调与组织管理工作。

1. 负责开展竞品技术调研并撰写分析报告。 2. 负责具体产品技术方案的可行性评估及报告编写。 3. 负责技术参数表的制定以及与目标参数的偏差分析。 4. 负责产品技术方案设计及整机总体布局的3D建模设计。 5. 负责明确各分系统的设计输入条件与输出要求。 6. 参与项目进度计划的制定，并依据计划推进产品设计任务。 7. 负责对设计师及助理设计师的设计成果进行审核与校对。 8. 负责设计BOM清单的编制工作。 9. 负责组织零部件确认、样机试制及开发试验的实施推进。 10. 负责处理新产品试制与实验验证中出现的技术问题。 11. 负责按节点整理并提交各阶段评审所需资料。 12. 负责产品开发过程中认证工作及知识产权相关事务的组织实施。 13. 负责项目执行期间的人员安排与协作协调工作。

工作内容： 1. 参与自动化生产线项目的技术研发与设计，独立承担工程项目的机械部分设计任务，并输出完整的BOM清单； 2. 处理项目实施过程中出现的各类技术难题，保障项目顺利推进； 3. 提供设备装配与调试阶段的现场技术支持与指导； 4. 编制、修订、整理及归档机械相关技术文档，配合完成研发项目的验收流程； 5. 承担所涉设备在售后阶段的技术支持工作； 6. 协同项目团队开展项目复盘与优化改进工作； 7. 配合电气工程师完成跨专业协作任务； 职位要求： 1. 学历专业：中专及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2. 工作经验：具备5年以上相关行业工作经验，其中至少5年从事非标自动化设备设计工作； 3. 知识技能：熟练掌握机械原理及常用设计方法； 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件； 了解液压与气动系统的基本原理； 熟悉丝杠、导轨、电机的选型与应用； 了解机械零部件加工工艺流程； 4. 其它要求：品行端正、诚信务实；具备良好的沟通能力与细致的观察能力；工作态度认真严谨，责任心强，具备优秀的团队协作意识；

岗位职责： 1、依据项目设计需求，完成产品机械结构的设计，并输出装配图与零部件工程图； 2、跟进产品加工与制造环节，确保工艺实现符合设计要求； 3、为产品的生产及组装过程提供技术支持与指导； 4、参与产品现场安装与调试，提供必要的技术协助； 5、配合售后环节，解决相关技术问题并提供专业支持。 任职要求： 1、机械设计或制造类相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备3-5年机械设计工作经验，能够独立承担设计任务； 3、熟练掌握常用机械设计软件工具； 4、熟悉基本电气控制知识； 5、工作态度严谨，积极进取，具备较强的学习能力与创新意识； 6、具有高度的责任感和良好的团队合作精神； 7、有非标自动化设备设计经验，如装配线、码垛机、检测设备等项目经历者优先。 待遇： 1、提供住宿（单间配备空调、独立卫生间）； 2、免费提供中餐和晚餐； 3、正式入职后缴纳五险； 4、每周工作六天，年度发放12个月薪资，设有项目奖金； 5、月薪范围8K-12K，年终设有特别贡献奖励（根据个人能力评定）； 6、表现极为突出者，有机会成为企业合伙人。

岗位职责 1、承担公司气动元件产品的结构设计任务，按时完成相关图纸的绘制与输出； 2、参与新产品的开发过程，负责样品试制、测试验证及相关技术标准的2D/3D图纸制作，整理并输出生产所需的BOM清单； 3、对公司现有气动元件产品进行技术资料维护与结构改进，及时完成设计图纸的更新与归档； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上机械设计领域工作经验； 2、掌握机械原理、机械设计及材料学等基础知识，了解机械加工工艺流程； 3、熟练使用CAD/SW等制图软件，具备良好的沟通表达能力及团队合作意识。

一、岗位职责 1. **夹具设计与开发** - 依据产品工艺需求，设计专用工装夹具（如焊接、装配、检测类夹具），确保满足生产环节的精度与效率要求。 - 完成夹具的三维建模（使用SolidWorks、UG、CATIA等软件）、输出工程图及编制BOM清单。 2. **技术方案制定** - 参与新产品开发初期评审，提供夹具设计方案，评估其可行性与成本合理性。 - 持续优化现有夹具结构，解决实际生产中出现的定位、夹紧及干涉问题。 3. **协作与验证** - 联动生产、工艺、质量团队，跟进夹具加工、装配调试及验收全过程，确保符合设计标准。 - 针对夹具运行中的异常情况进行分析，提出有效改进措施并推动落地实施。 4. **文档标准化** - 编写夹具设计规范、操作指导书及维护文档。 - 统一归档设计图纸及相关技术资料，保障文件可追溯性。 二、任职要求 1. 硬性条件 - **技能要求**： - 掌握机械设计基础知识（包括定位原理、公差配合、材料力学等）。 - 熟练操作至少一种三维设计软件（如SolidWorks/UG/PRO-E）和AutoCAD。 - 熟知常用夹具类型（如气动、液压、模块化夹具）的结构特点与应用。 - 了解常规机加工艺（车、铣、刨、磨）以及热处理和表面处理流程。 - **经验要求**： - 具备10年以上夹具或工装设计工作经验，有汽车、航空航天、电子制造行业经历者优先。 2. 软性能力 - 具备良好的问题分析与实操能力，能独立完成夹具安装调试。 - 具备高效协同意识，适应跨部门协作环境。 - 关注成本控制，能在设计质量与制造成本之间做出合理权衡。 3. 加分项 - 有自动化夹具设计经验（如机器人末端执行机构）。 - 掌握GD&T（几何尺寸与公差）标注或具备有限元分析能力（如ANSYS）。 - 具备非标自动化设备开发背景。 具备仿真能力，拥有机器人工作站设计经验者优先考虑。