
二级建造师
7000-8000元/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制施工组织设计、专项施工方案并组织实施与交底
3. 协调甲方、监理、分包单位等多方关系,解决现场技术与管理问题
4. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作
5. 配合完成项目资料整理、归档及二级建造师注册相关事务
任职要求:
1. 持有国家颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工规范、验收标准及行业法律法规
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力强
5. 无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
现场管理一人
5000-8000元/月
二级建造师学历不限
招聘:现场管理一人,要求:1、本人具有天津住建厅颁发的二级机电专业建造师证,
2、能够长期在现场,
工资待遇:公司负担社保,工资5000-8000。
建筑设计工程师
5000-8000元/月
建筑设计经验不限大专二级建造师SketchUpAutoCAD施工图独立设计独立承担方案设计施工图设计师建筑专业渲染图技巧方案设计师民用建筑
岗位职责:
1. 参与建筑工程的设计调研,提供设计构思与技术方案;
2. 与项目组密切配合,保障设计思路与工程执行的无缝衔接;
3. 持续改进与创新设计方案,提升项目的环保性能与美学价值。
任职要求:
1. 具备良好的协作能力,能够清晰传达设计意图;
2. 熟练掌握常用设计工具,具备高效完成设计工作的能力;
3. 热爱建筑设计工作,富有创意并追求卓越设计品质。
兼职岩土与一级注册结构
25-30元/时
一级建造师1-3年大专港口与航道水利工程造价师道路工程监理工程师桥涵工程岩土工程结构工程师注册土木工程师
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-11-02
岗位职责:
1.承担岩土工程及一级结构工程相关技术工作
2.协同项目团队,保障工程实施有序推进
3.主动学习新技术,持续优化专业能力与作业效率
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识
2.能独立高效推进任务,严控工程质量标准
3.对岩土工程和一级结构工程领域有强烈兴趣
兼职一级二级建造师岗位
1-1.1万元/月
一级建造师1-3年大专道路工程经验水利工程经验其他市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验
岗位职责:
1. 负责工程项目整体运作的统筹与协调工作
2. 参与项目前期规划及实施过程的推进
3. 保障工程项目按预定目标有序推进并达成预期成果
任职要求:
1. 具备较强的项目统筹与管理能力
2. 擅于沟通协作,推动团队高效配合
3. 熟悉工程相关领域,具备解决各类实际问题的能力
一级建造师
1.4-1.5万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3.组织图纸会审、技术交底及关键工序验收,解决施工中重大技术问题
4. 配合企业资质维护与项目资料归档,确保符合住建部门监管要求
5. 带队执行现场文明施工标准,落实安全生产责任制与应急预案
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目经理实际经验,熟悉国家及地方建设法规与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力、风险预判能力及突发事件处置能力
4. 能适应项目驻场工作,具备较强责任心与抗压能力
5. 无在建工程限制,信用记录良好,可配合企业完成注册变更
机电专业一级建造师
7000-12000元/月
一级建造师经验不限学历不限一级建造师(机电工程)
可选择从事造价、资料管理、设计施工、空调机组维护与运行等相关工作
氩弧焊工长期11-20人日结技术好二把刀勿扰
天津市西青区招氩弧焊
要求:20-50
岗位:招聘氩弧焊师傅
薪资:400/天,加班40/小时
食宿:管吃管住
天津西青区找一个开叉车师傅,早八晚五,能干一个星期,管饭,下班结工资,联系电话
叉车工5-14天1-2人
找一个开叉车师傅,早八晚五,能干一个星期,管饭,下班结工资,联系电话
天津西青区招工地小工,家装,打扫卫生,清理垃圾,三楼没有电梯
200-240元/天
小工1-2人
天津市西青区招工地小工,家装,打扫卫生,清理垃圾,三楼没有电梯
凉菜1-2人
招聘
炒锅2名8500
配菜3名工5500-6000
打荷工资4500
凉菜中工工资5500-6000
杀鱼工一名4500
养海鲜1名工资5500-6000
联系方式张厨
月休三天 工资准时
地址 西青区中北镇
防水工卷材1-2人
有专业干防水的队伍吗? 清工加辅材, 旧楼改造,烤卷材,5万平方,付款快。
,天津
非专业的勿扰。谢谢
一级机电工程建造师
1.6-1.8万元/月
一级建造师5-10年本科一级建造师(机电工程)
任职资格:
1. 年龄35岁至55岁,具备专科及以上学历,机械类、电气自动化、机电一体化等相关专业背景,持有高级工程师职称或一级机电建造师证书者优先;
2. 在大型饮料企业或相关行业拥有8年以上工作经验,熟悉吹灌旋一体机、贴标机、注塑机、制盖机等设备操作与维护,具备水处理系统、空压机、包装设备相关经验者更佳,有新厂建设及投产经验者优先考虑;
3. 具备制定生产基地设备大修计划、费用预算及相关审核工作的实践经验者优先;
4. 有组织并实施生产基地设备大修项目及参与验收工作的经历者优先;
5. 掌握高低压电气知识和工业自动化控制原理,熟练进行PLC、变频器、多轴机械手控制系统的编程与组态操作;
6. 具备一定的机械专业知识,了解金属材料特性、精密加工工艺、热处理技术及液压系统原理;
7. 具备基本的计算机操作能力,熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT等办公及设计软件,能够组织开展相关技术培训工作。
岗位职责:
1. 熟悉设备管理流程,能与生产基地高效协作,提供专业技术支持,协助完成生产设备的安装、调试、维修与日常保养等工作;
2. 及时反馈设备维护与修理结果,对故障原因进行分析归纳,推动解决方案的制定与改进措施的落地执行;
3. 定期巡查重点设备运行状态,掌握现场实际运行数据,为生产运营提供有效的技术支持与指导;
4. 严格执行设备维护与保养计划,认真审核各类记录与报表,负责对下属人员开展技能培训与业务指导,提升团队专业水平;
5. 协助生产基地开展设备优化改造和技术升级工作;
6. 协助基地编制设备维修、检修及保养计划,包括大修、中修方案,并主导大修完成后设备的验收工作;
7. 完成上级交办的其他工作任务。
一级市政工程建造师
1-1.2万元/月
一级建造师3-5年大专报批报建招投标施工管理二级建造师(市政公用)高级市政工程师职称一级建造师(市政工程)
岗位职责:
1、负责工程建设计划的编制与组织实施;
2、协同有关部门完成设备安装环节的设计支持、概算核对、招标工程量审查及安装调试等配合工作;
3、协助施工单位依据管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排推进土建与设备安装作业;
4、及时协调解决工程管理过程中出现的争议与反馈问题,持续提升服务品质;
5、对施工现场实施监督管控,落实安全措施与现场管理工作;
6、建立道路施工进度记录及相关台账,规范施工图纸等技术资料的交接与归档流程;
7、汇总道路作业相关数据并开展统计分析,提出改进建议并定期向部门负责人汇报。
任职资格:
1、大专及以上学历,建筑、给排水、暖通、结构、电气土木、工民建等相关专业背景,具备高级工程师职称或一级房建、机电建造师资格;
2、具有5年以上工程管理岗位工作经验,有同行业相关经验者优先考虑;
3、掌握工程项目前期资料申报、施工证照办理、工程报建报装等流程,熟悉招标管理与施工监理工作,具备图纸审核及多方协调能力;
4、了解国家有关政策法规,拥有岗位所需的专业知识储备,熟练操作办公软件及CAD制图工具,具备基本的核算与统计能力;
5、责任心强,工作积极主动,富有敬业精神。
一级机电工程建造师
1-1.2万元/月
一级建造师5-10年大专建筑机电设计师智能建筑装配式建筑一级建造师(机电工程)二级建造师(机电工程)高级机电工程师证中级机电工程师证
任职要求:
1、具备建筑或电气工程机电类专业大专及以上学历;
2、持有机电类中级或以上职称资格;
3、具备国家注册建设类执业资格,持有一级或二级机电建造师证书,或具备高级机电工程师资格;
4、拥有5年以上施工现场管理经历,精通强电、暖通、给排水等任一领域专业知识;
5、了解国内外建筑行业前沿技术动态,掌握国家工程管理相关法规政策,熟悉施工流程及现场管理关键环节;
===============================================
岗位职责:
1、贯彻落实上级制定的方针、政策、法律法规及管理制度,依法合规开展工作。严格执行经济合同,牵头组织项目前期调研,参与工程项目的规划定位,协助完成项目总体规划设计;
2、负责项目前期策划工作的组织实施;配合制定项目规划方案,开展协调与指导工作,明确具体工程指标要求,确保项目符合建筑设计任务书规定;
3、参与项目招投标及合同磋商等相关工作;
4、审核进度报告,建立并完善进度监控机制;
5、全面负责施工项目的全过程管控,定期开展现场巡查,核查施工单位作业实施及管理情况,发现问题及时上报并组织处理;
6、负责项目各类资料的汇总、整理、归档及日常保管;
7、牵头完成项目竣工资料的编制、整理及移交验收工作;
一级机电工程建造师
1.1-1.5万元/月
一级建造师5-10年大专建筑机电设计师装配式建筑智能建筑一级建造师(机电工程)二级建造师(机电工程)高级机电工程师证中级机电工程师证注册电气工程师(供配电)
任职要求:
1、具备建筑或电气工程机电类专业大专及以上学历;
2、持有机电类中级或以上职称资格;
3、具备国家注册建设类执业资格,持有一、二级机电建造师证书或高级机电工程师证书者优先;
4、具有5年以上施工现场管理经历,精通强电、暖通、给排水等任一专业领域的技术知识;
5、了解国内外建筑领域前沿技术动态,掌握国家工程建设管理相关法规政策,熟悉施工流程及项目管理关键环节;
===============================================
岗位职责:
1、贯彻落实上级部门的各项方针、政策、法律法规及规章制度,依法合规开展工作,严格执行经济合同,组织项目前期调研,参与工程项目的规划定位,协助推进项目总体规划编制;
2、牵头开展项目前期策划工作,配合制定项目方案,统筹协调并指导项目实施,明确工程项目各项技术指标,确保项目符合建筑设计任务书要求;
3、参与项目招标、议标及相关合同谈判工作;
4、审核进度报告,建立并完善进度监督机制;
5、全面负责施工项目的全过程管控,定期巡查现场,检查施工单位的作业规范与管理情况,发现问题及时上报并组织处理;
6、负责项目各类资料的收集、整理、归档及日常保管工作;
7、组织竣工资料的编制、汇总及移交验收工作;
一级机电工程建造师
1.9-2.7万元/月
一级建造师1-3年本科一级建造师(机电工程)高级机电工程师证
岗位内容:
1. 参与建筑机电工程的技术方案制定与优化调整;
2. 承担机电工程施工图的设计编制及现场施工技术支持;
3. 处理施工现场中出现的机电技术难题;
4. 协助完成项目成本估算及相关机要资料管理等辅助性工作。
任职要求:
1. 具备机械、电气或建筑相关专业本科及以上学历;
2. 掌握建筑机电系统基础知识,具有相关领域实践经验;
3. 具备较强的领悟能力、沟通协调能力及团队合作精神;
4. 熟悉使用AutoCAD、SketchUp等专业设计软件;
5. 具有良好的职业操守和客户服务意识。
配网线路 设计人员(J10446)
6000-10000元/月
电气设计工程师1-3年学历不限CAD配网设计电力设计
工作职责:
1. 项目执行:负责本专业(工作组)工程设计的具体实施,确保设计专业项目流程顺利推进;
2. 专业设计:依据项目设计任务通知单与设计进度安排,完成本专业全部设计内容,参与全专业协同设计流程,按时提交本专业设计成果文件;
3. 项目配合;
4. 质量控制;
5. 成果优化。
任职资格:
任职要求:
1、电气工程及自动化、电力线路等相关专业;
2、1-3年及以上相关工作经验;
3、掌握电力系统输变电、配电的相关知识;
4、熟悉电力行业和国家电网相关法规及规程规范,了解线路电气设备;
5、熟悉专业内部及跨专业协作流程;
6、具备良好的沟通表达与组织协调能力;
7、具备较强的执行力与抗压能力。
线路电气设计(主网)项目主管(J1
1.1-2.2万元/月
电气设计工程师5-10年本科CAD电力设计输电线路
工作职责:
1. 能够独立牵头组织中等规模及以上项目团队召开项目启动会议,统筹安排各专业设计任务、进度节点及成果构成,明确专业间协作分工与核心职责;
2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核实工作,组织项目前期现场踏勘,主导专业间资料交接、设计会审、技术评审、成果发布、施工交底、设计变更、竣工验收、现场技术支持以及项目文件归档等关键环节;
3. 根据项目设计任务书要求,能独立完成本专业全部设计内容,积极参与跨专业协同流程,按时提交本专业技术成果文件;
4. 可独立承担本专业(或工作组)技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查工作,全面负责项目设计变更管理,有效把控变更类型与数量;
5. 能独立召集项目组技术专题(协调)会议,组织对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合技术原则与实施方案;
6. 可独立推进项目组对外各项沟通与协调事务,组织内外部技术评审,具备独立应对和解决复杂技术问题的能力;
7. 在部门负责人支持下,可独立申请并调配项目所需各类资源,包括院内及外部的技术与人力资源;
8. 能独立指导项目成员协同处理项目实施过程中的重点难题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告及运行简报。
任职资格:
1. 电气工程及其自动化、电力线路等相关专业背景;
2. 具备5至7年输电线路主网设计工作经验;
3. 熟悉并能熟练应用高压输电线路、土木工程、通信等相关专业技术知识;
4. 了解电力行业及国家电网相关法律法规、标准规范;
5. 掌握本专业及跨专业协作流程;
6. 具备良好的沟通表达能力与组织协调能力。
电气一次设计(J10030)
8000-10000元/月
电气设计工程师3-5年本科
岗位职责:
1、承担110kV变电站电气一次部分的设计任务;
2、开展现场勘察、方案设计及报审工作;
3、负责设计过程中图纸变更及相关协调事宜;
4、与客户保持有效沟通,及时响应客户需求;
任职要求:
1、电气工程及其自动化或相近专业,具备本科及以上学历;
2、具有3年以上变电一次设计经验,掌握智能变电站一次设计相关规范与标准,可独立完成110kV变电站电气一次的可研、初步设计及施工图设计;
3、熟悉本专业相关的设计规程、技术规范及行业标准;
4、身体健康,性格稳重耐心,责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通能力;
职位福利:
五险一金、餐补、采暖补贴、高温补贴、绩效奖金、定期体检、周末双休
项目工程管理
8000-10000元/月
二级建造师3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑工程项目全过程管理,包括进度、质量、成本、安全及文明施工管控
2. 组织编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及应急预案
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位及政府部门等多方关系,保障项目顺利推进
4. 主持项目例会,定期汇报工程进展,及时解决现场技术与管理问题
5. 落实安全生产责任制,确保项目全过程符合国家及地方建筑法规与标准
任职要求:
1. 持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书,具备安全员B类证书
2. 具备3年以上房建或钢结构管理经验,独立承担过完整项目者优先
3. 熟悉工程管理流程、施工规范及验收标准,能熟练使用广联达、CAD等常用软件
4. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识
5. 学历不限,工程管理、土木工程等相关专业背景优先
配网一次设计人员
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科电力设计输变电工程电网工程发电工程
岗位职责:
1、依据项目设计任务通知单与设计进度安排,协助项目负责人及设计人员完成本专业范围内部分或全部设计图纸的绘制及相关文件的编制;配合处理设计校审、会审过程中提出的问题并进行相应修改;
2、协助项目负责人及设计人员推进设计成果的出版流程,具体承担成果资料的整理、核对、签章及交付等事务性工作;
3、完成项目负责人、设计人员交办的其他相关配合任务;
任职要求:
1、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、掌握电力系统输变电、配电领域的基本知识;
3、熟悉电力行业及国家电网相关的法律法规、技术规程与规范;
4、具备良好的沟通表达能力与一定的组织协调能力;
5、具有较强的执行力和抗压能力;
岗位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、节日福利、班车、员工食堂
配网线路规划设计
6000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科电力设计输变电工程
岗位职责:
1、独立承担10kV及以下配电网线路的全流程设计任务;
2、依据项目设计任务书和进度安排,完成本专业全部设计内容,参与多专业协同设计流程,按时提交本专业设计成果文件;
3、参与项目各专业间的技术对接与协调,协助解决项目实施过程中的专业技术难题;
4、负责校核本专业(或工作组)在项目中所涉关键输入条件及相关资料的准确性与完整性。
任职要求:
1、电气工程及其自动化、电力线路等相关专业背景;
2、具备1-3年或以上相关领域工作经验;
3、熟悉电力系统输配电技术基础知识;
4、了解国家电力行业政策法规及国家电网相关标准规范,掌握线路电气设备应用情况;
5、了解本专业及跨专业协作流程;
6、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识;
7、具备较强的执行能力与抗压能力。
职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、项目奖金、包住
职位亮点:10kV配网设计、线路设计
电气一次设计(主网)项目主管(J1
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科CAD变电一次设计电力一次设计电气设计发输变电110kV220kV
工作职责:
1. 能够独立牵头组织中等规模及以上项目组全员参与的项目启动会议,部署各专业具体设计任务、进度安排及成果构成,明确专业间的协作分工与核心工作内容;
2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核验,组织项目前期现场勘察,统筹专业间资料交接、设计会审、方案评审、成果发布、施工技术交底、设计变更处理、竣工验收配合、现场设计服务以及项目文件归档等关键环节;
3. 根据项目设计任务书要求,独立完成本专业全部设计任务,积极参与全专业协同设计流程,按时提交本专业技术成果文件;
4. 能独立承担本专业(或工作组)技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查工作,主导项目组设计变更管理,有效把控变更类型与数量;
5. 可独立召集项目组技术专题(协调)会议,组织对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合性技术原则和实施方案;
6. 能独立推进项目组对外各项沟通与协调事务,组织内外部技术评审会议,具备独立分析并解决复杂技术问题的能力;
7. 在部门负责人支持下,可独立申请并协调项目实施所需各类资源,包括院内、院外的技术力量与人力资源;
8. 能独立指导项目成员应对和解决项目执行中的重点难点问题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告及运行简报。
任职资格:
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化或相近专业;
2、5~7年电力设计相关工作经验;
3、掌握并能熟练运用电力系统输变电、土木工程、通信等相关专业知识;
4、熟悉电力行业和国家电网相关法规及规程规范;
5、掌握专业设备、设施基本原理及功能;
6、掌握专业内、专业间配合流程;
7、熟悉其他辅助专业相关知识;
8、具备一定的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
电气设计师(嵌入式方向)
7000-10000元/月
电气设计工程师1-3年大专设计自动化设计PLC设计传感器变频器配电柜
一、岗位职责
1、负责视频监控领域单片机与嵌入式系统的方案规划、软件开发及调试工作;
2、承担新产品的硬件电路设计、程序编写与功能测试验证;
3、撰写技术方案书、开发进度计划、使用说明书、测试报告等配套文档;
4、负责产品版本管理、缺陷修复及功能优化迭代;
5、协助现场设备调试,提供技术支撑并完成问题定位与处理。
二、岗位要求
1、熟悉电子电路原理、单片机系统架构及常见外设工作机制;
2、精通C语言编程,掌握汇编、C++或Python语言基础;熟练运用开发环境及固件库,具备独立开发底层驱动和RTOS应用的能力;
3、具备电路原理图与PCB布局设计能力,可独立完成焊接与调试,熟练操作万用表、示波器等工具进行硬件故障诊断;
4、了解ARM处理器架构及其常用接口技术;
5、掌握TCP/IP协议栈原理,具备网络通信接口开发经验;
6、掌握Linux系统基本操作及应用开发流程;
7、具备视频编码解码或图像处理开发经历者优先考虑;
8、具有PLC编程背景者优先录用。
职位福利:周末双休、五险一金、全勤奖、餐补、通讯补助、带薪年假、节日福利、员工宿舍
变电二次设计主管(J10365)
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科二次设计电力设计变电设计CAD电气二次设计
岗位职责:
1、承担220kV及以下变电站电气二次系统的设计任务;
2、参与项目现场勘察、方案设计、资料报审及技术交底工作;
3、负责设计过程中图纸的修改与协调,配合施工现场的技术支持;
4、开展电气二次专业相关的技术统筹与管理工作。
任职要求:
1、具备220kV智能变电站或常规变电站设计经历者优先考虑;
2、电气工程及其自动化或相关专业,大专及以上学历;
3、三年以上在电力设计院从事二次设计工作的实际经验;
4、掌握本专业相关设计规程、规范及行业技术标准;
5、身体健康,工作认真负责,具备良好的沟通能力与抗压素质。
钢结构工程收尾,小市政管网,道路,绿化一级或二级建造师证
1-1.1万元/月
二级建造师3-5年高中
必须熟悉电脑,二建必须津冀京的要入职,工地文件,CAD图纸优化,施工方案等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西青区附近招聘建造师在线招聘信息,主要招聘西青一级建造师相关人才。作为一级建造师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解一级建造师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。