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遂宁市蓬溪县招其他工程司机 蓝牌翻斗自卸车，蓬溪县

遂宁市蓬溪县招其他工程司机，开宽体车，熟手优先，退役军人优先。年后初八开工

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任职要求：具备1-3年钣金设计相关工作经验，熟悉钣金加工流程，掌握表面处理工艺知识 岗位职责：能熟练使用AutoCAD完成二维工程图绘制，运用Solidworks进行三维建模，具备使用钣金展开软件核算下料尺寸的能力 岗位福利：提供食宿，缴纳社保 具体详谈电话:***********

岗位职责: 1. 承担机械设备的方案设计、研发及优化工作，确保设备符合生产实际需要。 2. 策划并开展员工技能培训，保障人员熟练掌握操作规范与技术要点。 3. 负责机械设备的日常管理与维护，保证设备稳定运行和高效率作业。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力，能高效带领团队完成任务。 2. 能够独立分析并处理设备运行中出现的技术问题。 3. 熟悉机械结构设计原理，具备扎实的设备维护实践经验。

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岗位职责 1、调研并掌握客户需求、现场资源及场地情况，制定产品实施计划，与客户对接并说明方案内容（部分项目需出差）； 2、开展产品技术分析，明确设计方向、性能指标及生产所需条件； 3、绘制初步设计图、详细图纸并完成材料选型； 4、搭建样机或通过软件建模，实施模拟测试并整理实验数据； 5、评估产品量产可行性，处理制造过程中的技术难点； 6、跟踪材料特性、工艺改进及市场发展趋势； 7、向主管及客户汇报设计方案与产品功能特点。 任职资格 1、电气自动化、机械工程、流体力学、热能与动力工程等相关专业，本科及以上学历； 2、具备扎实的工业设计功底，具有较强的产品感知力与创新意识；熟悉产品构造、材质特性及制造流程； 3、熟练操作二维、三维设计工具进行图纸输出； 4、掌握常规电气设备运行原理，可独立完成电气原理图设计； 5、责任心强，具备良好的团队合作精神、沟通技巧、严谨务实的工作态度； 6、具有同岗位3年以上工作经验，有2年以上大型自动化产线设计经验者优先考虑。

一、岗位职责： （1）负责石油机械设备的整机设计与研发，涵盖结构件及零部件的设计与力学计算，确保设备运行性能符合实际应用需求； （2）在研发全流程中识别并解决各类技术难题，持续优化设计方案，提升产品可靠性与质量水平； （3）主导从需求调研、概念构思、详细设计到样机制作及测试验证的各阶段工作，保障产品研发顺利推进； （4）熟练操作CAD、SolidWorks等主流三维建模软件进行工程设计； （5）完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： （1）硕士及以上学历，机械或机电一体化等相关专业背景，985/211院校毕业者优先考虑； （2）具备10年以上本领域工作经验，具有完整且成熟的项目研发实践经验； （3）具备良好的沟通协调能力，能与相关部门高效协作，推动问题快速解决，责任心强，富有团队合作精神。

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招录条件： 1、年龄：25岁至35岁（以身份证出生日期计算的周岁为准，有压裂经验可放宽）； 2、学历：初中以上学历（中专、大专及以上学历以毕业证原件为准），所学专业不限（石油类、地质类、电气类、机械类优先）； 3、要求应聘者遵守国家规定的法律法规，服从管理，能够执行企业制定的规章制度，可开取无违法犯罪记录证明原件（以公安机关开具的无犯罪证明为准）； 4、体检要求：身体健康，能够适应野外高强度劳动工作（具体以三甲及以上正规医院出具的体检报告为准，出具的体检报告与面试日期不得超过90天、出具体检报告显示各项指标无异常； 5、持上岗证（HSE证、井控证、硫化氢证）上岗，培训期需参加考试，考试不合格未取得上岗证者不予录用； 6、可接受无油田井队工作经验人员，但B2及以上驾照必须满三年。

岗位职责： 1.负责机械设备的设计与开发，完成机械结构方案设计、图纸绘制及技术文档编制 2.参与产品样机的组装调试，解决试制过程中的技术问题，优化设计方案提升可靠性 3、跟踪行业新技术发展，持续改进现有产品性能与制造工艺 任职要求： 1.专科及以上学历，机械类、自动化或相关专业，具备扎实的机械原理与设计基础 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成三维建模与工程图输出 3.具备1-3年机械设计相关工作经验，有非标自动化设备设计经验者优先 4，工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神

我们是本地专业标识生产厂家，现因业务扩张，诚聘标识拆分核心岗位人才，期待你的加入！ 岗位职责 -负责标识产品的图纸拆分、工艺拆解，确保拆分方案精准适配生产需求； -配合生产团队沟通拆分细节，解决生产过程中的相关技术问题； -整理拆分图纸及技术文档，保证文件规范存档。 任职要求 -有1年及以上标识拆分相关工作经验，熟悉标识生产工艺者优先； -能熟练使用相关设计或拆分软件（如CAD等），具备基础的图纸解读能力； -工作认真细致，有责任心，能高效完成岗位任务。 薪资福利 -底薪5000元，根据个人能力及经验可面议； -工作地点：四川省遂宁市

基本要求：年龄25-45岁，持有驾驶证。 岗位职责： 1. 配合项目组开展非标自动化设备、工装夹具、检测装置等的技术方案设计与可行性分析； 2. 独立承担设备零部件及整机的三维建模与二维工程图纸输出（涵盖零件图、装配图、气动原理图等）； 3. 开展核心部件的力学分析与运动模拟，完成标准元器件（如电机、导轨、丝杠、气缸、传感器等）的选型及物料清单（BOM）编制； 4. 对接制造与装配团队，协调解决生产组装过程中的工艺难题，提供现场技术支撑； 5. 协同电气技术人员进行设备实地调试，排查并处理机械类问题，推动设计方案的迭代优化； 6. 编写设计说明、操作指南、维护手册等技术资料，以及相关投标所需技术文档。 任职要求： 1. 学历与专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、材料成型及控制工程等相关方向，大专及以上学历； 2. 工作经验：具备1-3年非标自动化领域机械设计经历，有独立主导完整设备开发案例者优先； 3. 熟练操作SolidWorks（主要使用）、AutoCAD（必备二维出图功能）、UG等设计软件； 4. 能熟练运用Office办公套件撰写各类技术文件； 5. 工作态度端正，作风严谨，具备较强的创新意识和协作能力。

岗位职责： 1、承担机械产品零部件的设计分析与图纸绘制工作； 2、对机械产品设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持与指导； 3、负责机械产品工艺图纸的审查，配合完成工艺图的优化与完善； 4、依据现行技术标准，开展机械产品图纸的标准化编制工作； 5、具备积极的学习态度和良好的团队协作意识，工作踏实，责任心强，执行力佳，沟通能力良好，可独立推进相关任务； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、机械工程或相关专业背景； 2、掌握扎实的机械零件制图理论知识； 3、熟练使用AutoCAD/UG/SolidWorks等绘图软件

招机械工程师

岗位职责：1.负责生产设备的日常维护、保养及巡检工作，制定并执行详细的设备维护计划，及时发现并解决设备故障。2.参与新设备的选型、采购评估工作、安装、调试、验收及量产导入等工作，制定新设备的操作规程和培训资料。3.负责编写和完善设备操作手册、维护保养手册、故障处理指南等技术文档，规范设备操作流程和维护标准。4.负责设备技术改造项目全流程，前期调研分析、技改方案设计、方案评审与调整、项目执行

工作范围： 1、负责产品工艺文件的编写、维护及归档管理，确保现场使用文件的准确性与规范执行； 2、参与生产工艺改进及新产品的试制验证，提供技术支撑，协助解决生产中的工艺难题； 3、开展质量数据的收集与分析，跟踪工艺实施效果，制定并落实改进方案； 4、配合相关部门协作推进工作，按时提交工作计划与总结，完成领导安排的其他事项。 岗位要求： 1、大专及以上学历，材料科学与工程、化学工程与工艺、冶金工程、无机非金属材料等相关专业，欢迎应届毕业生应聘； 2、具备同类岗位实习或实际工作经验者优先考虑； 3、具备较强的责任心，工作态度认真细致、作风严谨； 4、能够接受倒班工作制度。

一、岗位要求： 1、依据基地年度KPI目标及生产实际需要，制定月度技术改造计划并组织实施；围绕基地技术创新方向，主导新设备研发与仿制过程中的机械设计及相关工作规划；按照项目管理规范与流程，统筹技改项目的组织协调、过程管控与进度跟踪。 2、遵循项目管理相关规定，负责项目开发立项、图纸绘制、材料申报等工作，主导设备安装调试及验收环节，保障专项任务按期高质量完成。 3、结合生产运行需求，持续推进现有设备的技术升级与创新优化，提升公司生产设备的自动化与专业化水平。 4、依照项目管理流程，完成项目结项总结，归集整理技术图纸及相关资料并规范存档，落实知识成果的沉淀与共享。 5、根据部门工作安排，配合开展生产设备的维修维护及突发故障应急处理，提供必要的技术支持与改进意见。 二、任职资格 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上设备设计与制造经验，有食品、制药等相关行业背景者优先； 3、熟练掌握常用设计软件及办公工具，具有较强的绘图能力和实践操作能力；具备突出的创新思维和独立承担项目的能力，同时具备一定的团队管理经验。 4、富有进取精神和创新意识，工作细致认真，具备良好的协作意识与团队精神。

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实习期1-2个月（带薪培训学徒工） 岗位职责： 1.负责设备的日常维护和故障排除 2.协助工程师进行设备的安装和调试 3.配合团队完成设备维护项目 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备较强的学习能力和问题解决能力 3.对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中/中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 薪资待遇： 1.底薪5000+住房补贴（300/月）+岗位补贴 1000-2000/月＋交通补贴（260/月）+月度绩效奖励 2000-3000/月+加班薪资。 2.每月15号准时发薪，免费吃住。提供4-6人间空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水