潍坊市寿光市招护栏打桩机、卷扬机工、其他工程司机、家具安装、泵车司机

兄弟们，有会开提梁机的没。

王王附近找四不像车干点活，附近有电话联系

青州工地招聘月薪为人民币7000元，每月支付工资2次，司机需开青州至潍坊路线的车。

山东潍坊青州市招压滤机师傅电话有干的

潍坊市坊子区招其他工程司机

1.负责工业自动化装备的设计研发、图纸绘制及技术文件编制工作。2.要求统招本科以上学历，机械设计工程相关专业。3.应届毕业生也可，有无经验均可。4.平台好，晋升空间大，工资上不封顶。

岗位职责： 1.负责焊接类机械设备的整体设计、方案论证及结构优化工作； 2.结合客户实际需求，开展技术交流并完成设计方案的调整与确认； 3.完成焊接设备的二维、三维图纸绘制，统筹订单设备在生产、外协及现场调试环节的协调推进； 4.持续跟踪设备运行情况，结合市场变化和用户反馈，快速制定切实可行的技术改进措施。 任职要求： 1.大专及以上学历，掌握焊接设备、工业机器人自动化、非标自动化等机械设计工艺，机械设计、电气自动化等相关专业优先考虑； 2.具备三年以上焊接设备、自动化机器人系统或非标自动化设备的结构设计经验，了解机械自动控制原理；能熟练操作各类三维设计软件及制图工具，具备独立完成整机机械设计的能力，熟悉常规焊接设备构造及材料特性； 3.具有较强的沟通协调能力、团队合作意识和服务观念；工作严谨踏实，责任心强，具备良好的职业道德素养。

岗位职责： 1、具备理工科专业本科及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业优先。 2、具有2年以上技术支持服务经历，具备技术管理相关实践经验。 3、了解轨道类产品结构、性能特点及工作原理，熟悉行业生产工艺流程；熟练掌握AutoCAD、Office等办公软件及UG/SOLIDWORKS等三维设计工具； 4、理论基础扎实，技术经验充分，能够独立处理产品应用中的各类技术问题； 5、知识广泛，擅长与不同性格人群交流，具备良好的沟通协调能力； 6、反应敏捷，责任心强，待人诚恳，富有团队协作精神； 7、具备出色的团队协作观念； 8、负责组织新产品研发试制以及现有产品的优化升级工作； 9、主导产品性能评估、技术可行性分析及相关评审工作； 10、组织拟定产品工艺方案，编制工艺文件及相关技术规范； 11、完成领导安排的其他工作任务。

有挖掘机、履带车、修剪车等相关设备经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求 1、负责机械设备的结构设计，包括零部件设计、技术分析、图纸绘制、方案制定、3D建模及BOM表编制等工作； 2、对机械设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持与指导； 3、依据现行技术标准完成机械图纸的规范化处理，输出设计文件，参与新产品试制的跟进工作； 4、参与新产品的开发，对机械部分的技术可行性进行评估与论证； 5、根据工厂实际生产需求，完成研发所需产线布局及相关设备的研发与设计

招聘：熟练滚领帮工2名计时计件均可。外边八一工序。

潍坊市潍城区招二保焊/气焊 二保焊日结一天300包吃住

✅岗位：快递员（交社保，全勤奖） ▶青州极兔速递有限公司 薪资：4000-10000元 ✅岗位：服装导购（节日福利） ▶青州市丛构草木扎染服装店 薪资：4000-7000元 ✅岗位：操作包装工 ▶山东隆银塑业科技有限公司 薪资：6000-10000元 ✅岗位：氩弧焊工（节日福利） ▶青州市正益灌装机械有限公司 薪资：7000-9000元

招聘长期烧烤师一名，

可日结！ 提供食宿！ 一天200-260！ 综合工资6000-8000！ 一、工作内容： 主要生产制造农业机械设备相关产品！长白班为主，忙时两班倒。 二、招聘岗位： 1.装配工： A.月结模式：21元/时，一天210-260元，月综合6000-7200元，每月20号左右发上个月薪资。 B.日结模式：20元/时，综合一天200-250元，月综合5500-7000元，入职一周后，每天先发200元，多余部分月结。 三、上班时间： 白班:8:00－5:30，忙时两班倒，8点-8点，上六休一，节假日正常休息。 四、福利待遇： 1.住宿：提供住宿，住宿6-8人间，有空调、浴室，水电物业管理费均摊，一个月100左右。 2.吃饭：有餐补，内部福利餐厅，饭菜可口。 五、任职要求： 1.18-45岁，条件优秀可适当放宽。 2.吃苦耐劳，服从管理。 3.身体健康，肢体健全。 六、工作地址： 潍坊市坊子区北海路产业园

延安市洛川县招其他工程司机

亭南煤矿储备一批胶轮车司机，装载机司机，掘进机司机，年后上班，大量要人 联系电话：

溪南夜班自动机临时工一人开俩台240 龙田一人开俩台230 连下一个人开俩台230 塔山一人开俩台240 日结工资，间单好做，联系方式

火车司机（J5、J6） ，17 - 28周岁，净身高1.68米以上，中专及以上学历（相关专业优先）无色盲、色弱，听力正常。培训3 - 6个月，转正后按户口所在地或个人意愿地就近分配，可工作到退休 薪资福利:取得正本后根据国家铁路单位的定岗定级调整，待遇可10000 - 15000元以上，五险一金 招工人数:少量

找160扩孔机长工，零类皮，换号少，待遇私聊，联系

岗位职责： 1负责新材料、新设备、新工艺的研发与导入，持续提升产品制造工艺水平； 2参与新产品开发阶段的工艺可行性评估，输出成本分析及可制造性设计建议，支撑研发团队实现产品开发目标； 3主导新产品工艺方案细化，规划工艺流程路径，完成工序设计与排布，保障试产及ES、PP、MP各阶段顺利推进，确保开发成果符合预期要求； 4统筹全流程工艺技术与质量标准的衔接，识别并反馈关键异常节点，推动跨部门协同，降低制程浪费，高效处理生产异常，提升样品交付效率； 5编制新产品相关的工艺文档资料，确保满足生产执行及客户审核需求； 6指导各工序工艺参数的设定与维护，落实工艺变更管理，持续优化生产工艺稳定性与效率； 7策划并实施产品包装防护方案与标签规范，确保符合公司生产流转及客户出货标准； 8协助上级完成部门内其他相关工作任务。 岗位要求： 3年以上工艺相关工作经验，或具备1年以上电子类产品的工艺实践经历； 1具备较强的工艺问题分析与解决能力，以及良好的沟通协作能力； 2熟悉模具、冲压、电镀等制程的工艺原理与应用特点； 3掌握DOE、FMEA、CP、SOP编制方法，具备数据分析能力； 熟练使用机械设计软件、办公软件等相关工具，了解基本网络知识，具有一定的管理软件操作经验。

任职要求：有机械制图经验，会CAD三维制图岗位福利：有班车五险中午管饭

岗位职责 1、负责公司产品设计工作，主要包括拖车整车、底盘、框架及部分零部件类产品的开发与设计； 2、对公司现有产品进行优化升级，通过调整设计方案、优化工艺流程、选用合适材料以及提升零部件通用化程度等方式，有效降低生产成本； 3、参与公司新产品研发的规划制定，并提供专业技术指导； 4、负责工装模具类产品的技术对接与设计指导工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械相关专业； 2、熟练掌握常用机械设计软件； 3、了解电气电路基本原理，具备产品安全规范和防护知识的基础认知； 4、熟悉产品制造与装配工艺，掌握机加工、钣金、铸造、冲压等常见工艺特点，了解各类金属、树脂、橡胶材料的机械性能及其热处理与表面处理方式； 5、具备产品系统性评估能力，可独立完成样机结构测试验证并提出改进方案； 6、工作认真踏实，责任心强，具备良好的执行力。

工作内容: 负责非标自动化机械设备的机械装配或电气安装 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、能识读2D/3D装配图纸，具备独立完成设备装配的能力； 3、具有3年自动化机械设备机械装配或电气安装相关工作经验

1)参与重大项目制造模式、投资方案的合理性评审，并与BPM充分协同，当业务场景变化时协助重新评估； 2)负责提供预算策略和工具方法，评估设备、工装、人力等制造资源投入的合理性； 3)协助制定支撑预算目标达成的具体方案和推进计划，深度参与各BG现场走线和成本挖潜，助力目标达成； 4)参与重大项目运作过程风险识别，负责协调资源前置解决问题，保障项目顺利量产； 5)负责及时发现量产项目中制造工程领域重大问题，并协调资源推动问题解决。 要求： 1.本科及以上学历，有丰富的制造领域经验者可放宽学历要求 2.在制造领域（工艺、设备、工装、制造管理）1-2个方向有专长，能够作为专家解决高难度问题 3.具备一定的业务规划及推动能力 4.沟通能力强，思维逻辑清晰，积极主动 5.接受短期出差。

要求对仪表电器比较精通

岗位职责： 1、承担产品零部件的结构设计、性能分析及工程制图工作； 2、对现有设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持与指导； 3、依据现行技术标准完成机械产品图纸的规范化整理与更新。 岗位要求： 1、具备专科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、CAXA等各类制图工具； 3、具有相关工作经历者将优先考虑。

岗位职责： 1、承担工装夹具的方案设计与开发任务，保障其符合实际生产需要； 2、参与现有工装夹具的优化升级，助力提升产线效率与产品品质； 3、协同制造团队，及时响应并解决生产现场的技术难题； 4、统筹工装夹具全周期管理，涵盖设计、采购、安装及日常维护环节。 任职要求： 1、掌握工装夹具设计基础理论及相关材料应用知识； 2、能够独立开展工装夹具的设计工作并输出完整方案； 3、熟悉机械加工流程及装配过程中的公差配合规范； 4、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1.负责新产品研发全过程的统筹与协调，编制项目开发文档，组织新产品方案研讨与技术论证，及时协调解决设计及试制阶段的技术问题，并主导完成样机试制工作 2.负责现有产品技术优化升级，制定改进方案与实施措施，持续提升产品性能与可靠性，攻克生产过程中的关键技术难题 3.负责本部门技术人员的技术指导与能力培养，推动团队专业水平提升 4.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力及抗压素质，具备良好的协作意识和高度的责任感 5.完成上级安排的其他临时工作任务 任职资格： 1.本科及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业，具备5年以上相关行业工作经验 2.熟练掌握CAD、CAXA、SOLIDWORKS等设计软件及常用办公软件 3.精通各类机械结构原理与应用，了解模切设备各模块功能组成，掌握电气控制理论并能熟练应用

岗位职责： 1、承担污水处理项目的技术设计、图纸绘制及方案编制工作； 2、根据客户需求拟定污水处理技术方案，参与设备生产流程的监督与管控； 3、负责指导污水处理工程中设备的安装与调试，及时解决现场技术问题； 4、提供污水处理药剂使用过程中的专业技术支持与指导； 5、协同相关部门开展技术协作与支持工作； 6、配合商务团队完成项目技术沟通、交流及技术层面的谈判支持。 任职要求： 掌握污水处理与给水处理相关工艺流程；具备扎实的专业理论基础，能熟练操作实验检测设备及AutoCAD、Office等办公软件，具备独立撰写技术文档和施工图设计能力；工作踏实，责任心强，具备良好的沟通协调能力和语言表达能力，富有团队协作精神，具有一定的创新思维。 行业经验： 1、水处理、环境工程、应用化学、给排水等相关专业本科及以上学历； 2、具备2年以上本行业工作经验。