岗位职责： 1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作，具备快速排查并处理设备故障的能力，故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面； 2、负责设备进场与退场时的交接手续，为客户现场提供技术指导与操作培训，及时响应并解决客户反馈的技术问题，保持良好的客户沟通与关系维护； 3、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求（恐高者不适应！！！）： 1、需自行配备交通工具（公司提供油费补贴）！！！须持有有效机动车驾驶证，年龄不超过40周岁； 2、具备大专及以上学历，专业为机电一体化、电气工程等相关方向；有机械领域技术服务工作经验者优先录用； 3、工作态度端正，踏实肯干，能承受较强工作压力，适应频繁出差，服从公司管理和工作安排； 4、能够接受长期出差及跨区域工作调动。

收集新产品、新技术的相关资料与信息； 参与产品开发及研制工作； 掌握机械加工、电工电子、检测技术、液压与气动、电气控制、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识，具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才； 完成技术文档编制及图纸设计任务； 跟踪并指导产品首件的生产与检测过程； 解决试生产阶段出现的设计相关问题； 总结产品研发经验，不断优化产品性能； 为产品投标工作提供技术支撑。 岗位福利：公司包住

岗位职责： 为深水水下设备提供陆地及现场技术支持 为水下设备和工具开展作业安全分析及风险评估 优化作业程序或提供相应解决方案 任职要求： 机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子、液压、结构力学等机械工程类专业本科及以上学历

收集新产品、新技术相关资料与资讯； 参与产品开发及研发工作；熟悉机械加工技术、电工电子技术、检测技术、液压与气动、电气控制技术、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识，具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才。 完成技术文档编制及图纸设计任务； 跟进并指导产品首件的生产与检测过程； 解决试生产阶段出现的设计问题； 归纳产品研发经验，不断优化产品性能； 为产品投标工作提供技术支撑。 岗位福利：公司包住

岗位职责： 1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作，具备快速排查并处理设备故障的能力，故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面； 2、负责设备进场与退场时的交接手续，为客户现场提供技术指导与操作培训，及时响应并解决客户反馈的技术问题，保障良好的客户关系； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求（恐高者不适宜！！！）： 1、需自行配备交通工具（公司提供燃油补贴）！！！须持有有效机动车驾驶证，年龄不超过40周岁； 2、大专及以上学历，机电一体化、电气工程等相关专业优先；具备机械行业技术服务经验者优先录用； 3、工作态度端正，踏实肯干，能承受一定工作压力，适应出差安排，服从公司管理和任务调配； 4、能够接受长期出差及工作区域的调整调动。

岗位职责： 1. 设备综合管理 负责生产线的日常监督巡检、预防性维护保养（PM）计划制定与执行，确保设备稳定。提升设备使用效率和寿命。 2. 故障快速响应与根治。第一时间诊断并排除设备突发故障；组织分析根本原因，制定防止再发对策。 3. 技术改造与效能提升。主导或参与设备机械自动化升级、效率提升、质量改善等技改项目；进行方案设计、选型、安装调试与验收。 4. 新项目与设备引进。参与新产线规划、设备选型、供应商技术交流、安装调试与验收，确保项目达标落地。 5. 技术标准化与知识沉淀 编制和更新设备操作规程（SOP）、维护保养指导书；建立并完善设备技术档案与图纸。 6. 合规、安全与成本控制 确保设备及改造符合食品卫生安全规范（如易清洁、无卫生死角）与安全生产要求；控制维修与备件成本。 7. 主动配合或发起持续改进的专项活动，主动发现、分析、纠正、探讨问题，并从成本、技术、收益、效率、安全方面提供建议性意见。 8. 杜绝扯皮、推诿、自我总结不足，提出改善意见，并予以落实； 9. 带领团队共同进行现场维修问题的解决，指导现场工作 10. 根据上级安排完成机械类或整体年度维修的预算、计划、实施方案、最优库存、升级改造、设备运行分析、统计及总结、溯源分析与纠正的各项工作。 11. 每年根据公司总指标，制定自身有挑战的工作目标，持续提供改进贡献，为成本节将、效率提升、错误率降低、质量提升等提供智力和行动支持。 12. 配合部门、上级经理的目标安排，落实公司的各项行动与政策；在时间节点前保质保量的提供期望工作输出。 13. 指导维修、生产团队的操作与日常维护防护，提供技术、技巧等培训，赋能工作团队的能力；提升日常维修保养的有效性。 14. 依据工作数据分析和现场经验，为部门或上级经理提供相应的判断依据与意见，为整体工作的安排、方案的制定、讨论等方面提供有效的支撑； 15. 根据现有资源，自主设计和制作符合公司需求的工具、设备等最大化的发挥自有资源，实现最高投入产出比。 16. 上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1.5年以上化工、食品类相类似岗位工作经验；独立技改经验。 2. 国家统招大专及以上学历；化工、医药、食品、设备过程控制、机械类等专业； 3.掌握机械原理、液压气动；能分析设备运行数据（OEE、故障率），预测性制定维护策略。 4.精通故障树分析（FTA）、5Why分析法；能快速定位机械、电气或工艺交叉问题。 5.熟练使用SolidWorks/AutoCAD进行设计、仿真分析；能进行技改项目的投入产出（ROI）分析。 6.具备技术方案评估能力；能根据生产工艺需求，审核设备技术参数与设计合规性。 7.具备知识管理体系化思维，能将经验转化为可传承、可执行的标准文件。 8. 具备基本的英语读写能力。 9.能进行备件寿命与库存成本分析。 10. 能独立撰写清晰、规范的技术方案、报告、操作规程（SOP）和维护指导书 11.良好沟通：逻辑思维清晰，能清晰、准确地向生产、品控、采购等非技术部门沟通技术问题与方案

岗位职责： 1、负责项目中机械模块的开发与设计工作； 2、完成设备的整体设计及制造，独立制定满足客户需求的技术方案； 3、参与新技术、新产品的研发与实施； 4、参与技术发展方向的规划制定及战略研究工作； 5、负责公司新产品在机械结构方面的设计，以及相关项目文档的编写与归档； 6、参与新产品样机的装配调试与功能验证，并提出优化建议； 7、对现有产品进行机械结构的优化与持续改进； 8、为生产、售前及售后环节提供必要的技术支持。 任职要求： 1、机械设计或自动化相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上非标自动化设备独立设计经验，有锂电池自动化设备行业背景者优先； 3、具备扎实的机械设计理论基础和实践经验，设计能力强，思维灵活； 4、了解机械加工工艺及成本控制，能独立完成上级安排的工作任务； 5、熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件； 6、工作态度认真积极，踏实肯干，具有较强的责任意识和团队合作精神； 7、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 8、有团队管理经验者优先考虑。

行业：非标自动化设备（3C） 薪资结构：月薪（15-28K）*12，另享年终奖2个月+加班费+差旅补贴 工作时间：周一至周五 8:15-17:30，加班按规定计发加班费或安排调休 其他福利：餐补、五险一金、年假、带薪休假、节日礼品、免费健康体检 职责描述： 1、负责复杂精密自动化设备的机械设计与开发，涵盖图纸绘制、电机及标准件选型、气动元件配置、图纸深化与工程图输出，以及BOM表编制； 2、依据客户需求，把控设备从设计、制造到调试全过程的进度与交付节点； 3、参与新设备项目前期制造成本核算与评估； 4、独立完成二维图纸设计工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计或相关专业； 2、具备5年以上非标自动化机械设计经验，有3C、智能汽车、模组pack领域背景者优先； 3、熟悉3C行业应用需求与发展动态，掌握机械设计及加工工艺流程； 4、具备良好团队协作意识，沟通协调能力佳

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备的机械结构开发，涵盖市场对接、客户技术沟通、研发方案拟定、方案评审、结构设计、图纸绘制、零部件选型及项目复盘等工作； 2. 参与设备生产全过程，协助现场安装调试，并为设备运行及售后支持提供技术指导； 3. 参与供应商协作管理，对供应商的制造工艺与加工流程进行现场技术支持与规范引导； 4. 承担产品设计阶段的成本管控任务，完成相关成本测算与分析； 5. 编写各类技术文件，包括设计文档、设备操作说明等资料； 6. 持续跟踪并应用与产品相关的行业标准与规范。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计功底和良好的创新意识； 2. 具有较强的团队协作能力与语言表达能力； 3. 熟练掌握常用机械设计软件的操作与应用； 4. 对机械设计工作保持高度热情与主动性； 5. 能独立承担项目从设计到制造、装配调试及售后全流程的技术执行。

工作职责： 1. 机械或机电一体化相关专业背景，掌握各类常用材料的特性及应用场景， 2. 理解常见机械结构的功能与设计原理，具备钣金结构设计经验， 3. 具备扎实的机械专业知识，擅长机械结构设计，熟练操作pro/e或Solidworks等三维设计软件； 熟悉机械加工中的公差配合、材料选择、热处理工艺及力学性能，理论基础牢固。 4. 能够完成自动化标准件（如气缸、导轨、丝杠等）的选型与应用设计； 5. 熟知设备开发全流程，可独立承担新设备的结构设计，并全程跟进生产各环节； 6. 具备较强的责任意识，能承受工作压力，接受出差安排，富有创新精神； 7. 三年以上机械设计领域工作经验，有自动化生产线或非标自动化设备开发经历者优先。 员工福利： 1. 试用期为3个月，期间月薪资1.5--2.0W。 转正后月薪资2.2--2.8W（按月结算，每月7日前发放） 首次签订劳动合同为期3年，第二次续签3年，第三次签订无固定期限合同。 4. 公司统一提供食宿，并缴纳五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险）。 5. 享受国家法定节假日，以及婚假、产假、陪产假、丧假等休假权益。入职即享5天年假， 工龄满10年后可享10天年假。

薪资待遇：面议 要求： 1. 大专及以上，动物医学、动物科学、畜牧兽医相关专业 2. 2年以上养殖场现场管理经验，处理问题能力强 3. 负责全场生产、人员管理，制定计划，完成目标 4. 懂饲养管理、兽医技术、饲料营养、环境控制，熟悉养殖场运营

找一个开挂车师傅 地点在海南屯昌，工资待遇面谈联系我：

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屯昌招力工，220一天，自建房，供吃供住，几天一開支，不能干的別打電話了

屯昌石场招个铲车手，7000两班倒，<br/>岗位职责:<br/>1. 按图纸和交底干到位，别跑偏<br/>2. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>3. 油料、配件领用对上，该记的记

检修氧气压缩机设备，要求有登高作业证，干过设备检修。

机械员诚招，年龄20-35岁，初中及以上学历，具备维修经验者优先，薪资4500-5000元，提供工作餐及社会保险，招工名额不限，有效招聘期至7月33日，工作地点为建德航头镇岑港街道上海上海。

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新疆喀什需要一到两个带证机械工，

岗位职责： 1.负责机器人关节用齿轮箱的结构设计、研发及性能优化，涵盖齿轮参数匹配、传动方案制定与强度校核； 2.开发高精度、低噪音的减速机构（如行星齿轮系、谐波减速装置等），适配机器人关节对高扭矩密度与运动灵活性的要求； 3.开展齿轮箱动力学建模、疲劳寿命评估及散热结构设计； 4.联合电机与控制算法团队，推进齿轮箱与整机关节模块的集成验证与功能测试； 5.攻关齿轮箱在加工、装配及实际运行中的技术瓶颈，提高系统稳定性和使用寿命； 6.关注行业前沿技术发展，持续推动产品设计迭代与创新。 任职要求： 1.机械工程、精密仪器、机器人技术或相近方向本科及以上学位； 2.具备三年以上齿轮传动系统设计经验，掌握机器人用减速器（如谐波、行星、摆线针轮等）的工作原理与设计规范； 3.熟练操作CAD工具（如SolidWorks、Creo）及专业齿轮设计软件（如KissSoft、GearTrax）； 4.能够运用仿真平台（如ANSYS、Abaqus）完成齿面接触分析、应力分布计算与振动噪声预测； 5.熟悉齿轮加工流程（含热处理、表面强化）及相关材料特性； 6.具备较强的跨部门协作意识和复杂工程问题解决能力。

机械工程师 12-13k 要求具备生产制造型企业工作经验（有设备类相关经验者优先，如食品、矿山、环保、农业机械领域） 岗位职责： 1）承担产品结构设计工作，制定零部件加工工艺； 2）依据产品需求，开展新型机械设备及其部件的研发与设计； 3）编制相应技术文档及BOM清单，完成产品装配图与零部件图纸绘制； 4）参与设备样机的组装调试与试验，处理装配过程中的技术问题； 5）负责解决与产品设计相关的各类技术难题； 6）完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1）大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上非标机械产品设计经历； 2）熟练操作二维及三维设计软件，掌握机械加工与装配工艺知识； 3）具有机床或类似设备设计背景者优先考虑； 4）精通机械原理，可独立完成专用设备的方案规划及零部件设计； 5）工作踏实，具备良好的团队合作意识和较强的现场问题解决能力。

岗位职责： 1、负责小型项目机械部分的设计与实施； 2、统筹项目整体进度，科学分配资源，协调采购、生产及工程环节，确保项目有序推进； 3、提供后期技术支持，协助工程团队完成设备安装调试，快速响应并解决客户现场问题； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械相关专业，具备2年以上汽车零部件装配线或新能源pack产线设计经验； 2、岗位技能： （1）掌握常用标准件（如轴承、齿轮、链轮、丝杠、同步轮等）的使用条件，具备准确选型能力； （2）熟悉气缸、伺服电机等动力部件的技术参数，能完成选型及气动系统回路设计； （3）可独立承担小型项目的机构开发，包括典型上料、物料搬运等装置的设计；能独立出图并编制物料清单，协同相关部门保障项目落地； （4）熟练操作至少一种三维设计软件，如Solidworks、Pro/e（Creo）、UG等； 3、具备较强的学习意识和沟通协作能力，工作认真细致，责任心强； 4、加分项/优先考虑：（1）具有汽车零部件、轨道交通等领域非标自动化设备设计经验者优先； 工作时间： 夏令时：上午：8:00——12:00，下午：13:30——17:30 冬令时：上午：8:30——12:00，下午：13:00——17:30 周末双休，法定节假日正常休假！ 福利待遇： 1、每月10日准时发放薪酬； 2、免费提供住宿，宿舍配备齐全，含厨房、冰箱、洗衣机、空调等设施； 3、定期组织团建活动，如聚餐、唱歌、旅游等休闲娱乐； 4、实行扁平化管理，团队以80、90后为主，沟通高效顺畅，同事关系融洽简单；

岗位职责： 1、负责工程机械类产品的电气二次设计和开发的组织和实施，能独立制图，有柴油发电机组或电气设备项目调试经验者优先。 2、现场技术问题的沟通和处理。 3、技术开发过程记录的编制。 4、技术开发流程的控制。 任职要求： 1、工程机械行业结构及液压设计三年以上工作经验，； 2、本科或以上学历，电气设计专业，熟练掌握cero3D软件、CAD2D软件； 3、良好的学习能力、抗压能力、沟通能力； 4、具备处理英文书面文件的能力； 5、拥有严谨细致的工作作风； 6、具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识。

工作内容: 1.负责离心通风机、轴流风机的型号选择与图纸绘制。 2.编制激光切割机所需材料的排版图。 3.完成其他日常技术相关事务。 职位要求: 1.机械设计制造及其相关专业背景。 2.熟练操作CAD、CAXA等绘图工具。 3.具备产品设计开发经验者优先，欢迎应届毕业生投递。

任职要求： 1. 本科及以上学历，从事自动化设备的设计与开发工作。 2. 主导或参与过精益生产的相关项目。 3. 机械设计类相关专业，具备两年以上非标自动化设计经验。 4. 熟悉机械加工工艺流程及机械结构的设计原理。 5. 熟练掌握AUTOCAD、SOLIDWORKS等三维绘图软件操作。 6. 掌握各类标准件的选型方法（如轴承、丝杆、导轨、电机、气缸、各类感应开关等）。 7. 具备良好的沟通协调能力及研发设计能力，能积极配合并执行上级安排的工作任务。

1、本科及以上学历，机械制造或机电一体化相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD、Pro/E、CAXA等二维及三维设计软件； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力； 5、具备一定的电气基础知识； 6、有防爆产品相关经验者优先考虑。 （不符合学历要求者请勿投递）

任职要求：具备五年以上机械密封及磁力驱动泵类产品的研发设计经验，具备良好的协作意识，熟练操作各类制图软件，能够接受出差安排； 岗位职责：负责订单的技术设计、方案选型、成本报价以及新产品的开发与优化等工作； 薪资根据能力水平面议

岗位职责: 1、独立承担机械经理或项目组下达的模块化3D结构设计、2D图纸输出，BOM清单编制及技术文档整理归档工作； 2、负责项目立项文件、开发计划、产品规格书、使用说明书的撰写，主导作业指导书与图纸变更的评审与确认流程； 3、承担所负责项目模块的设备装配与调试技术支持工作； 4、负责标准件物料编码的申请与审核，以及标准件数据库的更新与维护； 5、完成机械研发主管临时指派的其他工作任务； 6、承担发明专利及实用新型专利相关技术资料的编写与整理。 任职要求: 1. 机械设计、机械制造及其自动化等相关专业本科及以上学历，具备3-5年自动化设备设计开发工作经验； 2. 熟悉机械设计基本原理，能独立完成机械系统的设计、分析与优化，具有坚实的理论功底； 3. 熟练掌握自动化设备关键部件选型（如电机、传感器、气动元件、传动机构等），熟悉机械传动、流体控制、气动与液压系统的配置与设计； 4. 经历完整项目周期，拥有现场调试经验，可解决装配与运行过程中的技术难题，了解自动化设备开发全流程（需求分析-方案制定-详细设计-调试改进）； 5. 参与过半导体设备研发、优化或测试项目，具备独立或协同推进项目实施的能力。

我们正在招聘一名经验丰富的机械工程师，承担公司机械设备的设计、开发及维护工作的组织与实施。 工作内容： 1. 主导机械设备的方案设计、技术开发及持续优化； 2. 针对现有设备开展故障分析与运行性能提升； 3. 协同研发团队，参与新产品开发的技术攻关； 4. 编写并更新工程图纸、技术文档及相关标准规范。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、制造类或相近专业； 2. 具备10年以上机械工程领域从业经历，精通机械结构设计原理； 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 对机械系统及技术应用保持高度热情与探索精神； 6. 有贴签、包装类机械自动化项目经验者优先考虑。