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电气设计工程师10年以上本科
1、具备10年以上动力总成整线电气系统规划、设计及调试相关经验。 2、掌握动力总成设备电气系统技术,能够独立完成电气系统设计及常用电气元器件的选型工作。 3、熟悉各类常规设备的电气系统配置与程序设计,精通涂胶、拧紧、视觉检测、压装、机器人等典型工艺系统的控制逻辑与程序模块编写。 4、熟练运用TIA Portal编程环境,掌握TIA博图软件内置各类指令,精通SCL与LAD编程语言,具备PLC程序块及HMI标准化画面开发能力,了解Prodiag、Sicarc功能应用,熟练调用TIA软件中的库资源进行开发。 5、具有丰富的电气调试组织与团队协作经验,熟悉电气设计全流程,可牵头并指导团队开展产线的设计与调试实施工作。
电气设计工程师1-3年大专CAD系统集成技术
1. 省图-负责电气成套图纸的审核、绘制及出图工作。 2. 下单-完成元器件与箱柜的核算,并向采购部门下达采购指令。 3. 技术-对接生产前技术准备,提供生产过程中的技术支持,并参与产成品的技术沟通与后续维护。 4. 报价-参与生产前的报价评估,对已生产产品如需变更,负责调整及补充项目的报价工作。 5. 整理-归档各项目图纸及相关增补资料,与财务部进行月度对账,及时与客户核清项目账目。
并网专员
6000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限光伏
岗位职责: 1.准备并网相关资料 2.管理客户并网进度 3.陪供电部门现场勘探、验收,处理现场问题 4.逆变器线路故障自行排查或安排施工队或自己处理 任职要求: 1.电气相关专业/经验或者有电工证优先 2.会开车,自己有车 3.年龄不限 其他福利:油补、五险、中午工作餐
研发工程师
9000-12000元/月
机械设计工程师3-5年本科五金经验不需要出差模具经验高分子材料经验AutoCA
1、机械设计、材料工程或相关领域本科及以上学历。 2、精通SolidWorks/AutoCAD/Pro-E等主流设计工具。 3、掌握金属与高分子材料性能、表面处理技术及遮阳蓬常用驱动结构(如电机、齿轮组)。 4、具备3年以上机械行业从业经历,有遮阳产品、户外家具或同类产品研发背景者优先。 5、思维条理分明,能独立分析并解决技术问题,适应高效研发节奏。 6、曾独立承担项目或完成产品开发的候选人优先录用。 7、综合能力突出者,薪酬可协商。
电气工程师
1-1.6万元/月
电气工程师5-10年本科高压
岗位内容: 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。 2. 为生产、销售等相关部门提供技术支持,协助解决涉及电气技术的相关问题。 3. 参与产品在电气方向的开发规划制定及需求调研分析工作。 4. 推动新技术与新材料在产品中的应用,并结合市场使用反馈优化电气性能表现。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,专业方向为电气工程或相近领域。 2. 拥有5年以上电气相关行业工作经验,具备电机控制器、PLC或DSP项目经验者优先考虑。 3. 熟练使用常见EDA设计软件,如PADS、Protel等工具。 4. 掌握电气系统调试流程与故障诊断方法,可独立处理电路及软硬件集成问题。 5. 工作态度积极,具有良好的项目执行意识和团队合作精神,沟通表达能力较强。
设计师
8000-13000元/月
机械设计工程师
做过闸机,大专及以上学历,机械设计制造,仪器仪表及工业自动化相关专业钣金壳体工艺设计2年以上工作经验,能独立完成钣金加工件的设计熟悉钣金加工工艺、金属模具结构知识、钣金成型材料的选用知识熟悉喷塑、烤漆、镀钛等常见的表面处理工艺熟练使用相关软件:AUTOCAD,OFFICE,SolidWorks/UG吃苦耐劳,责任心强,时间观念强,较强的学习能力、沟通能力、创新意识及团队合作能力良好的英文听说读写能力者优先.
机械设计工程师1-3年本科流体分析工艺设计非标设备电气设备自动化设备设计研发SolidWorksAutoCADPro/E
岗位职责: 1. 负责连续流装置的结构设计与部件选型,包括主体架构设计、零部件设计选型,并参与设备开发过程,制定仪表及自动化控制相关技术要求。承担项目中非标设备的设计任务,完成化工机械类设备(如反应容器、换热装置、塔类设备等)及管道系统的强度校核工作,同时负责标准设备供应商的筛选、评估,并配合采购团队完成设备采购支持。 2. 跟进项目执行过程中加工图、装配图的绘制工作;工作态度严谨细致,能够高效准确地解决项目实施中的各类技术问题;配合产品售后技术支持,推动现场问题的协调与方案落地。 3. 承担工程项目建设各阶段中设备专业的设计任务,具体包括:设备结构详图、设备布置方案、配管设计图、钢构平台图及材料汇总表的编制。向其他专业提供必要的设备设计输入条件和采购技术要求。 任职资格: 1. 本科及以上学历,过程装备与控制工程、化工过程机械或相关专业背景 2. 具备新设备采购全流程经验,涵盖设备选型、安装、调试及验收环节; 3. 至少2年在化学、化工或制药领域从事设备设计、制造、运维及相关应用的工作经历,熟悉行业规范(如ASME、TEMA、GB/T 等);具有石油化工、化学制药、精细化工等行业经验者优先;具备药品生产设备从设计到调试维护全周期项目经验者优先。 4. 精通化学化工/制药类设备的结构设计;掌握材料选用、防腐策略及强度验证方法;了解常见制造工艺(如焊接技术、无损检测等);熟练使用绘图软件,具备仿真工具操作能力,可独立完成图纸绘制与力学计算;具备较强的故障分析与处理能力,能应对施工现场突发状况。 5. 品行良好,责任心强,积极进取,具备良好的团队合作意识和沟通能力;能接受短期出差或现场作业安排。 朝九晚五 周末双休 五险一金
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责 1. 负责电子电气工程相关工作,确保项目按时完成 2. 与团队成员有效沟通,共同推进项目进度 3. 持续优化工作流程,提升工作效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力 3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 工资待遇;首月6000-6800,转正后底薪7500-8500, 综合收入8500-12000/月,可晋升,有师傅带。 工作地点:在苏州
电气工程师(龙港鳌江附近)
3000-6000元/月
电气工程师经验不限大专
1.熟练PLC技术,能上手操作。 2.动手能力强,精通电气接线。 3.吃苦耐劳,工作积极主动。
资深电气工程师
1.5-3万元/月
电气工程师10年以上本科PLC工程师
1. 负责自动化控制技术及相关产品的研发与落地实施。 2. 编写实现最优控制的计算机程序软件。 3. 参与项目技术方案、建议书及可行性分析报告的编制工作。 4. 为项目在建设、安装、调试及运行阶段提供专业技术支持。 5. 快速响应并解决生产过程中出现的各类技术问题,参与技术研讨会议,归纳整理分析结果,形成可执行的技术改进方案并提交。 二、岗位要求 1. 电气自动化类专业本科及以上学历,具备10年以上本领域工作经验; 2. 精通西门子WINCC及西门子PLC系统应用; 3. 熟练运用专业软件完成电路图、气路图的绘制; 4. 掌握低压电器选型规范,熟悉伺服、变频及气动元件的基本原理与应用。
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装修木工
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金华
4月26日 07:05拨打电话
金华金东区招指挥/司索工代班4天
5000-6000元/月
司索工指挥工1-4天1-2人
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金华 金东区
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注塑工3-5人
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烧烤1-2人
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金华
4月26日 07:04拨打电话
金华义乌市招聘白卡驾驶员业务充足工资月结
货运司机
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4月26日 07:03拨打电话
电气设计工程师长期1-3年本科
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责: 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求: 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力 长白班8:00-20:00,时薪在32-38
户用光伏设计
5000-6000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责: 1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。 2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。 3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。 要求: 1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。 4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。 2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。 3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。 4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。 5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。 6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
电气自动化工程师
6000-7000元/月
电气设计师长期3-5年本科
电气自动化控制,会CAD画图软件
气动,伺服电机,数控
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年本科
熟练电气工程,气动设备,伺服电机,简单代码等技术。
装配调试工程师
6000-10000元/月
机械设备工程师
能独立养成设备装配和调试,使设备能稳定的运行。
机械结构工程师5-10年本科团队管理经验UG注塑模具整机设计经验家电设备经验机电设备经验产品设计有机械结构工程师经验
岗位职责: 1. 运用专业工具开展产品结构设计工作; 2. 主导产品从概念阶段至批量生产的全流程推进; 3. 与团队成员高效协作,确保设计方案满足功能与品质标准; 4. 参与产品全生命周期管理,持续优化结构设计以提升效率并控制成本。 任职要求: 1. 精通产品结构设计相关软件操作; 2. 具备优秀的沟通协作及组织协调能力; 3. 能够独立应对并解决产品开发中的各类技术问题; 4. 拥有创新意识,善于提出新颖且可行的结构设计思路。
三维设计
8000-9000元/月
机械工程师
产品设计/配件定位/自动化设备设计
输送线安装/设备安装
3000-8000元/月
机械设备工程师1-3年高中不需要出差设备厂商(乙方)自动化设备经验非标设备经验
自动化输送线安装,设备安装
工艺工程师
1-1.5万元/月
工艺工程师PE1-3年大专铸造工艺机械工艺设计总装工艺表面处理工艺模压工艺模切工艺机电行业
一、岗位职责: 1、参与项目开发团队; 2、参与开发过程系列的评审; 3、工装开发和管理; 4、设计问题的反馈; 5、小批量试制; 6、工艺指导书和包装作业指导书制定和审核及受控。 7、工艺工装改善 8、工艺指导书和包装作业指导书制作 二、岗位要求: 教育背景:机械专业大专以上学历 工作经验:三年以上相关经验 技能技巧:熟悉机械加工工艺;熟悉常用机械工程材料及其热处理工艺;熟悉机械传动及整机设计;熟悉机械传动计算及其强度校核,熟悉CAD/Solidworks熟练 维修,熟练操作各类钣金焊接设备,并能够独立执行维护保养和维修 态度:有较强的责任心和工作热情,结果导向,具有团队合作精神 福利: 1、公司的核心价值观:平等、尊重、合作、分享; 2、正是核心价值观导致了阜康公司独具魅力的收入构成:基本工资+年终分红;年终分红是当年公司净利的固定比例给整个员工团队分红的,相当于所有员工作为一个整体拥有公司的分红权,真正体现多劳多得;公司赚的每一分钱都和每个人相关;从这个意义上讲,每个员工都是公司的主人,都是���伙人; 3、目前还是单休,但享受国家所有的法定假日:包括所有法定节假日,产假,陪产假,婚假,丧假等; 4、入职满一年后,享有5天带薪年休假+5天带薪病事假;工作每增加一年,带薪年假增加一天;最长可达到15天的带薪年休假。 5、社保:全员社保,转正后办理; 6、免息贷款:服务满3年后,享受¥15万的免息房贷和¥5万的免息车贷; 7、高标准免费工作餐:10个菜品自由选择4菜一汤;油是沃尔玛供应的非转基因油,肉每天进行专业检测;确保食品安全卫生; 8、其他福利:生日礼物,中国传统节庆礼物,高温补贴,旅游,部门聚餐等; 9、环境福利:金义都市新区是金华最具活力的开发区,在这边就业买房,升值潜力巨大; 10、公司目前已成立党支部,工作期间表现突出,可优先申请入党。 11、2017年9月30日后,在企业首次获评正/副高级职称人才分别给予一次性1万元、5000元奖励,直接打个人账户。 12、2017年9月30日后首次市外全职引进的,博士、正高补贴2000元/月;硕士、副高、高级技师补贴1500元/月;本科、工程师、技师补贴500元/月;补贴不超过3年。 13、人才购房补贴:2017年9月30日后引进人才,符合金东区重点产业紧缺人才目录的,工作满1年,可享受15万元(博士/正高级),8万元(硕士/副高级),5万元(本科/中级职称,),3万元(大专,工作满满3年)补助。 14、人才租房补助:2017年9月30日后引进人才,符合金东区重点产业紧缺人才目录的,可享受1500元/月,享受3年(博士/正高级);1200元/月,享受3年(硕士/副高级);900元/月,享受3年(本科/中级职称);300元/月 职位福利:年终分红、包吃、通讯补助、带薪年假、免息房贷、五险一金
电气技术员
6000-7000元/月
电气工程师1-3年高中电路设计
岗位职责: 1. 负责电动车辆电气系统的装配、调试及日常维护; 2. 开展电动车电气系统故障的诊断与原因分析; 3. 保障电动车电气系统运行的安全与稳定; 4. 根据项目具体要求完成电路方案设计与线路布置; 5. 严格执行相关质量规范与安全生产制度。 任职要求: 1. 熟悉电动车电路的设计原理与技术分析; 2. 可独立应对并解决电气系统运行中的各类问题; 3. 具备良好的协作意识与沟通表达能力; 4. 能够遵循既定的工作程序与作业标准; 5. 工作积极主动,具有较强的责任感与职业追求。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年学历不限电机工程师
岗位职责: 1.分析并处理电气系统运行中的各类实际问题,保障设备稳定运转。 2.负责PLC程序的编写、调试及故障排查工作。 3.熟练运用CAD或Eplan等专业绘图工具,完成电气原理图的设计与绘制。 4.通过人机界面软件实现PLC数据的可视化呈现,增强操作便捷性与自动化程度。 5.在复杂工业场景中应用变频与伺服控制技术,提升产线效率并减少维护支出。 6.使用KUKA/FANUC机器人配套软件进行参数设置与系统配置,确保设备正常运行。 任职要求: 1.具备扎实的电工学及电力电子技术理论基础。 2.精通PLC编程及相关应用,具备独立完成程序调试与故障分析的能力。 3.熟练操作CAD或Eplan等电气设计软件,可独立开展图纸绘制与技术文档解读。 4.掌握人机界面开发软件,能有效集成并展示PLC运行信息。 5.深入理解变频器与伺服系统的工程应用,能在实际生产环境中实施优化方案。 6.熟悉KUKA/FANUC机器人配置工具,具备独立完成设备软硬件设置的能力。
塔吊机械工程师
9000-10000元/月
机械工程师
1.技术方案与管理制度的制定与实施 ·负责编制和审核塔吊的专项施工方案,包括基础方案、安装与拆卸方案、附着顶升方案等,确保方案符合规范、图纸及现场实际要求。 ·建立和完善项目部塔吊安全技术管理制度、操作规程、维护保养制度等,并监督执行。 ·参与施工组织设计中关于塔吊布局、选型等部分的编制与论证。 2.设备选型、进场与验收 ·根据项目施工需要,参与塔吊的选型论证,确定型号、数量及位置布置。 ·负责审核塔吊生产厂家的资质、设备的产品合格证、特种设备制造许可证、监督检验证明等文件。 ·组织或参与新进场塔吊及部件的进场验收,检查结构、机构、电气系统及安全装置是否完好,资料是否齐全,严禁不合格设备入场。 3.安装、顶升附着与拆卸管理 ·向安装、拆卸单位进行安全技术交底,并审核其资质和专项方案。 ·全过程监督塔吊的安装、顶升、附着和拆卸作业,确保严格按照专项方案和安全操作规程执行。 ·组织相关单位对安装完成的塔吊进行联合验收,并办理验收手续,取得检测合格报告后方可 教育背景:机械、机电、土木工程或相关专业大专及以上学历。 专业技能: ·精通塔吊的结构、工作原理、性能参数和安全装置。 ·能熟练编制、审核塔吊各项专项施工方案。
焊接工艺工程师
8000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专
岗位职责: 1、负责质量问题的排查、纠正措施制定、原因分析及效果确认,实施全过程监督 2、负责工艺文件、标准作业指导书、产品控制文件的编制、修订与持续优化;开展焊接参数设定、产品精度检测,并做好相关记录归档 3、协助推进车间各类审核工作,落实问题项的整改与闭环管理 4、建立并维护产品的工艺流程路径,更新产品工艺信息、物料编号属性及焊点换算规则 5、制定并推行焊接过程中的防错机制、漏焊防范措施、生产线改进方案、工艺提升策略以及返修作业指导 6、加强环境与安全管理体系的学习与实践,保障现场作业安全合规 7、完成上级交办的其他相关任务 任职要求: 1、了解汽车制造行业生产模式、管理制度、体系运作流程及相关客户规范 2、精通焊接工艺的设计开发流程与技术要求,掌握焊接夹具结构原理,熟悉焊接设备的操作与日常维护 3、熟练运用CATIA、CAD、UG等设计分析工具进行焊接工艺规划与仿真,具备工艺参数优化能力 4、熟悉现场制造流程,掌握多种焊接技术知识,包括机器人焊接、固定点焊、凸焊、弧焊及螺柱焊等 5、具备目标意识、过程管控能力、沟通影响力、逻辑归纳力、主动作为意识、团队协作能力和应变能力 热情积极、充满活力、具有良好的人际亲和力
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