岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及整体效果把控，根据客户需求提供专业设计建议 2.参与项目前期沟通，精准理解业主需求并转化为可落地的设计方案 3.配合施工团队完成现场交底、材料选样及施工过程中的设计调整支持 4.熟练使用AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件完成全套图纸输出 5.跟进项目进度，确保设计方案在施工中有效实施，保障最终呈现效果与设计一致 任职要求： 1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术或相关专业优先 2.具备独立完成住宅或商业空间全案设计的能力，有成功案例者优先 3.熟悉装修施工工艺和材料特性，了解预算及项目成本控制要点 4.沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识和团队协作精神 5.工作积极主动，责任心强，能适应阶段性出差或现场作业

职位名称品牌招商助理 核心职责 1.店铺装修全流程协调与管理 统筹线下门店装修项目执行，主导设计方案审核、施工进度管控及竣工验收（对接设计单位、施工单位、物业方），确保落地效果符合品牌SI规范。 监督现场施工安全，把控材料选型、设备配置及成本控制（如围挡搭建、水电布线等环节），保障工程合规高效推进。 及时处理施工中出现的突发状况（如图纸调整、现场争议），并同步更新项目进展至相关协作部门。 2.商铺运营对接与关系维护 作为品牌与门店之间的协同桥梁，负责日常运营联动：包括促销活动传达、库存信息共享、售后问题跟进。 结合门店销售表现与客户反馈数据，提出陈列布局优化或空间功能改进方案，助力提升门店运营效能。 持续维护商户合作关系，定期实地巡店收集实际需求，并组织门店员工开展培训（如系统使用、产品知识普及）。 3.跨部门协作与资源整合 协同设计、采购、市场等部门推动重点项目实施（例如：新品发布与店面升级节奏协同）。 参与新店选址可行性分析，输出装修实施评估报告；协助加盟商完成开店支持工作（含图纸审阅、施工标准制定）。 建立并维护供应商资源档案（涵盖装修公司、设备供应商），持续优化合作机制与成本结构。 任职要求 必备条件 经验：具备1年以上空间设计或装饰公司项目执行经历，熟悉施工图识读、常用材料工艺及验收流程。 技能： 掌握项目管理工具（如甘特图、进度表），可同时管理多个门店装修任务； 能熟练操作CAD/SketchUp等基础设计软件，用于图纸审核及简单方案修改； 具备良好的沟通协调与谈判能力，适应高频跨部门协作及外部对接场景。 特质：对数据具有敏锐洞察力，能从运营数据中识别空间优化机会点。 加分项 拥有连锁茶饮或零售行业门店装修实操经验者优先； 持有工程监理或项目管理类资质证书（如一级资质）； 了解物业报建程序及消防审批相关规范。

岗位职责： 负责协助设计师完成3D设计效果方案、方案细化、客户沟通、材料对接及施工现场协调等相关事务；（职业发展方向为设计师，可晋升为主创、首创、首席设计师、设计总监等职位）。 岗位要求： 1、室内设计或相关专业背景 2、具备良好的表达与沟通能力，学习能力强 3、熟练使用CAD、3DMAX设计软件，熟悉PS基本操作 4、性格积极乐观，兴趣广泛 福利待遇： 1、我们提供 独栋办公大楼，舒适宜人的工作环境； 与年轻且高素质的团队共事，拥有和谐轻松的工作氛围，办公期间配有背景音乐。 2、丰富的文化生活 配备篮球场等运动设施，以及KTV、茶室、阅览室等休闲空间； 外出有专车接送，加班期间提供零食补给； 设有多种兴趣社团，定期组织户外拓展等团队活动； 3、科学公正的用人机制 提供系统培训、岗位实践机会和多元化的成长路径； 注重能力、才华与绩效表现； 员工享有公平发展机会，具备稳定感与团队归属感。 4、具有竞争力的薪酬福利 包含意外保险、员工关爱基金等保障； 享受带薪婚假、产假、年休假等假期制度； 定期组织健康体检、发放节日礼品，每年安排两次国内外集体旅游。

岗位职责: 1.依据客户需求，提供新颖且符合预期的装饰设计规划； 2.全程负责设计项目执行，涵盖方案设计、材料选择、施工跟进及软装陈设； 3.与客户保持顺畅交流，确保设计意图和项目需求准确传递； 4.在预算范围内优化设计方案，兼顾设计品质与成本控制； 5.协同项目团队高效协作，保障设计落地顺利推进。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与创新思维，可独立承担设计任务； 2.熟练操作室内设计相关软件，如CAD等； 3.拥有良好的沟通技巧和团队意识，能与客户及同事有效配合； 4.熟知家庭装修常用材料与施工工艺，能提出合理化实施建议； 5.具备出色的项目统筹与时间管理能力，能在规定时限内交付优质设计成果。

岗位职责: 1.负责家庭装修整体方案的设计与统筹，确保设计成果契合客户需求及审美偏好； 2.与客户保持良好互动，准确理解需求并清晰传递设计方案，保障落地执行； 3.与项目团队密切配合，推动设计流程有序开展，确保项目进度与出品质量。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接客户与内部成员； 2.可独立承担设计工作，对设计细节严谨把控，追求高品质成果； 3.热爱家装设计行业，积极面对工作挑战，持续提升专业能力与设计水平。

熟练使用酷家乐，具备团队协作精神，积极配合公司工作安排

岗位职责: 1. 负责客户接待，并完成后续量房及设计方案制作； 2. 与客户深入交流，准确把握需求，提供专业、个性化的空间设计建议； 3. 参与项目现场勘查，收集基础数据并进行设计分析； 4. 协同团队成员推进方案落地，保障设计成果兼具实用性与创意性； 5. 全程跟进项目进度，把控设计品质，提升客户体验与满意度； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与客户及同事顺畅协作； 2. 热爱室内设计行业，拥有良好的美学素养与创新思维； 3. 能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力与高效执行能力； 4. 精通常用设计软件，可独立完成高质量的设计输出； 5. 具备一定的项目统筹能力，确保各阶段工作有序推进。

昆明喜客喜装饰隶属于创艺装饰集团旗下独立品牌，成立于1997年，专注中高端室内家装领域。集团实力强劲，目前在全国拥有100余家直营分公司（涵盖湖南大区、广西大区、河南大区、贵州大区、云南大区等），其中云南大区已布局14家（覆盖曲靖创艺、曲靖喜客喜、玉溪创艺、玉溪喜客喜、大理创艺、蒙自创艺等），服务网络广泛；并荣获中国住宅装饰行业百强企业、中国优秀家装/施工/设计企业、诚信企业等多项权威荣誉。 岗位职责： 1、接待来访客户，依据客户需求提供量房服务及相应设计方案； 2、负责实地测量空间尺寸，把控设计效果全过程，及时与客户沟通方案调整并确认最终方案； 3、具备独立对接客户能力，跟进意向客户，完成报价及自主签单； 4、协同工程部进行施工交底，协助做好业主沟通协调工作； 5、积极参与团队协作，持续优化客户服务体验。 任职要求： 1、具备2-3年全案设计师工作经验； 2、熟练操作CAD、3D等相关设计软件； 3、拥有良好的表达与沟通技巧，具备较强的说服力及独立谈单签单能力。 岗位福利： 1、高薪回报，无责任底薪（3-5k）+5%提成（综合收入极具竞争力！业绩突出者月薪轻松过万，成长空间广阔），薪资完全由个人能力决定； 2、五险、带薪年假、节日福利、年度体检、团队国内外旅游，为您提供全面保障； 3、晋升机制公开透明，表现优异者可有机会成为股东合伙人，携手共创发展。 （期待您的加入，共筑喜客喜装饰美好未来！让我们同心同行，将每一个家的梦想照进现实！）

昆明喜客喜装饰工程有限公司，位于云南省昆明市官渡区拓东路与环城南路交叉口133号及昆明市西山区恒宇商业广场三楼（整层），总经营面积达25000平米。公司自1997年创立以来，已发展为中国优质家装企业、云南家装行业领军者，旗下拥有150家分（子）公司，业务覆盖昆明、大理、保山、楚雄、文山、曲靖、玉溪、蒙自、临沧、版纳、普洱、昭通等地，形成集设计、施工、装饰、建材、家具于一体的全产业链集成化装修产业集团。公司荣获“中国优秀家装企业”“中国优秀施工企业”“中国优秀设计企业”“诚信企业”“中国住宅装饰行业优秀企业”“中国住宅装饰行业百强企业”等近百项荣誉，拥有雄厚的设计团队，被业内及广大客户誉为“大户型专家”。自成立以来，始终坚持“客户利益至上，实现客户价值最大化；推动企业与员工协同发展”的经营理念。 薪酬待遇： 招聘设计师（10人） 设计三部现需补充设计师5至10名 一、薪资结构： 设计师保底月薪4000元至6000元（可面议），每单业绩提成5% 二、岗位职责： 1、参与室内设计方案的全流程执行； 2、熟练掌握制图软件，如CAD、3D、酷家乐等； 3、与客户有效沟通并做好信息记录，定期完成客户回访； 4、承担整体家装方案设计，并配合客户进行方案讲解与推广； 5、工作积极主动，责任心强，具备吃苦耐劳精神，态度踏实，耐心细致，富有亲和力，易于交流协作。 三、岗位福利： 1、由设计经理及资深设计师指导绘图软件操作与客户洽谈技巧； 2、参与由项目经理及项目管家组织的工艺讲解与施工现场培训； 3、享受带薪休假及国家法定节假日； 4、每日工作时间：上午8:50上班，下午6:00下班； 5、节日福利、生日礼品、话费补贴、交通补贴； 6、定期组织团队建设活动； 7、提供员工带薪旅游及外出学习考察机会； 8、职业晋升通道：可晋升为设计部主管、设计部经理，或成为公司合伙人、总经理

云南滇林装饰有限公司招聘室内名设计师一名好工作经验丰富，

招聘：能适应封闭式管理的来 1，定位栏夫妻工或单工，3年以上经验，要求有责任心，负责查情，采精，配种，接种疫苗，年龄45岁以内，单工月薪7500起步，夫妻工月薪12500起步 发薪日：每月15日 厂区情况：500头经产母猪，自动料线，全漏粪，包吃住，封闭式管理。 工作地点：云南德宏州 联系方式：薛

在云南省德宏州梁河县寻找小型挖掘机驾驶员，因新增挖掘机需临时替代短缺的驾驶员，工作时长可协商，长期有活儿。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性； 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果； 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.持续关注设计趋势与工艺更新，优化标准化设计流程与素材库。 任职要求：1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）； 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程项目者优先； 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范； 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识； 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司提供带教培养机制。

岗位职责：1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性；3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果；4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度；5. 持续关注设计趋势与工艺更新，优化标准化设计流程与素材库。 任职要求：1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）；2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程项目者优先；3. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识；4. 学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业背景更佳；5. 有工地实践经验或熟悉施工工艺者加分。

岗位职责: 1. 富有创意地开展家庭装修设计，确保设计方案与客户期望高度契合； 2. 与客户保持顺畅交流，及时处理设计过程中出现的各类问题； 3. 对设计成果进行细致打磨与优化，保障作品在质量与视觉美感上的高标准； 4. 持续关注行业设计动态，更新设计思维，提升空间整体美学表现； 5. 配合团队推进项目落地，确保设计方案得以完整呈现。 任职要求： 1. 热爱家装设计工作，具备出色的创意能力与扎实的美术功底； 2. 精通常用设计工具，如CAD、3Dmax、SketchUp等软件操作； 3. 具备良好的沟通技巧与审美素养，能准确理解并实现客户需求； 4. 工作认真负责，可独立承担设计任务并高效完成； 5. 对设计潮流具有敏锐感知力，善于吸收并运用新兴设计理念。

岗位职责: 1. 依据客户实际需求，构思并提供新颖且贴合需求的室内装修设计方案； 2. 负责方案对应的预算编制与报价工作，确保数据精准、透明； 3. 与客户保持密切交流，保障设计、施工、材料选用及软装配饰等各环节契合客户期望； 4. 组织并协同项目执行团队，推动设计方案高效落地实施。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与创意构思能力，能准确把握并响应客户需求； 2. 精通CAD等相关设计工具，具备独立完成整套设计任务的能力； 3. 熟悉家庭装修常用材料及施工工艺，能科学合理地进行材质搭配与应用； 4. 拥有良好的团队协作意识，能够与项目组成员顺畅配合、高效联动。

昆明喜客喜装饰隶属于创艺装饰集团旗下独立品牌，成立于1997年，专注于中高端室内家装领域。集团实力强劲，目前在全国设有100余家直营分公司（涵盖湖南大区、广西大区、河南大区、贵州大区、云南大区等），其中云南大区布局14家（覆盖曲靖创艺、曲靖喜客喜、玉溪创艺、玉溪喜客喜、大理创艺、蒙自创艺等），服务网络广泛；并荣获中国住宅装饰行业百强企业、中国优秀家装/施工/设计企业、诚信企业等多项权威荣誉。 岗位职责： 1、接待来访客户，依据客户需求提供量房服务及相关设计方案； 2、负责现场测量尺寸，把控设计效果的实施过程，及时与客户沟通方案调整并确认最终方案； 3、具备独立对接客户的能力，跟进客户意向，完成报价及自主签单； 4、协同工程部进行施工交底，协助处理与业主之间的沟通事宜； 5、积极融入团队协作，持续优化客户服务体验。 任职要求： 1、具备2-3年全案设计师工作经验； 2、熟练操作CAD、3D等相关设计软件； 3、拥有良好的沟通表达与说服力，能独立完成客户洽谈及签约工作。 岗位福利： 1、高收入保障，无责任底薪（3-5k）+5%提成（综合薪资极具竞争力！业绩突出者月薪轻松过万，成长空间广阔），收入完全与能力挂钩； 2、五险、带薪年假、节日福利、年度健康体检、团队国内外旅游，为您提供全面支持； 3、晋升机制公开透明，表现优异者可获得股东合伙人资格，携手共创发展。 （期待您的加入，成为喜客喜装饰的一份子！让我们携手并进，将每一个家的梦想变为现实！）

岗位职责: 1. 把握家居装修设计前沿动态，持续关注行业最新设计理念与技术发展。 2. 运用AutoCAD、3DMAX等专业设计工具，完成高水平的设计方案制作。 3. 与客户保持顺畅交流，精准捕捉需求并据此优化调整设计内容。 4. 具备团队协作意识，能与项目组成员高效配合推进工作。 5. 主动承担设计项目全流程责任，保障成果质量及客户满意程度。 任职要求： 1. 具备优秀的口头表达与沟通技巧，能清晰理解客户具体诉求。 2. 有较强的责任担当和协作精神，同时具备一定的带教与组织能力。 3. 精通AutoCAD、3DMAX等相关设计软件的操作与应用。 4. 对设计潮流具有敏锐感知力，善于把握客户需求与审美倾向。 5. 能在既定周期内按时交付设计成果，并获得客户的最终认可。

能适应高强度工作，具备C语言或PLC学习经历者优先

岗位职责: 1.负责室内设计项目从构思到落地的全过程执行 2.对接客户需求，准确把握诉求并输出专业设计规划 3.与团队协同推进项目，优化空间布局及细节呈现 任职要求： 1.具备优秀的方案创作能力与创新意识 2.具有良好的客户及团队沟通协作效率 3.热爱室内设计行业，持续追求设计品质提升

室内外装修整体方案设计 具备两年及以上相关经验者优先

室内外装修设计，项目管理等相关经验

岗位职责： 协助设计师完成3D设计效果方案的制作、方案细化、客户沟通跟进、材料对接及施工现场协调等相关事务；（职业发展方向为设计师，可晋升为主创、首创、首席设计师或设计总监等职位）。 岗位要求： 1、本科及以上学历，室内设计或相关专业 2、具备良好的表达与沟通能力，善于学习新知识 3、熟练操作CAD、3DMAX等设计软件，熟悉PS基本应用 4、性格积极乐观，兴趣爱好多样

家装设计师，主要负责独立完成量房、图纸设计及客户沟通签约工作。 薪资结构为无责任底薪3500元（晋升为高级或首席设计师后，底薪分别增加1000元或3000元）＋提成， 提成包含设计费分成、合同总额奖励（按不同渠道划分，提点比例约为2%-5%）以及管理费提奖。 入职即按规定缴纳五险一金，工作时间做六休一。 如对该岗位有兴趣，可预约时间到门店面谈，感谢您的关注~