养护实习生，需具备驾驶技能（因工作需要派驻各项目，能接受出差） 要求：本科及以上学历，专业不限，须持有驾照并熟练驾驶，能适应基层工作环境，踏实肯干 试用期薪资3000元/月，每月休息4天（需下基层作业） 入职满3个月表现合格可晋升为队长，月薪3500元 表现优异者约半年可晋升主管岗位，月薪4000-5000元 提供住宿支持，长期培养方向为养护主管，资深主管月薪可达5000-8000元

招聘养护实习生专业：本科，园林、工程、土建等相关专业，如果优秀可以放宽1、20-25岁，有无经验均可，会开车2、品德优秀，能吃苦耐劳，服从安排3、热爱园林景观事业4、要求有c1会开车6、可以提供住宿定向培养后期可以从实习生转到主管需要能接受青岛、济南安排，需要出差，具体根据公司安排养护实习生试用期3000（需要下基层），月、休、天，3个月后可以做队长3500-，表现好半年左右可以做主管工资4000-5000（具体根据表现），缴纳五险，可以管住（后期可以做主管。干的年限较长工作比较好的可以6到8千）

养护实习生往养护主管方向培养（表现优异者半年后晋升为养护主管） 一、要求： 1、大专及以上学历，园林、工程、土建、农学、园艺等相关专业，条件优秀者专业可适当放宽，年龄20-25岁，有无经验均可，需持有C1驾照并具备实际驾驶能力 2、热爱园林绿化行业，愿意扎根基层岗位，具备良好的学习能力与进取意识 3、不限工作经验，欢迎应届毕业生或实习人员报名参与 4、必须持有C1驾驶证，能够熟练驾驶车辆 5、公司可提供住宿支持 二、【工作内容】 -协助开展住宅小区园林绿化项目的日常养护作业 -参与植物栽植、修剪整形及病虫害防治等基础性养护管理任务 -配合完成项目相关资料的整理归档及汇报材料准备 -系统学习小区园林运维管理流程，为后续晋升主管岗位夯实基础 三、待遇： 实习期月薪3000元，月休4天（需深入一线从事基础工作，如园区绿植修剪、造型养护等）；3个月考核合格后晋升为养护队长，薪资调整至3500元；表现突出者半年内晋升为养护主管，月薪4000-5000元（主要职责包括小区绿化的统筹管理、病虫害防控、与物业协调沟通等）；后期成长为资深养护主管，薪资可达6000-8000元。公司可提供住宿。 养护实习生需具备吃苦耐劳精神，服从工作安排（工作地点以青岛区域为主）

要求有责任心，认真，严谨 主要负责景观的施工图及落地效果把控 工作经验5年以上

1.工作内容 独立承担花园方案设计，与客户沟通对接，落实公司领导交办的各项任务 2.任职要求 园林或相关专业毕业，具备至少1年工作经验 3.特别说明 需会驾驶，具备良好的沟通能力

1. 方案设计：对接需求，完成景观方案构思、效果图/平面图绘制，输出完整设计方案。 2. 深化落地：细化方案图纸，明确植物配置、材料选型、工艺节点，衔接施工落地。 3. 项目对接：与甲方、施工方沟通对接，跟进施工进度，解决现场设计问题。 4. 成本把控：结合预算优化设计方案，控制材料、施工等成本，确保方案可行性。 5. 资料归档：整理设计图纸、方案文本、变更文件等资料，完成项目归档。 辅助岗位职责 -收集行业设计趋势、材料新品信息，优化设计思路。

养护实习生往养护主管方向培养（表现优异者半年后可晋升为养护主管） 一、任职要求： 1、大专及以上学历，园林、工程、土建、农学、园艺等相关专业优先，条件优秀者专业可适当放宽，年龄20-25岁，有无经验均可，需持有C1驾照并具备实际驾驶能力 2、热爱园林绿化行业，愿意扎根基层岗位，具备良好的学习态度和发展潜力 3、不限工作经验，欢迎应届毕业生或实习人员投递 4、必须持有C1驾驶证，能够熟练驾驶车辆 5、公司可提供住宿安排 二、【工作内容】 -协助开展住宅小区园林绿化项目的日常养护作业 -参与植物栽植、修剪整形及病虫害防治等基础性养护工作 -配合完成项目相关资料的整理与汇报任务 -系统学习小区园林管理流程，积累管理经验，为后续晋升主管岗位做好准备 三、薪资待遇： 实习期月薪3000元，月休4天（需深入一线参与基层工作，如园区内绿植修剪、造型维护等基础操作）；3个月考核通过后晋升为队长，薪资调整为3500元；表现突出者半年后可晋升为养护主管，月薪4000-5000元（主要职责包括小区绿化的统筹管理、病虫害防控、与物业对接协调等）；后期成长为资深养护主管，薪资可达6000-8000元。公司可提供住宿支持。 养护实习生需具备吃苦耐劳精神，服从工作安排（工作区域以青岛为主）

养护实习生往养护主管方向培养（表现优异者半年后晋升为养护主管） 一、要求： 1、大专及以上学历，园林、工程、土建、农学、园艺等相关专业，条件优秀者专业可适当放宽，年龄20-25岁，有无经验均可，需具备驾驶能力 2、热爱园林绿化行业，愿意扎根基层岗位，具备良好的学习能力与进取意识； 3、不限工作经验，欢迎应届毕业生或实习人员投递； 4、须持有C1驾驶证并能熟练驾驶 6、公司可提供住宿安排 二、【工作内容】 -协助开展住宅小区园林绿化项目的日常养护作业； -参与植物栽植、修剪整形及病虫害防治等基础性养护工作； -配合完成项目相关资料的归集与汇报任务； -系统学习小区园林管理全流程，为后续晋升主管岗位夯实基础。 三、待遇： 实习期月薪3000元，月休4天（需深入一线参与实际操作，如园区内绿植修剪、造型等基础工作），3个月考核合格后晋升为队长，薪资调整至3500元，表现突出者半年内可晋升为养护主管，月薪4000-5000元（养护主管职责涵盖小区绿化的统筹管理、病虫害防控、物业协调等）（后期成长为资深养护主管，薪资可达6-8千元）。公司提供住宿支持。 养护实习生需具备吃苦耐劳精神，服从工作调配（主要工作区域为青岛地区）

招聘养护实习生专业：大专及以上学历，园林、工程、土建等相关专业，如果优秀可以放宽1、20-25岁，有无经验均可，会开车（如为26届，需要实习加就业）2、品德优秀，能吃苦耐劳，服从安排3、热爱园林景观事业4、要求有c1会开车6、可以提供住宿定向培养后期可以从实习生转到主管需要能接受青岛、济南安排，需要出差，具体根据公司安排养护实习生试用期3000（需要下基层），月、休、天，3个月后可以做队长3500，表现好半年左右可以做主管工资4000-5000（具体根据表现），缴纳五险，可以管住（后期可以做主管。干的年限较长工作比较好的可以6到8千）

施工放线带二级建造师证，年龄不超过45岁，五官端正，为人正直是，办事圆滑

公司招聘 1招套包，封包工人2名，年龄57岁以下，男女不限，月工资4500一5500元，三班倒，工作轻松. 2招聘输送机辅助装卸工一名年龄50岁以下，工资7000一10000元三班倒 3招保洁员1名，月休2天.工资3600元-工作轻松。 4-招勤杂工1名保底工资3600，59岁以下 电话☎宫经理。青岛渤海农业发展有限公司，港华路17号

胶北工业园需油漆小工2人，油漆找补、修补，熟练工优先，工资面谈，混子不要，非诚勿扰，

A2证司机（港区半挂车司机、集装箱牵引车驾驶员） A证，年龄20 - 55岁以下，责任心强、吃苦耐劳、身体健康者优先，面试通过体检。工作时间7 - 7两班倒，工作范围在黄岛区域内 薪资福利:月收入8500 - 12000元，上不封顶，交五险，管吃住；公司场内提供车辆；培训时间根据司机悟性灵活掌握；上岗后签定长期劳动合同，缴纳社保；工作安全可靠；从不拖欠工资，各项补贴按照国家标准发放

轮胎厂一天300 可周结！可月结！ 3-4人间，包吃包住 恒温车间，可带手机 年龄20-40岁 可以自己选择岗位

招聘危险品集装箱驾驶员或夫妻驾，有集装箱经验优先，联系电话

要求熟手

找小工会造绿植石头景观有项目就可合作工资可商量日结造景只需1-3日有效果图可以参考怎么做东西会发货

熟悉园林绿化市政工程设计，单休，早8点半一一下午5点半，试用期3个月。

会看图优先

1.负责室内/景观方案设计及相关图纸绘制； 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件； 3.具备良好的沟通能力。 薪资待遇:底薪+绩效提成+社保+房补 接受本科/硕士应届生实习，待遇优良

我们是一个年轻的团队，充满活力与朝气，坚持诚信装修，品质至上！ 钱和梦想，诗意与远方，这里统统都能给你。 总以为生活该给我们一个“满意”，其实我们更该给生活一次“尝试”。听说优秀的你在寻找机会，何不勇敢迈出一步？ 未来有无数可能，只需一次勇气，收获往往超乎想象。此刻，我们正在招人，你准备好加入了吗？ 任职要求： 1.遵从工作安排，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力 2.具备良好的学习能力及出色的沟通技巧 3.反应灵敏，具备较强的应变能力和抗压能力 岗位职责： 1、对接系统派发的意向客户，通过电话、微信或实地拜访等方式建立联系，了解客户需求，有效邀约客户到店沟通。 2、配合设计师解答客户关于报价、家装常识及设计方案等方面的疑问，提升客户整体服务体验。 岗位福利：奖金，带薪年假，定期团建，无需加班，无业绩考核压力

岗位职责： 1、统筹管理设计团队，保障公司各类设计项目高标准交付； 2、参与核心客户交流，精准把握需求并转化为具有创意的设计方案； 3、把控整体设计执行流程，优化团队协作机制，提高工作效率与成果质量； 4、持续关注设计领域前沿趋势与行业变化，引领团队实现设计突破； 5、推动与其他部门的协同配合，确保设计方案在市场推广、生产落地等环节顺利衔接。 任职要求： 1、具有扎实的设计管理背景，能有效组织团队完成既定任务； 2、具备出色的设计品味与创新能力，熟悉装饰材料相关行业特点； 3、擅长与客户高效沟通，能够深入理解并清晰呈现客户需求； 4、具备较强的项目统筹能力，可合理规划时间进度与成本控制； 5、拥有良好的团队管理能力，善于激发成员潜力，助力团队整体提升。 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先

岗位职责： 谈单手和设计师 一、工作内容 1、可独立完成客户洽谈及设计方案的创意与执行； 2、准确理解客户需求，形成双方认可且可落地的设计方案； 3、全程跟进项目进度，做好过程协调与监督； 4、按标准绘制施工图纸，并与工程团队紧密配合确保实施效果。 二、任职要求 1、具备两年以上室内设计从业经验，年龄25岁以上，热爱装饰设计行业，有成功案例或知名设计项目经验者优先； 2、室内设计、美术或相关专业大专及以上学历，美术基础扎实，熟练操作酷家乐、AutoCAD、3Dmax等设计软件； 3、思维活跃，具有较强的创新意识与审美能力，擅长构图、空间规划及色彩搭配； 4、表达清晰，形象端正，具备良好的沟通技巧与独立谈单能力，责任心强，工作细致踏实，认同岗位价值。 三、待遇：底薪+提成+奖金+五险，综合薪资：8k-15k 四、优先录用： 1.不重背景重能力，成果证明价值（学历不限） 2.面临房贷/车贷/经济压力，渴望高收入（赚钱动力足） 3.性格积极勤勉务实（情绪稳定，抗压性强） 4.热衷家庭装修领域，擅长人际互动（沟通顺畅） 5.对职业发展有规划有追求（具备晋升意向）晋升通道完善，收入无上限！！

满足客户个性化定制需求，勇于创新，科学规划空间，精准测量尺寸，匠心营造符合业主期望的健康舒适家居环境。

设计cad为主，表格熟练，有目标的来

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，深入把握客户需求，提供专业且贴合实际的设计方案。 2.独立完成家庭装修项目的设计与优化，兼顾创意表达与落地可行性。 3.全程精细跟进项目执行流程，保障设计成果高质量落地呈现。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能精准捕捉客户意图并有效回应其个性化需求。 2.精通主流设计工具，熟悉家装项目全流程操作与技术细节。 3.拥有团队协作意识和创新思维，可在设计与施工环节中提出合理化建议。

岗位职责: 1.负责奢石加工环节中的测量与设计工作 2.保证测量设计方案的精准性与可操作性 3.协同团队推进工作，确保设计与生产流程无缝衔接 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效推进任务执行 2.快速融入团队环境，主动参与协作配合 3.具备优化工作流程的意识，追求高质量成果，能为客户制定方案，完成背景墙、导台及石材加工的测量工作，拥有三年以上相关经验

招房建测量实习生一名

岗位职责： 1、负责店铺员工的产品知识和店铺陈列的培训工作; 2、负责公司各店铺日常陈列维护督查工作，定期调整店内陈列以促进销售； 3、负责年度各主题促销活动陈列展示设计、节假日主题橱窗F列布置、店面橱窗布置指导； 4、负责公司陈列设计类作品（图片，视频，文字编辑） 岗位要求： 1.服装陈列经验2年以上 2.了解国内女装流行趋势，敏锐的色彩感知力，精通女装搭配，具有较强的陈列销售促进能力 3.精通橱窗设计，布局和道具搭配 4.具备优秀的培训能力

会cad与酷家乐有一定的家装经验维护客户，沟通客户