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诚招电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师大专及以上
诚招电气工程师
变电调试员
7000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责变电站一次与二次设备的安装及调试工作,准确记录测试数据,并对异常情况进行分析与处理。 2.高效排查设备在投运前或运行期间出现的故障,提出有效解决方案并实施修复,完整记录故障处理流程。 3.编写调试报告,汇总相关技术文档,完成项目资料的整理与归档。 4.严格执行电力安全规范,确保现场作业安全;协同团队推进项目验收及提供技术支持。 任职要求: 1.大专及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相近专业。 2.具备1年以上变电调试工作经验,熟悉调试作业流程,有参与新建或改扩建变电站项目者优先考虑。 3.熟练操作常用电气试验仪器(如绝缘电阻测试仪、继电保护测试仪等),掌握继电保护基本原理、定值计算方法及自动化系统联调技术。
电机研发工程师
7000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上单片机开发
1、承担自动控制系统的图纸设计及控制元器件选型工作; 2、负责电路板的日常维护与故障检修; 3、为客户提供现场技术支持与技术咨询服务; 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、具备电气原理和电路基础知识; 2、了解基本的机械结构与工作原理; 3、能熟练操作制图软件,独立完成电气图纸绘制; 4、熟悉各类电气控制元件、传感器、变频器、伺服驱动器的选型与应用; 5、大专及以上学历,责任心强,具备良好沟通能力,动手实践能力突出。 工作时间 周一至周六上午08:00-12:00,下午13:30-17:30,周末休息。 职位亮点和福利 1、缴纳五险(养老、失业、工伤、医疗、生育)并配备补充商业保险; 2、工作地点位于东凤镇,办公氛围轻松,团队富有朝气; 3、享受法定节假日及劳动法规定的带薪休假,春节假期不少于10天; 4、定期组织员工活动,包括聚餐、旅游、拓展训练、节日庆祝等; 5、传统节日发放节日礼品,如中秋节每人赠送品牌月饼一盒+过节补贴; 6、设有年终奖金及优秀员工奖励机制; 7、公司配套员工饭堂,每月提供一次糖水或凉茶福利; 8、举办年终联欢晚会,节目丰富,奖品多样; 9、晋升通道透明,提供公平、公正、公开的晋升机会; 10、注重员工成长,提供广阔发展空间与职业发展平台。
高级电气工程师
1.8-2.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上
岗位职责: 1.负责公司车网互动项目的策划、设计、组织工作; 2.对接客户需求,主导技术方案编写与汇报,确保项目按时交付并符合质量要求; 3.能够完成高低压电气设备调试、故障诊断及现场技术支持,快速响应并解决问题; 4.编制技术文档(如设计图纸、操作手册、验收报告等),确保资料完整规范; 5.协同跨部门团队完成项目全周期任务,优化流程并提升效率。 任职要求: 1.电气工程及其自动化相关专业,本科及以上学历; 2.3年以上电气工作经验,具备电网相关工作经验优先。 3.精通电气设计软件、具备电气调试能力及控制系统调试分析能力;具备潮流计算、软件编程能力者优先。 4.文字功底扎实,能独立完成技术方案及汇报材料编写; 5.抗压能力强,适应项目紧急期高强度工作节奏。 6.服务意识突出,具备客户导向思维与跨部门协作能力; 7.责任心强,具备严谨的工作态度与风险预判能力; 8.能接受驻场及出差工作安排。
电气设计工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电控工程师
职位描述 岗位职责: 1.具备3年以上三菱、西门子、欧姆龙等品牌PLC的编程开发经历; 2.拥有3年以上西门子、欧姆龙等品牌触摸屏界面设计与组态经验; 3.能够完成电气图纸绘制,依据电气原理图实施元器件布线与连接; 4.可独立开展现场设备电气接线、调试作业,执行相关检测及故障诊断工作;具备表面处理或电镀产线电气系统调试背景者优先录用。 5.熟悉或掌握DCS系统的程序编写与调试流程 任职要求: 1.接受出差安排; 2.电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历; 3.工作认真负责,具有较强的沟通协作能力与持续学习意愿。 职位福利:五险一金、餐补、高温补贴、交通补助、节日福利
电气安装调试员
5000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1、依据电气图纸、工艺要求及安全标准,完成电气设备中电线电缆、电器元件(如开关、接触器、继电器等)的布线、接线与安装固定。 2、负责电气回路的导通性检测、绝缘性能测试,确保线路连接准确,杜绝短路、漏电等安全隐患。 3、参与电气设备的整机调试工作,协同相关人员核查电气部分运行状态,及时处理接线错误或接触不良等异常问题。 任职要求: 1、年龄25-45岁,具备相关专业背景者优先; 2、能够识读电气原理图,具备强弱电综合布线能力者更佳; 3、具有2年以上电气设备安装与调试实际经验; 4、工作踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作能力和保密意识。 工作时间: 上午8:00-12:00,下午1:00-5:00,需接受加班及外省出差安排。 薪资福利: 缴纳五险、节日福利、高温补贴、出差补助、工龄工资,提供食宿。 每月10日前按时发放工资。
机械设计工程师3-5年本科及以上
★机械技术5名 本科及以上,基础工资+工龄工资+绩效工资   岗位职责: 1、机床类零部件产品设计或制造相关工作。 2、进行技术交流、技术指导,并根据反馈信息及时修正产品设计及工艺方案。 3、及时对生产现场和销售、售后服务提供技术支持。   任职要求: 1、身体健康。 2、能够熟练使用Solidworks、AutoCAD,熟悉常用办公软件。 3、熟悉机械制造工艺或设计相关知识。 4、机械设计、制造、铸造、材料成型等相关专业。 ★相关待遇 工资项目:岗能工资、月度绩效、年度绩效、津补贴等,公司激励政策多元化。 公司配备单身公寓、公司餐厅就餐、下午茶、提供公司团建; 职位福利:全勤奖、员工食堂、多次晋升机会、鼓励内部创新、可视频面试、团队气氛活泼 职位亮点:1、有专业的主管教导,加快成长进度;
机械设计工程师5-10年本科及以上C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验线性驱动控制电气
岗位职责: 1.负责代步车、护理床及线性驱动控制类产品的嵌入式软件开发、调试与优化,保障功能实现与系统性能提升。 2.参与产品需求评审,开展系统架构设计与技术方案制定,输出合理可行的实施路径。 3.编写完整的嵌入式软件技术文档,涵盖代码注释、接口说明、设计规范等内容。 4.协同硬件团队推进软硬件联合调试,及时排查并解决开发中的各类技术难题。 5.对已有系统进行持续维护与迭代升级,增强系统稳定性与运行可靠性。 6.处理产品在功能异常、电气安全、电磁兼容等方面的技术问题,确保合规与安全。 7.参与软/硬件设计标准、可靠性测试规范的建立与优化,支持共用技术平台的搭建工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子信息、软件工程等相关专业背景,熟练掌握C语言、汇编语言等编程技能; 2、具备5年以上嵌入式软件开发经验,硕士或能力突出者可适当放宽工作年限要求。 3、有软件平台构建及长期维护经验者优先考虑; 4、具备代步车、护理床或线性驱动控制系统项目经历者优先录用。 5、具备较强的沟通协调能力和团队合作意识,能适应一定强度的工作节奏。
机械设计
9000-10000元/月
机械设计工程师
招聘,机械设计,画图,月薪一万
总工
1.2-1.5万元/月
机械设计工程师5-10年大专及以上通用设备制造研发设计装配设备自动化设备装配工艺UGNXAutoCADSolidWorksPro/ECreoCAXACATIA
机械设计,产品研发
阿里日土县附近要100吨吊车,自己联系
吊车司机20人以上
日土附近要100吨吊车,自己联系
阿里 日土县
1月7日 07:37拨打电话
电工1-2人月结电工证
洪明公司招聘: 电工1人,年龄55岁以下,持电工证件,身体健康,能吃苦耐劳、服从安排,初中及以上学历。 一经律用购买五险。 工资待遇4000-7000 有意者请联系:
阿里
1月7日 07:33拨打电话
阿里改则县找一名随车吊司机工地在地区,电话联系
随车吊1-2人
找一名随车吊司机工地在阿里地区改则县,电话联系
阿里 改则县
1月7日 07:31拨打电话
监理
电力监理公司 直招: 火电——电气、安全、调试副总监、安装副总监 要求:55岁以下 地点:西藏阿里 到岗时间:一周 速联:()
阿里
1月7日 07:19拨打电话
西藏阿里女性服务员联系方式:
服务员
女性服务员 联系方式:
阿里
1月7日 04:44拨打电话
电气设计工程师3-5年本科及以上CAD变电一次设计电力一次设计电气设计发输变电110kV220kV
工作职责: 1.能够独立牵头组织中等规模及以上项目组全体成员开展项目启动会议,统筹安排各专业设计任务、进度节点及成果构成,明确专业间协作分工与核心职责; 2.可独立开展工程设计输入资料的收集与核验,组织项目前期现场踏勘,主导专业间资料交接、设计会审、技术评审、成果出图、施工交底、设计变更、竣工验收、现场技术服务及项目档案归集等关键环节; 3.根据项目设计任务书要求,独立完成本专业全部设计内容,积极参与全专业协同流程,按时提交本专业设计成果文件; 4.能够独立完成本专业(或工作组)技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查,全面负责项目组设计变更管理,有效把控变更类型与数量; 5.可独立召集项目组技术专题(协调)会议,组织对设计方案进行研讨、优化与完善,在主任工程师指导下确定综合性技术原则与实施方案; 6.能够独立承担项目组内外部技术沟通与协调工作,组织内外部技术评审,具备独立应对和解决复杂技术问题的能力; 7.在部门负责人支持下,可独立申请并协调项目所需各类资源,包括院内、外部的技术支持与人力资源配置; 8.能够独立指导项目组成员协同处理项目实施中的重点难题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告及运行简报。 任职资格: 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化或相近专业; 2、5~7年电力设计相关工作经验; 3、掌握并能熟练运用电力系统输变电、土木工程、通信等相关专业知识; 4、熟悉电力行业和国家电网相关法规及规程规范; 5、掌握专业设备、设施基本原理及功能; 6、掌握专业内、专业间配合流程; 7、熟悉其他辅助专业相关知识; 8、具备一定的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
电气设计工程师5-10年本科及以上CAD电力设计输电线路
工作职责: 1.能够独立牵头组织中等规模及以上项目组全员开展项目启动会议,部署各专业具体设计任务、进度安排及成果构成,明确专业间协作分工与核心职责; 2.可独立开展工程设计输入资料的收集与核实工作,组织项目前期现场勘察,统筹专业间资料交接、设计会审、设计评审、成果发布、施工技术交底、设计变更管理、竣工验收配合、现场设计服务以及项目文件归档等关键环节; 3.根据项目设计任务书要求,能独立完成本专业全部设计内容,积极参与全专业协同流程,按时提交本专业技术成果文件; 4.可独立承担项目中本专业(或工作组)的技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查工作,主导设计变更管控,严格把控变更类型与数量; 5.能独立召集项目组技术专题(协调)会议,对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合性技术原则和实施方案; 6.可独立负责项目组对外各项沟通与协调事务,组织内外部技术评审活动,具备独立应对和解决复杂技术问题的能力; 7.在部门负责人支持下,可独立申请并调配项目实施所需各类资源,包括院内、外部技术与人力资源; 8.能独立指导项目团队成员协同处理项目执行中的重点难题,把控设计进度与成果质量,汇总并上报所负责项目的进展状态及运行报告。 任职资格: 1.电气工程及其自动化、电力线路等相关专业背景; 2.具备5至7年输电线路主网设计领域工作经验; 3.熟练掌握高压输电线路、土建工程、通信等相关专业技术知识并能熟练应用; 4.熟知电力行业及国家电网相关法律法规、标准规范; 5.熟悉本专业及跨专业协作流程; 6.具备良好的沟通表达能力及组织协调能力。
电气设计工程师1-3年学历不限CAD配网设计电力设计
工作职责: 1.项目执行:落实本专业(工作组)的工程设计任务,确保设计流程在专业范围内有序开展; 2.专业设计:依据项目设计任务通知单与进度安排,完成本专业全部设计内容,参与多专业协同设计过程,交付本专业最终设计成果; 3.项目配合; 4.质量控制; 5.成果优化。 任职资格: 任职要求: 1、电气工程及其自动化、电力线路等相关专业背景; 2、具备1-3年或以上相关领域工作经验; 3、掌握输变电及配电系统的专业知识; 4、了解电力行业及国家电网相关法规、规程与技术标准,熟悉线路及相关电气设备; 5、熟悉专业内部及跨专业协作流程; 6、具有良好的沟通表达与组织协调能力; 7、具备较强的执行力与抗压能力。
电气设计工程师3-5年本科及以上二次设计电力设计变电设计CAD电气二次设计
岗位职责: 1、承担220kV及以下变电站电气二次部分的设计任务; 2、参与项目现场勘查、方案设计、资料报审及技术交底工作; 3、负责设计过程中图纸的修改与协调,配合施工现场的技术支持; 4、开展电气二次专业相关的技术统筹与管理工作。 任职要求: 1.具备220kV智能变电站或常规变电站设计经历者优先考虑; 2.电气工程及其自动化或相关专业,大专及以上学历; 3.三年以上在电力设计院从事二次设计工作的实际经验; 4.熟悉本专业领域的设计规程、规范及行业技术标准; 5.身体健康,具备良好的责任心、沟通能力与抗压能力。
电气设计师长期经验不限大专及以上电力能源线路设计输变工程技术发电电网
招聘要求:能独立完成电气线路设计;熟悉输电线路设计、施工运行和计算等; 任职要求: 1、输电线路、电气工程及其自动化相关专业,专科及以上学历,22-35左右; 2、能熟练使用CAD等相关设计软件及办公自动化; 3、熟悉上海本专业的各项规范; 4、爱岗敬业、工作责任心强、有较强的团队合作精神; 5、具有良好的沟通协调能力和服务意识; 6、听从领导安排。 职位福利:五险一金、全勤奖、带薪年假、定期体检、员工旅游、餐补、包住、可视频面试 工资:月工资+设计提成(年底统一发放),具体面议
热控调试
热控工程师
电厂项目新建,负责热控调试、仪表校验、报告。有计量员证最好。水平要高,二把刀勿扰
要求懂换热站仪表配管穿线安装
仪控工程师
全权负责仪表的配管穿线安装
咸阳渭城区电气工程师,大专以上,熟悉PLC编程,变频器,中控柜,配电柜,35以下,双休,五
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
电气工程师,大专以上,熟悉PLC编程,变频器,中控柜,配电柜,35以下,双休,五险,
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责风力发电与光伏发电项目的技术统筹,包括可行性分析、施工图审查、系统方案设计、设备选型、技术参数核定及项目竣工验收,保障技术方案的经济合理与安全可靠; 2.攻克并网关键技术问题(如电能质量控制、电网接入标准),对接电网单位推进并网验收流程; 3.组织协调施工方、设备供应商等多方协作,快速响应并处理项目建设过程中的各类技术故障与突发情况。 任职要求: 1.具备风电、光伏项目中330KV或110KV变电站施工及运行维护实际经验; 2.掌握电力输配电基本原理,能够识读电力系统一次接线图及二次继电保护图纸; 3.熟悉新能源发电项目前期审批流程及并网验收相关手续办理,具备与设计院、设备厂商沟通协作能力,可参与设备采购技术评估与询价优化; 4.持有电力工程师职称、电工操作证等相关资质者优先录用。
资深电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1、承担公司电气专业技术管理职能,并对本专业人员开展技术指导与培训工作; 2、负责产品电气方案的设计与优化,包含电气图纸的绘制、电气元器件的选型,以及产品现场安装调试支持; 3、指导生产团队进行技术操作,配合解决生产环节中涉及的电气技术难题; 4、编制电气专业的运行、操作、维护规程及相关管理制度,并组织实施监督与考核; 5、对接客户实际需求,为电气类产品的售前咨询与售后维护提供技术支持; 6、牵头组织制定电气设备反事故技术措施与实施方案,组织或协同推进本专业技术改造项目; 7、参与电气专业领域内安全事故的调查与原因分析,负责拟定预防对策并推动落实。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,主修电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业; 2、具备水处理设备制造行业相关工作经验者优先; 3、掌握必要的专业理论基础,能独立承担环保设备电气系统的优化与研发任务; 4、熟悉电力生产相关的标准、法规及管理体系要求。
电气工程师3-5年本科及以上电机工程师PLC工程师
岗位职责: 1、负责设备的全面管理,涵盖设备维护保养、故障处理、二次开发等相关工作; 2、独立承担设备机械或电气部分的运行与优化任务; 3、熟练掌握PLC编程,具备各类电气问题的分析与解决能力; 4、具备项目统筹经验,熟悉设备电气系统的售后支持与维护流程。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工科背景,专业包括机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等相关领域; 2、具有5年以上半导体或显示行业工作经验,具备自动化设备设计与开发经历者优先; 3、有应对突发状况及重大设备故障的处理经验,具备独立推动专案项目的能力。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械设计工程师中专及以上
中专以上学历,有三年以上工作经验,熟练使用CAD与SW软件,熟悉钣金、常规机械传动与结构设计,有人带!有电镀线清洗线设计经验者优先!
非标自动化电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师
1.有非标自动化经验2.有较强沟通能力
电气工程师
5000-9000元/月
电气工程师大专及以上
电气工程师(程序方向)1.负责自动化设备/产线的电气控制程序开发(PLC/HMI编程)及调试; 2.参与电气原理图设计、元器件选型及技术方案制定、电气非标设备、环保类非标/节能类非标设备,选型及技术方案制定。 3.配合生产现场解决技术问题,编写设备操作手册与维护文档。4.完成领导安排的其他事项。任职要求: 学历门槛:大专及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业; 核心技能:熟练编写电气控制程序(如西门子S7系列、三菱FX/Q系列PLC编程); 经验要求:1年以上电气程序开发或自动化项目实施经验,能独立完成中小型项目优先; 职业素养:具备良好执行力与团队协作意识,服从管理安排。 福利:双休+社保+零食下午茶 薪资:5000-9000具体看工作经验和能力再详谈
电气试验工程师
7000-12000元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气工程师证
1.试验策划与方案制定: 全面负责35kV新建或改造电力设备(如变压器、GIS/HGIS、开关柜、电缆、互感器、避雷器、继电保护及自动化装置等)的交接试验策划工作。 根据国家标准(如GB50150)、行业规范、设计图纸、设备技术协议及合同要求,编制详细、可行的交接试验方案、安全措施方案及应急预案。 组织对试验方案进行内部评审,确保其科学性、合规性和安全性。 2.试验组织与现场管理: 作为现场试验工作的第一责任人,全面组织、协调和指挥试验团队(内部或外包)进行各项试验。 负责试验现场的安全管理,严格执行安全规程(如安规、两票制度),监督落实各项安全措施,确保试验过程人身、设备及电网安全。 负责试验仪器设备的准备、校验、管理和现场使用,确保其状态良好、精度合格。 高效协调业主方、施工方、监理方、设备供应商等各方关系,确保试验工作顺利开展。 3.试验执行与质量控制: 监督指导试验人员严格按照批准的试验方案和标准规范进行操作。 负责关键试验项目(如耐压试验、局放试验、继电保护传动试验等)的现场把关和技术指导。 实时监控试验过程和数据,对异常现象进行准确判断和处理。 确保试验数据的真实性、准确性和完整性。 4.报告编写与验收: 负责组织编写规范、详实、结论清晰的交接试验报告。 对试验结果进行专业分析判断,明确设备投运的符合性结论。 负责向业主、监理及相关方提交试验报告,并参与验收会议,解答技术疑问。 负责试验资料的整理、归档和移交。 5.技术指导与团队建设: 对试验团队成员进行技术指导和培训,提升团队整体技术水平。 参与试验技术难题的攻关和解决。 关注行业新技术、新标准动态,推动试验方法的优化和创新。 6.其他: 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职条件 1.基本要求: 遵纪守法,品行端正,责任心强,具备良好的职业道德和安全意识。 身体健康,无色盲、色弱,能适应电力施工现场环境(可能涉及登高、户外作业、短暂出差等)。 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神。 具备较强的抗压能力、应变能力和独立解决问题的能力。 熟练使用办公软件(Word,Excel,PPT)及相关专业软件。 2.教育背景与资质: 学历:电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、电力系统及其自动化等相关专业大专及以上学历(本科或以上学历更具竞争力)。 必备证书: 电工证(高压电工操作证,且在有效期内)。 国家或行业认可的高压试验资格证书(如能源局/电力行业颁发的电气试验作业证/高压试验上岗证)。 注册电气工程师(发输变电)证书或电力行业相关高级/中级专业技术资格证书者优先。 安全证书:持有有效的安全生产知识和管理能力考核合格证(如安监局/应急管理部门的“安全员证”或电力行业的“安全合格证”)。 3.工作经验: 具有5年及以上电力系统高压电气试验工作经验。 具备丰富的35kV及以上电压等级电力设备(特别是变压器、GIS、开关柜、电缆、继电保护)的交接试验或预防性试验独立负责经验,至少成功主导过3个及以上完整的35kV变电站或线路工程的交接试验项目。 熟悉电力工程施工、安装、调试流程。 4.专业知识与技能: 精通:GB50150《电气装置安装工程电气设备交接试验标准》及相关的电力行业标准、规程规范。 熟练掌握:35kV主要电气设备(变压器、GIS/HGIS、断路器、互感器、避雷器、电力电缆、接地装置等)的试验原理、方法、接线及仪器操作(如耐压试验设备、介损测试仪、回路电阻测试仪、变压器变比组别测试仪、断路器特性测试仪、继电保护测试仪、局放测试仪、电缆故障定位仪等)。 深入理解:电力系统一次、二次设备基本原理及相互关系,特别是继电保护及自动装置的动作逻辑和试验要求(具备继保调试经验者优先)。 扎实掌握:高压试验安全规程、现场作业风险辨识与控制措施。 了解:电力设备结构、常见故障类型及分析方法。 5.优先考虑条件: 具有大型电力工程(如变电站新建/扩建、线路工程)的交接试验负责人经验。 熟悉智能变电站相关设备及试验方法。 具备一定的项目管理知识或经验。 持有驾照(C1及以上)并能熟练驾驶。
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