1.对接客户，明确客户具体需求 2.整理所需资料，结合需求拟定执行方案 3.协同设计团队推进方案落地

市场部负责邀约客户到店， 设计师负责接待洽谈、签约成交、 图纸绘制及工地交接工作。

室内设计师职位详情： 1、负责接待客户并开展业务沟通，及时高效完成设计方案 2、向客户清晰讲解设计图纸与创意构思，并对施工团队进行设计技术交底 3、配合处理施工现场各类问题，全程跟进项目实施进度 4、室内设计或环境艺术类专业背景，具备两年以上家装设计工作经验，熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件 薪资范围：12000~24000 社保类型：五险+话费补贴提成方式：按销售额提成 上班时间：夏季8:30—18:00午休2小时公司提供午餐月休五天 晋升空间：主任设计师—高级设计师—首席设计师—设计主管—设计部经理—成交中心副总—总经理

熟练掌握3D、酷家乐软件，具备室内装修设计公司工作经验者优先考虑

测量尺寸，绘制图纸，与客户签署施工协议

东家乐装饰集团： ①湖南省14个地级市，家装有30家直营门店，湖南省内一家媒体承诺先行赔付的家装公司。 ②在政府企事业单位及各类产业园区、商业品牌连锁经营等各个赛道都有丰富的工装实操落地的项目经验，二级资质。 ③2024年进入乡墅领域，打造全国有影响力的乡墅品牌 岗位职责： 1、负责前置服务，接待来访客户，洽谈业务，量房验房，做好房屋现场勘测、测量。 2、负责协助营销部进行楼盘客户的交流营销，并引导客户上门成单。 3、负责与客户沟通挖掘需求，根据需求制定装修设计方案，详细说明设计图纸及设计理念，并转施工。 晋升空间： 主任设计师--高级设计师--首席设计师--设计主管--设计总监--事业部副总--店长--总经理 岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计、室内外环境艺术设计、建筑学及相关专业毕业。 2、从事室内设计工作1年及以上。 3、认同公司企业文化，具有高度的责任感和良好的团队合作精神。 4、有较强的沟通理解能力、审美能力、思维能力及客户服务意识；能够与他人形成良好的沟通，第一时间掌握客户需求，把握客户能力强。 福利待遇： 1、【薪资】底薪+提成+奖金+股权分红（综合薪资8-12k）； 2、【五险】购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 3、【专业培训】公司拥有完善的培训体系，针对不同岗位每月有1-2场专场培训； 4、【包吃】公司有生态厨房提供伙食，菜品丰富，可口卫生； 5、【员工关怀】有丰富的团队激励活动，并定期员工聚餐、拓展旅游，公司年会等； 6、【工作氛围】员工关系简单纯洁、倡导家人文化、领导nice、团队年轻有激情有活力。 我们都是追梦人，如果你在寻找一个靠能力逐梦的平台，我们东家乐欢迎你！让我们一同遇见更好的自己！

职位描述 工作内容 1、负责室内设计项目中的平面视觉呈现，依据项目具体需求开展设计工作； 2、保证设计方案符合公司品牌品质标准，有效控制品牌传播过程中的视觉统一性； 3、统筹推广设计及相关物料供应商资源，保障项目高效有序推进。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度责任感，拥有良好的团队合作意识与职业精神； 2、能准确领会主管指令，富有创意能力，可提出具有创新性的设计构思。

参与公司装饰工程项目的设计管理，提供专业设计建议。 编制项目设计进度安排及设计任务文件。 负责项目全过程的跟进与监督管理。 综合运用各类设计技术手段，完成具有优质视觉呈现的设计方案。 承担全屋布局引导、现场测量对接、绘制全屋设计方案、方案说明汇报、合同签署及后期售后服务等工作。

独立完成施工图绘制与效果图设计，具备复式空间设计能力 具备良好的方案沟通与表达能力 岗位职责： 1.依据现有施工图，独立开展深化设计，输出满足现场施工需求的图纸。 2.独立承担竣工图的整理与绘制工作。 3.具备三年以上深化设计工作经验，掌握常用装饰材料、施工工艺及节点做法，有施工现场配合经验者优先考虑。 4.配合其他部门解决客户交付过程中涉及的技术问题。 5.完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑装饰、艺术设计或室内设计相关专业背景。 2.具备较强的团队协作意识，工作认真负责，富有责任心。 3.拥有扎实的设计专业能力，具备良好的职业发展潜力。 4.熟练操作CAD等设计类软件

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岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

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1.能够依据施工图纸，独立开展深化设计，绘制满足现场施工需求的图纸。 2.独立承担竣工图的绘制工作。 3.具备三年及以上深化设计工作经验，掌握相关材料、施工工艺及节点做法，有现场实践经验者优先考虑。 4.配合其他部门解决客户交付过程中出现的问题。 5.按时完成上级领导交办的临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，艺术设计、室内设计或相关专业背景。 2.具备良好的团队协作意识，富有责任心，能积极融入团队合作。 3.拥有扎实的设计专业能力，具备较强的发展潜力。 4.熟练操作CAD等设计软件。