会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、PS等相关软件

1.会使用CAD2.会沟通3.了解施工流程

热爱工作 热爱岗位 热爱创作

独立完成谈单有想法的

洽谈项目需求 确认施工方案细节

熟悉家装室内设计，善于沟通全程服务客户。

会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、Ps等相关软件

改意式风格设计图，要求年轻灵动

岗位职责: 1.负责家庭装修设计项目的整体方案规划与落地执行； 2.参与设计方案的研讨过程，提供专业的设计建议； 3.跟进设计项目施工现场，保障设计效果的准确呈现； 4.汇总并整理现场相关资料，确保设计依据的真实可靠； 5.与客户保持顺畅沟通，确保设计方案贴合客户需求。 任职要求： 1.具备扎实的室内设计基础，能独立承担设计工作； 2.具备良好的沟通能力，可与团队及客户高效交流； 3.具有较强的团队合作意识，能协同团队推进项目完成； 4.能够应对并解决设计与施工中出现的技术问题； 5.熟悉家装设计流行趋势，具备准确捕捉客户需求的能力。

岗位职责: 1.设计方案与签单负责：深入了解客户的家居定制，房屋局部改造需求，包括空间布局、风格偏好、功能需求等，据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善，直至客户满意，对最终签单结果负责。 2.客户关系维护：与客户保持长期稳定、良好的互动关系，及时响应客户的咨询和反馈，为客户提供专业的家居知识解答和建议，成为客户值得信赖的家居顾问，提升客户满意度和忠诚度。 3.设计软件运用：凭借丰富的空间想象力，熟练运用CAD、酷家乐、3D、UG等各类绘图软件，精准绘制设计图纸，确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时，能对设计图纸进行审核与优化，保证图纸的规范性和可实施性。 4.效果图设计：具备良好的专业功底，精通各类家居效果图设计，能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图，直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节，提升效果图的表现力和吸引力。 5.客户沟通与谈判：拥有良好的谈判和客户心理把握能力，反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中，准确把握客户心理，有效进行谈判，促成合作意向，解决沟通中出现的问题。 6.方案落地跟进：在设计方案确定后，与销售、客服等相关部门紧密沟通协作，提供必要的技术支持，确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程，及时处理安装中出现的设计相关问题，保障项目顺利完成。 7.行业动态与产品学习：密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息，不断学习和积累专业知识，将前沿元素融入设计方案中，提升自身设计水平。 8.团队协作配合：积极参与销售团队内部的交流与培训活动，分享设计经验和创意想法，配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题，共同提升团队的整体工作效率和服务质量。 岗位要求: 1.基本条件：全日制本科及以上学历，年龄在****以下，具备销售相关经验者优先考虑。 2.能力与经验：具有相当的家居定制项目经验，具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧，能够高效推进项目进展。 3.客户拓展与维护：具备较强的客户拓展能力，能够主动挖掘潜在客户资源；同时拥有良好的客户关系维护能力，确保客户资源的稳定与增长。 4.综合素养：具备良好的职业形象，在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌；拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力，能及时应对各种突发状况。 5.自我管理能力：具有较好的自我激励能力，具备良好的压力管理技巧，时刻保持良好的工作状态。 6.新媒体工具运用能力：具备新媒体运营与获客能力，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化; 7.持续学习能力：能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月+职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

1.居家工作，支持日结或周结薪资，收入有保底，每月综合收入3000-8000元以上 2.工作内容：在语音平台通过麦序上麦互动，日常在语音房间内文字交流、欢迎来访用户，收到礼物时需开麦回应，非纯打字类工作 3.可在家办公，接受兼职人员 4.仅需一部手机即可参与，无学历限制，无需过往经验 5.时间灵活自主安排，可自由选择上线服务时段 6.通过正规APP结算，保底薪资加业绩提成 7.对接多个合规语音平台，从事语音主播岗位，无需露脸，轻松实现月入过万，提供免费培训指导

优势收商票： 中航西安飞机工业集团股份有限公司 上海电气电站环保工程有限公司 北京城建智控科技股份有限公司 中国电力工程有限公司 宝鸡石油钢管有限责任公司西安石油专用管分公司 中国二十冶集团有限公司 保定天威集团特变电气有限公司 中国航发北京航科发动机控制系统科技有限公司 北京青云航空仪表有限公司 中国航发动力股份有限公司 北京铁路信号有限公司 北京卫星制造厂有限公司 中国航发贵州红林航空动力控制科技有限公司 成都凯天电子股份有限公司 中国航发贵州黎阳航空动力有限公司 川南航天能源科技有限公司 大秦铁路股份有限公司 中国航发南方工业有限公司 东方电气集团东方电机有限公司 中国航发沈阳黎明航空发动机有限责任公司 东方电气集团东方锅炉股份有限公司 东方电气集团东方汽轮机有限公司 中国航发西安动力控制科技有限公司 中国航发长春控制科技有限公司 东方电气自动控制工程有限公司 中国航发中传机械有限公司 中国核工业华兴建设有限公司 中国建筑第五工程局有限公司 中国石油集团渤海钻探工程有限公司 中国石油集团海洋工程有限公司 中国石油集团长城钻探工程有限公司 中国石油天然气第六建设有限公司 中国石油天然气第七建设有限公司 中国石油天然气第一建设有限公司 中国石油天然气股份有限公司大港油田分公司 中国水利水电第十四工程局有限公司 中国铁建电气化局集团有限公司 中国铁建港航局集团有限公司 中国铁路昆明局集团有限公司 中国铁路兰州局集团有限公司 中国铁路武汉局集团有限公司 中国铁路西安局集团有限公司 中国新兴建设开发有限责任公司 中国新兴建筑工程有限责任公司 中航天建设工程集团有限公司 中航通飞华南飞机工业有限公司 中航物资装备有限公司 中建安装集团有限公司 中建商品混凝土有限公司 中建一局集团建设发展有限公司 中交第二公路工程局有限公司 中交第二航务工程局有限公司 中交第三公路工程局有限公司 中交建筑集团有限公司 中交广州航道局有限公司 中铁城建集团有限公司 中铁第四勘察设计院集团有限公司 中铁二局集团有限公司 中铁二十二局集团第三工程有限公司 中铁二十局集团第六工程有限公司 中铁二十局集团第三工程有限公司 中铁二十三局集团第四工程有限公司 中铁二十三局集团第一工程有限公司 中铁二十五局集团第二工程有限公司 中铁建设集团有限公司 中铁六局集团有限公司 中铁七局集团第三工程有限公

太子庙半个小时的事八百联系刘总

一、岗位职责： 1. 客户开发与维护 -通过线上线下渠道拓展潜在客户，建立客户档案并定期维护。 -为客户提供专业保险咨询服务，根据需求制定个性化保险方案（如健康险、寿险、理财险、财产险等）。 2. 产品推广与销售 -熟悉公司保险产品特性、条款及理赔流程，向客户清晰讲解产品优势，完成销售目标。 -协助客户完成投保手续，跟进保单审核、承保进度，确保流程顺畅。 3. 售后服务与关系管理 -定期回访已投保客户，解答保单疑问，协助办理续保、保全、理赔等服务，提升客户满意度。 -建立长期客户关系，挖掘客户二次购买需求及转介绍机会。 4. 合规与学习 -严格遵守保险行业法律法规及公司销售规范，确保业务操作合规。 -积极参加公司产品培训、销售技能培训，不断提升专业知识和业务能力。 二、任职要求： 1、学历与经验： -大专及以上学历，专业不限；有保险、金融、销售相关经验者优先（特别优秀者可适当放宽学历要求）。 -优秀应届生或无经验者可接受系统培训，但需具备强烈的学习意愿和抗压能力。 2、技能与素质： -具备良好的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧，能准确理解客户需求。 -有责任心、积极主动，目标感强，能接受业绩考核压力。 三、薪酬福利 -薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖金+年终奖 -福利保障：商业补充保险+带薪年假+节日福利（春节、中秋、端午等） -培训发展：入职培训+销售进阶培训+管理岗位晋升通道 -其他激励：月度/季度销售奖励（现金、旅游）+团建活动 四、工作时间： -周一至周五8：30—11：30，14：30—17：00（周六需要上午打卡、周日全天休） -工作时间自由、灵活，无需坐班。 -国家法定节假日正常放假，入职满一年以上开始享受公司年假。 温馨提示： 本岗位适合对保险行业有热情、希望通过努力实现高收入的人士。公司提供完善的培训体系和晋升空间，期待你的加入！

常德邦业实业开发有限责任公司招聘驾驶员（小车司机） 招聘要求：年龄30岁左右，驾龄5年以上，从事过相关工作及退伍军。 薪资待遇：3000元/月，购买五险 报名截止时间：17:00 联系报名电话：黄（）

岗位职责： 1、独立完成方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 2、熟悉公司各类产品定价与施工现场工艺流程，掌握客户需求与心理，具备一定的营销意识； 3、需及时对接工地施工进展，跟进项目执行，确保设计与施工按图纸要求及合同约定时间顺利推进； 任职资格： 1、性别不限，有家装行业从业经验者优先，室内设计、装饰设计等相关专业背景； 2、具备良好的视觉搭配功底，熟练使用AutoCAD、酷家乐等设计工具； 3、沟通顺畅，表达清晰，具有团队协作精神；富有创意且执行力强，责任心强，表达能力良好； 福利待遇：底薪+高提成+绩效奖金+工龄工资+年假+节日福利 工作时间：9：00-18：00

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

行业要3-5年

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

日入过千，全国招募，地推业务 高薪急招地推销售/月可入万 诚聘地推业务员 上班时间自由 性格外向开朗无经验的小伙伴公司可培养~ 岗位职责： 1、主要负责市场每日客户开拓和日常拜访； 2、到各个区域派发资料，整理挖掘客户资源，发展及维护客户渠道。 任职要求： 1、学历不限，有半年以上地推、陌拜销售经验优先考虑； 2、年龄20-50岁，性格外向，学习能力强，吃苦耐劳，有一定的抗压能力； 3、良好的沟通能力和理解能力，能独立思考并完成工作。

收集客户资源维护客户资源邀请客户到店

常德市武陵区招吊顶

常德市武陵区招石塑木地板安装

招聘岗位：家装设计师/精装旧改设计师 --------------- 岗位要求: 1、年龄26-42岁，具备5年以上家庭装修设计或精装修、旧房翻新项目经验，熟悉房屋结构与施工工艺，实践积累扎实； 2、掌握精准测量及方案设计能力，具备良好的客户沟通技巧； 3、熟练操作CAD软件，能运用三维家完成效果图制作； 4、工作态度积极，细致认真，富有责任感和团队协作意识。 工作地点： 常德武陵区/桃源/汉寿/长沙，各城市均设有分公司，可按居住地就近分配。 待遇与福利: 定制设计师：无责任底薪3000元+效果图补贴300-800元+3%业绩提成+多项奖励金 家装设计师：底薪1800元+设计费80%分成+3%项目提成+达标奖金（月度达标奖金额2000-6000元）+公司组织旅游+年终奖金+五险一金（每月8号准时发放薪资，从不延迟） 工作内容： 负责客户接待，洽谈设计方案，签约后及时输出效果图；公司配备后端拆单人员，无需自行下单，仅需提供效果图与CAD图纸；施工阶段由专属项目经理对接协调。 工作时间： 上午8:25-12:00，下午14:00-18:00，每周固定星期一休息

常德市武陵区招木地板安装

常德市安乡县招装修木工

常德市武陵区招装修木工、木地板安装师傅1人，，38平方复合地板安装，加踏脚线安装，工资400元，有意者请联系我

常德市石门县招装复合地板

岗位职责： 1.线上办公模式，熟练使用电脑进行打字操作，通过网络平台与客户保持顺畅沟通 2.工作认真细致，具备责任心和良好的耐心 薪酬待遇：试用期综合薪资7000-8000元，三个月后收入达10K以上，员工平均综合收入过万 晋升空间：员工-主管-BP-总监-分公司负责人