电气工程助理
6000-7000元/月
电气工程师经验不限学历不限带薪培训
1.负责设备日常运转及维护工作
2.保障设备运行过程中的安全与稳定
3.快速响应并处理突发设备故障
任职要求：
1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力
2.可独立排查并解决设备异常问题，具备一定故障分析能力
3.具有良好的团队协作意识，能与同事高效沟通配合
薪资待遇：
一阶段：车间生产实操培训期，日薪180/200元
二阶段：进入设备维保岗位，月薪5000元+1000元绩效+300元全勤奖+包吃住
转正后：享受年终奖金+包吃住，月综合收入8000-10000元
电力工程电气测试员（五险一金）
5000-6000元/月
电气工程师1-3年中专及以上电气工程师证
岗位：电气实验员（需具备相关经验）
负责110kV及以下高压电气设备（如隔离开关、断路器、互感器、组合电器、成套设备、变压器、电缆、保护装置等）的验收、交接与定期试验工作，涵盖电气一次系统与二次系统的试验及调试任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，电力类相关专业（电气、高压、继电保护、自动化等方向）；
2、具有一年以上送变电工程（包括变电站、开闭所、配电室、电缆线路等）现场试验工作经验，具备110kV及以下高压一次试验和二次保护试验能力者优先；
3、身体健康，持有电气试验相关作业资格证书（如高压电工作业证、低压电工作业证、高处作业证、继电保护作业证、电力电缆作业证）；
4、能够独立开展工作，适应频繁出差，具备良好的学习能力和技术理解力；
5、熟练操作常用办公软件及办公设备；
6、工作责任心强，服从管理安排，吃苦耐劳，具备优秀的团队协作精神和沟通协调能力；
7、持有二级建造师（机电工程专业）证书者优先考虑。
福利待遇：五险一金，专业技能培训，绩效奖金，年终奖，带薪年休假，节日慰问福利，团队建设聚餐，提成无上限；出差可享适当补贴（出差频次较低），设有员工食堂，其余福利详情面谈。
输电线路运维工程师
4000-6000元/月
电气工程师1-3年中专及以上输电线路运维高低压、高空作业证
岗位要求：
1.熟悉升压站一次、二次设备的操作流程，具备电网调度操作经验者优先，或有35KV及以上输电线路施工、运行维护经历者优先
2.能够独立完成工作票的填写及相关作业计划的申报流程
3.持有高低压电工操作证、高处作业证，驾驶技术熟练，可适应长期驻点工作（云南红河蒙自、昆明禄劝）
待遇：提供食宿，缴纳五险，享受年终奖金等相关福利
持电气试验作业证书，或者高空高压证书
8000-12000元/月
电气工程师5-10年中专及以上持电气试验作业证书
岗位职责：
1.负责变电站电气设备的安装、调试、维护及检修工作，确保设备安全稳定运行。
2.独立开展电气故障诊断与处理，及时解决现场技术问题，保障供电可靠性。
3.编制施工方案、安全措施和技术文档，参与项目验收及技术改造升级。
4.配合电力调度完成倒闸操作、负荷调整等运行管理工作。
5.根据规范要求进行电气图纸识读与审核，熟练使用AutoCAD进行基础绘图支持。
任职要求：
1.大专及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业。
2.3年以上变电站电气设备维护、检修或安装工作经验，具备扎实的实操能力。
3.熟悉变压器、断路器、继电保护等设备原理，掌握电力系统基本计算与分析方法。
4.持有高压电工证、电工进网作业许可证者优先，具备良好的安全意识和职业素养。
5.能适应户外及高空作业环境，年龄25-45岁，身体健康，责任心强。
电气工程师
5000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师电控工程师电机工程师仪器仪表工程师电路设计万用表
岗位职责：
1. 负责自动化专业日常事务，能独立识读并理解电气原理图纸。
2. 熟悉西门子系列PLC，具备基础编程能力。
3. 工作中需使用C1类驾驶证完成相关任务。
4. 根据实际工作需求，主动学习新技术，服从上级的工作安排。
任职要求：
1. 有1年以上自动化相关领域工作经验。
2. 掌握西门子系列PLC，具有基本编程经验。
3. 持有C1类机动车驾驶证。
4. 具备较强的沟通理解能力，学习新知识速度快。
电气仪表技术员
1-1.4万元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师万用表
岗位职责：
1、制定电气仪表管理相关制度与标准；
2、参与仪表设备的设计方案审核，指导安装调试及运行维护工作；
3、负责生产过程中自控仪表设备的日常巡检、维护及突发故障处理，保障设备稳定运行；
4、组织实施仪表维修成本分析、技术支援、检修计划编制、设备选型优化及故障应急响应等工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，电气自动化或相近专业，全日制毕业；
2、具备5年以上电气仪表领域设计、安装调试、维修保养及技术管理经验；
3、熟练操作常用办公软件，掌握编程技能，具有化工行业电气仪表运维管理经历者优先考虑。
学徒
6000-9000元/月
电气工程师经验不限中专及以上
技术员【PLC工程师学徒】
招聘年龄18-35岁，
1.负责数控车床日常的维修和保养工作；
2.根据图纸编排程序选择刀具进行生产；
3.能够常规检测仪器，处理一般的品质和工艺问题以及常见的故障等。
岗位要求：
1.大专及以上学历，（不限专业，可放宽学历，可带薪培训）数控机床方面专业优先
2.有工作经验，会使用CAM软件者优先，会使用PLC自动化；
3.熟练操作三菱M70.广数系统，会使用各种测量工具；4.能积极配合工作安排，有一定的抗压能力；5.一年2-3次公费出差（所有费用企业出）。
薪资待遇：
一阶段：车间生产培训需要实操；薪资待遇：200/220一天
二阶段：PLC编程，设备维修与维护，底薪5000+补贴+包吃住
，综合工资6000-8000
plc工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师
1.具有相关领域的工作经验
2.掌握西门子、三菱、欧姆龙等控制系统
3.能够准确判断并分析设备故障原因
4.具备基础的程序编写与调试能力
5.严格遵守公司各项管理规定，服从上级工作调配
6.依法缴纳五险
测绘，三维建模，出工程图，物料图表。
4000-5000元/月
机械设计工程师10年以上学历不限专用设备制造设计特种设备装配工艺钣金工艺液压工艺AutoCADSolidWorks
能够熟练运用三维建模，出工程图，通过测绘工件，整体优化，整理出来，出物料图表，服务于生产。
施工员长期6-10人
岗位名称：装配式环氧磨石施工员、浇水泥自流平施工员；
岗位要求：1.夫妻工；有工地工作经验者优先。2.有地板铺贴、抛光、打磨技能，具备工地经验者优先。3.能吃苦耐劳，适应长期出差，一个工地周期约23个月。
薪资待遇：1.保底日薪300元/天。2.享有绩效奖。3.出差期间包住宿，。4.工地加班费为45元/小时。招工人数：10名。
高级电子工程师
1.5-2.5万元/月
电气设计师长期3-5年本科及以上
职位职责:
1.具备较好的硬件电路设计、参数计算、原理图设计、PCB布局能力；
2.能独立完成样机测试，发现具体的技术问题，提出初步的解决方案并验证其结果；
3.按时完成工程需要的文档，包含物料清单(BOM),电路和测试报告等；
4.完成主管安排的研发需要的各项工作。
岗位要求:
1.电子、电气、自动化或相关工程专业毕业（本科或以上优先）；专业课和数学成绩良好；
2.3~10年电源设计工作经验;
3.有DSP相关经验，良好的C语言，汇编语言能力者优先；
4.良好的沟通能力和自学能力；
5.英语读写能力良好。
建筑电气设计师
6000-9000元/月
电气设计师1-3年大专及以上
岗位职责：
1、负责精装电气专业的图纸设计；
2、进行设计之计算及分析，编制设计说明及计算资料；
3、编制技术报告或技术方案报告；
4、项目执行、内外部协调与沟通、与甲方沟通；
5、完成上级交办的工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，电气专业；
2、熟悉电气设计相关规范；
3、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件；
4、有强烈的责任心和敬业精神，良好的职业态度和执着的工作精神；
5、具有相关工作经验优先
线路电气设计（主网）项目主管(J1
1.1-2.2万元/月
电气设计工程师5-10年本科及以上CAD电力设计输电线路
工作职责:
1. 能够独立牵头组织中等规模及以上项目团队召开项目启动会议，统筹安排各专业设计任务、进度节点及成果构成，明确专业间协作分工与核心职责；
2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核实工作，组织项目前期现场踏勘，主导专业间资料交接、设计会审、技术评审、成果发布、施工交底、设计变更、竣工验收、现场技术支持以及项目文件归档等关键环节；
3. 根据项目设计任务书要求，能独立完成本专业全部设计内容，积极参与跨专业协同流程，按时提交本专业技术成果文件；
4. 可独立承担本专业（或工作组）技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查工作，全面负责项目设计变更管理，有效把控变更类型与数量；
5. 能独立召集项目组技术专题（协调）会议，组织对设计方案进行研讨、优化与改进，在主任工程师指导下确定综合技术原则与实施方案；
6. 可独立推进项目组对外各项沟通与协调事务，组织内外部技术评审，具备独立应对和解决复杂技术问题的能力；
7. 在部门负责人支持下，可独立申请并调配项目所需各类资源，包括院内及外部的技术与人力资源；
8. 能独立指导项目成员协同处理项目实施过程中的重点难题，把控设计进度与成果质量，汇总并提交所负责项目的进展报告及运行简报。
任职资格:
1. 电气工程及其自动化、电力线路等相关专业背景；
2. 具备5至7年输电线路主网设计工作经验；
3. 熟悉并能熟练应用高压输电线路、土木工程、通信等相关专业技术知识；
4. 了解电力行业及国家电网相关法律法规、标准规范；
5. 掌握本专业及跨专业协作流程；
6. 具备良好的沟通表达能力与组织协调能力。
电气设计人员
面议
电气设计师长期
1、根据公司领导、项目负责人和专业负责人的安排制定本专业设计进度计划，按时完成所承担的设计任务。2、在设计中严格执行设计规范、规程、行业标准及有关法规，对设计质量负主要责任。3、认真研究设计基础资料，领会建设方设计意图，掌握设计标准，做好承担项目的设计工作，解决工程设计中的相关技术问题。4、认真自校图纸，提高出图质量，对专业负责人、审核人及各位领导提出的意见应该认真修改，如果对专业负责人、审核人及各位领导提出的修改意见有异议，应认真、耐心的解释经过讨论取得一致意见后方可出图。5、做好与其他专业的配合协调工作，按时向相关专业提供设计配合资料，认真落实设计条件。6、配合工程施工和验收，处理现场设计问题，负责设计图纸的变更事宜，做到变更有根有据。7、遵守国家法律法规，遵守公司的各项管理制度，遵守设计职业道德，对公司所掌握的核心技术按规定做到保密。8、完成领导交办的其他工作。工作地点：泸州市江阳区酒城大道一段南阳花园，工作时间：上午08：30-12：00，下午14：00-18：00，周末双休，国家法定节假日休，购买社保五险，个人部分自己出。
电气工程师
4000-7000元/月
电气工程师3-5年大专及以上C语言PLC工程师电机工程师电控工程师仪器仪表工程师
能适应高强度工作，具备C语言或PLC学习经历者优先
电气工程
1-1.2万元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上CAD天正电气eplan
工作职责
1、大专及以上学历，输电线路、电气自动化等相关专业。
2、熟练掌握线路设计的相关规程与规范，能够独立规范地完成35kV至220kV电压等级输电线路结构专业的设计任务。
任职要求：
1.具备3年以上相关设计工作经验，可独立承担220kV及以下变电工程电气一次部分的设计工作，熟悉电力系统设计流程者优先；
2.熟悉本专业所涉及的规程规范及行业标准，熟练操作CAD设计软件以及常用办公软件；
3.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识，踏实肯干、能承受工作压力；
4.拥有多年设计经验者，薪资待遇可另行商议。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
1、依据设计图纸开展太阳能光伏系统（分布式光伏并网系统）的电气安装施工；
2、积极学习先进电力技术，熟练掌握所负责区域内电力与电气设备的用途、结构、原理、性能及运行维护保养知识；
3、定期进行现场巡查，检查电气设备运行状态及相关安全防护措施。
岗位要求：
1.大专及以上学历，能适应频繁出差，具备良好的抗压能力，勇于面对挑战，对工作充满信心与热情；
2.持有电工证，具有一年以上电气相关领域工作经验，工作态度认真，责任心强；
3.有过380V及以上电压等级电气设备的安装与制作经验，能够识读电气图纸，并据此完成设备安装任务；
4.动手能力强，具备较强的现场适应能力。
公司福利：
1、公司社保体系健全，为全体员工缴纳社会保险；
2、办公环境优美，团队氛围和谐，节日福利优厚，法定节假日全部正常休息；
3、拥有完善的培训机制和晋升通道，成长空间广阔，助力员工持续发展与提升。
电气工程师
5000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师电控工程师电机工程师仪器仪表工程师电路设
岗位职责：
1.负责自动化相关日常事务，能独立识读并理解电气原理图纸。
2.熟悉西门子系列PLC设备，具备基础编程能力。
3.工作中需使用C1类驾驶证完成相应任务。
4.根据实际工作需求，主动学习新技术，服从上级的工作安排。
任职要求：
1.具有1年以上自动化领域工作经验。
2.掌握西门子系列PLC，具备基本编程技能。
3.持有C1类机动车驾驶证。
4.具备良好的沟通理解能力，学习能力强，能快速掌握新知识。
学徒
6000-9000元/月
电气工程师经验不限中专及以上
技术员【PLC工程师学徒】
招聘年龄18-35岁，
1.负责数控车床日常的维修和保养工作；
2.根据图纸编排程序选择刀具进行生产；
3.能够常规检测仪器，处理一般的品质和工艺问题以及常见的故障等。
岗位要求：
1.大专及以上学历，（不限专业，可放宽学历，可带薪培训）数控机床方面专业优先
2.有工作经验，会使用CAM软件者优先，会使用PLC自动化；
3.熟练操作三菱M70.广数系统，会使用各种测量工具；4.能积极配合工作安排，有一定的抗压能力；5.一年2-3次公费出差（所有费用企业出）。
薪资待遇：
一阶段：车间生产培训需要实操；薪资待遇：200/220一天
二阶段：PLC编程，设备维修与维护，底薪5000+补贴+包吃住
，综合工资6000-8000
技术工程师
3000-5000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
1、配合开展电网公司、发电站及小型水电站电气设备的调试与试验工作。
2、招聘要求：
一、了解南方电网作业流程及相关安全规定。
二、听从工作安排，工作态度端正，责任心强。
三、学习意愿强，能吃苦耐劳，掌握计算机操作，熟悉电力系统相关规程，有志于技术类岗位发展。
四、持有高压电工证、低压电工证及高处作业证者优先。
3、福利待遇：
一、工作时间上午九点至下午五点，每周双休，节假日按国家法定安排执行。
二、按规定缴纳社会保险，外勤工作享受差旅补贴。
注：熟练使用常用办公软件，具备出差条件并能适应外出工作安排。
初级试产技术员
4000-6000元/月
机械设计工程师1-3年本科及以上不需要出差AutoCAD量产工程师（PE）经验试产工程
1.熟悉新产品导入量产的全流程管理
2.熟练使用CAD、Creo等设计工具，具备解读2D、3D图纸的能力
3.具备良好的沟通协调能力，可在试产期间推动跨部门协作，及时解决生产问题
4.学历及专业要求：本科及以上学历，机械设计、机电一体化、光学设计相关专业
6.具备2年以上相关工作经验，有光学镜头装配与结构设计背景者优先，具有大型企业PE、NPI或PM岗位经验者优先考虑
电气调试技术员
6000-11000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。
2. 独立或协同团队成员完成公司在项目现场的交付任务，确保项目顺利落地。
3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化工作，助力产品性能不断提升。
4. 拥有覆盖全国20余地的本地服务团队，支持在条件允许时根据个人意向调整工作区域的灵活管理模式。
岗位要求：
1. 电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专以上学历，掌握电力、计算机、电子等相关基础知识。
2. 有1年以上高低压电气设备调试经验者优先考虑。
3. 能识读高低压电气工程图纸，具备较强的实操能力。
4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。
个人要求：
1. 能适应属地化项目部署，接受所辖区域内的出差安排。
2. 具备良好的沟通技巧与环境适应力。
3. 富有团队协作意识，能主动进行自我管理以支持团队目标达成。
4. 拥有较强的学习意愿和内在驱动力，愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
电力工程电气试验员（五险一金）
5000-6000元/月
电气工程师1-3年中专及以上电气工程师证
岗位：电气实验员（需具备相关经验）
负责110kV及以下高压电气设备（如隔离开关、断路器、互感器、组合电器、成套设备、变压器、电缆、保护装置等）的验收、交接与定期试验工作，涵盖电气一次系统与二次系统的试验及调试任务
任职要求：
1、大专及以上学历，电力类相关专业（包括电气、高压、继电保护、自动化等方向）
2、具有一年以上送变电工程（含变电站、开闭所、配电室、电缆线路等）现场试验工作经验，具备110kV及以下高压一次试验或二次保护试验能力者优先考虑
3、身体健康，持有电气试验相关资格证书（如高压电工作业证、低压电工作业证、高处作业证、继电保护作业证、电力电缆作业证）
4、具备独立作业能力，能接受频繁出差安排，拥有较强的学习适应能力
5、熟练操作常用办公软件及办公设备
6、工作认真负责，服从管理调度，吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神和沟通协调能力
7、持有二级建造师（机电工程专业）资格者优先录用
福利待遇：五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差有出差补贴（金额有限，出差频次较低），提供员工食堂，其他福利详谈。
电气
9000-12000元/月
电气设计师
工作职责
1、大专及以上学历，输电线路、电气自动化等相关专业。
2、熟练掌握线路设计的规程规范，能规范独立完成35kV至220kV电压等级输电线路结构专业相关设计任务。
任职要求:1.具有3年以上相关设计经验，能独立承担220kV及以下变电工程电气一次设计，熟悉电力系统设计流程者优先;
2.熟悉本专业相关的规程规范.行业标准，熟练使用CAD设计软件及相关办公软件.
3.工作主动性和责任心强,具有较强的沟通能力.团队配合意识，有责任心.吃苦耐劳。
4.有多年设计经历者，薪酬可面议。
栏目概述
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