
青海果洛内招桥梁技术员、管理人员1名,要求管理经验丰富,技术过硬,有5年以上经验
工程技术员/技术负责人桥梁
青海省内招桥梁技术员、管理人员1名,要求管理经验丰富,技术过硬,有5年以上经验
果洛玛沁县拉加镇找技术员一人,要求会测量,会cad,现场管理,工资1-1.2w电话
1-1.2万元/月
技术员1-2人月结
玛沁县拉加镇找技术员一人,要求会测量,会cad,现场管理,工资1-1.2w电话
果洛玛沁县拉加镇找技术员一人,要求会测量,会cad,现场管理,工资1-1.2w电话
1-1.2万元/月
技术员1-2人月结
玛沁县拉加镇找技术员一人,要求会测量,会cad,现场管理,工资1-1.2w电话
桥梁支座更换技术人员
1.1-1.2万元/月
技术员1-2个月1-2人月结
岗位职责:
桥梁支座更换技术指导
任职要求:
1.具备桥梁支座更换相关实操经验,熟悉常用支座类型
及工艺流程
2.了解《公路桥梁加固设计规范》《城市桥梁养护技术
标准》等法规
3.能独立处理现场突发技术问题,具备较强安全风险预
判能力
工程技术员/技术负责人
1-1.2万元/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保施工符合规范及设计要求
3.协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5.参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位实际工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
3.熟悉国家及地方施工技术规范、质量验收标准和行业法规
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
5.持有建造师、技术负责人或相关职称证书者优先
技术总工
5000-7000元/月
技术员技术负责人月结
1、具有输变电工程、风电、光伏、储能EPC 总承包项目技术管理经验,独立担任过110kV EPC 项目总工或技术负责人。
2、熟悉 EPC 项目全流程运作,精通设计管理、施工技术、质量安全规范、造价控制及相关行业标准。
3、具备扎实的专业技术功底,较强的技术方案审核、技术难题攻关及现场统筹协调能力。
4、具备良好的沟通表达、团队管理与抗压能力,能适应项目现场工作节奏,责任心强、作风严谨。
薪酬:面议
果洛玛多县招氩弧焊500/天,泥瓦工350/天,工地小工(200/天)/技工300/天,管吃住
190-200元/天
泥瓦工氩弧焊工小工1-2人
果洛玛多招氩弧焊500/天,泥瓦工350/天,工地小工(200/天)/技工300/天,管吃住
果洛久治县地点,州项目部,给五六个人做饭,工资六千,联系电话。
6000元/月
工地厨师6-10人月结
地点,果洛州久治县项目部,给五六个人做饭,工资六千,联系电话。
徐州丰县丰县龙雾桥附近招聘技术员和主要是钢结构厂房基础,可独立使用RTK施工,经验丰富的,
技术员
丰县龙雾桥附近招聘技术员和主要是钢结构厂房基础,可独立使用RTK施工,经验丰富的,联系电话
技术负责人技术员长期1-2人月结
招聘技术负责人2名,,年龄30至55周岁。要求具有中级及以上电力工程相关专业技术职称(如电力工程、电气工程、机电一体化等),并具备3年以上电力工程施工技术管理经验。熟悉国家及行业电力施工规范、标准及验收规程,能适应长期驻守项目现场。同时持有建造师证书者,或具有大型输变电、变电站施工经验者优先。岗位职责包括:负责电力工程项目的技术管理工作,编制施工方案及技术交底;解决施工现场技术难题,把控施工工艺及质量标准;协助项目经理进行图纸会审、设计变更及竣工验收技术资料整理;负责新技术、新工艺的推广应用。薪资待遇为年薪8万元起,试用期3个月,试用期满后双方确定去留及薪资待遇。工作地址位于张北县张北镇北京新城一号院。
技术负责人技术员长期1-2人
招聘技术负责人2名,,年龄30至55周岁。需具备中级及以上电力工程相关专业技术职称(如电力工程、电气工程、机电一体化等),具有3年以上电力工程施工技术管理经验。熟悉国家及行业电力施工规范、标准及验收规程,能适应长期驻守项目现场。同时持有建造师证书者,或具有大型输变电、变电站施工经验者优先。岗位职责包括:负责电力工程项目的技术管理工作,编制施工方案及技术交底;解决施工现场技术难题,把控施工工艺及质量标准;协助项目经理进行图纸会审、设计变更及竣工验收技术资料整理;负责新技术、新工艺的推广应用。薪资待遇为年薪8万元起,试用期3个月,试用期满后双方确定去留及薪资待遇。工作地址位于张北县张北镇北京新城一号院。
江苏苏州设备技术员工作地址:有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验,任一种
技术员维修设备
设备技术员工作地址:苏州有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验,任一种类都可以
水利水电、市政工程技术员各一名。
6000-7000元/月
技术员长期3-5人月结
某建设工程有限公司招聘
水利水电、市政工程技术员各一名。
薪资待遇6500-7000。
福利待遇:有高海拔䃼助,去工地食宿。
要求:必须有3年以上施工管理经验,有相关资格证和职称证者优先录用。
年龄30岁以上,55以下
联系电话:
技术员
5000-6000元/月
技术员长期1-2人月结
1、负责输变电项目或储能项目技术指导、质量管控,解决施工过程中出现的技术问题,保障施工工艺符合规范及设计要求。
2、核对现场施工与图纸一致性,及时反馈并协调处理图纸问题。
3、协助完成工程材料、设备的技术参数核对、进场验收及技术资料收集整理工作。
4、负责施工过程中隐蔽工程验收、分部分项工程验收的技术配合,做好施工日志、技术签证等原始资料记录。
5、配合完成项目进度管控、安全技术交底,协助编制竣工资料,参与项目竣工验收与移交。
6、完成上级交办的其他技术管理及现场协调工作。
7、具备良好的现场沟通协调能力、问题解决能力,工作严谨负责,执行力强,能适应项目驻场工作。
工程技术员,技术负责人
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结专业,沟通能力强,勤奋和善
公路 水利 市政工程 有从业经验 电脑 仪器 会用 会沟通 专业勤奋和善!
防腐保温技术员做资料收工程量
9000-10000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
做资料验收工程量。
岗位职责:
1.负责工程项目技术资料的编制、整理、归档及验收工作
2.核算与复核工程量,确保数据准确、符合规范及合同要求
3.协助技术负责人开展施工方案优化、技术交底及现场技术指导
4.配合监理、甲方及主管部门完成资料报审、过程验收及竣工验收
5. 及时更新工程进度相关技术文档,保障项目资料完整性与可追溯性
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先
2.具备工程技术员或资料员相关工作经验者优先
3. 熟悉建筑工程施工流程、验收规范及资料管理标准
4.熟练使用Office办公软件及广联达等工程计量工具
5.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
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