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员工工资:元/小时绩效0—1.5 元/小时(每天—.元左右),点对点出勤记薪11小时,月入5200—6000元左右
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招聘要求:
1、年龄:18—50周岁,有同行业经验
2、初中及以上学历
3、身体健康,吃苦耐劳,听从安排
员工工资:元/小时(每天元),点对点出勤记薪11小时,月收入6000元左右
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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一、【薪资构架】
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现在是旺季加班比较多
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【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺
活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
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2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
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2:订单稳定,常年有活,不会经常放假休息!每月稳6000-8000
3:管工作餐,直接在厂区就餐,住宿4-6人间免费(水电均摊),宾馆级环境! 4:新厂环境好!全新车间!干净整洁!福利待遇好!
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
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【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
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招聘岗位:操作工,仓管,普工,操作,组装,测试,检验,装卸-统一培训,简单易操作,可坐着作业, ,不穿无尘服工厂招工要求:
1,不限经验,16岁-55岁
2,坐着上班:生熟手均可。无需经验。无需考试,无需学历。生手带薪培训包吃包住:
1,住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间,空调,洗衣机,
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4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验精益改善经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.统筹食品生产线的日常运行,保障生产环节高效有序开展;
2.编制并落实生产排程,确保生产任务准时保质完成;
3.实时监督生产操作流程,确保产品品质达标,并推动工艺优化;
4.带领生产团队,组织技能培训,提升团队协作与执行力;
5.与质量管理部门协同配合,严格落实食品安全规范要求;
6.定期分析生产效能,发现并解决瓶颈问题,有效控制成本;
7.严格执行国家食品安全法律法规及企业内部管理制度。
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力及团队管理实践经验;
2.熟悉食品安全相关法规,掌握食品加工各环节操作流程;
3.具备较强的逻辑分析与现场应变能力,能独立应对生产突发状况;
4.具备良好的计划统筹与时间管控能力,适应快节奏工作环境。
品质文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差包吃文员经验男女不限日化品经验
岗位职责:
1.协助开展质量管理体系相关的文书处理工作。
2.负责质量管理资料的归档与分类管理。
3.配合品质主管完成质量管理方案的制定与实施。
4.协助解决质量管理执行过程中的各类问题。
任职要求:
1.熟悉使用Office等常用办公软件。
2.具备较强的沟通协调能力及抗压素质。
3.能够高效完成质量管控相关事务性工作。
造粒生产主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责造粒生产流程的监管与统筹,熟悉相关设备操作及工艺流程,具备扎实的实践经验。
2.保障生产环节严格遵循质量规范与安全要求。
3.持续改进生产工艺,推动生产效率提升。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力。
2.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题。
3.拥有良好的团队意识,善于与同事协同作业,共同达成工作目标
造粒生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责造粒生产环节的全程监管与统筹,熟悉相关设备操作及工艺流程,具备扎实的实践经验。
2.保障生产作业严格执行质量与安全规范
3.持续改进生产工艺,推动生产效能提升
任职要求:
1.具备较强的协调与管理能力
2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题
3.富有团队意识,善于与团队成员配合达成工作目标
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