招聘施工主管

必须懂施工图纸，擅长对甲和劳务队沟通协调

会看图，会放线，会接管线

北京地区急招园建施工员(2人) 要求: 一:3年以上园林现场施工经验；二、能熟练使用Office、cad、全站仪、gps等软件和仪器。4、能独立负责现场施工，会放线、安排组织工人，能做铺装电脑CAD排版和图纸优化。5、掌握工程技术类和经济类资料、会画园建竣工图。6、责任心强，现场沟通能力强。7、有中海、中建、龙湖、绿城等高端项目经验管理者优先。薪资待遇详谈 联系人蓁蓁

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先 6.要求年龄35岁以下 7.北京市优先

1. 学历不限，有顶管拉管的经验 2. 具备基础CAD识图能力，能适应工地现场工作环境 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力

要求：专科以上；年龄：45岁以下；性别：

必须有证，有绿化工程经验者优先，待遇面议

招施工主管

热力管道改造项目 热力相关经验1-3年 12000-13000/月 管住，不管吃 吃补助30元/天

北京市西城区招水电、强电

北京市西城区招贴砖1200*600的砖200平，35一平，不用做缝，

北京市西城区招工地小工/杂工(小工)，墙体拆除，4.5米高，需要上架子，干活利索的来，，工资日结

CCTV 重点推荐职业，助力普通人群成为中高产的新风口，朝阳产业，随着中国经济腾飞，很多人都很清楚都在等下一个风口，怎么把握这个风口，选对公司和团队就显得极为重要!!!主要负责:连锁养老社区入住对接产品销售，新人上岗就分配客户资源。有认知，勇于挑战的精英，欢迎加入，共同成长!不夸张的讲普通人可以逆风翻转的行业!!! 咱们团队去年年收入: 年收入1000万以上---10人年收入500万以上---36人年收300万以上---57人年收入100万以上---335人年收入50万以上---540人年收入30万以上---897人 主要负责: 高端五星级养老社区入住服务中产以上及高净值人群公司提供客户资源 [行业岗位优势] 1.收入优势: 责任底薪1.6万-4W万+20%高佣提成季度奖:14%*4次年终奖:9% 长期服务奖:4%/每年 月薪无上限，实现年入百万! 2.工作时间 周一到周五9:00--6:00午休2小时周末双休法定节假日正常休息 3.职业发展优势:晋升机制公开、公正、透明，有明确晋升方式及相关制度办法 4.产品培训优势:流程化培训，专业销售培训，职业认证培训等相关培训流程完善，无需担心相关从业知识储备问题 [任职要求] 1.年龄25岁-45岁 2.学历:大专及以上，特别优秀者可相对放宽政策! 3.从业背景:金融、地产、养老及相关行业销售经验者优先 4.品质要求:职业素质良好 [薪资待遇/福利保障项目] 1.超高责任津贴，最高4万/月，长达18个月 2.首年度佣金、续年度佣金、优质续期奖、增员组发奖、增才奖、季度奖及年终奖等收入条项 3.意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗( 4.长期服务奖:与公司签约满5年以上的员工可享长期服务奖励，达成相应标准予以计提发放 5.公积金:为提高公司代理人待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目! 员工福利 季度奖团建聚餐员工旅游底薪加提成绩效奖金

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360天，每月10000-12000+！夜班补贴30一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。

要求有5年庭院园林装修工作经验，懂水电、木工、瓦工等工作经验，有驾照会开车，本人要干活要带领师傅干活，提供吃住（吃2餐）长期点工450元/天，有带薪加班、年底奖金，意外险，年龄33-48岁。要头脑灵活，能吃苦耐劳！小公司招工捣糨糊请绕行谢谢！

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制施工进度计划并动态监控执行情况，及时解决现场技术、人力及物料等问题 3.严格执行质量与安全管理制度，落实安全生产责任制，组织日常巡检与隐患整改 4.负责施工班组管理与技术交底，监督施工工艺与规范执行，把控关键工序质量 5.配合甲方、监理及设计单位开展工程验收、资料整理与竣工移交工作 任职要求： 1.学历要求：不限（持有效建造师证、安全员证等优先） 2. 经验要求：不限（具备建筑、市政类现场管理经验者优先） 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应工地现场工作环境 5. 无不良从业记录，服从公司项目调配，接受驻场工作安排

工作内容：熟悉装饰不锈钢安装工艺，管理安装人员，协调项目部解决工地现场出现的各种问题，根据公司要求监督工程质量和工程进度。 工作时间：每天8个半小时 福利待遇：工资面议 要求：可去外地工作

招聘："施工管理员 （储备）" 薪资：3001-5000元 身体健康，有责任心

岗位名称：工程管理； 岗位要求：1. 相关专业知识背景，包括给排水、暖通、市政工程、建筑工程等专科或以上学历；2. 具有3年以上管道施工管理经验，大型管道工程项目管理经验者优先；3. 熟悉管道施工流程、工艺和规范，掌握CAD绘图软件及工程测量、管道试压、焊接等技术。 薪资待遇：面议。

保温材料厂家招外墙保温装饰一体板施工现场管理一名，要求必须熟练CAD图纸排版及现场综合管理人员一名，根据工作能力待遇可议。

电力隧道国网班组监护人模式口考过试随时能上岗的人男女不限60周岁以下

路基项目招道路，高速公路施工员。 1.要求施工经验:8年以上。 2.工艺：熟悉路基、路面、桥涵、挡土墙、排水等施工流程，指导现场机械 人员施工。 3.身体健康，沟通协调强（管班组、对总包 监理），责任心强、抗现场应变、解决问题。 4.识图：熟练看懂路桥施工图、设计变更 5. 测量：操作水准仪、独立放线 6.软件： CAD（看图/简单绘图） 7.Office（Excel进度/资料、Word日志）

施工员招聘 1.现场施工管理：负责施工项目现场的日常组织与协调，严格按照施工图纸、规范及施工方案组织施工，确保工程质量、进度和安全目标的实现。 2.技术支持与交底：参与施工技术交底工作，向施工班组清晰阐明施工工艺、技术标准及质量要求；解决施工过程中的一般性技术问题，并协助工程师攻克复杂技术难题。 3.进度与质量控制：跟踪施工进度计划的执行状况，详细记录施工日志，及时上报进度偏差并给出调整建议；积极配合质检部门开展工序验收工作，确保工程质量严格符合验收标准。 4.安全与文明施工：监督施工人员严格遵循安全操作规程，全面排查现场安全隐患，切实落实安全防护措施；维护施工现场的文明施工秩序，保证材料堆放有序、场地整洁达标。 5.资源协调与沟通：协调施工所需的人力、材料、机械设备等各类资源，保障施工持续顺利进行；与监理单位、建设单位以及其他相关方保持密切沟通，及时妥善处理现场问题。 6.资料管理：协助整理施工过程中的技术资料、隐蔽工程记录、验收报告等各类文件，确保资料完整且规范。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，建筑工程等相关专业优先； 2.经验要求：1～3年以上建筑施工现场管理经验，熟悉专业分包外墙保温施工/外墙涂料施工或装饰装修等工程施工流程，具有完整项目施工管理经验者优先；参与过专业分包外墙保温工程优先。 3.技能要求： o熟悉施工规范、质量验收标准及安全操作规程； o能看懂施工图纸，具备基本的CAD绘图及办公软件操作能力； o持有施工员岗位证书、安全员C证或二级建造师证书者优先； o须有驾照，熟练驾驶车辆。 4.素质要求： o具备较强的责任心、执行力及问题解决能力； o良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应施工现场艰苦环境及加班； o身体健康，无不良职业记录。 o年龄30-40岁 o家住开发区近者优先 o根据市场行情，本岗位薪酬范围为6000-10000元/月，对于表现出色的候选人，薪酬有进一步协商的空间。

水利施工员，会办公软件使用，日常资料的编写收集，工程报检报验

能服从和配合项目管理，刚毕业大学生也可以。批量精装修还迁房。有吃苦耐劳的精神。

本项目工期二年，主要土石方运输工作，有相关工作经验的联系，待遇面谈，

怀化市辰溪县招工程招聘有经验施工员，测量员，工地资料员，工地条件艰苦，能吃苦耐劳的可以联系。

漳州市招园林景观绿化施工员(园建，绿化)

有车，掌握施工的基本知识，熟悉施工流程，验收标准，有一定工作经验，有责任心。有了解过农村大包建筑