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1.按26年最新审批，普工常年劳务费为（平均月工资6200-7200元）;其中x光检片为19.5元/时（平均月工资6900-7500元），铸造为21元/时（平均月工资8500-11000元）。 2.除基础价格外，车间奖惩，考核等以及特殊时期超产政策等均在总价外按正式工标准核算，部分岗位夏季有高温补贴。 3.，前77工时为试用期（总价的80%）结算。 4.11小时班制的按出勤天数发放两顿餐补合计18元 /天。 正月初八开工 年龄55以下大量招工无犯罪记录

岗位职责： 1、承担化验室水质检测及微生物检验工作，确保水样分析结果准确无误； 2、负责水厂实验室仪器设备的操作、日常维护及周期性核查，落实在线监测仪表的常规维护与数据比对； 3、维持化验室环境整洁，每日检测结束后须对实验器皿进行规范清洗； 4、按计划高效完成每日化验任务，并定期开展工作小结与数据整理； 5、执行上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 22-45周岁，理工科类本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力与较强的团队合作意识。

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岗位职责： 1. 独立开展实验工作（包括样品处理、性能测试、数据记录），确保操作符合规范，数据真实可靠； 2. 负责研发文档的整理与归档，建立清晰台账，确保资料齐全且可追溯； 3. 协同相关部门推进工作，对接生产端技术交接，协助处理生产中的技术难题； 4. 严格执行实验室安全管理规定，负责试剂耗材的管理，保持实验区域整洁，消除安全风险； 5. 关注行业技术进展与法规更新，查阅相关文献和专利资料，为研发项目提供信息支持。 任职要求： 1. 毕业三年内人员均可申请，应届毕业生亦可投递； 2. 熟练掌握高效液相色谱仪（HPLC）、气相色谱仪（GC）等关键设备的操作，具备独立完成设备日常使用、参数设置及常规维护的能力。

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岗位要求 -大专及以上学历，环境监测、化学分析等相关专业优先，持有化验员证书者优先录用。 -接受无经验人员，公司提供免费岗前培训，但需具备基本的化学理论知识。 工作职责 1.原水与成品水质量检测 对矿泉水生产各阶段的原水、半成品及最终产品进行周期性检验，检测范围涵盖微生物指标（如细菌总数、大肠菌群、霉菌与酵母菌等）、理化参数（如pH值、溶解性总固体、重金属浓度、矿物质组成等）以及感官特性（如色泽、浊度、气味、滋味、肉眼可见杂质等），确保水质满足国家法规及企业内控标准。 严格按照既定频次和操作规程执行检测任务，真实、完整地记录实验数据，准确评估检测结果；若发现异常情况，须第一时间上报并采取应对措施。 2.生产流程质量监控 对矿泉水生产关键环节（如过滤、消毒、灌装等）实施过程监督，定期检测相关工艺参数，保障生产流程稳定及产品质量一致性。 定期开展设备与管道系统的检测及消毒效果验证，避免因设施污染影响水质安全。 3.实验室试剂与仪器管理 负责实验室所需试剂和药品的采购申请、到货验收、规范储存及使用登记，确保化学品质量安全可控，杜绝过期或变质试剂投入使用。 做好各类检测仪器的日常维护、定期保养和校准工作，保障设备处于良好运行状态，确保检测数据精准可靠；遇设备故障应及时报修并留存处理记录。 4.实验室环境与卫生控制 维持实验室内部整洁有序，按计划实施清洁与消毒作业，防止环境因素干扰检测结果。 依照环保规定分类收集并妥善处置实验废弃物，包括废液、废弃化学试剂、过期样品等，避免造成环境污染。 5.文件与记录归档管理 规范填写各类检测原始记录、报告单及管理台账，确保文档内容齐全、数据真实、格式合规。 系统整理并存档所有与水质检测相关的技术资料，如国家标准、检测报告、仪器维护日志等，建立可追溯的档案管理体系。 6.质量体系优化支持 积极参与水厂质量管理体系的建设与持续改进工作，通过对检测数据的统计分析，为产品质量提升提供技术支持。 配合相关部门完成质量异常事件的调查与原因分析，提出有效整改建议，推动问题闭环管理，预防同类问题重复发生。