
高级电气工程技术岗
7000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上C++C#LabVIEWPLC工程师
职位职责:
1、制定并执行公司电气设备的巡检与保养方案,持续优化维护流程;
2、培训:组织部门内电气人员开展操作规范及安全事项的相关培训工作;
3、电气维护:负责厂区内设备中变频器(ABB、安川、三菱、西门子),PLC(西门子1500、200、300系列,三菱FX系列),DCS(日本横河)等系统的参数设置与性能调优;
4、维护成本管理:通过技术改进手段有效控制和降低设备维保支出;
5、维护管理:负责生产线电气备件的需求提报及修旧再利用工作;
6、故障处理:及时排查并解决设备运行中的电气故障,推动设备改进与优化,提升生产效率,减少运行成本;
7、参与设备技术规格书的审核,主导设备预验收并跟进问题整改落实。
职位要求:
1、大专及以上学历,理工科相关专业背景;
2、具有3年以上相关领域工作经验,有设备制造、化工行业经历或新设备导入项目经验者优先;
3、熟练掌握两款及以上品牌PLC编程(如欧姆龙、三菱、西门子),精通至少一种上位机开发语言(C、C++、C#、LabVIEW);
4、了解DCS系统软件编写及常见故障处理方法;
5、具备CCD视觉控制系统应用经验;
6、能读懂电气原理图,可独立绘制电气图纸,并完成小型技改项目的实施;
7、熟悉ABB、三菱、西门子、安川等品牌变频器的参数设定与异常应对;
8、具备良好的沟通协调能力及抗压性;
9、具备规范的工作报告撰写能力及汇报表达能力。
8-15K五险萍乡电气技术员
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.承担电气工程相关任务,保障项目按计划节点顺利交付
2.与团队成员保持高效协作,协同推动项目进展
3.持续改进工作方法,提高整体作业效率
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.能够迅速适应新环境,胜任动态变化的团队合作需求
3.拥有积极进取的工作心态,重视个人能力与职业发展的持续提升
户用光伏电气工程师(需具备户用光伏项目经验)
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计
岗位职责:
1.制定电气工程施工标准,提供安装技术支持并组织验收工作
2.审核电力设计图纸,参与方案设计与技术评估
3.对接逆变器、组件、并网箱厂家,跟进产品迭代,协调处理终端产品质量问题
4.组织各区域甲乙方材料质量标准的制定,实施来料抽样、检测及样品封存管理
5.负责组件、逆变器、并网箱、线缆等关键设备的到货检验
6.协同结构工程师完善施工规范,开展区域技术人员培训
7.审查项目区域图纸中的电气部分技术内容
8.执行电站项目的抽样检查与竣工验收
9.处理现场突发性技术或质量事件
任职要求:
1.年龄:25-40岁;
2.大专及以上学历,电子电气类相关专业,具备光伏行业工作经验;
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,能独立解决电气相关技术问题,有光伏领域经验者优先;
4.能够接受短期出差安排。
薪资待遇:
1.8k-12k/月;
2.五险一金;
3.双休,国家法定节假日;
4.年终奖金;
5.出差补贴。
电气设计工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年本科及以上电控工程师LabVIEWC语言电路设计汇编语言PL
1、依据生产通知单与URS要求,结合电气标准化规范,按时完成电气BOM、图纸及程序设计,在设计中合理控制成本。
2、提供必要资料,配合完成设备技术文档(如使用说明书、操作手册等)的编制工作。
3、负责生产车间设备的电气程序调试任务。
4、根据质检反馈意见,及时调整和完善电气设计方案。
5、按时将相关技术文件提交文员进行归档管理。
6、协助参与电控标准化文件的制定工作。
7、提出有助于提升电控设计规范化的改进建议。
8、为生产、售后及客户现场提供必要的电气技术支持。
9、持续提升个人专业能力与团队协作水平。
10、完成上级交办的其他工作任务。
高级电气(电工)工程师
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责电气设备及系统的调试与日常维护;
2.编制电气工程项目的技术方案与实施标准;
3.协同项目组成员,保障电气工程按进度推进并顺利交付;
4.监控电气系统运行状态,确保其稳定高效运作;
5.处理电气系统运行中出现的各类技术故障;
6.熟悉变频器与PLC控制器的操作与应用。
任职要求:
1.具有较强的责任意识和良好的协作能力;
2.具备良好的沟通能力,能独立分析并解决技术问题;
3.对电气工程相关工作充满热情,具备持续学习意愿;
4.可接受弹性工作安排,包含周末及法定节假日值班;
5.持有电工相关操作资格证书者优先考虑。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科及以上CAD
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程相关专业;
2、具备较强的责任心,抗压能力强,工作积极主动,性格诚实开朗,服务意识佳;
3、沟通能力良好,学习能力突出,富有团队合作精神;
4、能独立承担工作,具备5年及以上相关工作经验,有公共建筑项目设计经历者优先;协调能力出色,持有中、高级职称者优先考虑,具有大型设计院工作背景者更佳;
二、薪资待遇:
1、基本工资+月度绩效+年终奖金,月薪7-10k;
2、缴纳五险一金,享受带薪事假;
3、提供食堂工作餐(自有厨房供餐);
4、享有节日福利;
5、组织员工旅游、定期体检;
6、其他企业福利。
江西宜春招聘:公区保洁(1人)薪资:2400~2600/月上午:08:00-13:30下午
2400-2600元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘:公区保洁 (1 人)
薪资:2400~2600/月
上午:08:00-13:30 下午:13:30-17:30
职位类别:后勤/服务类/保洁员/保洁员
岗位职责:
1. 负责公区环境日常维护与清洁工作;
2. 保持区域卫生整洁有序;
3. 定期检查清洁工具及设备使用情况;
4. 协助处理垃圾清运及清理工作;
5. 保持工作区域整洁遗留垃圾。
岗位要求:
1. 工作认真负责,有团队协作精神;
2. 具备基本的清洁技能和操作能力;
3. 工作积极主动,适应性强。
维修电工机修工
招聘:电工 (1 人)
薪资:4500~6000/月
上午:08:00-12:00 下午:13:00-17:00
一个月
职位类别:工业/工厂类/机修工/机修工
职位部门:生产部
岗位职责:
1. 负责电路安装、维护及日常检查。
2. 确保安全操作规程执行到位。
3. 维护机械设备正常运行。
岗位要求:
1. 持有电工操作证。
2. 1-2年电工工作经验。
3. 熟悉电路原理及规范。
4. 具备良好的沟通能力。
江西宜春招聘:生产部助理(1人)薪资:4500~6000/月上午:08:00-12:00下
4500-6000元/月
工厂技工1-2人月结
招聘:生产部助理 (1 人)
薪资:4500~6000/月
上午:08:00-12:00 下午:13:30-17:30
二个月
职位类别:工业/工厂类/技工/技工
职位部门:生产部
工作要求:会制作工装夹具、会正确使用各种量具,品行端正、团队精神强;
工作职责:1、协助生产主管日常工作,具有协调能力
2、负责车间产品工装夹具制作和调试,设备调试和维护;
其他:做过汽车上电机、家电用的电机等多年者优先
抛光工1-2人月结
招聘:磨边工 (2 人)
薪资:7500/月
两班倒 第一班:04:00-16:00 第二班:16:00-04:00
职位类别:工业/工厂类/普工/操作工/生产工/作业员/普工/操作工/生产工/作业员/普通工人
职位部门:抛光车间
工作内容:
1、熟手、负责磨边的生产操作、本工序质量控制及生产异常情况的处理;
2、负责磨边设备的维护、保养、调试和一般故障的处理;
3、负责协助对磨边设备重大故障的维修及大修工作;
电气设计工程师
1-1.1万元/月
电气设计工程师经验不限中专及以上CAD系统集成技术
岗位职责:负责高压及低压系统设计,开展新能源领域光储充一体化方案设计
电气一次系统设计
1.4-2.2万元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上
岗位职责
1、参与并主导220kV及以下电压等级升压站(涵盖光伏、风电、储能等新能源类型)电气一次专业的全过程设计,包括可研阶段、初步设计、施工图绘制、竣工图整理及技术资料更新等工作。
2、与电气二次、土建等相关专业密切配合,协调处理各专业间的设计衔接问题,确保成果满足相关规程、规范及行业技术要求。
3、负责工程招投标过程中技术标书的编写、技术方案比选优化及投资估算支持,协同经营团队开展技术交流与谈判工作。
任职条件
1、具备电气工程及其自动化、电力系统或相近专业本科及以上学历。
2、具有2年以上从事220kV及以下变电站或升压站电气一次设计工作经验。
3、取得注册电气工程师(发输电)执业资格者优先考虑。
4、有甲级资质电力设计单位从业背景,或曾担任项目主设人或专业负责人者优先。
光伏系统设计
4000-8000元/月
电气设计工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、承担光伏项目电气部分的设计工作,确保设计成果满足相关技术规范与安全要求;
2、参与光伏项目的方案制定、施工图纸绘制及设计优化过程;
3、配合项目组解决设计阶段的技术难题,保障工程实施质量;
4、协助开展技术交底、现场施工指导以及项目调试等后续工作。
任职要求:
1、电气工程、自动化、建筑电气等相关专业背景
2、掌握光伏发电系统的工作原理及设计流程,具备实际项目设计经历;
3、熟练操作AutoCAD、PVsyst等专业设计工具;
4、具有较强的沟通协调能力和团队合作意识,能独立完成设计任务。
电力设计工程师
4000-5000元/月
电气设计工程师1年以下大专及以上CAD熟练驾驶
一、岗位职责:
1、承担20KV及以下配网工程的设计任务,涵盖可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等各阶段工作;
2、参与设计技术交底,配合开展现场施工支持、竣工验收以及设计回访等相关实施环节;
3、负责设计过程中内外部的沟通协调,保障项目后期服务工作的顺利推进;
4、完成配网项目部日常相关的其他工作任务。
二、任职要求:
1、具备电气工程及其自动化等相关专业大专或以上学历;
2、能够遵守公司工作安排,具备良好的执行力;
3、具有两年以上安全驾驶经验。
三、工作地点
宿迁泗洪
建筑电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上CAD
岗位职责:
1、负责建筑电气领域内的强电与弱电系统设计工作;
2、依据项目设计方案开展配套电气设计,组织设备方案评审,解答技术疑问并配合现场协调;
3、编制技术资料及条件图纸,完成本专业施工图绘制任务;
4、掌握国家相关设计规范及现场实施流程,具备与业主单位、施工方高效沟通的能力;
5、具备扎实的强弱电设计基础,熟悉强电系统及弱电系统(含通信、网络、智能化、安防等)的设计内容;
任职资格:
1、本科及以上学历,电气工程及其相关专业毕业;
2、拥有3-10年从事电气工程设计的实际工作经验;
3、熟练操作CAD或各类电气平面设计软件;
4、具备良好的沟通协作能力,工作态度认真细致,责任心强,执行力佳。
储备干部
4000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上不需要出差表面处理工艺经验AutoCAD机械加工制造经
1.参与非标自动化设备的组装与调试,配合完成电控系统的故障诊断及性能优化;
2.监控生产过程中的异常情况,制定工艺改善措施并推进落地验证;
3.轮岗阶段需熟悉机械设计、生产管理、品质控制等相关模块的基本操作流程;
4.每周提交技术学习总结,内容涵盖设备工作原理分析及优化建议;
任职要求
1.全日制本科及以上学历;
2.机械类、自动化类相关专业;
3.具备一定的电气控制与机械设备基础知识;
4.通过大学英语四级者优先考虑;
5.学习能力强,能适应一定工作压力;
6.具备良好的问题识别及持续跟进解决的能力;
工艺负责人
2-3万元/月
工艺工程师本科及以上磷酸铁锂
岗位职责:
1、负责与战略客户对齐产品路标,前瞻布局,规划磷酸铁锂相关材料的产品研发体系;
2、组织开展磷酸铁锂相关材料的基础研究、新型磷酸盐体系的可行性研究;
3、组织磷酸铁锂相关产品的开发立项评审,阶段性的技术研讨、评审,形成设计定型;
4、制定并组织实施磷酸铁锂相关产品的总体验证方案,定位样品/中试验证中的问题,推动磷酸铁锂相关产品通过客户的技术认证;
5、组织开展磷酸铁锂相关产品的先期质量策划并统筹相关技术文件的撰写;
6、组织开展磷酸铁锂相关材料工艺开发,确保研发的磷酸铁锂相关产品可量产性;
7、组织改进磷酸铁锂相关材料的现有工艺,达到降本增效的目的;
8、负责拆解二级部门的组织绩效目标,落实到相关负责人的个人绩效考核;
9、监督相关负责人完成个人绩效,并对其完成情况进行考核;
10、负责磷酸铁锂量产产品工艺维护;
11、负责制定、更新产品生产物资消耗定额,;
12、通过调整设备工艺,保证生产线工艺技术条件的稳定运行,协助达成量产产品合格率指标;
13、负责量产产品新生产线设备调试,满足公司产能需求;
14、通过工艺改进、设备改进持续降低生产成本,提高产品质量,提升劳动效率;
15、文件管理:参与技术管理体系的建立、执行和完善,对本部门编制、使用的文件、记录进行管理;
16、成本革新与技术改造:通过工艺改进、设备改机持续降低生产成本,协助落实公司技术改造方案。
17、公司或上级领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上,分析、化学、物理、冶金、材料类相关专业;
2、2年以上磷酸铁锂技术管理经验,6年以上磷酸铁锂行业经验;主导过3.5代以上的工艺导入及调试工作,具备3.5代及以上的量产经验,头部企业经历;
3、知识:精通磷酸铁锂合成机理、生产工艺、调控方法及表征技术;
4、素养:具备良好团队管理和沟通能力,能够带领团队达成目标,有较强的抗压能力和决策能力,能够在复杂的工作环境中有效应对挑。战;具有良好的职业道德和敬业精神。
技能:熟悉产品知识、生产工艺知识、日常办公软件
钣金图纸设计
4000-9000元/月
机械制图员5-10年学历不限不需要出差UGAutoCAD仪器仪表经验整机设计经验钣金工艺经验SolidWorks
职位描述
1.机械、机电类相关专业,具备五年以上同岗位工作经验,具有大型钣金结构设计背景者优先;
2.掌握机械设备设计的相关标准与规范,熟练进行零件图绘制、图纸标注及各类技术文件的编制与归档;
3.熟知钣金加工制造全流程,熟练使用AUTOCAD、Solidworks等主流设计软件;
4.工作态度严谨、细致,具备良好的组织协调能力、责任心以及较强的抗压能力。
岗位职责:
1.承担钣金结构方案的主导设计工作,并完成相应技术资料的输出;
2.负责试制阶段问题的跟进与处理,参与钣金件的验收工作;
3.参与项目开发计划书及进度表的编制,并推动执行落地;
4.参与钣金工艺与技术的优化改进工作;
5.配合开展产品在客户端使用情况的跟踪与反馈收集。
过程控制算法工程师/先进过程控制APC
1.5-2万元/月
自动化工程师1-3年本科及以上过程控制APC自适应电子电气/自动化相关专业自动化开发经验嵌入式开发经验
岗位职责:
1、负责新产品常规过程控制算法的设计与实施,涵盖PID控制、比值控制、串级控制等典型控制策略;
2、开展传感器数据的采集、处理及分析,构建工艺控制终点识别算法;
3、运用先进过程控制方法或智能化控制技术,提升工艺参数调控精度,实现预测性调节与自适应优化;
4、协同硬件工程师或上位机软件工程师完成系统功能集成与调试。
任职资格:
1.自动化、计算机、数学、物理等相关专业背景,本科及以上学历;
2.熟练掌握C语言,具备嵌入式软件开发能力,可熟练阅读英文技术文档;
3.掌握PID、串级控制、比值控制、滤波、模糊控制、自适应控制、APC先进过程控制等核心算法原理;
4.具备相关领域开发经验者优先考虑;
工艺主管
1.2-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上CATIA化学工艺表面处理工艺经验团队管理经验能源/化工/环保经验高分子材料经验AutoCAD复合材料经验量产工程师(PE)经验成型工艺经验轻工消费品经验热处理工艺不需要出差
岗位职责:
1、主导工艺部门的日常管理,制定与优化生产工艺标准,编制并审核现场工艺文件,推动制程工艺持续改进。
2、掌握工艺文件编制规范,组织完成作业指导书的编写工作。
3、针对生产现场异常进行分析,提出有效改善措施,推进工艺技术升级,提升生产效率,降低制造成本。
4、提供生产过程中的工艺技术支持与保障,落实现场工艺执行监督。
5、负责工艺技术文档的编制与归档管理,确保资料完整性和可追溯性。
6、协调相关部门开展新产品测试,组织新产品的试产工作,完成配套工艺文件编制及初期生产现场技术指导。
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,高分子材料、有机化学、应用化学等相关专业背景,具备FCCL行业经验者优先考虑。
2、熟悉高分子合成及膜类产品开发与生产流程,具备较强的现场问题分析与解决能力。
3、3年以上工艺部门管理经验,能够独立承担企业工艺体系的建设与运行。
4、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,熟练掌握数据分析、问题梳理及报告撰写技能。
5、掌握DOE试验设计方法,能熟练使用MINITAB软件进行数据处理与分析
工艺员
5000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上不需要出差团队管理经验能源/化工/环保经验高分子材料经验试产工程师(NPI)经验化工设备经验
岗位职责
1.新产品工艺调整
对技术部开发的新产品开展实验室小试与中试工作,优化关键工艺参数;
保障工艺路线从实验阶段平稳延伸至车间规模化生产;
参与新产品工艺稳定性测试,起草并完善工艺操作规范文件。
2.生产工艺优化
结合车间实际运行情况,持续调整和优化颜料产品的工艺条件;
及时处理生产过程中出现的工艺异常,提供专业技术支持;
参与现有产品工艺流程的改进,提升生产效能与产品品质。
3.技术文件编制
编制新产品的工艺说明文档、流程图及标准操作规程;
完整记录工艺调试过程,建立系统化的工艺技术档案。
4.技术支持与沟通
配合生产车间开展工艺培训,指导操作人员规范执行工艺要求;
与技术部、研发部及生产团队保持高效协作,确保工艺方案落地可行。
任职要求
1.学历:化学工程与工艺、应用化学或相关专业,本科及以上学历;
2.经验:具备1年以上化工或颜料生产相关工作经验,有小试、中试经历者优先;
3.技能:
熟悉化工生产工艺流程及实验室安全操作规范;
能够独立完成实验方案设计与工艺参数调整;
熟练操作常用化工仪器与实验设备。
4.能力:具备良好的沟通协调能力、问题分析解决能力及团队合作意识;
5.其他:可适应车间现场作业环境,接受必要的加班安排。
岗位目标
1.推动新产品由研发端顺利导入量产环节;
2.提升现有生产工艺的稳定性和运行效率;
3.实现降本增效,持续提高产品质量水平。
技术总工程师
2-4万元/月
机械工程师3-5年本科及以上CADANSYSSolidWorks
岗位职责:
1.具备深厚的方案设计能力,能够全面掌控技术环节并统筹项目管理工作;
2.能够独立开展气体、液体及固体介质的流场仿真分析与结构优化;
3.参与并指导机械结构的仿真验证与力学性能评估,确保设计可靠性;
4.参与并审核机械零部件、气动装置的设计方案,主导材料选型工作;
5.带领研发团队完成新产品开发全过程,把控关键技术节点;
6.攻克核心技术难题,推动关键技术突破与落地应用;
7.编写整理技术资料、规范文档,完成技术归档及专利申报工作;
8.负责技术团队的人才培养、梯队搭建及绩效考核管理;
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、过程装备或人工智能等相关专业,具备熟练英语能力,可使用英文撰写技术文件并与海外客户进行口语交流;
2.掌握扎实的机械设计理论基础,熟悉机械加工、钣金成型、焊接工艺、表面处理、整机装配及自动控制等全流程制造工艺;
3.熟练操作各类设计与仿真软件,具备运动机构仿真、应力分析及流体动力学模拟与优化能力;
4.对新兴技术与先进工艺具有敏锐洞察力,并能组织团队高效实现技术转化;
5.认同企业文化,作风务实,具备出色的管理规划能力、组织协调能力、沟通协作精神,适应高强度工作环境;
6.拥有大型外资装备制造、制药设备、食品化工设备或自动化设备企业工作经验者优先考虑。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年本科及以上电控工程师LabVIEWC语言电路设计汇编语言PLC工程师
1、依据生产通知单与URS规范,结合电气标准化要求,按时完成电气BOM、图纸及程序设计,在设计过程中合理控制成本。
2、提供必要资料,配合完成设备技术文档(如使用说明书、操作手册等)的编制工作。
3、负责生产车间设备的电气程序调试任务。
4、根据质检反馈意见,及时调整和优化电气设计方案。
5、按时将相关技术文件移交文员进行归档管理。
6、协助参与电控标准文件的制定与完善。
7、提出有助于提升电控设计规范性与效率的改进建议。
8、配合生产、售后及客户现场,提供必要的电气技术支持。
9、持续提升个人专业能力与团队协作水平。
10、完成上级交办的其他工作任务。
研发工程师
9000-12000元/月
机械结构工程师1-3年硕士及以上接受无机械结构工程师经验
1、结合市场动态与公司战略规划,明确产品研发方向,拟定具体技术路径及项目实施目标。
2、制定项目执行方案,开展竞品或样品研究、结构与外观设计、运动特性分析、结构强度核算、流体粉体仿真模拟、成本评估;组织多轮评审会议,形成最终设计方案。
3、依据确认的设计方案,编制工程图纸、工艺文件、BOM清单、PID流程图;完成图文档的上传归档工作;推进样机试制,对核心零部件及关键尺寸实施检测,跟踪记录制造与装配环节的问题,并快速优化调整。
4、按照试验计划开展空载运行、性能验证、可靠性试验等工作,形成完整的测试数据报告。
5、系统梳理项目全过程,固化最终设计成果与图纸资料,提交项目总结报告,并输出相关专利、论文及技术规范文档。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科及以上C语言
岗位职责:
掌握PLC与HMI程序开发,熟练运用西门子200Smart/S7-系列PLC、WINCC、SQLServer脚本及C语言等相关技术。
任职要求:
本科及以上学历,自动化、人工智能或相关专业背景,具备良好的学习能力、沟通技巧以及团队协作精神。
栏目概述
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