负责量房、设计方案、客户沟通及施工图绘制， 熟练使用CAD、3D、PS、酷家乐等绘图办公软件完成全套方案， 承担设计师相关工作内容，包括量房、设计规划、预算编制、合同洽谈与签约、施工技术交底、收方确认及工程决算等环节。

职位信息 基本要求： 1、应届毕业生或大三、大四在读，室内设计相关专业，大专及以上学历。 2、态度积极，富有热情，具备较强的学习能力，能适应高强度工作。 3、做事严谨细致，具备良好的责任心与团队合作意识。 4、能配合设计师完成各项辅助性设计任务。 5、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、SU、3D等设计类软件。 6、应聘时请携带参与过的设计项目或独立完成的作品集。 7、热爱设计行业，踏实肯干，具备进取心和持续学习的意愿。 8、公司地理位置优越，交通便捷，办公环境舒适；专注高端设计领域，执行高标准国际化制图规范；对于有志于深耕设计行业的同学，我们愿提供成长平台，系统培养，助力你在专业道路上赢得更高起点。 9、我们提供的不仅是一份职业机会，更是一个学习与交流的成长空间。设计总监屡获设计大奖，在业内享有广泛影响力，将为你的职业发展提供有力支持。 10、简历投递邮箱：***************** 职能类别：室内设计 关键字：室内设计

依据客户要求完成设计规划

岗位职责： 1.负责装修项目的室内设计方案创作，结合客户需求完成户型规划、效果图及施工图设计，精准落地设计构思； 2.熟练使用设计工具完成图纸绘制、效果表现，确保设计方案的专业性和可落地性； 3.独立对接客户，精准挖掘需求、讲解设计方案，高效促成签单，维护良好客户关系； 4.配合施工团队进行现场交底、方案优化，跟进项目落地全流程，保障设计效果还原。 任职要求： 1.具备室内设计相关专业基础，有上海本地装修设计经验者优先； 2.熟练操作CAD绘制施工图，精通酷家乐制作全景效果图，能独立完成整套设计输出； 3.具备优秀的客户沟通、谈判能力，表达清晰有条理，能精准把握客户需求并给出专业解决方案； 4.对装修材料、施工工艺有一定了解，有家装设计签单经验者优先； 5.工作积极主动，有责任心，具备良好的团队协作意识和抗压能力。 薪资福利： 底薪+高额签单提成+绩效奖金，上不封顶；五险一金、节日福利、带薪年假、定期团建，完善的晋升通道，提供行业内专业培训。

家装设计师，具备3至5年行业从业经历， 拥有良好的客户沟通技巧与服务经验

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成中小型项目全流程设计 3.具备基础建筑装饰规范知识，了解常用施工工艺及材料特性 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，欢迎应届毕业生实习转正，有作品集者优先

岗位职责： 1. 负责公司旗下店铺项目的设计方案制定、施工图绘制及施工进度把控，确保项目顺利落地； 2. 执行门店陈列布局工作，并跟进实际效果的实现与调整； 3. 依据部门硬装设计标准流程及相关规范，推进门店设计项目的实施； 4. 结合专业能力与实践经验，对施工工艺进行优化升级，提升施工效率与质量； 5. 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，环境艺术设计或相关专业背景； 2. 可接受25届毕业生； 3. 熟练操作CAD、SketchUp、酷家乐、PS、PPT、Excel、Word等设计及办公软件； 4. 具备良好的审美素养，熟悉常用材料及常规施工工艺； 5. 能在既定时间内独立完成项目方案设计与施工图纸绘制； 6. 对项目全流程进行跟踪管理，及时解决施工过程中出现的技术问题并完善设计方案； 7. 具备良好的跨部门协作意识，沟通顺畅，保障设计需求的有效传达与落地执行。

室内室外装修设计

测量设计效果图

工装设计师 目前只招聘销售型设计师！！！ 岗位职责 一谈判设计师(只负责上门谈单签约) 二纯画图设计师(只负责出图) 1.看的懂各式各样的房型尺寸，平面尺寸 2.负责各种各样的商铺平面，效果图设计 3.要求在规定时间内出图，不要影响业务员谈单 4.有餐饮店铺设计行业经验优先考虑 5.具有较好的工作能力，能完美抓住客户需求 6.听从领导指挥，执行力强 任职要求： 1熟练操作cad，酷家乐，可以独立完成平面效果图 2年龄25岁到40岁 3会报价 4会谈单 岗位福利： 公司环境优美 不定时团建聚餐

石膏板隔墙上面放6-8个插座（已经封了一半石膏板），石膏板移动4个开关面板，排二个马桶进水下水和一个水槽的进水下水（挨在一起，需要开个2米的，都带插座）350元，弄完结账

上海市松江区招工地小工/短期不要 长期工。每月发3000块生活费。

接受半新手，不面试今天直接上班！松江要住家住家照顾51岁基本大姐，和妈妈一起住，70平，工资6000元/月无休，要55岁以下，身高160以上有把力气的，人品好，心底善良有责任心的，老单 宝山区要住家照顾一对80岁老夫妻，基本，房子60平方，阿姨主要照顾老人的饮食起居，薪资5500元/月，月休两天。阿姨年龄55岁以下，有耐心，爱心，脾气要好。和老人睡一个房间，有单独床。身高160，江浙沪，有符合的联系。

上海松江要电梯师傅，50以下，，微信同步

叉车工 工作地址:松江林德高叉工 7点到店集合，7点到店集合 配合加班 28一小时 18–45岁

岗位职责： 1.使用AutoCAD等制图软件完成建筑、机械或装饰类施工图、深化图及节点大样图的绘制与优化 2.根据设计师方案或技术要求，准确理解图纸意图，进行标准化出图与图面校核 3.配合项目团队完成图纸会审、技术交底及现场施工支持，及时响应设计变更需求 4. 整理归档电子及纸质图纸资料，确保版本统一、可追溯 5.参与BIM建模辅助工作（如有需要），提升协同设计效率 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD，熟悉天正、SketchUp、Photoshop等辅助软件者优先 2. 具备良好的空间思维与识图能力，能独立完成常规专业图纸绘制 3. 工作细致负责，具备较强沟通协调能力及团队协作意识 4.有相关行业实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，土木工程、建筑学、机械制造、室内设计等相关专业背景更佳

预算500 预算500 预算500 户型：108平方，三房两厅一厨两卫两阳台 需求：酷家乐模型+施工图+漫游导出，设计工作完成后把酷家乐的模型发给我，施工图包含拆砌墙、水电、防水等共计约18张图纸 沟通仅限留言。沟通仅限留言。沟通仅限留言。 不接受无小红书作品电话沟通。不接受无小红书作品电话沟通。不接受无小红书作品电话沟通。

设计师 ，年龄18 - 25之间，想让孩子学门技术的，踏实肯干，胆大心细优先录用 招工人数:一名 工作地址:西环杨村

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，欢迎优秀应届毕业生及经验丰富的设计师投递

一、岗位职责 1、负责太空舱拆装产品的结构设计，室内装修工艺设计、方案绘制，结合产品使用场景，确保拆装便捷、稳固安全、符合生产工艺要求； 2、优化现有拆装结构，解决产品拆装过程中的痛点、难点，提升产品实用性和用户体验； 3、配合生产、销售团队，提供技术支持，对接产品落地相关事宜，确保设计方案可落地、可量产； 4、 跟进行业同类产品拆装技术趋势，融入设计理念，提升产品竞争力。 二、任职要求 1、1年及以上产品结构设计经验，有拆装类产品、钣金/型材类产品设计，室内装修工艺设计经验者优先，熟悉太空舱相关产品者加分； 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成方案设计、图纸绘制； 3、具备较强的逻辑思维和问题解决能力，关注细节，能兼顾设计合理性、生产可行性和用户需求； 4、工作认真负责，有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能按时完成各项设计任务。

招聘一个设计师

1:负责公司客户保单核对，变更，入档等手续办理。 2:负责通知客户参加公司的活动，保障客户的利益。 3:负责客户资料变更，手机号变更，地址变更等。 4:负责客户理赔办理，资料收集，核实。 5:负责会员客户保单年检，提供资产配置咨询，合理提供客户咨询建议。 6:负责公司客户回访好评，赠送礼品，平台邀约等，增加客户黏性。

我们正在招聘一名专业的电话销售，负责公司产品与服务的推广工作。 工作内容： 1. 通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求； 2. 结合客户实际需求，提供专业的产品讲解及解决方案； 3. 维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，达成销售目标； 4. 定期回访合作客户，持续巩固长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1. 具备出色的沟通表达能力及销售技巧； 2. 有电话销售或相关领域工作经验者优先考虑； 3. 学习能力强，沟通能力优秀； 4. 性格坚韧，思维灵活，具备良好的应变能力和抗压能力。

窗帘，墙布，艺术漆，玻璃移门窗，上班时间自由，月薪1-2万无销售相关经验也可以，要有资源！

岗位职责 1、依据公司战略方向及整体发展态势，开展护具装备类产品线的系统规划，支撑年度电商渠道销售目标的实现与市场需求的满足； 2、结合电商平台特性，深入分析目标用户与市场环境，挖掘并调研客户真实需求，紧跟市场趋势与消费风向，开发具备爆款潜力的产品，同时关注自身品牌与竞品的产品特点，推动自有产品的差异化设计与创新； 3、主导新品从立项到落地的全流程开发工作，涵盖市场调研、产品定位、概念构思、包装设计、打样验证、测试反馈至量产上市等环节，全程把控进度与质量，确保产品按时按质推出； 4、搭建护具类产品的开发与迭代体系，完善涵盖产品规划、外观设计、功能定义、核心卖点提炼、工艺细节设定、规格标准化及使用效能评估等多维度的闭环开发机制； 5、持续跟踪并整合产品相关运营数据，通过数据分析识别优化点，动态调整产品需求与改进方向； 6、协调内外部资源，统筹推进产品开发团队高效执行，保障新品从概念提出到正式上线的顺利推进； 岗位要求 1、本科及以上学历，产品设计、工业设计等相关专业背景优先； 2、具备2年以上运动品类领域独立负责产品开发的经验者优先； 3、掌握产品结构设计相关知识与技能； 4、理解运动健身人群的消费行为与心理特征，善于洞察用户需求，熟悉产品开发全周期流程； 5、具备较强的数据敏感度，拥有出色的信息搜集与分析能力，能基于数据发现产品问题并提出优化策略，具备一定的市场预判能力； 6、具有良好的产品审美素养，对供应链运作有一定认知； 7、具备优秀的沟通协调能力，富有团队合作意识； 8、有2年以上产品开发团队管理经验者优先。

岗位职责： 1、通过多种渠道实施新客户开发策略，同时维护既有客户关系，发掘潜在合作机会。 2、整合线上与线下资源，高效沟通以精准把握客户需求，推动合作达成。 3、根据客户的实际业务需求制定解决方案，并做好回款跟进工作。 4、定期与客户保持互动，建立并巩固长期稳定的合作关系。 5、严格遵守公司各项规章制度，积极落实公司政策要求。 职位要求： 1、年龄24至33岁，全日制大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的职业素养和表达能力，富有亲和力。 2、熟练掌握办公软件，擅长人际沟通，具备敏锐的市场洞察力。 3、热爱销售工作，学习能力突出，能快速适应环境并有效应对工作压力。 4、性格坚韧，反应迅速，责任心强，工作积极主动，有销售经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、试用期月薪7350元，半年内底薪提升至8058元，另享业绩提成，入职满半年发放一次性奖励3000元，月综合收入区间为12-24K。 2、配备系统化的新员工培训体系及资深员工一对一指导机制，提供10-15天带薪培训，助力新人快速融入与成长。 3、设立公开透明的晋升通道，依据业绩表现实现进阶发展：销售助理→销售专员→销售经理→销售总监。 4、设有多样化激励方案，涵盖集团季度奖、年度奖，部门月度及季度额外奖励，以及入职半年奖励。 5、营造积极向上的工作氛围，管理团队年轻化，定期开展团建活动，增强团队凝聚力。 6、配备全套办公设备与工具，如手机卡、平板电脑、笔记本电脑，以及出差所需的交通工具支持。

负责公司客户室内装饰项目的设计统筹与管理，为客户提供建议及定制化室内设计方案

1.了解公司产品 2.了解水泵行业 3.有独立成交经验

薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:6000元/月 提成方式:阶梯式提成 【职位描述】 1、通过公司提供的意向客户名单，进行电话联系并添加微信，资源由公司提供，无需自行开发客户 2、向客户介绍公司产品，协助完成招商加盟相关工作 【职位要求】 1、年龄18-36岁，中专及以上学历（有相关经验者可适当放宽学历和年龄限制，无经验亦可，只要积极学习，公司提供一对一培训，全程指导） 2、性格外向，乐观大方 3、具备良好的沟通表达能力，思维清晰有条理 【工作时间】 周一至周四9：30-20：30 周五9:30-18:00 周六10:00-18:00 做六休一，固定周日休息 【福利待遇】 1、无责任底薪+业绩提成 2、办公环境舒适，办公室固定坐班，不需外出，团队年轻化，氛围融洽无隔阂 3、免费提供丰富小零食、饮料、雪糕等 4、定期组织聚餐及团队建设活动

工资待遇：基本薪资+高额提成+KPI绩效+五险一金+节日福利，年综合收入12万以上 工作地点：松江区 岗位职责： 1、负责指定区域餐饮终端客户的日常维护与新客户开发； 2、推动核心产品销售，落实品牌宣传与市场推广工作； 任职资格： 1、不限性别，年龄35-50岁，学历不限，欢迎应届毕业生应聘； 2、无过高要求，踏实肯跑、积极沟通、动手能力强、抗压能力佳即可胜任； 3、具备一定学习能力，公司提供系统培训，支持个人持续成长与发展