
电气维修工程师
8千-1.3万/月
电气工程师1-3年高中公司内部维修/保养职位维修中心维修/保养职位上门维修/保养职位重型机械机器人自动化机械工程专业
【岗位职责】
1. 精通变频器、软启动器、伺服驱动器、直流调速器、工业触摸屏、数控系统维修工作。
【岗位要求】
1. 工业电气、自动化相关专业。
2. 工作认真积极、吃苦耐劳。
电气设计工程师
6-8千/月
电气设计工程师3-5年大专自动化技术
任职要求:
1、电气自动化或机电一体化相关专业本科及以上学历;
2、掌握各类电气控制系统的工作原理及相关国家标准与规范;具备电热设备行业经验者优先考虑;
3、熟练掌握西门子PLC编程技术,有设备集中控制系统项目经验者优先;
4、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件;
5、具备认真负责的工作作风和积极进取的心态,以及坚持不懈的奋斗精神。
岗位职责:
1、根据项目进度要求,完成技术文档编制及工程图纸设计,输出完整的BOM清单及其他产品技术资料;
2、跟踪产品在生产、安装、调试过程中的电气相关工作,积累并整理研发与生产过程中的经验,做好技术资料归档;
3、负责编制设备操作使用说明书等相关技术文档
电气工程师5-10年大专维修/保养了解PLC
职责描述:
1.优化总装工程现有设备的配置与程序,适配新产品生产的技术需求;
2. 为实现新产品的功能支持并减少设备投入成本,自主实施现有设备结构的改造升级;
3. 负责总装电检类设备端的数据采集系统及接口软件的日常维护与管理;
4. 编制切实可行的设备管理体系文件(包括设备操作指导书、管理基准书、点检标准、计划性保养等内容);
5. 承担总装设备质量体系中设备相关模块的建设与运行管理工作;
6. 组织制定大中修、新购及改造设备的技术方案与技术要求,并监督执行进度与质量达标情况;
7. 根据新购或改进设备的技术规范,对现场实施全过程跟踪,识别潜在问题或缺陷,提出有效的技术优化方案;
8. 按照公司规定开展本岗位的工作计划与总结管理、培训组织、会议参与、元动力推进、现场5S管理、个人绩效管理、成本管控及合规事务;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备5年以上总装工程领域工作经验者优先考虑;
2. 具备总装设备维护管理或PLC调试编程经验,熟悉西门子1500/1600系列PLC、西门子与SEW变频器、ABB机器人、杜尔加注设备、SEW EMS吊具、西克RFID等设备,能够通过PLC程序控制变频器或机器人,了解MES系统及RCS调度与PLC间的交互逻辑;
3. 熟悉自动化设备维护流程,掌握PLC编程、变频器控制技术,具备HMI界面优化能力与设备故障分析能力,可主导制定解决方案以保障设备稳定运行,熟练使用相关专业工具、软件及自控资源;
4. 熟知电检类设备的软件开发流程(如检测线、电检手持终端、安规测试等),具备规范的代码阅读能力与良好的技术文档编写习惯,拥有电检设备故障诊断与处理经验;
5. 具备较强的沟通协调与汇报表达能力,能与团队成员良好协作,带领团队完成既定任务目标,推动团队绩效达成并实现标准化沉淀。
电气技术专家
2.5-3.5万/月
电气工程师10年以上本科电气
岗位职责:
1. 负责公司产品前沿电子电气系统技术的调研与分析,识别行业技术趋势,推动产品技术迭代与升级;
2. 组织开展产品电气系统总体方案及部件方案的技术评审,审核产品电气图纸、控制程序及相关技术文档;
3. 牵头解决产品重大技术难题,组织关键质量指标的提升工作;
4. 主导电子电气系统核心零部件的技术选型评估与可靠性测试,配合供应链中心完成供应商技术准入审查;
5. 指导重点新产品研发、优化设计、样机试制等项目实施,参与公司重大项目可行性论证及电气系统整体方案设计;
6. 参与公司系列化产品的试制验证工作,以及校企联合研发项目和政府支持项目的执行;
7. 组织开展电气专业技术培训与指导,制定和完善电气设计相关标准与规范体系;
任职要求:
1. 本科及以上学历,优秀者可适当放宽条件;专业方向为自动化、电气自动化、机电一体化或相关电气领域;
2. 具备12年以上相关工作经验,其中至少10年在工程机械行业深耕;
3. 熟练使用CAD、PRO-E、CodeSys、Matlab等工程设计与开发工具;
4. 精通工程机械产品电气系统设计原理与开发流程,掌握自动控制理论与方法,擅长PLC编程与调试、电气检测技术,熟悉电子电气系统满足ISO13849-1安全认证规范;
职位福利:
周末双休、带薪年假、节日福利、加班补助、14薪、提供食宿、员工旅游、五险一金
电气工程师
1-1.5万/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师仪器仪表工程师
一、公司简介
专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术
二、岗位职责
1、负责电气图纸绘制。
2、开展物料选型的计算与测试工作。
3、编制设备使用说明书。
4、参与现场设备的安装与调试。
5、制定电气系统设计方案。
6、进行项目前期需求分析与调研。
7、完成伺服及变频系统的参数调试。
三、任职资格:
1、本科及以上学历,专业包括自动化、机械制造及其自动化、数学、物理等相关方向;
2、具备3年以上自动化领域智能化设计开发相关工作经验;
3、能够独立完成电气系统的整体设计,具备计算分析能力,可拟定项目基础电气方案,完成核心部件的选型工作;
4、熟练使用WINCC、触摸屏等主流HMI编程软件,熟悉博图等常用组态工具,掌握EPLAN等电气绘图软件;
5、具备良好的沟通能力、自主学习能力,责任心强,工作积极主动,能适应较高工作压力。
四、福利待遇:
1、工作时间:每月休息7天,大周工作5天,小周工作5.5天(周一至周五每日7.5小时,周六4小时)。
2、基础福利:六险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖金等。
3、工作环境:市区内花园式园区办公,配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施。
4、新入职员工可享受地方政府人才引进补贴政策(研究生综合补贴14.2万元,含连续三年每月2000元生活补贴,衡阳购房补贴7万元;本科生可享800-1500元/月生活补贴)。
高级机械设计工程师
1.8-2.5万/月
机械设计工程师5-10年本科SolidWorks机械研发智能设备测试设备Pro/E机械设备
投递须知:本岗位主要承担半导体检测设备与封装设备的整机设计及核心技术突破任务,要求候选人具备高精度、高速度设备研发背景(精度需达μ级)
岗位职责:
1. 根据项目经理或客户需求,准确理解项目目标与技术参数,提出匹配的设计方案;负责机械结构的可行性分析、效率评估及成本优化策略制定;
2. 负责项目整体或模块的详细设计工作,在Solidworks中完成零部件与装配体设计,优化机械2D图纸,整理设备BOM清单,并进行设计版本更新管理;
3. 依据设计规范选用合适材料,综合考量其成本效益、耐久性及实际应用适配性;
4. 指导车间技术人员开展样机制作,并组织实施初步测试,验证设计方案的有效性与可实施性;
5. 在设计与执行过程中及时识别问题,迅速制定应对措施并调整设计方案;
6. 编制并持续维护各类设计文档、技术规格书及相关报告,确保各项工作满足行业标准与安全要求;
7. 与电气、软件等其他工程团队密切协作,保障系统整体集成性与功能兼容性;
8. 对操作人员进行设备使用与维护培训,提供现场技术支持,解决设备运行中的技术问题;
9. 借助用户反馈持续改进设备性能,提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业,五年以上相关工作经验;
2. 具备3年以上非标机械设备独立设计经验(具有精密半导体设备设计背景者优先);
3. 精通Solidworks软件的零件建模、装配设计、2D工程图出图及BOM输出;
4. 能够独立完成高精度非标自动化设备开发(末端重复定位精度不高于1um);
5. 熟悉常用工程材料的物理与加工特性,掌握主流机械加工工艺;
6. 了解机械电子控制系统者优先,掌握气缸、电机、传感器等自动化元件的选型与计算方法;
7. 具备设备出厂前调试及现场导入验收实践经验,深入理解MSA原理与应用;
8. 拥有公差分析与有限元分析经验者更佳,具备良好的服务意识与团队协作能力。
职位亮点:聚焦半导体芯片领域,行业前景广阔,发展空间无限
焊接机器人调试技术员
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专st语言信号发生器万用表示波器焊接WindowsPLC工程师SCADA
调试工程师
工作职责:
1. 依据技术图纸、标准及作业流程,在独立作业或团队配合下完成设备/系统的现场安装、电气接线及机械组装(视具体岗位而定)。
负责设备/系统的通电操作、参数设置、功能测试、软硬件协同调试,保障系统各项功能稳定运行。
2. 对PLC、HMI、伺服驱动器、变频器、传感器等工业控制元器件进行现场调试与参数调优。
3. 编写并调试自动化控制程序(如:PLC梯形图、ST语言、FBD功能块图 / 机器人运行程序 / 上位机软件配置等)。
4. 开展系统功能验证、性能评估、稳定性考核及安全合规性测试,确保满足设计要求及客户验收规范。
5. 记录测试过程数据,分析测试结论,定位并处理调试阶段出现的技术问题。配合客户完成工厂端和现场端的验收测试工作。
6. 快速排查并处理设备/系统在实际运行中发生的软硬件异常、电气故障、基础机械问题以及通信连接故障。
7. 深入分析故障成因,制定切实可行的解决方案并落地执行,保障系统高效恢复运行。编制完整的故障分析报告
电气控制工程师
1.2-1.3万/月
电气工程师5-10年本科设计自动化
岗位职责:
1)承担各项目电气系统(集成产线,非标)的设计工作,涵盖技术方案评审、设计评审、电气元器件选型、电气图纸绘制等内容;
2)主导或独立完成项目PLC程序编写与调试、SCADA及触摸屏界面组态、变频驱动系统调试;
3)负责电控系统在施工现场的安装指导、人员培训及相关技术支持;
4)主导或独立完成电控系统开发与实施过程中所需技术文档的编制;
5)把控所辖项目在设计与调试阶段的流程进度、关键节点及质量标准;
6)参与数字化工厂相关建设工作。
岗位要求:
1)电气自动化、自动化等相关专业,本科及以上学历;
2)5年以上非标自动化设备电控系统开发经历,熟练掌握EPLAN与CAD软件,具备完整制图能力,包括原理图、接线表、产线电气设备布局图、桥架布置图、柜内结构图、接地原理图、网络拓扑图、BOM清单等,可独立完成电控系统的设计选型,编程逻辑清晰稳定;
3)具备PLC编程、人机界面组态、上位机开发及现场调试经验,有数字化产线项目经验者优先;
4)掌握变频器、伺服系统等电气部件的工作原理与应用,了解气动与液压系统的运行机制;
5)熟练操作TIA portal、AUTOCAD、office等常用办公及工程软件;
6)具有流程工业项目调试经验,或从事过粉体制备与输送行业者优先;
7)能适应出差安排。
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【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
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水电工桥架
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二、招聘要求
1:男女不限,年龄(16--45)
2:身体健康,有特殊情况提前说明
3:会背写26个英文字母,认识简单的字,学历不限,可接收应届生
4:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用
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三、福利待遇
1:伙食安排:包吃
2:住宿安排:免费住宿
3:食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房(入职满月申请)
4:职位福利:外地入职有交通补助
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四、工作内容
1:主要生产手机电脑配件以及相关电子产品
2:目前空缺的具体岗位有:测试、维修、包装、物料、SMT、仓库、品检、QA、组装、插件、助理等岗位
3:条件优异可安排文职岗位(文员、跟单员)
4:无需经验,统一培训,简单易操作,无任何辐射,危险性
5:公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会,工资同比上涨
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五、车间环境
1:车间配有:饮水机,休息间,吸烟室。
2:车间配有中央空调冬暖夏凉。
3:工作环境:坐岗占90%,少有站岗,
4:上厕所,抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4千-1万/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计工程师
1-1.6万/月
电气设计工程师长期1-3年大专
工作内容:按技术协议要求进行电气控制部分的硬件设计。主要包括:1.电气元件选型。2.电气原理图设计。
要求:1、有2年以上本专业工作经验,能独立设计电气控制部分。
2、EPLAN软件设计电气图纸,熟悉工控元器件原理。
福利待遇:1、购买六险一金,有工龄奖、绩效奖金、年终奖、带薪年假等;
2、不定期组织各类文体活动,发放节日补贴等福利;
3、公司内设有篮球场、羽毛球馆、乒乓球馆、健身房、桌球室等多种娱乐设施;
4、公司提供福利饭堂,包住宿,居住环境舒适,四人间,内有卫生间、阳台、衣柜、书桌、空调等硬件设施一应俱全。
机电设计师(兼职)
500-800元/天
电气设计师长期5-10年大专设计院
【注意:该岗位为兼职岗位,介意勿投】
岗位职责:
1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计,根据需要完成方案、深化图纸,根据调整变更完成图纸变更,完成竣工图等;
2、需要精通强电设计、施工的全过程,熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项;
3、项目期间可能根据需要,会安排到场配合,例如踏勘、图审、交底等。
岗位要求:
1、具备5年以上专业机电设计经验;
2、具备中级以上职称优先;
3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验;
4、能独立完成本专业计算和绘图;熟悉本专业要求规范;
5、责任心强,逻辑清晰,具备良好团队合作及沟通意识;
电气设计工程师
8千-1.2万/月
电气设计工程师长期5-10年学历不限有电控经验5年以上工作经验会plc编程和电气设计经验
要求:十年以上自动化设计经验,对主流PLC编程成熟经验,HMI昆仑通态,台达,威纶通等制做经验,对伺服步进变频有成熟经验对各类传感器有成熟经验,各种现场通讯有成熟经验。熟悉三菱西门子欧姆龙台达PLC,1200.1500有多次应用经验。
电气二次设计助理岗
3-5千/月
电气设计师长期经验不限大专
岗位职责:
1. 参与电气二次系统方案设计与图纸绘制,包括继电保护、自动化监控等系统配置
2. 协助完成设备选型、技术参数核对
3. 配合现场调试与技术交底,支持工程实施与问题闭环
4. 整理归档设计资料,确保符合国家及行业相关标准规范
5. 在指导下完成典型项目案例学习与设计优化实践
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、自动化、测控技术等相关专业在校生或应届毕业生
2. 熟悉AutoCAD等电气设计软件者优先
3. 具备基础电力系统知识,了解继电保护、电力系统等原理
4. 责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
高级机械设计工程师
1.2-2万/月
机械工程师3-5年本科研发设计机床设备精密设备非标设备
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械类相关专业;
2、掌握机械原理、液压、气动及设计标准化知识,具备机械设计方案制定与优化能力;熟练操作Solidworks、CAD、UG等三维及二维绘图工具;
3、具备3年以上机械设计工作经历,具有精密设备或精密零部件设计背景者优先;
4、有数控机床领域、研磨抛光领域从业经验者优先;
5、执行力与沟通能力良好,工作认真负责,遵守公司各项管理规定。
岗位职责:
1. 承担非标自动化设备开发的方案评估与结构设计任务,确保符合评审标准及内部设计工艺要求;
2. 参与客户技术交流,主导项目整体进度管理;
3. 解决研发过程中的技术异常,并快速提出有效应对措施;
4. 完成3D、2D图纸设计,指导装配、调试人员及助理工程师开展工作;
5. 落实上级交办的任务,并按时高效完成。
钣金工程师
6-9千/月
钣金工程师包住包吃1-2人月结全职金属制品业
熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件,能独立完成机架,管件,钣金件等产品拆图出加工图。具备钣金拆图和三维建模能力。此外,对激光排版有深入了解,能够优化设计流程。具备钣金加工工艺的专业知识,能够高效完成设计任务。
2.熟练使用 office办公软件,具备良好的数据整理能力。
3.年龄22至45岁,薪资面议。在钣金行业工作2年以上经验优先录用。
机床结构设计工程师
1.2-2万/月
机械结构工程师3-5年本科自动化设备精密设备机床设备
1. 具备三年及以上机床结构设计相关工作经验;
2. 能独立完成部件及大型铸件的设计工作,图纸绘制符合国家制图规范;
3. 可对机床移动轴与旋转轴的基础参数进行校核与计算;
4. 了解影响重复定位精度的主要因素;
5. 熟悉机械加工工艺及机床装配流程,具备解决产线实际问题的能力;
6. 能够与装配、调试人员及助理工程师开展有效的技术交流;
7. 精通Solidworks软件,可完成部件装配图与零件详图的绘制,严格执行国家标准,编制完整的BOM清单并提供物料技术支持;
8. 负责液压系统、过滤冷却系统、气动系统及润滑系统的设计工作;
9. 具备机床外购件如丝杆、导轨、主轴等的选型能力,并能完成订货图纸制作;
10. 性格开朗,积极向上,品行良好;
任职资格
1、教育背景:本科及以上学历,机械类相关专业;
2、经验能力:掌握机械原理、液压与气动技术及相关设计知识,擅长制定和优化机械设计方案;熟练操作Solidworks、CAD等二维三维绘图软件;具有3年以上机床设计经历;
3、个性特质:执行力强,沟通顺畅,热爱岗位,作风正派,严格遵守公司各项管理规定。
4、其它要求:无
非标机械设计工程师
1.2-1.8万/月
机械工程师3-5年本科非标设备研发自动化设备精密设备SolidWorksUGNX
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化或相关专业;
2、掌握机械原理、液压、气动及设计标准化知识,具备机械设计方案制定与优化能力;
3、熟练操作Solidworks和CAD等三维与二维绘图软件;
4、具备较强的执行与沟通能力,熟悉Office办公软件使用;
5、3年以上机械设计工作经验,具有非标设备行业设计背景者优先;
6、工作认真负责,态度积极,严格遵守公司各项规章制度。
工作内容:
1、承担产品结构设计、三维建模及二维图纸输出,满足评审及内部设计与工艺需求;
2、负责采购件选型、技术协议编制,确保项目设计成果完整及资料规范归档;
3、协同电气工程师完成电气与气动元件选型,提供机械技术支持与建议;
4、配合工艺工程师开展工艺方案制定,参与新产品装配工艺的开发与指导;
5、负责产品使用说明书、技术协议、产品资料等技术文档的编写工作;
福利:入职即购五险一金,享有年终奖、项目奖、专利奖等,提供配备空调、热水器及独立卫生间的宿舍,组织不定期培训与团队拓展活动。
(工作地点位于益阳或长沙岳麓区,请确认意向后投递简历)
夹具设计工程师
6千-1万/月
夹具设计1-3年大专
1、依据生产工艺要求,或结合研发部门提供的技术文档,能独立完成工装夹具的设计与制作;
2、能够及时识别生产线上出现的异常情况,并迅速采取有效措施进行处理;
3、负责工具样品及工具BOM的规范管理;
4、协调并推进工具加工制作的全过程管理;
5、监督工具备件的来料质量与制程品质;
6、执行工具的日常维护工作,并收集使用反馈;
7、针对工具在量产过程中的表现进行优化与改进分析;
8、开展对供应商的技术指导与培训工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造相关专业,熟练掌握AutoCAD、SOLIDWORKS 或 Pro-E 等设计软件;
2、具备2年以上相关领域工作经验,熟悉夹具制造原理,有治具设计及绘图实操经验者优先考虑;
3、了解机械加工工艺(含CNC)及相关材料性能,具备夹治具设计细节落地、成本控制及创新优化能力者优先;
4、具备良好的学习能力,逻辑清晰,表达与沟通协调能力强,具有积极的团队协作意识
自动化工程师
800-1000元/天
自动化工程师5-10年大专PLC编程通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
上位机设备安装,plc调试 电气通讯
机械助理工程师
9千-1.2万/月
机械工程师
1、负责非标自动化设备开发的方案评估和结构设计,负责项目开发团队管理;
2、与客户进行方案检讨,并独立负责整个项目的进度管控;
3、处理开发过程中异常,并能及时提出有效的解决方案;
4、设计3D、2D图纸,并对装配人员、调试人员和助理工程师进行教导和培训;
5、服从上级主管安排,并及时予以落实。
钣金机械设计工程师
7千-1万/月
机械工程师5-10年大专制图设计非标设备设计AutoCADSolidWorks钣金工艺装配工艺
1.有5年以上数控车床外罩及CNC、龙门加工中心外罩钣金设计及拆图经验 2.精通SW设计软件、CAD二维3.可独立完成设计、拆图、排版、工程图4.精通钣金加工各项工艺流程5.能接受加班,服从工作安排上班时间:6天工作制,逢周日休息,
蓝思电气自动化技术员
6-8千/月
电气工程师经验不限大专
【岗位工作内容】
1. 主要是培养CNC数控、平面抛光、PLC电气自动化,智能自动化这几个方面的技术人员。
2. 储备期实践方面有老师傅手把手带,先交操机原理、再学设备调试(机台故障维修)、日常维护保养以及机台生产的产品不良品多的情况下要如何改善。
3. 理论方面有我们蓝思人资部组织的培训课程,由资深老师讲课。
4. 三个月后会进行晋升考核,晋升岗位有技术员、基层管理、助理工程师。
【工作时间】
上六休一,每天10.5小时,两班倒,一月一转,每月月底或月初倒班。
【招聘要求】
1. 大专或以上学历,经验不限,能接受夜班,年龄18-38岁。
【薪资福利】
1. 学徒期工资6000-6800元/月,底薪+加班费+绩效奖金+其他津贴,月出勤26天,每天10.5小时,保底6000+(可以兜底的)。
2. 另外有五险一金,带薪年假、节假日红利等福利。
晋升
机械加工工艺工程师
8千-1.5万/月
工艺工程师PE3-5年大专热处理工艺装配工艺钣金工艺
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,机械类相关专业;
经验能力:具备3年以上相关工作经验,精通机械制造领域常见加工工艺原理与流程,包括热处理、表面处理、钣金成形、工装夹具设计、模具成型、铸造、焊接及数控编程等技术,可独立制定整机装配工艺方案,熟练操作至少一种三维设计软件,精通CAD应用,有实际机加工作业或机械装配设计经验者优先;
个性特质:具备较强的执行力与沟通协调能力,工作认真负责,职业态度积极,严格遵守公司各项管理规定。
岗位职责:
负责产品工艺方案、工艺流程及作业规范的编制,以及毛坯设计方案的制定;
承担工艺装备的设计与制造工作;
处理机加工现场出现的工艺异常问题;
针对客户反馈及生产过程中发生的工艺难题进行分析改进与优化升级;
依据图纸、工艺文件及相关标准对产品质量进行检验与确认;
开展新产品所需新工艺的研发,并推动现有未突破工艺的技术攻关。
栏目概述
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