岗位职责: 1. 积极参与家装设计项目，提出富有创意的设计构思与可行性方案； 2. 与客户深入交流，精准把握需求并提供专业的设计指导建议； 3. 全程跟进设计项目执行，保障设计品质及项目进度按计划推进； 4. 参与装饰材料的甄选与评估工作，确保设计方案落地效果与成本目标一致。 任职要求： 1. 热爱家庭装修设计，具备优秀的美学素养与创新思维能力； 2. 熟练操作各类设计工具，包括AutoCAD、SketchUp，酷家乐，3D等软件； 3. 具备良好的表达能力和协作意识，能与多元背景人员顺畅配合； 4. 关注设计潮流变化，善于将前沿理念融入实际设计创作中； 5. 工作态度严谨踏实，能在快节奏环境中持续保持高效输出与创意水准。

主要负责：测量绘图，对接沟通（熟悉云溪拆单者优先）

岗位职责: 1.积极参与家装设计项目，提出具有创意的设计构想与可行性方案； 2.与客户保持顺畅交流，精准把握客户需求，并提供专业的设计指导； 3.全程跟进设计项目执行，保障设计方案的质量及按时交付； 4.参与材料选型与性能评估，确保实际落地效果符合设计目标并兼顾成本控制。 任职要求： 1.热爱室内家居设计，具备优秀的美学感知力和创新思维能力； 2.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、酷家乐、3D等相关设计工具； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与多方人员高效协同； 4.关注设计行业动态，对流行趋势有较强敏感度，善于将新颖理念融入作品； 5.工作态度严谨，能在快节奏环境中持续输出高质量的设计成果。

全职有经验的优先

协助业务人员进行现场量房 使用CAD及酷家乐完成绘图设计 负责客户接待与沟通洽谈订单

负责室内外装饰设计工作，能够根据客户需求及公司标准按时完成设计任务，

精通图纸深化，酒店装修不锈钢图纸设计量尺

CAD 酷家乐 能具备现场沟通能力的。

全日制能单独完成家装工装设计与现场对接和用户对接方案

辅助业务员工地现场量房画图CAD酷家乐客户接待谈单

安徽六安项目 钳工大工20名，工价40 钳工中工5名，工价34 钳工小工10名，工价25 包住不包吃，工期六个月。 钳工大工技能要求；汽车夹具行业装配三年以上经验，独立作业，工具， 附近的优先以上项目中途可以预支，工资准时，水电费平摊，，。

安徽六安需要3-5名双证师傅，联系方式

安徽省六安市建工集团招聘如下：拼装师傅3人，二把刀3人，工资，有意者联系我，

福海路附近厂 新开车间，大量要人。 岗位1⃣ 招聘焊工（点焊），50岁以内，工价2⃣5⃣/小时（包含1⃣元全勤），要求做过的，会修模的，有相关工作经验，综合工资7500左右。忙时两班倒 岗位2⃣ 招聘普工，年龄45以内，有经验的放宽到50岁，工价2⃣4⃣/小时（包含1⃣元全勤）活简单好做，人工辅助上下料，综合工资7000左右。两班倒 岗位3⃣ 招打磨工抛光，55岁以内，工价2⃣5⃣/小时（包含1⃣元全勤），要求必须会用角磨机，能吃苦耐劳，综合工资7500左右 岗位4⃣ 招钻床工（摇臂钻），工价2⃣8⃣/小时，要熟练工。不会的不要，综合工资8500左右 岗位5⃣ 招检验，工价2⃣5⃣/小时，年龄35岁以内，要求有检验类的工作经验，（3个月左右表现好可以申请转正） 岗位6⃣ 招冲压开机器的，工价2⃣4⃣/小时（包含1⃣元全勤），年龄50岁左右，要求必须来开火冲压机。综合工资6800左右 备注✅两顿免费工作餐，电瓶车免费充电，不用体检 面试时间：上午9点30 下午1点 面试地址：福海路附近。

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岗位职责：1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底，确保设计符合规范与项目需求 2.参与前期策划、概念设计及各阶段汇报，配合团队完成多专业协同设计 3. 对接甲方、施工方及审图机构，及时解决设计过程中的技术问题4.跟踪施工现场，提供设计支持与变更优化，保障设计意图准确落地5. 整理归档设计资料，参与BIM应用或绿色建筑相关技术实践（视项目要求） 任职要求：1. 建筑学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等主流设计软件3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性加班4.持有注册建筑师资格证或有大型公建/住宅项目经验者优先5. 无违法违纪记录，认同企业价值观，注重职业操守与设计伦理

不耽误平时上班的工作，公司负责素材文案、发货和售后，你负责出单即可非常简单。可通过朋友圈、抖音、社区团购等电商平台销售，每个季节都有不同水果，都是产地直发，突尼斯软籽石榴、赣南脐橙、芒果、血橙、沃柑、等应季水果，此岗位不需要任何费用。

1. 负责陪同客户实地看房，协助完成房屋买卖交易流程； 2. 综合底薪3800元，提成比例最高达60%，收入上不封顶； 3. 享有节日福利、带薪培训及多项奖励补贴； 4. 十余家连锁直营门店，岗位就近安排，提供系统化培训与公开透明的晋升通道

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岗位职责: 1、公司每日提供20个左右当前刚需的精准意向客户，通过企业微信语音或视频沟通促成交 2、维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度。 薪资待遇： 无责底薪3000加（8%-18%跳点提成） 任职要求： 1、具备电话销售及网络销售经验，了解教育培训行业 2、沟通能力强，能够有效解决客户疑虑 3、积极主动，能够在团队中发挥协作精神 工作时间： 1、早9:00-12:0013:30-18:00（每周日固定休息、法定假日正常休息） 岗位福利 1、月度排名前三额外奖励3k-1k不等 2、公司不定时举行团建、下午茶、水果、零食等 3、

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该岗位以销售为核心方向，区别在于培养模式。前3-5个月将在六安基地接受产品知识、技术原理等方面的系统培训，并参与市场实战锻炼（综合月薪4800元，短期外派按公司标准另行申请差旅补贴）。培训结束后，根据初试评估结果分配至苏北、河南、安徽等地的营销分支机构，转入产品营销岗位，实行基础薪资加提成机制。整体旨在打造兼具产品理解力、技术认知与营销能力的复合型人才。 任职要求：本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验者优先，年龄30周岁以内

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招聘餐饮食材营销顾问/商圈负责人： -薪资：2700+提成（综合7k-12k），一金 -福利：周六单休、节假日休、带薪年假、客户资源、晋升培训、月度奖金 -职责：洽谈餐饮商户、维护老客户、优化品类供应、提升订单增长 -要求：沟通强、有规划、销售/谈判经验优先，大专及以上，32岁以下 -电话：

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及周/月度工作报告 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3. 普通话标准，熟练使用办公软件，有销售类实习或工作经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入，公司提供系统带教与成长路径

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