
微生物菌肥与生物有机肥研发实验员
5000-6000元/月
实验室技术员10年以上本科及以上
岗位职责:
1.负责微生物菌肥及生物有机肥实验室的常规技术操作与管理
2.参与微生物菌肥和生物有机肥产品的研发试验与技术优化
3.配合开展微生物菌肥及生物有机肥的生产支持与质量检测工作
任职要求:
1.具备微生物菌肥、生物有机肥领域的专业知识与实际操作经验
2.能独立承担实验室技术任务,具备较强的分析与问题处理能力
3.拥有良好的团队协作意识,能与团队成员高效沟通并协同推进项目执行
实验室技术员
4000-6000元/月
实验室技术员1-3年大专及以上
岗位职责:
1,提供实验室日常运行所需的技术支持与服务;
2,开展实验室设备的维护及故障维修工作;
3,配合处理客户在技术使用过程中出现的相关问题;
4,参与实验室内部事务管理,如样本处置、数据登记等工作;
5,严格依据标准操作规程执行各项实验任务;
任职要求:
1,具备良好的交流能力与团队协作意识;
2,能独立分析并解决实际问题;
3,具有较强的责任感和严谨的工作作风;
4,自觉遵守实验室各项管理规定,保障操作安全;
5,拥有相关行业工作经验者优先考虑;
化验分析主管
7000-10000元/月
实验室技术员3-5年大专及以上化验分析无机品化学相关专业
岗位职责:
负责部门日常运作,涵盖分析方法的研发、产品质量监控、分析仪器设备的管理与维护等工作。
监督并指导分析人员高效完成任务,及时解决各环节出现的技术或操作问题。
科学调配人力与仪器资源,确保工作按时保质完成。
积极与其他部门协作沟通,推动项目按计划顺利实施。
定期组织本部门员工开展专业技术培训,提升团队整体能力。
按时进行工作总结与汇报,承担本部门人员的绩效评估与考核职责。
向上级主管提交可持续且具可操作性的发展建议与改进方案。
持续优化工作流程,强化成本管控,提升整体工作效率。
带领化验员高效准确地完成各类样品检测任务,并对检测结果的准确性全面负责。
统筹安排班组内部化验任务及班次间的交接事宜。
对当班人员的操作规范、卫生状况等进行监督检查,发现违规行为有权立即制止并要求整改。
负责当班期间检验数据的复核工作,确保数据真实可靠。
应对和处理突发紧急情况,保障实验室安全运行。
协助大班长完成标准溶液的标定及原料的检测工作。
执行仪器设备的日常维护保养,并如实填写设备点检记录。
任职要求:
大专及以上学历,化工、工业分析与检验或相关专业毕业。
具备3年以上化工分析相关工作经验,熟悉各类分析仪器的性能特点、操作方法及分析技术;了解行业相关标准与技术规范。
掌握实验室安全管理知识,具备基本的事故应急处置能力。
熟练使用办公软件及化验相关应用系统。
具备扎实的化工产品检测理论基础,熟悉各类检测设备的操作流程。
具有出色的组织协调能力和执行力,恪守职业道德,富有团队合作精神与创新意识。
身体健康,能够熟练操作计算机。
责任心强,敬业踏实,能承受工作压力,吃苦耐劳,勇于面对挑战。
碳晶板装修木工打孔
湖北潜江招装修木工,贴碳晶板,需要带水平仪,木工刨子,结构胶枪。手电钻,带小开孔器开孔穿线。有空的联系我。人走帐清。有空的联系我。
工作时间:8.5小时350
质检员品检工缝纫工
车缝组长
在缝纫车工岗位工作满1年及以上,年度绩效考核优异(生产效率、产品合格率均位列车间前30%),具备一定沟通协调能力与团队管理意识,通过公司组织的组长选拔考核(含理论考试、实操带教评估);18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好。统筹管理小组缝纫生产任务,合理分配组员工作,监督生产进度与产品质量,协助解决组员操作难题,定期向生产部汇报小组生产情况,参与小组人员培训与技能提升指导
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇
样衣工质检员缝纫工
机动工/样衣工
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
质检员缝纫工
质检
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
样衣工质检员缝纫工
机动工/样衣工
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
质检员品检工缝纫工
车缝组长
在缝纫车工岗位工作满1年及以上,年度绩效考核优异(生产效率、产品合格率均位列车间前30%),具备一定沟通协调能力与团队管理意识,通过公司组织的组长选拔考核(含理论考试、实操带教评估);18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好。统筹管理小组缝纫生产任务,合理分配组员工作,监督生产进度与产品质量,协助解决组员操作难题,定期向生产部汇报小组生产情况,参与小组人员培训与技能提升指导
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇
质检员缝纫工
文职岗
18 - 50岁(熟手年龄可放宽),身体健康、肢体灵活、视力良好(无色盲),无不良嗜好
薪资福利:(一)工资及福利:1.薪资水平:缝纫车工计件工资6000 - 12000元/月;2.全年收入:多劳多得,上不封顶,计件员工全年最高收入可达13万元以上(详见工资榜);3.全勤奖:300元/月;4.开工红包:缝制车间、模板、充绒员工500元/人,裁床、尾部、质检200元/人;5.开工补贴:返厂奖金500元(开工前十天报到的缝制车间计件员工)。(二)生活保障:1.吃:公司免费提供午餐和晚餐,荤素搭配,营养卫生;2.住:免费提供住宿,设有管理房、双职工夫妻房、职工集体宿舍,每间有独立的卫生间、冷暖空调和热水器;3.娱乐:公司生活区设有篮球场、便利店、健身器材等娱乐设备设施,定期举办年度联欢及康体运动等活动。(三)工作环境:1.工作环境:车间宽敞明亮,空调作业,冬暖夏凉;2.其他福利:每间宿舍提供免费无线WIFI,方便员工浏览学习;公司为每一位员工提供平等、宽松、极具竞争力的发展空间及专业系统的储备干部培训机会;享受国家法定节假,逢节假日均有物品奖励;多元化的员工娱乐活动,高额的中奖机会,极具竞争力的薪资等。
有意者请于周一至周六工作时间持本人二代身份证原件和登记照1张亲临公司行政人事部招聘处填表面试。员工可根据个人发展需求、家庭区位规划,申请在武汉、云南、京山、合肥等全国生产基地间自由调动,公司提供跨区域调动安置补贴与岗位适配培训;设立“技术序列(技工-技师-高级技师-技术专家)”“管理序列(组长-主管-经理-厂长)”“职能序列(专员-主管-经理-总监)”三大晋升路径,三大序列可交叉晋升,每季度开展内部竞聘;配备标准化培训体系,定期组织员工考取专业资质,同步提供带薪培训、师徒结对、学历提升补贴等成长福利;推行阿米巴独立核算模式,将部门效益与员工收益深度绑定,辅以五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等全方位保障
工作地址:潜江市龙湾镇兴龙大道一号(原龙湾二中)
裁剪工纺织工
特大好消息
温州大型高端西服公司于 2025 年新建工业园 ~潜江乐达智能西服工厂正式开始招聘:
1.生产部经理 、版师各 1 名,
2.前、中、后西服组长各 1 名,
3.西裤主任 、裁剪主任各 1 名,
4.检验 、流动工各 6 名,
5.专机上袖、专业上领、专业上裤腰各 2 名,
6.专业西服西裤工序人员:撬边、打套结、复胸衬、搂胸、上棉条、锁眼、电脑开袋、搂肩、撬袖山、定领脖、烫止口、烫手巾袋、烫串口、大烫、裁剪改版
7.熟练车工 200 名小烫 30 名,
特别说明:1. 凡入职新的员工前三个月均有保底(2800 元~6500 元)根据技能等级确定。
2.福利待遇以及工资工价工序同等于温州工厂。
地址:湖北省、潜江乐、杨市纺织工业园区、乐达智能西服有限公司。
联系电话:
开工时间:2026 年 3 月 5 号
栏目概述
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