招聘：冲压组长薪资：7500元以上/月认真负责，身体健康联系人：杨老师

达州通川招钢筋班长

此岗位为生产招聘技术性人才，须先去咸阳学习培训后再到新疆工作，投简历时请看清楚！主要针对性的为生产提供人才储备，可以接受应届毕业生。印染或者纺织专业的优先考虑。1、岗位职责：（1）负责与生产工艺及品质有关的各种比较复杂和难解决的问题提供解决方法；染色、印花现场大货对色、复样确认，并检查设备的使用、维护情况，确保符合生产要求。（2）组织实施现场工艺流程跟踪、协助异常处理，日常报表制作。（3）协助完成新产品、新工艺的开发与质量要求，与其他部门协作共同满足现有及潜在的客户需求。（4）协助制定部门内各岗位的操作流程和作业基准，并根据需要不断进行完善、改进。2、作息时间：以上岗位实行两班两倒，月休4天。3、薪资待遇：4000-9000元/月4、公司其他福利：1、上岗即可购买养老、医疗、工伤、失业、生育等各类保险。2、免费住宿以及工作餐

工作认真，能带团队！

招聘栋号长1名，40岁内，建筑行业工作经验10年以上，有中级工程师职称，并能转证，悉念掌握全站仪及gps

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古蔺县城建筑工地招栋号长1名：年龄30–40岁，有10年以上的场现施工经历，熟练掌握全站仪和gps，具有土建二建及安B证并能转证。

储备干部工作内容每日巡查员工工作情况登记表格资料整理薪资待遇第一个月26一个小时转正8000底薪加全勤500加稳岗500免费包吃住.入职五险一金早八晚八上六休一住宿舍4-6人间有空调，洗衣机，健身房，影院要求，有身份证原件身体健康无异状.吃苦耐劳，有责任心

古蔺县城建筑工地招栋号长1名：年龄30–40岁，有10年以上的场现施工经历，熟练掌握全站仪和gps，具有土建二建及安B证，并能随人转证。

四川丹棱华鑫招抛釉班长一名，磨边工一名，接头

自贡市荣县招管道安装/维修

有做乳胶漆的小包工，想做的联系我',

四川成都招家具安装做点工半个月左右加微信电话不接

金碧物业有限公司自贡分公司岗位：保安员1名待遇：3800－4000元/月，额外餐补。月休4天要求：初中及以上学历，48岁以下，身高170以上工作地点：自贡市自流井区恒大名都联系人：蒋（）“”

自贡沿滩招光伏安装

福州市螺洲镇城门云洲郡房建项目招聘：（栋号长和施工员已招满勿扰）实习生和做一两年的小弟 (5名）：要求建筑工程类专业毕业，勤劳敬业、勤于学习、责任心强、善于沟通。以上工作地点：福州市仓山区城门镇，可提供食宿，工资3～5k 有意向电联：许

施工栋号长工长管理人员，负责工地生产管理

栋号长招工人数:1名

古蔺县城建筑项目招栋号长：年龄40岁内，有建筑类二建及安B证并能转证，现场工作经验10年以上，熟练掌握全站仪和gps

古蔺县城建筑项目招栋号长：年龄35岁左右，有建筑类二建及安B证并能转证，现场工作经验10年以上，熟练掌握全站仪和gps

四川自贡岗位：燃气施工员，薪资面议要求：有较强的管理组织能力和责任心，工期两个月，生手勿扰工作地点：贡井周边电话“”

岗位职责:认真负责任职要求:做过市政管网优先工作内容1、负责市政施工项目的全面管理与执行；2、协调项目团队，确保施工进度和质量；3、处理项目施工过程中的技术和管理问题。任职要求1、具备市政施工相关经验；2、能够有效沟通，协调各方资源；3、对建筑施工项目管理有深入理解。4、40岁以下

电子厂直聘18-40岁组长，线长，管理员等可不用经验带薪培训厂区直招电子厂招聘长期，短期，正式工，普工，安保：1.薪资待遇：26-30/小时，每天280左右，每月综合薪资在7000左右，上六休一，购买五险一金2.免费包吃住，带有空调，热水器，独立卫生间3.男女不限16-54岁，每月15号发工资4.主要岗位，包装，扫码，贴标签，组装，下料，操作等一些手上工作百分之六十坐着上班一天

招聘：装修项目招聘施工员最好是本地人有需要找工作或者推荐的请联系吕老师招聘人数:1个薪资范围:薪资面议

自贡市荣县招钢筋工

懂道路市政施工工艺

四川自贡贡井区岗位：燃气施工员待遇：面议要求：有较强的管理组织能力和责任心，工作地点：贡井周边，电话招聘人数:1人工期:两个月

古蔺县城建筑项目招栋号长：年龄35岁左右，有中级工程师和建筑类二建及安B证并能转证，现场工作经验10年以上，熟练掌握全站仪和gps

岗位职责：负责管理产线员工，每日做报表汇报生产状况。统计员工打卡出勤率。岗位要求：男女不限，18-45岁。。有厂区管理经验，了解元件制造。薪资福利：包吃包住，入职购买五险一金社保。上六休一，一个月后长白班。

工资待遇300一天(实习期)可接受小白学徒前期熟悉车间、各大部门业务负责协助上级负责车间质量管理工作，对车间质量问题进行排查和解决，确保产品质量达到预期目标。主要职责:-负责供应商质量的评价和监控，维护公司的供应商数据库，并跟踪供应商的质量情况。-负责车间质量管理的推进和落实，组织车间质量检查和评估，确保产品质量符合公司标准和要求。-负责车间质量问题的定位和解决，协调车间内部各部门，推动质量问题的解决。-负责制定并执行车间质量管理的计划和措施，对车间质量问题进行跟踪和控制。-负责维护公司的形象和声誉，协调公司内部各部门，处理车间质量问题。