工作内容 1、负责主网、配网项目的整体实施与管理 2、参与系统优化类项目，提高系统运行效率与稳定性 任职要求 1、有电力系统运维相关工作经验 2、能独立应对并解决工作中遇到的技术问题 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识 4、能识读电力线路图，完成电子化资料移交 5、曾在电网或电力系统单位工作者优先录用 岗位福利：五险，年底十三薪，项目提成

擅长与甲方沟通具有一定的电力工程方面的专业技能，具有高压电工证，电气质检员证。

起重机维护保养，日常检修与故障处理

电力工程方面的检测

岗位职责: ①承担本专业领域的投标、可行性研究、初步设计、施工图设计及相关校对任务；能够独立开展输变电工程、新能源项目等接入系统各阶段的二次专业设计工作； ②参与工程项目评审、建设过程协调及设计联络等相关工作； ③掌握电力行业相关技术标准与规范，了解风电、光伏发电领域适用的技术规程； ④项目投产后，组织开展回访工作，并完成回访记录整理及情况汇报。 任职要求: ①具备3年及以上工作经验，电气工程及其自动化等相关专业，普通本科及以上学历； ②熟悉新能源类风光储项目或输变电工程中电气二次部分的设计流程与技术要求； ③具有设计院或二次设备制造企业工作经历者优先考虑。

有低压电工证+变电站工作经历+驾驶执照者优先 1. 负责主配网工程的外业勘测与内业数据录入，外业部分包括依据施工图对设备点位、线路走向等进行实地测量定位，并在施工过程中形成相关技术资料；内业部分涵盖将采集信息录入GIS系统及资产管理系统，确保通过生产运行部门的审核与发布； 2. 承担变/配电网关、监控摄像头、智能终端等项目的安装集成与实施工作，负责技术方案编写、软硬件配置调试、故障诊断与日常维护；（具备变电站或配电自动化监控调试经验者优先）； 3. 熟练掌握Linux操作系统命令，承担自动化平台运维流程的优化、部署实施及运行管控，编制项目所需技术文档； 4. 协助整理项目竣工归档材料，组织实施客户满意度调研，收集反馈意见，定期开展客户回访； 5. 根据项目需要赴现场提供技术服务，能适应省内出差安排

工作地点目前在国瑞大厦，26年3月份左右会搬去西海岸（秀英区长滨东三街8号南方电网综合能源大厦） 工作内容 1. 负责主配网工程的现场测量与资料录入工作： （1）现场测量包含依据施工图纸对设备安装位置、线路走向等进行实地勘测记录，并在施工过程中形成相关技术资料； （2）资料录入指将采集信息准确输入GIS系统及资产管理系统，确保通过生产运行部门的审核并完成发布流程； 2. 承担变/配电网关设备、监控摄像头、智能终端等项目的部署实施，包括技术方案编写、软硬件配置调试、问题诊断处理及日常维护工作； 3. 根据项目需要前往现场提供技术支持，能接受海南省内短期出差安排； 4. 协助完成项目文档整理归档，执行客户满意度反馈收集，了解客户需求，定期开展客户回访工作。 任职要求 1、全日制专科及以上学历，具有变电站或配电自动化调试工作经验者优先考虑； 2、掌握Linux操作系统常用命令，能够参与自动化平台运维流程优化、部署实施及管理控制，具备项目文档编制能力； 3、具备较强的沟通协作能力，可适应省内出差任务； 4、须持有高压或低压电工操作证，同时具备有效机动车驾驶证。

熟悉十千伏架空线路作业流程，掌握入网操作、工作票办理及计划申报等环节，具备相关管理能力

公司专注于工商业电力托管运维、工商业光伏、储能及轻重卡充换电系统的建设与运营，提供综合能碳管理服务。 主要职责包括：承担110kV及1万kVA以上变压器的更换项目，扩容与减容方案设计，10kV配电网规划设计，以及新能源光伏、储能系统、充换电站的电气设计工作。 任职条件：具备全日制本科及以上学历，电力相关专业背景，年龄******，具有3年以上电力设计或相关领域工作经验。

岗位职责: ①承担本专业领域内的投标、可研、初步设计、施工图编制及校核任务，具备独立开展输变电工程、新能源项目接入系统方案、可行性研究、初设及施工图阶段二次部分设计的能力； ②参与工程项目评审、建设过程协调以及设计对接等相关工作； ③掌握电力行业各类技术标准与规范，了解风电、光伏等新能源发电领域的相关设计准则； ④项目投产后，组织开展回访工作，并完成回访记录整理与情况汇报。 任职要求: ①须具备3年以上工作经验，电气工程及其自动化等相关专业，普通本科及以上学历； ②熟悉新能源类风光储项目或输变电工程中电气二次专业的设计流程与内容； ③具有设计院或二次设备制造企业工作经历者优先考虑。

【岗位职责】 -负责客房清洁与整理，保持房间整洁舒适 -补充客房用品，协助完成酒店日常服务工作 【职位要求】 -有客房服务经验优先，无经验可接受 -学历不限，1年以下相关工作经验即可 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合月薪5000-8000元，按月结算 -包吃包住，提供加班补助

厨房帮工 寒假工 薪资福利:120元/天，法定假三倍工资，包吃住 招工人数:2名 时间：现在至3月3日

海南保亭招聘一名房建市政资料员熟手包吃住能立即上岗的薪资月发8-9k，小型的蓄水坝以及配套设施

保亭县七仙不夜城游乐店招店员 寒假工也可以，春节前后15元一小时，春节25元一小时 兼职 年龄18-55岁 有意电话联系 电话

咖啡馆店长 45岁以下，独立运营、管理咖啡馆1 - 3年经验，大专以上学历，形象气质佳，有丰富的咖啡调制经验、具备相关专业知识，具备线上运营能力，吃苦耐劳、与公司共成长。 薪资福利:5000 - 8000元/月，包吃住，五险，分红，月休四天。 招工人数:1名 工作时间：星期一到星期五（8:30 - 12:00，下午14:00 - 17:30） （） 工作地址:海南保亭响水镇毛岸村花溪谷旅游区

职位职责: 1.具备较好的硬件电路设计、参数计算、原理图设计、PCB布局能力； 2.能独立完成样机测试，发现具体的技术问题，提出初步的解决方案并验证其结果； 3.按时完成工程需要的文档，包含物料清单(BOM),电路和测试报告等； 4.完成主管安排的研发需要的各项工作。 岗位要求: 1.电子、电气、自动化或相关工程专业毕业（本科或以上优先）；专业课和数学成绩良好； 2.3~10年电源设计工作经验; 3.有DSP相关经验，良好的C语言，汇编语言能力者优先； 4.良好的沟通能力和自学能力； 5.英语读写能力良好。

岗位职责： 1、参与新产品/新技术的预研和立项。 2、负责防爆电气产品的具体技术方案设计、图纸绘制和技术文件编制。 3、进行设计计算和仿真分析，确保产品满足防爆标准和使用要求。 4、负责样机的制作、调试和改进。 5、制定产品测试方案，配合完成型式试验和相关认证工作。 6、解决产品在生产、检验和客户使用过程中出现的重大技术问题。 7、需要了解行业新动态，市场对产品的需求。 任职要求： 1、电气工程、自动化、机械设计等相关专业的，大专及以上学历； 2、精通CAD、UG、solidworks，三维必须会，等制图软件，能独立出图及相关文件； 3、具有防爆电气行业相关工作经验3年以上 4、有3C认证经验的优先。 5、有较强的学习能力，能够不断更新知识和技能，以适应技术发展和行业变化 薪资待遇具体面议

电气设计师

岗位职责: 1、可独立依据项目技术规范完成配电柜电气系统图纸的绘制与设计； 2、指导生产部门开展布线、调试及相关工艺执行工作； 3、配合生产及现场团队，协助处理项目实施过程中出现的技术问题； 4、参与设备的优化升级与新产品研发支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业背景； 2、熟练掌握CAD软件操作； 3、具备两年以上配电柜设计相关工作经验。

工作内容： 1、依据项目工艺流程图开展电气设计，完成电气原理图绘制； 2、根据项目材料清单进行元器件申购，并跟进后续进度； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气或自动控制类相关专业，熟练掌握CAD软件操作； 2、工作积极主动，具备良好的沟通与协调能力； 3、能熟练使用CAD进行制图，掌握EPLAN者优先考虑。 可兼职

一、岗位要求：社保、假日福利、法定节假日、包吃、包住等 1、电气类/装修类/测绘类相关专业背景者优先考虑。 2、熟练掌握CAD、CDR、CASS等专业制图软件及常用办公软件操作。 二、职位描述：大专及以上学历 1、负责项目前期、施工期间及后期阶段的各类商务事务； 2、编制并整理商务文件标准化模板； 3、开展商务信息的搜集、归类与管理，跟进项目相关信息动态； 4、办理项目相关手续、报批流程及施工现场协调工作； 5、具备良好的沟通协调能力； 注：需能接受省内短期出差。

【冬耀储能全球精英招聘令】 诚聘储能领域顶尖经营者、核心科研人才，共拓新能源+航天科技新蓝海！ 重点招聘方向： 1. 新能源汽车核心技术：真插电混发动机、电机、动力系统、驱动系统（纯机械，不含电池包）研发/制造人才； 2. 清洁能源领域：光伏太阳能板、陆风/海风风机研发，天然气开采及天然气清洁能源供热供暖技术科研人才； 3. 航天科技领域：卫星制造、研发、开发及卫星调度专业人才。 岗位要求： -经营者：深耕储能/新能源/航天领域，具备丰富行业资源、团队管理经验与战略布局能力； -科研人员：相关专业背景扎实，拥有成熟项目经验或技术成果，创新思维与执行力突出。 平台福利： 集团化资源赋能，高额科研投入，行业竞争力薪资，五险一金+专项激励，广阔晋升通道，与顶尖团队共筑产业高地！

【岗位内容】 1.负责电气设备的安装、维护、调试及技术升级工作； 2.定期巡查设备运行状况，快速识别并排除故障，保障系统稳定运转； 3.协同相关部门或项目组推进各类工程任务的实施与落地。 【工作时间】 08：30-16：30（如遇特殊情况需根据上级安排调整） 月休4-8天，实行排班轮休制度 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备电气工程师或相关技术岗位工作经验者优先； 2.熟悉电气工程相关理论知识与实操技能； 3.具备良好的沟通协调能力及独立分析解决问题的能力； 4.必须持有有效电工证； 【薪酬福利】 实习生薪资范围2600-3600 见习生薪资范围3000-4600 1、提供早餐补贴，工作餐免费，配套低价公寓式住宿（含衣柜、热水器、独立卫生间、空调、冰箱、洗衣机），见习生额外享受高温津贴； 2、实习期间可免费体验园区内游乐项目； 3、实习期结束后可开具实习证明，表现突出者经部门推荐，有机会提前转为正式员工；

工作内容 1、负责主网及配网项目的整体推进与管理 2、参与系统优化类项目，提高系统运行效率与稳定性 任职要求 1、具有电力系统运维相关工作经验 2、能独立应对并解决工作中遇到的技术问题 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识 4、能够识读线路图纸，完成电子化资料移交 5、有电网或电力系统从业经历者优先录用 岗位福利：五险，年底十三薪，项目提成

岗位职责 1.负责工业机器人的程序编写、调试与现场设备通讯配置，保障机器人系统稳定、高效运行； 2.参与自动化生产线及机器人工作站的方案设计、规划与实施，持续优化生产流程及节拍； 3.负责机器人应用过程中技术问题的分析与解决，为现场及客户提供技术支持； 4.关注并跟进工业机器人及自动化领域的新技术、新工艺，推动现有系统的持续改进与升级。 任职要求 1.具备扎实的机械、电气及自动化控制基础知识，熟悉工业自动化系统构成； 2.熟练掌握至少一种主流工业机器人编程与调试，具备ABB、KUKA、FANUC机器人经验者优先； 3.具备实际自动化或机器人项目经验，能独立完成机器人系统集成、调试及现场问题处理； 4.具备良好的团队协作与沟通能力，责任心强，能够适应项目制工作节奏及必要的加班安排；

工作内容： 负责变频器、软启动、PLC、触摸屏、伺服驱动器、伺服电机、各类仪器仪表及电路板等工控设备的维修与售后支持 任职要求： 1、持有电工操作证，年龄不超过45岁；具备相关专业背景，有西门子、ABB等进口品牌变频器维修经验者优先 2、能够独立完成工控类电路板的故障诊断与修复工作； 3、掌握电子元器件基础知识，具备常用电子元件的检测与维修能力； 4、可独立开展变频器、伺服驱动器、PLC等工控产品的维修任务； 5、工作认真踏实，具备责任心，对设备维修工作有热情

会看电气图，能独立配盘，自动化各种线路。 上班时间： 8：00—12：00 13：30—17：30 做六休一 要求：服从公司安排，吃苦耐劳，能适应出差。 职位福利：包吃、包住、节日福利、员工旅游、。

1.本科及以上学历，机械类相关专业，全日制毕业。 2.熟练掌握二维、三维绘图软件，具备较强的图纸绘制能力。 3.具备良好的书面表达能力，逻辑清晰，可独立撰写技术文件、方案说明及BOM清单整理工作。 4.能够独立承担非标自动化设备的总体设计、核心部件选型及产品结构优化任务。 5.协同电气工程师推进自动化设备的安装与调试，保障机械与电气系统协同运行。 6.负责指导并处理设备在生产制造及售后服务过程中遇到的技术问题。

岗位职责： 1.负责公司电气系统（含生产设备、动力配电、自动化控制等）的设计、安装、调试与维护管理 2.编制电气设备操作规程、点检标准及预防性维护计划，保障产线稳定高效运行 3. 参与新项目电气方案评审、图纸审核及设备选型，配合完成厂房供配电系统建设 4. 处理突发电气故障，快速定位问题并组织抢修，降低停机损失 5.协同生产、设备、安全等部门推进电气安全标准化建设与节能改造工作 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、自动化等相关专业，学历不限 2.具备1-3年制造业电气运维或工程项目经验，熟悉PLC（如西门子、三菱）、变频器、低压配电系统者优先 3.持有低压电工操作证，具备良好的电气识图与现场实操能力 4.责任心强，具备基础沟通协调能力，能适应生产型企业工作节奏

1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维支持，以及相关技术指导与咨询服务。 2. 独立或协同项目团队在客户现场完成项目交付的各项工作任务。 3. 参与公司在产品开发、测试及设计环节的优化过程，助力产品性能不断提升。 4. 拥有覆盖全国20多个地区的本地服务团队，可在满足实际需求的前提下，根据个人意愿申请工作地点调整。 岗位要求： 1. 具备电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专及以上学历，掌握电力、计算机、电子等基础理论知识。 2. 有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3. 能够识读高低压电气工程图纸，实践操作能力突出。 4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求： 1. 能适应区域内项目驻场安排，接受所在责任范围内的出差任务。 2. 具备良好的沟通技巧与环境适应力。 3. 富有团队协作意识，能主动开展自我管理以支持团队目标达成。 4. 拥有较强的学习意识和内在驱动力，愿意持续参与公司组织的技术提升培训。