工作职责： 1、全面负责装修工程项目的设计统筹与现场管理，确保项目在安全、质量、进度等方面满足品牌方及客户需求； 2、实地勘察项目场地，依据品牌标准完成初步设计方案的绘制与优化； 3、牵头组织客户与施工团队制定装修实施计划，开展技术交底，科学把控施工节点与推进节奏； 4、主导项目成本控制，审核装饰工艺及材料选型，并参与施工现场的材料与工艺验收； 5、定期巡查工地，对进场材料的品质、规格以及施工质量、竣工验收等环节进行系统检查； 6、及时识别并解决专业领域内的各类问题，协调应对与客户、施工方及监管部门之间的突发状况； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、装饰装潢、建筑工程、工民建等相关专业背景； 2、具备5年以上装饰工程管理经验，有商业门店工装项目经历者优先考虑； 3、可独立完成施工平面图绘制，熟悉装修施工现场管理全流程； 4、具备良好的沟通协调能力、市场洞察力及成本管控意识； 5、具有较强的团队协作精神和服务意识，责任心强，能承受工作压力，吃苦耐劳，接受出差安排，有4S店装修项目经验者优先。

一、岗位职责 1.与客户深入交流，准确理解其装修需求、审美倾向及预算范围，提供个性化设计解决方案，内容涵盖空间规划、色调搭配、材质选型及软装配饰建议等。 2.熟练使用酷家乐、3DMAX、SketchUp、AutoCAD等专业工具绘制完整设计图纸，如原始户型图、平面布局图、立面施工图、效果图等，确保图纸规范且满足现场施工标准。 3.配合项目经理、施工团队及材料供应单位，参与技术交底，解答设计相关问题，及时应对施工过程中的调整需求，保障项目高效执行。 4.根据设计方案筛选合适的主材、家具与装饰品，编制采购清单与成本预算，对接供应商并开展沟通协商，有效控制项目支出与品质标准。 5.全程把控项目落地质量与整体视觉效果，定期赴工地巡查，协调处理设计偏差与施工难题，确保最终呈现效果高度还原设计意图并力争超出客户期待。 二、任职要求 1.大专及以上学历，室内设计或相关专业背景，具备扎实的美术基础与设计理论知识，熟练掌握各类设计软件操作。 2.具备3年以上家庭装修设计工作经验，拥有较强的实战能力与项目统筹经验，能融合地域文化特色与客户需求进行创意设计，优化居住功能与体验。 三、岗位福利 1.薪资：底薪6-8k+提成，多劳多得，收入上不封顶！ 2.福利：五险一金、带薪年假等法定休假，另有节日礼品、生日关怀等员工福利。 3.发展：客户资源充足，项目类型丰富，助力个人经验积累与职业影响力提升。 4.环境：办公场所整洁舒适，硬件设施齐全，团队活动频繁，氛围融洽。

要求会量房、出图，金山朱泾镇附近优先

3和7分成

工作职责: 1、负责与装修客户进行业务沟通与接洽，深入理解客户需求，提供设计方案并促成施工合同签约； 2、配合客户完成材料挑选，并对装修项目所用材料进行核实确认； 3、承担装修项目售前全流程服务，以及售中、售后阶段的持续跟进与支持； 4、根据公司标准达成产值目标、转化分配率、转化效率、回头客贡献产值等相关考核指标。 任职资格: 1、室内设计、环境艺术设计、建筑装饰设计等相关专业背景，具备2年以上网络订单设计师从业经历； 2、具备独立承接项目案例的实际经验与执行能力；熟悉家庭装修材料及施工工艺流程，有现场工地跟进经验； 3、具备优秀的沟通协调能力，责任心强、自律性高，同时拥有良好的团队协作意识。

岗位职责： 1.负责铝合金门窗的设计工作，涵盖尺寸规划、款式设计及材料选型等内容； 2.运用CAD软件开展产品绘图与结构设计，保障设计方案满足质量标准； 3.借助长风窗软件完成窗户的精细化设计，提升产品的整体性能表现； 4.应用杜特门窗件进行设计整合，确保方案兼具实用性与视觉美感。 任职要求： 1.精通CAD软件操作，具备扎实的图纸绘制与创新设计能力； 2.熟练使用长风窗软件进行下单及下料设计，能高效推进门窗设计流程； 3.掌握杜特门窗件的应用方法，可根据客户具体需求实现定制化设计。

室内设计

主做家装铝合金门窗设计，负责门窗的设计，以及报价，修改深化图纸，对门窗结构有一定的了解，负责下料，以及型材和辅材的采购，要求Cad精通，三维画图软件有一定的了解，可招学徒。

诚聘家装设计师！精通设计软件，具备出色审美与创新思维，能独立完成平面设计。有经验者优先，期待热爱设计的你加入我们，共创精彩！

会量房、计算工程量和出图

金山区朱泾镇附近可联系打磨木地板师傅，上海市上海城区也有相关服务。

请找个上货的师傅，会上条干的都可以，在上海金山区，50岁以下，电话工资8000

诚聘：急【气保、氩电焊工】2名 1.长期临时工，有焊工证 2.有气保焊接过工作经验 3.工资350-450元/8小时，提供工作餐 4.工作地点：上海市金山吕镇干巷荣发路75号； 有意者请联系【】。

上海市金山区招拆除/运渣要两个小工运垃圾三楼日结300

上海市金山区招拆除/运渣

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时交付设计成果，配合团队完成项目归档及后期回访工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，需提供个人作品集 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5. 热爱设计行业，责任心强，能适应阶段性项目节奏

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及后期维护支持 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.学历不限，艺术类、环境艺术、建筑学等相关专业优先 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活，能适应阶段性驻场或现场勘查需求

办公室门窗图纸设计，大学学历，工资面议

装饰设计师会施工管理，土建工程师会预算施工管理，会英语交流优先，招聘英语翻译等

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等室内外空间的方案设计、施工图绘制及效果图表现，确保设计风格与客户需求高度契合 2. 参与项目前期沟通与现场勘测，精准把握空间结构、功能需求及预算范围 3. 协同施工团队完成技术交底、材料选型及现场问题协调，保障设计方案高质量落地 4. 按时完成设计文档归档、变更记录及客户反馈优化，提升项目交付满意度 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 具备装修/室内设计相关经验，熟悉装饰材料、工艺流程及行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、沟通表达力及客户服务意识，能独立对接业主与施工方 5. 责任心强，注重细节，适应阶段性驻场或多项目并行工作节奏

【岗位职责】 1、负责收集潜在客户信息并开展有效沟通，积极拓展新客户资源； 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的合作关系； 5、每月末跟进客户回款情况，高效落实公司制定的各项制度与要求。 【职位要求】 1、年龄24～34岁；大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件，表达清晰流畅，声音具有亲和力，有销售工作经验者优先考虑。 【薪酬福利】 1、健全的培训与带教机制，提供为期10天的入职集中培训，并由资深员工一对一指导； 2、晋升通道公开透明，以实际业绩作为主要晋升依据； 3、部门设有月度、季度绩效奖励，入职满6个月享保底补贴； 5、配备完整办公设备，包括手机卡、笔记本电脑，外勤工作可使用公司配车； 6、入职期间带薪培训收入7350元，转正后无责任底薪8058元，专员级底薪9458元，半年综合薪资范围8k-1.8w

试用期4500，转正5000，缴纳五险，享有全勤奖励及餐补。 公司产品：消防排污水泵，供水设备等 工作内容： 1负责拓展新客户资源，通过线上或电话方式与客户高效沟通，推介公司产品，挖掘潜在销售机会并达成销售目标。 2负责所辖区域内的空白市场开发，招募代理商，维护二级经销网络，同时做好现有客户及代理渠道的日常维系工作。 3负责所在区域的线上推广布局，保持与客户的持续互动，跟进项目进展并落实项目保障措施。 4工作态度端正，细致严谨，具备良好的沟通技巧和较强的市场开拓能力。 5想要在销售岗位上取得优异成绩，需持续自我优化，勇于突破与创新，全心投入工作。面对挑战应积极调整状态，主动与团队成员及上级沟通，避免情绪影响工作表现。 6收集整理成功与失败案例，总结经验教训，优化工作方法，提升工作效率。若您渴望突破现状，欢迎尽快加入我们！ 7工作时间：8:30-17:30

一、公司简介 上海树佳环保工程有限公司成立于2013年，是废气处理设备、环保家具通风设备领域专业配套生产商，总部位于上海金山区，拥有3处生产基地（总占地40000平米），服务超10000家客户，覆盖高校、生物医药、医疗疾控、第三方检测、石油化工等多行业，现诚邀优秀销售人才加入，共拓环保设备市场。 二、岗位职责 1、负责公司废气处理设备、环保家具通风设备等产品的市场推广与销售，开发新客户、维护老客户关系，完成个人及团队销售目标。 2、跟进客户订单全流程，协调生产、安装等环节，保障交付质量，提升客户满意度。 3、收集客户反馈，及时同步公司技术、产品部门，助力产品优化与服务升级。 三、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，化工、环保、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上化工设备、环保工程、通风设备等相关行业销售经验；有技术岗位背景（如技术支持、设备维护）后转销售者，或具备化工类备件/配件销售、售后服务经验者优先。 3. 能力要求：具备优秀的市场开拓、沟通谈判与客户关系维护能力，能独立完成销售全流程；对环保设备行业有一定认知，可快速熟悉公司产品与业务。 4. 其他要求：年龄25-38岁，能适应出差，有积极的工作态度与团队协作意识。 四、薪资福利 1. 薪资：7000-15000元/月（底薪+提成+奖金），业绩优秀者薪资上不封顶。 2. 福利：缴纳五险一金，节日福利、；提供产品知识、销售技巧等专业培训，助力个人职业发展。

待遇：6000-30000元，工作地点：上海金山、奉贤、松江、青浦各乡镇。要求：男女不限，年龄学历暂无要求，沟通能力强。有农村人脉资源者优先，可专职，可兼职。弹性工作时间，免费培训。

响应国家新能源政策，大力推广免费的分布式户用发电。 业务形式： 联系当地农户，租赁自建房屋顶，安装光伏板。给与农户初装补贴及屋顶租金。 工作职责： 1、有销售经验或者热爱销售工作； 2、吃苦耐劳、主动性好，善于沟通； 3、工作形式：主动挖掘客户，持续跟踪客户，主动维护客户； 4、有当地客户资源优先考虑。

岗位福利： 1、入职保底8K，转正后专员保底9.5K，半年后月收入稳定在1.5W以上，提成无上限，享受五险一金，提供带薪年假； 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，中午12:00至14:00为午休时段，每周单休，法定节假日正常休息； 岗位职责： 1、维护现有客户关系，保障客户业务持续稳定； 2、定期与合作客户保持联系，促进长期合作关系的建立与深化； 3、负责收集潜在客户的资料，并开展有效沟通，积极拓展新客户资源； 4、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求，发掘客户合作潜力； 5、负责每月客户回款的跟踪与落实； 6、认真配合并执行公司制定的各项规章制度； 任职要求： 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，性格坚韧乐观，思维灵活，具备优秀的应变能力与抗压能力；

岗位职责： 1、SAAS客户资源管理，负责SAAS系统内客户信息的维护，确保客户资料、询盘数据更新及时、准确、完整，持续与客户保持有效沟通，夯实业务发展基础； 2、新客户开发，在大区经理或大区总监带领下，聚焦区域内的经销商、配套商及直销大客户项目拓展，参与商务接待与实地拜访，提升市场份额，达成销售业绩与盈利指标； 3、老客户维护，承担区域内已有客户的日常关系维系，落实合作客户的扶持政策，完成经销商及大客户定期拜访与接待任务，保障业绩稳定增长； 4、开展区域市场调研，快速收集并传递市场信息，配合大区经理或总监推进客户与行业细分工作，助力制定精准营销策略； 5、向市场部及时提供准确的市场动态，翻译推广文案，增强区域品牌影响力，提高询盘数量与转化质量； 6、协同合同执行与售后服务团队，解决合同履约及售后过程中的沟通事项，确保流程顺畅与客户满意度。 任职要求： 1、年龄22-32岁，大专及以上学历； 2、具备良好的英语/法语/西班牙语/葡萄牙语书面及口语表达能力，沟通能力强，了解海外文化与商务礼仪； 3、英语、法语、西班牙语、葡萄牙语、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程、市场营销等相关专业优先考虑； 4、能够接受海外出差或外派安排。 福利待遇： 1、月综合收入8000—15000元，享受五险一金+生日及节日礼品+年度旅游+法定节假日休假； 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织员工聚餐与团建活动； 3、公司提供系统化的一对一免费带薪培训，零经验者亦可安心入职； 4、每月评选优秀员工，并不定期选派优秀者参加带薪外出培训学习； 5、晋升通道：销售—主管—经理—总监，部门经理及以上管理层岗位均从内部优秀员工中选拔，不对外招聘，公司设有完善的成长培养机制，助力员工全面提升综合能力，打造个人施展才华的平台。 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、高速发展的企业，拥有成熟的培训体系，已培养出众多销售与管理骨干。对于表现卓越的员工，不仅提供广阔的发展舞台，更实施股权激励机制，实现员工与企业的共同成长！ 如果您怀揣强烈的事业追求； 如果您还有巨大的潜力等待释放； 如果您渴望加速实现人生价值； 那么，欢迎加入我们！ 上班地址：上海市金山区枫泾镇白象路6号 工作时间：早8:30—晚17:30（单双轮休），国家法定节假日正常休息，入职满一年享5天带薪年假 职位福利：五险一金、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、定期团建、员工旅游

岗位职责： 1、负责汽车之家、易车网等线上平台的日常运营及客户跟进，主动邀约潜在客户到店洽谈并促成签约； 2、接听网销渠道客户来电，维护现有客户资源，及时更新平台促销活动信息； 3、对接厂家IDCC部门，提升品牌在区域市场的曝光度，吸引更多客户到店，同步完成客户信息登记与资料整理； 4、承担客户数据的收集、统计、分析及汇报工作； 5、完成上级交办的其他相关事务。 职位要求 1、性别不限；年龄不限，学历要求中专及以上； 2、普通话流利，具备良好的沟通能力，为人真诚，反应灵敏，工作认真负责； 3、熟练使用办公软件及基础办公设备，有汽车行业网络销售经验者优先考虑； 4、欢迎各大院校优秀应届生或实习生报名； 5、公司提供工作午餐，福利齐全； 6、一经录用，薪酬待遇优厚，实行底薪+提成制度，表现优异者月收入可达8000元以上。 面试地址：上海市金山区亭卫公路2285号比亚迪4s店

喜临门睡眠顾问销售招聘 喜临门，作为国内床垫行业领军品牌，深耕健康睡眠领域多年，始终以“提升人类睡眠质量”为使命。现因业务拓展，诚邀热爱生活、懂睡眠、善沟通的你，加入我们的睡眠顾问销售团队，将健康睡眠方案带给更多家庭！ 岗位职责 1.为到店客户提供专业睡眠咨询，通过沟通了解其睡眠习惯、身体状况及需求，精准推荐匹配的床垫、床架等睡眠产品。 2.熟练掌握喜临门全系列产品知识（如材质、工艺、护脊原理、智能功能等），能清晰向客户讲解产品优势与核心价值。 3.负责门店客户接待、需求挖掘、产品演示及成交转化，完成个人及团队制定的销售目标。 4.维护客户关系，做好售前咨询、售中跟进及售后回访，提升客户满意度与复购率。 5.协助参与门店促销活动策划与执行，如新品体验会、睡眠健康讲座等，吸引客流并促进销售。 任职要求 1.年龄20～45岁，高中及以上学历，1年以上零售行业销售经验（家居、建材、家电行业优先，优秀应届生可放宽）。 2.具备良好的沟通表达与客户服务意识，能快速与客户建立信任，精准捕捉客户需求。 3.对健康睡眠领域感兴趣，愿意主动学习产品知识与睡眠健康常识，有责任心与目标感。 4.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与团队协作精神，积极主动完成工作任务。 福利待遇 •薪资保障：无责任底薪+高提成+绩效奖金+开单奖，综合月薪6K-15k，能力强者上不封顶。 •福利补贴：五险一金、带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、定期团建。 •晋升空间：清晰的晋升通道（销售顾问→销售主管→门店店长），能力突出者可横向或纵向发展。 我们期待你带着对健康睡眠的热爱，与喜临门一起，用专业守护每一个家庭的好睡眠！

岗位职责： 1、开展海外市场的调研与分析工作，参与制定相关营销策略与方案； 2、处理海外市场客户询盘，负责商务沟通、合同签署及履约执行，达成销售任务； 3、维护海外客户资源，持续优化客户关系管理； 4、协同市场部门协作，获取产品技术方面的支持； 5、拓展并巩固区域内客户合作关系，助力销售业绩提升； 任职要求： 1、性格积极向上，踏实肯干，具备较强执行力和团队合作意识； 2、具备良好的俄语听说读写能力，沟通顺畅，了解国外文化及商务礼仪； 3、外国语言文学、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程专业优先考虑； 4、熟悉国际贸易基本操作流程； 5、欢迎有理想、抗压能力强、愿意拼搏的应届毕业生加入； 福利待遇： 1、综合年薪10-100万元，享有五险一金+生日/节假日礼品+旅游福利+法定假期； 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织员工聚餐与团建活动； 3、公司提供一对一免费带薪培训，零基础也可安心入职； 4、每月评选优秀员工，并安排表现突出者参加带薪外训学习； 5、晋升路径：销售—主管—经理—总监，管理层岗位均从内部选拔，不对外招聘，拥有健全的人才培养体系，助力员工全面提升综合素质，打造个人发展平台； 亮点： 1、集研发、生产与销售于一体的机械制造企业，管理体系规范，处于快速发展阶段； 2、国内空气压缩机行业领先的外贸团队，拥有15年出口经验，由90余名专业外贸人才组成，团结互助，重视协作精神； 3、完善的培训体系：主管级人员进行一对一入职指导；每月至少开展两次业务与产品培训；每季度组织一次外部培训；一年后综合能力可超越同龄人三年工作经验水平； 4、公开透明的晋升机制：晋升不看年龄与学历，以忠诚度和实际能力为依据，主管及以上岗位多由优秀的90后骨干担任； 5、专业外贸电商团队负责国际线上推广，客户资源丰富稳定； 6、薪酬制度清晰透明，收入构成为底薪+月度业绩提成+月度利润提成+年终奖，每月15日准时发放全部薪资，年薪范围约10万至100万元，主管级别员工有机会参与公司股权激励；