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工作内容】 1.负责来料检验（IQC），对采购物料进行外观、尺寸、性能等项目的检测与判定，确保符合公司质量标准； 2.执行制程检验（IPQC），对生产过程中各工序的产品进行抽样检查，及时发现并反馈质量问题，确保产品符合工艺要求； 3.按照公司质量管理体系的要求，完成检验记录的填写与归档，确保数据准确、完整； 4.配合相关部门处理异常品，协助分析质量问题原因，提出改进建议，提升整体产品质量； 5.熟悉电子/半导体/集成电路相关产品的检验标准和流程，具备一定的技术理解能力； 6.根据排班安排，能够适应长白班工作制度，保证检验工作的连续性和稳定性。 【任职要求】 1.学历要求为中技/中专及以上，具备电子/半导体/集成电路等相关专业背景者优先； 2.具备3年及以上品质检验相关工作经验，有LED灯饰行业或电子制造行业质检经验者优先考虑； 3.熟悉常用测量工具的使用方法，如卡尺、千分尺、投影仪等，并能独立完成检测任务； 4.具备良好的沟通能力和责任心，能够认真细致地完成各项检验工作； 5.熟练掌握电脑基本操作，能够使用办公软件及质量管理信息系统进行数据录入与管理； 6.年龄不限，身体健康，能够适应长白班工作安排。 【薪酬福利】 1.提供具有竞争力的薪资待遇：试用期5500+全勤奖+加班费18元/小时；试用期一个月；转正6000+全勤奖+加班费； 2.享受六险、年终奖、节日福利等完善的员工保障体系； 3.上班时间：8:00-12:0013:30-17:3018:00-20:00根据生产情况有可能加班到22:00月休2天

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并协助分析原因、推动整改 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实有效 4.参与质量标准宣贯与检验规程优化，配合完成内外部质量审核工作 5.保持检验区域整洁规范，做好计量器具日常维护与校准管理 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂作业指导书和图纸 2.有1年以上制造业质检、品控或相关岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.能适应生产现场环境，服从工作安排，接受倒班或阶段性加班

岗位名称：质检员（中专学历及以上）；岗位数量：多名质检员（岗位编号）。 岗位要求：工作积极；责任心强；对不锈钢焊管有一定了解，服从领导安排。 薪资待遇：薪资范围￥5K7K；福利待遇包括月休4天，，提供住宿，每月准时发工资，节假日发放礼品或礼金，每年提供员工旅游和年度体检等丰富的公司年会福利。

1.根据要求执行质量检查，确保五金产品的质量和一致性。 2.使用专业测量工具对产品进行尺寸和质量测量，记录详细测量结果。 3.以观察表面为主，工作简单，容易上手。要学会记录信息反馈问题。 4.晋升空间大，学会看图纸和检测仪器后，待遇会相应提升。

2年以上门窗幕墙行业质检工作经验 - 负责对生产过程中的产品进行质量检查与检测，确保符合公司质量标准； - 记录并分析产品质量数据，及时反馈问题并协助改进； - 配合相关部门完成产品抽检、批次验收及质量报告编制； - 参与质量管理体系的维护与优化，提升整体产品质量水平。 - 具备良好的责任心和细致的工作态度，能适应重复性工作； - 具有基本的沟通能力，能够配合团队完成各项工作任务； 熟悉掌握基本的办公软件，EXCEL,WORD

广东佛山佛山大沥南海泌冲教育路99—9号长期招聘大烫工2名、查货员1名以及杂工1名，常年无淡季。

加料工 1：按照生产计划，准确配置各种原材料，根据注塑机设定的加料量进行加入，保证原料加料的准确性和稳定性；2：对加入的原材料进行质量检验，保证原材料质量符合生产要求，并及时发现并处理不合格品；3：需要烘干的原材料，负责按照工艺流程进行烘干处理，及时记录保存相关数据 薪资福利:包吃住+年终奖 工作地址:顺德区世龙大道15号

职位要求： 1、3年以上制造业质量管理体系相关工作经验； 2、具备独立主导内部审核和迎接外审的经验； 3、精通质量管理体系标准：深刻理解ISO9001标准，熟悉IATF16949（汽车行业）等特定行业标准； 4、了解核心质量工具：了解APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA等工具体系要求； 5、熟悉审核流程与技巧：掌握内审员审核全流程及技巧(如VDA6.3过程审核）； 6、熟悉镍氢电池制造行业的工艺流程与产品特性； 7、沟通协调能力：善于与各部门沟通，推动跨部门协作； 8、系统性思维与分析能力：能从全局视角理解和管理体系； 9、严谨细致：对文件细节和流程逻辑有高度的敏感性； 10、优秀的文书编写与培训能力； 11、原则性强，具备一定的抗压能力； 12、个人素质:客观公正、逻辑清晰、责任心强、具备持续学习精神。 工作内容： 1）体系构建与维护： ·负责公司质量管理体系文件的编制、修订、发布和废止管理，包括《质量手册》、程序文件、管理制度等； ·解读并转化最新的国际/国家质量标准及客户特定要求，确保其融入公司现有体系； ·管理文件控制系统，确保各部门使用最新有效版本的文件 2）体系审核与改进 ·策划并实施年度内部审核方案、组织并担任内审组长、主导内部审核活动； ·指导并验证各部门对不符合项的纠正与预防措施 ·编制并提交管理评审的输入资料，协助召开管理评审会议，并跟踪会议决议的落实 3）外部审核对接： ·作为第三方认证审核、客户审核等外部审核的主要对接人和协调人。 ·主导迎审准备，协调各部门做好审核前的资料和现场准备； ·陪同外部审核，对审核发现进行澄清、记录，并负责组织制定和提交纠正措施报告 4）流程优化与符合性监控： ·监控公司各主要业务流程的运行，评估其与体系要求的符合性； ·协助各部门优化业务流程，提高流程效率与体系符合度 5）体系培训与文化推广： ·负责对公司全体员工进行质量管理体系意识的宣贯和培训 ·对内部审核员进行体系标准及审核技巧的培训 推动公司质量文化的形成，确保“过程方法”、“风险思维”等理念深入人心。

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