工作内容：设计市场/网络部推送的客户工地图纸，给出合理设计方案，以及方案报价预算，后期成交做产品生产图纸，客户群客户维护追单。 工作要求：熟练使用草图大师！（su）熟练使用电脑快捷键！记性要好，同时要具备非常强的责任心。 工作时间：早上8:30晚6:30月休3天每月20号发工资 工作福利：包吃包住，年终奖金 工资待遇：3000+阳光房2元/㎡+雨棚2元/+隔热板/长城板/屏风1元/㎡+防风卷帘、蜂窝帘、天幕=5元/㎡综合6-9k

岗位职责： 1、为客户提供专业化的家庭装修设计服务，确保方案贴合实际需求与预算规划； 2、主导从初步构思到施工图纸的全流程工作，涵盖空间规划、材质甄选及配色设计； 3、与客户保持顺畅交流，准确理解其诉求，并转化为可行的设计成果； 4、对接施工执行团队，跟进工程进展，保障设计方案精准落地； 5、紧跟设计行业动态，主动学习新理念，不断提升专业素养与创意能力。 任职要求： 1、具备扎实的室内设计理论基础，熟练操作相关设计工具软件； 2、拥有良好的美学感知力和创造性思维，可独立完成整体设计方案； 3、具备出色的沟通技巧及客户导向意识，能够合理引导客户预期； 4、具备较强的统筹协调能力，能在多任务环境下保持高效运作； 5、有住宅装修设计经验者优先考虑，熟悉建材市场基本情况。

一、职位名称 工装设计师/商业空间设计师/室内设计师（工装方向） 需要现场办公 二、职位描述（JobDescription） 这是一个核心部分，需要清晰说明工作内容和职责。 主要职责： 1.方案设计与深化：独立或协作完成商业空间（如办公室、餐厅、酒店、零售店、展厅等）的初步概念方案、深化设计方案及施工图绘制。 2.项目对接与沟通：与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的设计建议和解决方案。 3.现场勘测与协调：负责项目现场勘测，与施工方、材料供应商等进行技术交底和协调，确保设计效果的完美落地。 4.物料选型与成本控制：熟悉装饰材料及工艺，能进行合理的材料选型和搭配，并在预算范围内控制项目成本。 5.团队协作：与设计团队、项目经理等紧密合作，确保项目从设计到竣工的顺利进行。 三、任职要求（Qualifications） 根据您公司的具体需求和招聘级别（初级/中级/高级/设计总监），要求会有所不同。以下是一个综合性的要求列表，您可以根据实际情况调整。 硬性技能： 1.教育背景：室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业本科及以上学历。 2.软件技能： ·精通：AutoCAD（施工图）、SketchUp/3dsMax（建模）、VRay/Enscape（渲染） ·熟练：AdobePhotoshop（后期处理）、AdobeIllustrator（方案排版） ·加分项：熟悉BIM（如Revit）、PPT（方案汇报） 3.专业知识： ·深入了解工装设计规范、施工工艺、流程及材料特性。 ·熟悉国家相关设计规范和标准，如消防、无障碍等。 ·具备较强的方案构思能力和创意能力，能独立完成全套设计方案。 软性素质： 1.沟通能力：出色的表达和沟通能力，能清晰地向客户阐述设计理念。 2.团队精神：具备良好的团队合作精神和服务意识。 3.抗压能力：能适应多项目并行的工作节奏，按时保质完成设计任务。 4.学习能力：对设计趋势和新技术保持敏感，乐于学习和创新。 5.责任心：对项目有强烈的责任心，注重细节，追求设计完美落地。 工作经验： ·初级：1-3年工装设计工作经验，有完整项目落地经验者优先。 ·中级：3-5年以上工装设计经验，能独立负责中型项目，有成功案例。 ·高级/主管：5-8年以上经验，具备团队管理能力，能主导大型复杂项目，有丰富的客户资源者更佳。

保底5000

会外墙测量,提供原始尺寸轮廓图及要求，可出CAD铺贴方案的矢量图，可出excel或wps的详细料单（用砖规格、数量、平方、编号、切割长度明细等等），同样可出直接上机台切割的排版图；会酷家乐做三维图

室内设计师2名，男女不限，年龄不限，包住。

招装修设计

招聘 全屋定制设计师

岗位职责: 1. 深入理解客户意图，构思并输出具有创新性的设计创意与实施策略； 2. 参与团队日常设计研讨，保障设计理念与方案的清晰传递； 3. 协助设计师完成项目各阶段的设计任务，确保成果符合客户期望； 4. 与项目组密切配合，推动设计方案的落地执行与精准实现； 5. 负责设计相关事务性及流程管理工作，保障设计环节高效运转。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能与内外部人员顺畅交流； 2. 有主动学习和探索前沿设计理念的积极性； 3. 精通AutoCAD、酷家乐，3D，SketchUp等常用设计工具； 4. 具备良好的美学素养与创意思维，可独立提出新颖且具可行性的设计方案； 5. 熟悉家庭装修设计流程及常用材料，能准确把握并落实设计需求。

洽谈客户，服务施工现场 熟练操作各类办公软件 具备装饰设计、室内设计等相关专业背景

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

现需火锅店收银一名，服务员两名，工资3000，两天休息 打荷一名，3000/4000 有无经验皆可 联系电话 地址:兰考兰阳湖附近秋波里

开封尉氏华德实木定制招木工两名，包吃住工资不拖欠保底加记件，电话

开封西郊七大街长白班汽配厂招聘以下岗位 仓库物料员：5000-6500元 包装工：综合薪资4500-6500元 氩弧焊：综合薪资8000-12000元 二保焊：综合薪资6500-8500元 普工/ 打磨工，综合薪资4500-8000元 技术岗位：数控操作工，数控弯管、激光切制、机加工及折弯工，综合薪资5500-8000元 以上岗位任职要求：18-50岁，男女不限，初中及以上文化，吃苦耐劳 管理/技术岗：正式工工资面谈 机械设计/物料计划员/质量工程师/过程质检员/车间工艺员 任职要求：25-45岁，大专及以上文化，有相关工作经验者优先。 不是流水线，工作餐及加班餐免费 节后初八9点面试。

大王屯机箱厂招26年长期 折弯工2人 电焊工 5人 电话

石头假山改造，手工精准的来

招园林/景观设计竣工图，手绘CAD都要画。

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导，确保设计效果与落地质量统一 2.参与项目前期调研、概念构思及汇报沟通，配合团队完成文本编制与效果图协调 3.熟悉植物配置、硬质铺装、水景构筑等专业技术要点，能独立处理设计变更与现场问题 4.协同建筑、市政等专业完成多专业对接，保障项目整体性与可实施性 5.跟踪行业动态与新材料应用，持续优化设计方案的生态性、功能性与美观性 任职要求： 1.学历不限，风景园林、环境艺术、城市规划等相关专业优先 2.具备园林/景观设计相关工作经验，能力突出者经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、空间表达能力和方案汇报能力 5.责任心强，具备团队协作意识与一定的抗压能力

做园林设计或农村自建别墅设计

雕塑专业，本科学历，有三年以上雕塑设计经验，沟通能力强，热情主动，有对接甲方与对接生产工厂进行设计讲解的经验。有很好的造型能力，手绘能力，对当代艺术有很好的创作能力，熟练使用犀牛、ZB、Su等设计软件优先考虑。男女均可，35岁以下，接受加班与出差。

具备5年以上家装行业从业经验，有2年以上设计团队管理经验者优先考虑 加分项 具备装修装饰行业相关工作经验

岗位职责: 1. 主导家装设计项目的方案构思与落地执行 2. 与客户保持顺畅交流，精准把握并实现设计需求 3. 配合团队推进设计工作，确保项目高品质交付 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效推进各项工作 2. 具备团队协作意识，快速适应团队工作节奏 3. 保持学习态度，持续提升并完善工作方法

1.量房设计出效果图2.全屋定制家具

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际情况，完成室内装修设计方案的制定与优化； 2、按照公司标准规范，确保设计成果契合品牌定位及宣传推广需要； 3、统筹协调设计执行与物料资源配置，保障项目高效有序推进。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，责任心强，善于协作，具有良好的团队意识； 2、能准确领会主管指令，并在此基础上提出创新性设计思路。

岗位职责: 1. 负责家庭装修项目的设计统筹，确保设计成果与实际落地效果一致； 2. 对接客户，深入理解其需求，提供定制化的家装设计解决方案； 3. 精确绘制施工图，并根据实际情况优化调整设计方案； 4. 与项目执行团队密切配合，保障设计流程顺畅推进； 5. 全程跟进项目实施，对设计落地进行监督与技术指导。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创新设计理念； 2. 掌握常用室内装饰材料及设计相关软件操作； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4. 能够高效协调客户与项目组之间的信息交流； 5. 对室内设计流行趋势具有较强感知力。

在部门负责人指导下，独立承担装饰项目的设计任务，熟练掌握施工图绘制标准。 独立对接客户并进行方案讲解与沟通！公司拥有1500平样板间，具备完善的运营体系。 设计师薪酬待遇优厚，提成按设计师等级划分为3至7个点，设计费由公司与设计师按3:7比例分配，依据设计师等级，收费不低于每平方米50元。 欢迎各位设计精英咨询联系！

岗位职责： 1、依据建筑构件的设计方案完成施工图纸的绘制工作； 2、负责设计图纸与现场施工环节的技术对接与协调； 3、熟练使用CAD等绘图工具，具备基础的三维建模操作能力； 4、参与设计团队的方案研讨，提升设计方案的落地可行性； 任职要求： 1、具有良好的审美能力及空间构思能力； 2、能独立承担绘图任务，工作细致认真； 3、具备较强的沟通意识和团队合作素养； 4、对建筑设计或相关专业领域有强烈兴趣，乐于面对工作挑战。

设计师招聘培训 设计部日常工作管理 部门业绩达成

岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的创意构思与落地执行 2. 与客户深入交流，准确把握需求并输出专业设计规划 3. 配合团队推进项目整体空间布局及细节优化 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够按时高效完成设计工作，保障项目交付品质 3. 热爱家装设计领域，持续追求创新并积极学习新技能

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