招一级建造师有一技之长、装饰装修管理、项目结算等

一级房建注册建造师，年龄性别不限、带B证，需长驻项目现场。有相关装饰装修工作经验者优先。

（武汉）本公司需要 一级房建建造师（带B证）一名，需长驻项目现场，有资源的可以联系我

熟练掌握CAD软件，持有有效驾照，工作细致，具备较强的责任心。 加分项有以下行业经验：工程施工·建筑设计

招聘机电专业建造师，有无B证均可，对年龄无限制，有意者欢迎与我联系

需湖北机电二建持证全职在岗，待遇面议

岗位职责： 1、主导建筑项目方案设计，兼顾创意表达与实际应用需求； 2、参与项目初期调研及实地考察，整理并研判相关基础信息； 3、配合团队推进概念设计至施工图设计各阶段工作，把控整体设计品质； 4、与现场施工方高效协作，及时处理技术难题，确保设计方案有效落地； 5、跟踪建筑领域前沿动态，积极学习新工艺、新材料，优化设计能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑学、土木工程或相关专业背景； 2、具备扎实的专业理论功底，熟练操作建筑设计常用软件工具； 3、2年以上建筑设计从业经历，有独立负责项目案例者优先考虑； 4、具备良好的团队合作意识，能适应快节奏工作环境，责任心强； 5、具备出色的沟通表达能力与创造性思维，可独立完成方案汇报与讲解。

工地施工放线管理

【职位亮点】 合作模式灵活：无需坐班，自主安排时间，按项目结算，多劳多得。 项目资源稳定：公司提供稳定客源，您只需专注专业服务，省去拓客成本。 全流程支持：从客户对接到项目收款，公司提供全流程商务与合同支持。 专业成长：接触大量一线乡墅项目，快速积累实战经验与作品集。 【主要职责】 负责广东区域内乡镇乡墅/自建房项目的上门实地测量（包括尺寸、结构、环境勘测）。 与客户进行现场沟通，精准挖掘并记录设计需求。 基于测量数据和客户需求，独立或协作完成初步平面布局方案。 使用公司标准化工具及流程，提交规范、准确的测量报告及方案图纸。 与总部设计师高效协同，确保设计方案可落地。 【我们期待您】 硬性要求： 人在广东省内，能接受中短途上门服务。 拥有3年及以上室内/建筑/园林相关设计或施工经验。 自备专业测量工具（如激光测距仪、卷尺、相机、工作牌）。 能熟练使用CAD等基础绘图软件，能快速绘制现场草图及平面图。 具备优秀的现场沟通能力和客户需求洞察力。 加分项： 有自建房、别墅、民宿项目经验者优先。 了解基础风水常识及乡村建房习俗。 拥有无人机等辅助测量设备。 【合作流程与收益】 流程：接单 → 预约上门 → 测量与沟通 → 提交报告 → 方案设计 → 结算。 收益：，视项目复杂程度）+ 设计方案佣金分成，具体面议。 结算：项目节点清晰，验收后通过平台快速结算。 【如何申请】 如果您对此合作模式感兴趣，请： 直接点击“立即沟通”。 在聊天中请主动发送以下信息，让我们更快了解您： 所在城市：如广州、佛山、东莞等 从业年限：3年以上经验 最擅长的风格/项目类型：现代中式、欧式别墅、 可随时上门的时间：周末/工作日皆可 （可选）附上1-2个个人作品链接 我们期待与严谨、专业、热爱设计的您同行！

1.建筑、景观或相关专业背景，具备2年以上乡村别墅及低层建筑设计经验，熟悉乡村住宅结构体系、园建工艺与常用材料性能； 2.具有较强的图纸审核能力，能准确发现设计图纸中的技术问题，并提出合理化改进措施； 3.熟练掌握CAD、SU等设计软件，能够独立完成整套施工图设计者优先考虑； 4.具备良好的沟通与协调能力，可高效对接各协作单位，保障项目有序推进； 5.熟悉乡村建设相关技术标准与规范，工作认真细致，能胜任施工现场的跟进工作。

7、氩弧焊，2人。工价35，需要倒班

招聘岗位:打包，20人 周结岗位 上班时间：8:30-17:30（按订单加班） 薪资待遇:200一天 不包吃住 有微波炉可自带饭菜

现由生产需求急招普工，包装工，操作工（可做长期工，短期工，临时工） 【工作时间】： 平均每天工作时长10-12个小时。 【工资待遇】： 1、小时工：25-28元/小时，260-280/天，月薪6000-8000，包三餐，包住宿。 2、长期工：综合薪资6500元—8000元=按底薪算工资+加班费1.5倍+全勤奖+综合绩效 【面试要求】: 16-45岁男女不限，身体健康 。 【招聘简介】： 1、工作内容：主要在做包装，质检，扫码，组装等。属于手上工作； 2、招聘职位：普工、贴标、扫码、包装员、打包员、质检员、理货员等。 【福利待遇】： 1、提供免费工作餐（包3餐） 2、免费4-6人间的寝室；宿舍中央空调、独立卫生间、24小时热水不间段供应等一应俱全，有无线网Wifi。 3、公司为员工办理五险一金，包括养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、企业年金。

华富远因公司业务发展需要诚聘： 1.质量工程师1名 要求：从事过汽车零部件涂装类质量管理工作，有责任心，沟通协调能力强； 2.人事专员1名 要求：有人事后勤及行政岗位2年以上工作经验，熟悉招聘入离职及合同等流程;懂环保和安全 3.物流文员1名 要求：财务或统计专业毕业，对数字敏感，能加班。 以上岗位招聘年龄45岁以内，会电脑，综合薪资面议。 待遇：提供食宿、生日节日福利齐全。 地  址：武汉市汉南区兴五路 联系电话：

长白班——好岗位加班多可以面试了 ——武汉吉利备件中心 长白班，工时高，每月280-330！做满一个星期每个星期可预支500块钱生活费！ 年龄：18-45周岁，男女不限 普工22/小时6000-7000+，高叉26元/小时，平叉25/小时（含餐补，一次性发薪 每月25号发工资，月综合工资7000～9000 吃饭自理，可以定餐，价格便宜 200一个月住宿，水电均摊 温馨提示：1.员工必须持有N1证书；2、。 注意： 1、面试要带身份证 2、大面积纹身不行。 3、员工上班需体检，要穿劳保鞋，能接受加班。

诚招一级 二级建造师，能出场 老牌建筑企业薪资待遇优厚

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理； 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作； 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题； 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，确保项目合规交付； 5. 配合企业完成资质维护、项目投标支持及BIM等新技术应用推广。 任职要求： 1.持有一级建造师（建筑工程）注册证书，且注册单位与应聘单位一致； 2.具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建项目项目经理者优先； 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的风险预控与应急处置能力； 4.具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作； 5.学历不限，持安全B证、中级及以上职称者综合优先。

市政管道安装等

要求有一建证有先关经验

一级机电建造师1名能出现场，有风电工作经验优先。 二级机电建造师2名，带安全员证，能出现场。有风电方面优先。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-25 岗位职责： 负责铝单板幕墙及装饰工程项目的图纸深化，现场测量尺寸，绘制节点图、加工图等相关技术图纸。 任职要求： 大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验，熟练操作CAD、Rhino等设计工具。 有铝单板项目出差设计经历，能够接受长期外出差。

招二级建造师，项目工程管理，商务洽谈

岗位职责： 1、负责压缩空气、真空及氮气系统的设计与管理，包括介质管道布局及动力站方案设计。 2、承担工厂内蒸汽系统、锅炉房的规划设计任务。 3、参与项目技术问题分析，提出可行解决方案并推动落地执行。 4、解决现场安装与调试过程中出现的技术难题。 5、具备较强的抗压能力，良好的沟通协调及团队协作意识。 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，工程管理或工程造价等相关专业； 2、具有3年以上工作经验，具备大型工业厂房设计经验者优先； 3、能接受工作地为孝感。 工作地点位于总部—湖北孝感市，提供住宿、餐食及往返武汉的班车。

岗位职责和要求： 1、输电线路、电力系统、电气工程自动化等相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握AUTOCAD及各类专业设计软件，了解相关行业设计规范； 3、具备2年以上35kV-220kV线路设计经验，可独立承担线路设计各阶段任务； 4、工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5、有电力设计院同类岗位工作经验者优先录用。 岗位福利待遇： 1、工作时间：实行标准五天工作制，享受双休。 2、入职即缴纳五险一金及商业保险，并享有年终奖金。 3、员工福利：提供多样化福利政策，涵盖带薪年假、旅游活动、健康体检、团队建设、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问等，全面关怀员工生活。

1.确认10kv箱变进线及路由设计，确保符合国家标准 2.负责清单编制 3.调整高压环网柜系统及选型 4.根据当地供电局审图意见及时修改图纸

负责末端10kv箱变及进线方案设计。 岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及清单编制，确保符合国家规范与项目需求 3.结合低压系统，设计高压进线选型路由确认 4.配合当地供电部门图审及时修改图纸 5.支持施工过程中的技术指导与验收，保障设计意图准确落地 任职要求： 1.电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业，学历不限（默认） 2. 具备电气设计相关工作经验，经验要求不限（默认） 3. 熟悉GB/T 50054、GB 50016等常用电气设计规范，能熟练使用AutoCAD、天正电气或Revitn4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、细致严谨 5.持有注册电气工程师资格证者优先，接受应届毕业生实习转正

1. 承担本专业领域内的设计管理职责； 2. 组织并推进与外部设计单位的技术协作，开展专业技术对接，审查本专业图纸及技术细节，提供专业建议与优化措施； 3. 配合公司技术管理部门完成项目技术支持工作，参与解决项目实施过程中的技术难题； 4. 根据需要参与重点或复杂EPC项目的阶段化管理工作。 任职要求： 1. 本科一批及以上学历，土木工程相关专业； 2. 具备3年以上路基路面设计经历，同时具有隧道工程设计实践； 3. 有中建体系内EPC项目或业主方基础设施类项目设计管理经验者优先考虑； 4. 有设计院担任项目负责人或专业负责人经历者优先； 5. 持有勘察设计类注册执业资格证书者优先。

1、进行土建工程概预算，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善； 2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款，审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理； 3、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题； 4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系； 5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收，作出土建工程结算核定意见，办理结算单。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业（持有一二级建造师证书） 2、2年以上土建相关领域施工工作经验，具有中级以上职称者优先； 3、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序； 4、精通土建工作量清单及组价编制，熟练使用预算清单软件，熟悉施工现场工作流程和环节，了解市场工程造价信息及材料信息； 5、具有良好的沟通现场管理能力，富有责任心、事业心及团队合作精神。 工作时间：9：00-18：00

职责描述: (1)在公司部门的直接管理下，负责EPC项目的设计效益策划、设计风险评估及设计方案的对比分析工作。 (2)项目前期协助项目总工推进设计管理工作，承担与设计单位的联络与协调任务。 (3)审核各专业设计图纸，提出并实施EPC项目的设计优化措施，形成可落地的优化成果。 (4)深入分析EPC总承包合同内容，清晰界定设计任务，包括设计范围和交付标准。 (5)依据项目整体设计进度安排，保障设计工作的进度控制与质量达标。 (6)统筹并跟进设计分包单位各项设计任务的执行情况。 (7)负责组织、推动各阶段设计成果的及时提交与完善。 (8)协调设计院完成相关变更手续，并落实后期资料的整理与归档工作。 任职要求： (1)具备本科及以上学历，专业为土木工程或相关方向。 (2)具有3年以上结构设计工作经验，掌握结构设计相关规范要求。 (3)熟练操作PKPM、YJK、CAD等结构设计软件。 (4)擅长结构计算分析，具备优化设计及解决技术问题的能力。 (5)具备良好的语言表达与沟通技巧，拥有较强的计划统筹、组织协调能力及成本管控意识。 (6)能够适应长期驻场项目工作环境。 (7)具备装配式结构设计经历或EPC项目管理经验者优先考虑。

岗位需要驻场，不接受驻场者请勿打扰！！！ 岗位内容： 1. 按照项目具体要求，开展幕墙结构的设计工作，涵盖材料选型、系统方案制定等环节； 2. 对幕墙节点设计进行优化与完善，提升施工效率与工程质量； 3. 提供施工现场技术支持，及时处理实施过程中出现的技术问题； 4. 结合客户实际需求，联动相关部门推进幕墙整体设计方案的落地。 任职要求： 1. 具备工程类或建筑设计等相关专业背景； 2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit等幕墙设计常用软件； 3. 了解幕墙施工工艺流程及材料特性，具备较强的统筹协调能力； 4. 工作认真细致，具备良好的沟通表达能力及团队合作意识； 5. 持有一级建造师、二级建造师等相关证书者优先录用。