室内设计师，擅长柜体设计者优先考虑，或具备门店管理经验。

善于沟通，有丰富的工作经验

使用CAD绘制平面布局图，并编制报价清单，

设计师 设计师助理 学徒 工程监理

可以来公司上班的

岗位职责： 1、根据客户需求设计并优化家装方案； 2、提供专业的室内设计方案，确保设计与实用性相结； 3、与客户保持良好沟通，了解需求并进行方案调整，确保客户满意度； 4、参与项目跟进，从设计到施工全程把控，确保设计方案的准确实施。 任职要求： 1、会量房沟通谈单，做预算，熟练掌握CAD； 2、具备良好的审美能力和空间布局感，对色彩和材质有独到见解； 3、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效传达设计意图； 4、热爱设计行业，有创新意识和责任心，能够独立完成项目。

安阳壹菲大宅建筑装饰美学设计院 文峰东路与朝阳路交叉口东北角国贸电商大厦B座十楼

岗位职责： 1、统筹家装设计项目的全程规划与执行，确保方案兼具创意性与实用价值； 2、对接客户需求，深入交流并提供专业指导，量身定制个性化家居设计方案； 3、组织设计团队协作，把控各阶段进度，保障项目按时保质交付； 4、参与主材选型及供应商对接，合理控制采购成本，确保预算范围内执行； 5、跟踪现场施工进展，及时处理设计落地过程中的技术难题，确保效果还原。 任职要求： 1、具有扎实的家装设计实战经验，熟知行业设计标准与操作流程； 2、具备出色的美学素养与空间布局能力，可独立承担方案设计工作； 3、具备良好的沟通与协调能力，能高效推动团队与客户间的协作； 4、有较强的成本管理意识，能在保障品质的基础上实现成本优化； 5、持续关注新型材料与工艺发展，乐于学习并顺应行业创新趋势。

1. 大专及以上学历，建筑或室内设计相关专业背景，熟练掌握AutoCAD、3Dmax等设计工具 2. 依据客户实际需求进行创意构思，完成初步方案并指导深化设计，配合施工图绘制、图纸审核及现场技术解答，具备良好的沟通与协调能力 3. 具备优秀的方案创作能力，思维开阔，富有创新意识 4. 为人诚信、谦和，责任心强，耐心细致，工作中体现创造力、积极性以及团队协作精神

测量，瓷砖效果出图，能熟练使用设计软件

温塘诚聘：配菜一名4000-5000、面点帮厨2500-3500、前厅主管两名3000-4000、服务员多名2300-3000，联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10.5小时320一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9500，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可

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岗位职责 1、主导空间设计项目的创意构思与方案深化工作； 2、统筹协调各专业间的协作，保障设计方案的可行性与系统性； 3、参与客户需求对接，精准把握诉求并输出专业的设计建议； 任职要求 1、具有扎实的空间设计功底，熟悉设计流程及相关专业规范； 2、熟悉或专注于某一类空间设计的方法论、流程与标准； 3、具备优秀的审美素养与空间表现能力，可独立完成从概念方案至施工图的全流程设计； 4、精通AutoCAD、3dsmax/SketchUp、photoshop、VR/CR渲染等设计工具； 5、具备良好的沟通协作能力及团队意识； 6、本科及以上学历，能力突出者条件可适度放宽，有意者需提交个人案例集或作品集。 薪资结构：底薪+提成

岗位内容： 1. 根据客户需求，提供全方位的室内设计服务 2. 始终围绕用户体验，保障设计方案的质量与落地效果 3. 参与项目洽谈环节，与客户保持高效顺畅的沟通 4. 持续关注行业新趋势与技术发展，精进专业设计能力 任职要求： 1. 具备室内设计相关专业知识，本科及以上学历 2. 有相关工作经验者优先考虑，无经验者可提供系统培训 3. 熟练操作常用设计工具，如Photoshop、SketchUp等 4. 富有创意意识，具备良好的美学感知力与设计呈现能力 5. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神，学习能力强，积极主动

岗位内容： 1. 制定软装设计方案，涵盖色彩搭配、材质选择、灯光布置等，确保符合客户实际需求； 2. 结合客户预算，挑选适宜的软装饰品、配件及家居产品，负责价格协商与供应商对接； 3. 撰写项目文档及详细说明，便于团队成员与客户清晰理解并作为后续参考。 任职要求： 1. 具备扎实的室内设计或相关领域经验，熟练操作CAD、SketchUp等专业设计工具； 2. 掌握软装设计流程、材料特性、行业规范及市场动态； 3. 具备优秀的书面表达与汇报能力，擅长与团队及客户进行高效沟通协作。

岗位内容： 1. 分析客户实际需求，提供专业的家庭装修设计解决方案； 2. 绘制家装施工图纸，并跟进项目实施进程，把控施工品质； 3. 负责家具、软饰的选品与搭配，输出完整的居家空间设计方案； 4. 持续关注家居行业动态，及时推荐新型材料与流行产品。 任职要求： 1. 本科及以上学历，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先； 2. 具备良好的设计基础，可独立完成整套家装方案设计； 3. 熟练使用酷家乐、CAD、3DMax等专业设计工具； 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 有大型家居企业或知名设计机构从业经历者优先考虑。

岗位职责： (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作； (2)、主导自制底盘电气系统的设计与优化； (3)、主导整车电气系统故障诊断与处理，有效提升系统稳定性并降低故障发生频率； 任职要求： (1)、本科及以上学历，电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业； (2)、具备扎实的电气系统理论基础，熟悉各类电气元器件的工作原理及构造，能够独立完成举升类设备电气故障的分析与排除； (3)、在车辆或举升设备行业累计5年以上工作经验，掌握整车系统运行原理，精通CAN总线通信、PLC编程技术； (4)、具备良好的团队协作意识和沟通能力，能积极配合并执行工作任务安排；

岗位职责： (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作； (2)、牵头自制底盘电气系统的设计与优化； (3)、负责整车电气系统故障的诊断与处理，有效提升系统稳定性，降低故障发生频率； 任职要求： (1)、本科及以上学历，电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业； (2)、具备扎实的电气系统理论基础，熟悉各类电气元器件的工作原理与内部结构，能够独立完成举升类设备电气问题的分析与排查； (3)、在车辆或举升机械行业累计5年以上工作经验，掌握整车系统运行原理，熟练运用CAN总线技术及PLC编程； (4)、具有较强的沟通协调能力，具备团队合作意识，能积极配合并执行工作安排；

岗位职责: 1.创造新颖且富有吸引力的室内设计方案，贴合客户实际需求。 2.运用草图、3D建模及效果图等形式清晰呈现设计构思。 3.与客户持续沟通，确保设计方向与客户期望保持一致。 4.根据客户意见和项目进展及时优化和调整设计细节。 5.协同项目团队推进方案落地，保障设计实施的可行性与精准性。 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力与服务意识，能准确理解并响应客户需求。 2.具备扎实的设计思维，善于独立分析并提出创新性解决方案。 3.熟练操作主流设计工具，如AutoCAD、SketchUp等，提升设计效率。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员高效配合完成任务。 5.能在高强度工作环境下保持稳定输出，确保设计成果质量。

1、全面统筹设计部门的日常运营，保障各项设计项目有序推进与高效落地 2、组织并指导团队完成图纸绘制、报价编制及合同审核工作，对设计成果与签约文件承担直接责任 3、负责设计部日常事务管理，定期向营销经理及总经理准确汇报部门产值完成情况及相关数据分析报告 4、统筹客户接待流程，指派设计师提供沟通与设计服务，严格把控设计品质，确保客户在方案设计、预算报价等环节的服务体验满意度 5、带领团队开展业务培训与能力提升，实施规范化管理，打造积极向上、协作高效、人员稳定的专业设计队伍 任职要求： 1、具备3年以上家庭装修企业同岗位管理工作经历 2、工作积极主动，责任心强，拥有出色的沟通协调能力和良好的团队协作意识 3、具备较强的市场开拓意识及团队运营管理能力 4、具备应对突发状况的灵活处理能力，擅长员工关系协调，富有团队合作精神 薪资福利： 1、入职初期按照所定岗位薪酬体系执行，为消除人才对收入波动的担忧，双方可协商确定阶段性保底收入标准（具体面议，往返交通费用可报销） 2、薪酬结构包含岗位底薪+团队绩效提成+半年度管理层利润分红

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握客户需求，提供定制化装修设计解决方案； 2. 负责设计稿件的绘制与优化，持续调整至客户认可； 3. 对设计方案进行费用估算，确保实际执行不超出预算范围； 4. 全程跟进项目落地过程，保障设计成果按标准呈现。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及服务意识，能有效响应客户诉求； 2. 可独立承担设计工作，涵盖创意构思、方案深化及施工图绘制； 3. 熟悉行业设计潮流，善于融合客户需求与专业设计理念； 4. 具有协作精神，能与客户及项目组成员顺畅配合。

岗位职责： 1. 按照项目需求，独立完成从构思到最终落地的完整设计方案； 2. 负责设计图稿的绘制与优化，保障设计成果的质量与创意表达； 3. 与团队成员协同配合，参与设计评估环节，输出专业设计建议； 4. 跟进行业设计动态，不断提升自身设计素养与审美能力。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底及出色的创意设计思维； 2. 熟练操作Photoshop、cad等常用设计工具； 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 工作积极主动，具备高效执行设计任务的能力。

1根据客户需求进行家装方案设计（可全案或单品） 2跟进施工实施进度与落地效果 3协同团队高效配合 表现优异者薪资可面议！

陪同设计师前往房屋现场进行验房与量房，全面获取房屋的实际数据与空间信息； 完成尺寸采集后，需高效精准地绘制出房屋原始结构的平面图纸； 1.公司环境融洽，配备免费下午茶，管理方式灵活，注重员工关怀 2.提供广阔的发展平台与能力提升机会

职位描述: 1、负责工地日常事务处理，包括绘图及与客户沟通协调； 2、在店面接待客户，洽谈户型布局与室内设计方案； 3、跟进客户反馈，定期回访，协助推动签约成交。 任职资格: 1、具备装饰设计、环境设计、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、熟练使用SketchUp、CAD、3Dmax、酷家乐、PhotoShop等设计软件者优先录用； 3、了解室内装修常用材料、施工工艺及工程流程者优先考虑。 发展方向: 设计师→总监设计师→设计部经理

设计方案行政管理业务量房业务