岗位职责: 1、承担中国舞课程的授课任务，结合学员年龄特点与基础水平制定个性化教学方案，确保授课质量； 2、负责班级日常管理，跟进学员学习情况，定期向家长反馈学习进展，提高家长认可度； 3、参与校内舞蹈节目编排及演出活动组织，协助学员实现学习成果展示。 任职要求: 1、舞蹈相关专业大专及以上学历，具备1年以上中国舞教学实际经验； 2、熟练掌握中国舞技术要点与教学方式，授课生动有趣，能够调动学员积极性； 3、富有责任感，性格亲和，沟通顺畅，具有良好的团队合作精神。 薪酬福利待遇： 1、薪资+绩效奖金+课时费+提成（无销售任务），收入无上限； 2、缴纳社保，享受带薪年假、寒暑假、节日福利及定期团建活动； 3、提供免费舞蹈专业培训，支持个人能力成长，表现优异者有机会晋升为教学主管。 划重点!划重点!划重点! 1、无需承担销售任务，机构配备专职招生团队，专注舞蹈教学工作即可。 2、即使不参与销售同样享有提成奖励

岗位职责: 1.策划并执行富有创意的爵士舞课程，提升学员的舞蹈水平与艺术表现力； 2.负责舞蹈团队的日常训练及赛事准备，推动成员在实践中持续进步； 3.保持与学员及家长的顺畅交流，确保教学安排与团队活动获得充分理解与支持； 4.关注行业前沿动态，及时吸收新兴舞蹈元素并融入教学体系； 5.协同团队成员制定舞蹈队伍的发展规划，助力团队目标稳步推进。 任职要求： 1.拥有扎实的舞蹈功底和出色的教学能力，能有效激发学员的学习积极性； 2.具备丰富的团队管理经验，可高效统筹并指导舞蹈团队运作； 3.具备良好的沟通能力，能与学员及家长建立良好互动关系； 4.富有团队协作意识，能在集体中发挥正面带动作用； 5.勇于迎接挑战，对舞蹈团队的成长与发展充满热忱。 划重点：无需承担销售任务，同样享有绩效提成

岗位职责： ①承担少儿及成人中国舞课程的教学工作； ②围绕教学与服务开展相关任务，如教研备课、家长沟通会、课后学习反馈等； ③协同校区及部门推进学员管理及相关推广事务； 岗位要求： ①我们不欢迎学生心态，需要你具备教师应有的职业态度，对教学成果负责到底； ②作为舞蹈教育从业者，不仅要有扎实的舞技，更要掌握教学方法，理解教育本质，实现技术与教学的融合； ③我们期待你有明确的职业目标和收入追求，从技术能手成长为教学骨干，进而迈向教研引领；从个人授课到团队赋能，再到教学研讨！入职只是起点，你有志向，我有舞台！ 我们提供的： ①宜昌地区最具竞争力的薪资水平，保底5k起； ②专业高效的教务支持团队，全面保障教学运营； ③成熟稳定的招生体系，确保生源持续稳定； ④广阔的发展平台，只要你足够优秀，主教、高阶主教、舞种负责人，乃至合伙人皆有可能！ 如果，你只想短期兼职，赚快钱，请勿扰； 如果，你仅为了提升个人舞蹈能力，请勿扰； 如果，你现阶段更看重安逸与舒适，请勿扰

岗位职责： ①负责少儿或成人拉丁舞课程的教学实施； ②围绕教学与服务开展相关工作，包括教研备课、家长沟通会、课后反馈交流等； ③协助校区及部门完成学员管理及相关推广支持工作； 岗位要求： ①我们需要具备教师职业素养的伙伴，拒绝幼稚心态，需对教学成果承担责任； ②作为舞蹈教育从业者，不仅要有扎实的舞技，更要掌握教学方法，理解教育本质，实现技术与教学的融合； ③我们期待你有明确的职业发展目标，从技术能手成长为教学骨干，进而参与团队教学研发；从个人授课到带动团队共进，持续进阶！入职只是起点，只要你敢想，平台全力支持！ 我们提供的： ①宜昌地区最具竞争力的薪酬体系，保底薪资5k起； ②专业高效的教务支持团队，全方位保障教学运营； ③经验丰富的招生团队，确保稳定生源，无后顾之忧； ④广阔的发展空间，表现优异者可晋升为主教、高阶主教、舞种负责人，甚至成为合作伙伴！ 如果，你只想短期赚快钱，仅做兼职，勿扰； 如果，你仅希望提升个人舞技，勿扰； 如果，你现阶段追求安逸舒适的工作状态，勿扰

岗位职责： ①承担少儿及成人拉丁舞课程的教学工作； ②围绕教学实施与学员服务开展相关任务，如课程研发打磨、家长沟通会、课后学习反馈等； ③协同校区及部门推进学员管理及相关推广支持工作； 岗位要求： ①我们需要具备教师职业素养的伙伴，拒绝幼稚心态，能对教学成效主动承担责任； ②作为舞蹈教育从业者，不仅要有扎实的舞技，更需掌握教学方法，理解教育本质，实现技术与教学的融合； ③期待你有明确的职业发展目标，从技术能手成长为教学骨干，进而参与团队教研共建；成长起点不设限，你有目标，我有舞台！ 我们提供的： ①宜昌地区具竞争力的薪酬体系，保底薪资5k起； ②专业高效的教务支持团队，全面保障教学运营； ③成熟的招生运作体系，确保稳定生源供给； ④广阔的发展平台，从主教、高阶主教、舞种负责人到合伙人，晋升通道畅通！ 如果，你仅追求短期收益或兼职性质的工作，请勿扰； 如果，你只为提升个人舞蹈能力，请勿扰； 如果，你现阶段更看重安逸与舒适，请勿扰

岗位职责: 1.负责舞蹈教师团队的教学实施与专业能力提升； 2.结合当前教学实际，建立完善的教学流程、技术规范及课堂执行标准； 3.组织并督导舞蹈班级日常授课工作，保障教学品质稳定高效； 4.协同团队成员制定舞蹈团队发展计划，持续提升整体教学实力。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈教学功底和团队管理实践经验； 2.热爱舞蹈教育事业，善于激发团队成员的积极性与创新意识； 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队保持高效协作； 4.乐于迎接挑战，具备与团队共同发展的意愿和成长心态。

岗位职责: 1.负责中国舞教学技术的规范指导与日常管理 2.保障教学过程质量，促进学生舞蹈能力持续提升 3.协同教师团队协作，共同优化与创新教学方式 任职要求： 1.熟练掌握中国舞教学技能，拥有扎实的舞蹈专业基础 2.具备良好的协作意识，能够与教学团队共同成长 3.热爱舞蹈教育事业，善于调动学生的学习积极性

1.热爱儿童，具备强烈的责任感，性格亲切，沟通能力良好。 2.拥有爵士舞、街舞课程主教教学经历。 3.具有良好的团队协作精神。 4.能够积极配合并执行工作调配。 5.持有相关专业资格证书。

岗位职责: 1.负责街舞教学技术的指导与统筹管理 2.保障授课质量，贴合学员的学习目标与实际需求 3.协同团队协作，持续优化教学流程与课堂成效 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能顺畅对接学员及团队成员 2.能独立承担教学工作，确保课程有序高效开展 3.拥有团队协作意识，能快速融入集体并积极发挥作用

岗位职责： ①负责少儿街舞课程的教学实施； ②围绕教学与学员服务开展相关工作，如教研备课、家长沟通会、课后学习反馈等； 岗位要求： ①我们需要具备教师职业意识的从业者，拒绝以学生心态对待工作，须对教学成果承担责任； ②作为舞蹈教育者，重点在于授课能力而非仅个人舞技提升，需具备系统的教学方法和表达能力； ③本岗位高度聚焦教学本身，期待你热爱课堂，享受授课过程，并愿意持续投入时间与精力提升教学质量； 我们提供的： ①宜昌地区具有竞争力的薪酬体系，保底薪资5k起； ②专业教务支持团队，全面保障教学服务顺利开展； ③高效招生运营团队，确保稳定生源，助力教学无忧； ④广阔发展空间，从主教、高阶主教、舞种负责人到合伙人，平台为你提供成长通道！

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招聘招聘 现东方超市招聘 搬运工2名 年龄45—58岁 身体健康 吃苦耐劳 收银员 称重员 调料促销员 饮料促销员 生鲜上货员数名 年龄20—45岁 男女均可 身体健康 吃苦耐劳 服从安排 有意者带上身份证到超市咨询面试登记 电话咨询 （12:00—14:00、10点以后谢绝打入电话）

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职位详情 1、热爱教育事业。 2、舞蹈相关专业毕业，基本功扎实。 3、了解学生学习心理，熟悉各种教学方法，有小班 教学经验者优先。 4、有亲和力，语言表达力强，上课生动富有趣 味性。 5、有团队合作精神和组织协调能力，有责任心，敬业精神。

职位详情 1、热爱教育事业。 2、舞蹈相关专业毕业，基本功扎实。 3、了解学生学习心理，熟悉各种教学方法，有小班 教学经验者优先。 4、有亲和力，语言表达力强，上课生动富有趣 味性。 5、有团队合作精神和组织协调能力，有责任心，敬业精神。

职位详情 舞蹈教学经验 1、热爱教育事业。 2、舞蹈相关专业毕业，基本功扎实。 3、了解学生学习心理，熟悉各种教学方法，有小班 教学经验者优先。 4、有亲和力，语言表达力强，上课生动富有趣 味性。 5、有团队合作精神和组织协调能力，有责任心，敬业精神。

1.教学担当 -承担成人及少儿舞蹈课程授课任务（舞种：hiphop爵士），拟定针对性教学计划； -掌控课堂节奏，调动学员积极性，提高课程续报率与用户评价； -参与课程内容创新，策划特色主题课与试听课程。 2.销售能手 -分析学员学习需求，提供匹配的课程方案与会员服务推荐； -持续跟进学员互动，借助课后沟通、活动邀请推动转化； -达成每月业绩指标，享有绩效奖金与提成激励。 3.品牌代言 -协助机构开展线上线下的品牌推广（包括短视频录制/社群维护/公开演出）； -塑造个人教学形象，成长为学员认可的“人气导师”。

1.教学担当 -负责成人/少儿舞蹈课程教学（舞种：hiphop爵士），制定个性化教学方案； -课堂氛围把控，激发学员兴趣，提升续费率与口碑； -参与课程研发，设计特色主题课、体验课。 2.销售能手 -挖掘学员需求，推荐适合的课程体系与会员卡项； -维护学员关系，通过课后反馈、活动邀约促进转化； -完成月度销售目标，享受绩效加提成奖励。 3.品牌代言 -配合机构线上线下宣传（短视频拍摄/社群运营/活动演出）； -打造个人IP，成为学员心中的“明星老师”。

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