岗位职责（一） 1、会计、金融或其他经济类相关专业，本科及以上学历； 2、具备2-3年相关工作经验； 3、熟悉会计基础理论，掌握会计实操技能； 4、持有基金从业资格者优先录用； 5、具备良好抗压能力，工作认真踏实，积极进取，细致负责，善于团队协作。 职责（二）： 1、依据会计准则开展基金会计核算、估值工作，完成净值披露及数据报送； 2、按时准确编制各类财务报表，按要求提交财务分析报告及相关汇总资料； 3、负责对账管理、账户操作、清算结算以及会计档案整理等日常财务事务； 4、完成上级主管安排的其他工作任务。 薪酬、福利：10000-13000+双休+六险一金+节日福利+法定节假日+带薪年假；丰富的企业文化活动等； 工作时间：上午 8:30--下午17：30（早晚班） 工作地址：北京市

岗位职责： 1. 组织并执行审计任务，保障财务运作的合规性与数据准确性。 2. 主导专项审计项目实施，对财务报表开展审查与评价工作。 3. 统筹团队作业，指导并监督成员履职，确保审计流程高效推进。 4. 负责项目全过程管理，保证审计任务按期交付，并出具优化建议。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队引领能力，能有效推动审计工作落实。 2. 精通财务审计相关法规政策，具备扎实的财务分析及问题应对能力。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，可顺畅对接团队与客户各方。 4. 业务能力突出者有机会成为公司合伙人，诚邀优秀人才共创发展

职位描述： 一、工作职责： 1、负责日常账务处理，编制符合公司会计制度的财务报表，掌握国家会计准则相关规定； 2、配合开展月度及年度报告的编制与申报工作； 3、管理应收款项，及时跟进并催收未结工程款及其他债权，定期向主管及管理层反馈最新进展； 4、掌握成本核算流程，能独立完成项目部及分公司层面的成本核算任务； 5、执行上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，财会类或相关专业背景； 2、具备1年以上企业财务岗位工作经验，熟练操作财务核算系统，通晓企业财务会计、审计、税务等业务，了解国家财经法规及税收政策，掌握相关账务处理方式； 3、具备较强的沟通表达能力，坚持原则，逻辑清晰，思维细致缜密； 4、持有会计职称者优先，有建筑施工行业从业经历者更佳； 5、工作认真踏实，责任心强，具备良好的独立作业能力、应变能力和团队协作意识。 三、职位福利：五险一金、包吃住、薪资面议。

岗位职责： 1、建立总账科目及各项明细分类账，审核原始报销凭证并编制会计分录，登记各类账簿，完成会计科目汇总； 2、熟悉国家会计法规及相关政策，明确费用列支范围与标准，区分不同资金来源，确保专款专用； 3、按规范编制部门预算，科学配置资源，开展财务数据分析与绩效评估； 4、依据会计准则填制转账类记账凭证，完成记账、核算、结账及报表报送工作； 5、妥善保管全部财务单据，确保账表一致、报表间逻辑关系准确，及时整理装订并归档； 6、定期编制各类会计报表及统计资料，年度终了提交决算说明，保障总账与明细账之间账账相符、账证相符、账实相符； 7、期末根据总账和明细账数据编制资产负债表与利润表； 8、对公司各项财务收支行为进行数据支持与分析，发现问题及时向主管汇报； 9、负责存货的采购、验收、存储、领用及退回等环节的日常核算与管理，监督相关业务部门制度执行情况，定期核对台账、组织盘点，确保账证、账账、账实三者一致； 10、对存货出现的盘盈、盘亏或损毁情况进行核查，按既定流程和审批权限上报处理，并完成相应账务调整。 入职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景 2. 具备3年以上财务会计岗位工作经验 3. 熟悉中国会计准则及税收法律法规，能熟练操作财务软件系统 4. 具备良好的沟通能力与跨部门协作意识 5. 了解最新税务政策动态，可独立完成纳税申报工作 6. 精通财务软件及Office办公工具使用 7. 具有较强的风险防范意识与信息保密观念 薪资范围：7000-10000 工作时间：上午9:00-12:00 下午1:30-6:00 周日休息 福利待遇：五险、话补、节日福利、年终奖、不定期旅游等

1，本科大四或硕士在读，会计、财务管理、审计等相关专业； 2，具有较强的责任意识，能熟练操作计算机及常用办公软件，尤其精通EXCEL； 3，能够适应加班安排，需自行携带笔记本电脑； 4、项目地点：宁夏银川，提供交通与住宿支持； 5，实习时间自2025年1月1日至2026年2月中旬春节前结束； 6，实习期间补贴标准为本科生80元/天+50元餐补，研究生100元/天+50元餐补； 7，实习结束后可开具实习证明，表现优异者有机会转正，薪酬待遇优厚；

1.负责日常成本费用、预算、出纳管理等； 2.协助编制、审核、执行公司内部财务制度，完善财务流程、管控风险； 3.协助做好成本分析、损益分析和财务报表编制； 4.审核公司各项支出，并做好票据管理工作； 1.统招专科或以上学历，财务、会计等相关专业； 2.具备1年或以上财务、会计工作经验，有成本管控、预算编制等相关工作经验者优先考虑； 3.熟练使用Office办公软件，熟练操作用友、金蝶等财务软件；

15年工作经验以上的优先 负责公司报税，出纳，公司是从事企业服务， 有200多户公司，一般纳税人30多户，其他零申报，工作轻松，公司还有一位财务助理，现招工作经验丰富的会计，工作轻松！工作态度好，有责任心 会计薪资5000元 薪资架构：底薪4000元加会计做账绩效1000元 试用期3个月 工作表现可以，可涨薪资、满半年涨500元，一年涨两次，看工作量及工作表现，、离职没有

一、岗位职责： 1. 参与公司成本核算与控制体系的搭建及优化，协助完善成本管理流程。 2. 审核涉及成本、费用的原始单据，规范会计凭证的编制工作。 3. 负责应付账款的确认与核对，定期与供应商等下游单位开展对账。 4. 承担总账及各类明细账的登记与核查任务，确保账证、账账、账表一致。 5. 审查各项支出事项，开展成本差异分析，并出具相应的分析报告。 6. 协助推进月度、季度及年度结账工作的顺利实施。 7. 协助编制内部管理所需的成本报表和财务分析材料。 8. 为预算编制和经营分析提供准确的成本数据支持。 9. 配合内外部审计工作，及时提供所需的成本相关资料。 二、任职要求： 1. 具备3年以上财务工作经验，有展览或工程类行业财务管理背景者优先； 2. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 3. 具备较强的数据分析与逻辑思维能力，能识别并处理成本异常情况，持有中级会计职称或CPA资格者优先； 4. 熟练使用Word、Excel等办公软件； 5. 思维条理清晰，善于以数据支持决策，具备业务与财务融合的意识； 6. 具备良好的沟通协作能力，能承受月末、年末高峰期的工作压力，保障工作质量与时效性。 三、我们能为你提供： 1. 薪资待遇优渥：具有市场竞争力的薪酬结构，包含基本工资+绩效奖金+全勤奖励+交通补贴+通讯补贴，确保付出与回报成正比。 2. 福利齐全：完善的六险一金保障体系，免除后顾之忧。同时提供免费三餐及节日专属礼品，体现对员工的细致关怀。 3. 独家激励政策：设有近60项创新激励机制，助力你在职业发展中持续突破，实现个人价值最大化。 4. 团队年轻有活力：团队氛围积极向上，管理层由资深行业精英组成，为你提供专业指导与成长支持，携手共创卓越未来。 5. 办公环境如诗如画：在城堡般的办公空间中工作是什么体验？优美环境不仅舒缓身心，更能激发工作效率与创造力，让每一天都充满期待。 6. 丰富的培训资源：汇聚专家学者与知名教授授课，提供多元化的学习平台，帮助你明确成长路径，持续提升专业能力。 7. 活动丰富多彩：工作之余精心组织各类团建活动，加入我们，感受别具一格的工作氛围与精彩纷呈的职场生活！

岗位职责: 1. 熟练操作用友系统，规范完成日常记账工作，审核各类费用报销与付款凭证，并对提交的单据进行分类归集与核算。 2. 负责对外开具发票，对于已付款但未取得发票的情况需及时跟进催收。 3. 准确完成收入确认与成本核算，定期核对往来账款明细。 4. 与组团社开展对账工作，逐日核销资金流水，编制业务数据报表，按月生成财务报告。 5. 负责合同文件、记账凭证、账簿及财务报表等资料的整理、装订、归档及保管。 6. 配合其他部门提供必要的财务支持与协作服务； 7. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，财务、会计或相近专业背景； 2. 熟悉常用办公软件操作，精通用友系统及Excel应用； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 4. 工作认真负责，注重细节，具备较强的团队精神和抗压能力； 5. 应届毕业生如有相关实习经历者优先考虑，欢迎积极投递！

岗位职责： 1、建立健全会计管理制度与业务操作流程，并确保严格执行落实。 2、审核公司各类发票、单据等原始凭证，编制记账凭证，保证账证一致、账账一致、账实一致。 3、准确核算并按时计提各项税费，在规定期限内完成税款申报与缴纳工作。 4、按期准确计算企业经营成果，确保数据真实、内容齐全，并及时提交相关报表供管理层审阅。 5、负责应收账款、应付账款及其他应收应付项目的核算与管理。 6、对出纳日常业务进行指导与监督，确保资金操作合规有序。 7、定期组织资产盘点与核对，保障财务记录与实际资产相符。 8、负责记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理、归档及妥善保管。 任职要求： 1、具备较强的责任意识，工作细致严谨，条理清晰，认真负责； 2、具有5年以上企业会计岗位工作经验，有生鲜配送或商贸类企业财务经验者优先； 3、全日制大专及以上学历，财会、审计、财务管理等相关专业背景，持有中级会计职称者优先； 4、熟悉北京市财税政策法规，掌握系统的会计理论知识和实务操作能力； 5、熟练操作Office办公软件及用友财务系统等信息化工具。

【薪资待遇】 每个月的最低工资不会低于9000 【发薪时间】每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪12个小时 【工作岗位】 我们是工厂，岗位职责负责搬运装卸工厂产品货物 工厂在安徽省芜湖市！！！在芜湖市！！！ 工厂在安徽省芜湖市！！！在芜湖市！！！ 工厂在安徽省芜湖市！！！在芜湖市！！！

一、 机关单位保安6200 20-28岁，净高177以上，退伍军人放宽175以上，五官端正，身材匀称，12小时，站一坐一休一，综合工资208/天，月工资约6200元。 提供伙食、住宿，统一发放被褥、四季服装等。一日三餐自助，住宿为标准间，配有空调、暖气，宿舍干净整洁；每月10号，工资打入建行卡。饭费补助1350，综合7550 二、写字楼保安纯8小时 18-35岁，身高180以上，8小时月薪5000～5500，8小时连上，站坐给合，轻松不累。 排班时间： 早7-下午3点 下午3-晚上11点 晚上11-早7点 管吃管住，三餐，吃甲方食堂，伙食好，住项目。 三、月休四天政府单位保安 要求身高175以上 年龄18--35周岁以内 要求身体健康无犯罪前科 管吃管住，月休4天。 12小时， 站一坐一，一天站5小时，节假日坐岗，住项目，吃工作餐。 白班-4500. 每月15号发工资 四、坐岗多，2-3人间 朝阳园区保安 18-50岁，身高170以上，无前科，要求人聪明机灵。 白班工资4000，夜班3500，12小时，站坐结合，坐岗多，岗上有空调。 管吃管住，住地上宿舍，2-3人间，管两餐，24小时热水洗澡 。 五、西城区银行大厦保安 年龄：18—35岁 净高：180以上 薪资：12小时，月薪5000-5500元，形象极佳的可以6000元(是退伍兵形象好的，工资可以往上调) 室内站一休一岗，不戴眼镜 最好有保安证 单位食堂管二餐，住地上 六、昌平某学院8小时 18～38岁，172以上，无前科，无纹身，不戴眼镜，工资3500。纯8小时，下午班15：30-23：30，站坐结合，轻松不累。 包吃住，吃住在项目，住地上，四人间都下铺，上厕所洗澡方便，管三餐，跟物业一起吃，吃住条件优越。 七、医院项目保安， 管住管吃，二顿正餐 年龄18-55岁，身高170以上身材匀称，形象良好，无任何违法犯罪记录，军人优先。工作时间12小时，站坐结合，工资4000－4200。 八、通州小区保安白班4200 年龄44以内身高172以上， 月薪4200元白班，小区门岗有岗亭，岗位站休结合，工作轻松自由，要求有责任心 管吃管住，吃住在项目，吃住不错

北京市丰台招工地学徒工

岗位职责： 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括点餐、上菜、收银及顾客接待 2.协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础准备工作 3.维护餐厅环境卫生，确保桌椅、地面、卫生间等区域整洁有序 4. 观察并记录服务流程中的问题，主动向主管反馈改进建议 5.参与岗前培训与定期考核，持续提升服务意识与实操能力 任职要求： 1.对餐饮行业有热情，愿意从基层做起，学习态度端正 2.身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏工作环境 3.具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 年龄16-35周岁，学历不限，有相关经验者优先 5.遵守职业规范，服从门店统一管理与工作安排

负责贵客接送，确保准时准点；熟悉行驶路线，保证行车安全；固定路线接机送机 保持车辆清洁，定期检查车辆状况；处理日常行车中的突发情况，及时汇报并解决问题。 【任职要求】 持有C1及以上驾照，至少1年以上驾驶经验；无一次性扣6分及以上违章记录；具备良好的沟通能力和应急处理能力；能够适应灵活的工作时间。 【福利待遇】 日结工资400-500元/天；包住，提供单人间，配备基本生活设施；提供车辆维护和保养服务；定期组织安全培训和职业发展培训；每周休息一天。

一、岗位职责 1、全盘账务处理：负责公司日常全盘账务，审核费用报销、采购及销售发票、各类原始凭证；完成日常记账、月末结账、总账及明细账编制，保证账务规范、账实相符。 2、税务统筹管理：独立负责发票申领、开具、认证、保管；按期完成增值税、附加税、企业所得税、印花税等全税种纳税申报及年度汇算清缴；跟进最新税务政策，防控税务风险，办理税务备案、变更等相关涉税事项。 3、生产成本核算：精通生产制造业成本核算，负责原材料、人工、制造费用归集与分摊；核对出入库单据、定期组织存货盘点，编制成本核算及分析报表，协助完善成本管控体系。 4、财务报表与资产管理：按时编制资产负债表、利润表、现金流量表；负责往来账务清理、固定资产核算、折旧计提及日常财务分析工作。 5、资金薪酬管理：审核日常付款申请，负责员工工资核算发放、社保及公积金月度申报缴纳。 6、档案与外联配合：负责会计凭证、账簿、报表、合同等财务资料整理归档；配合外部审计、税务稽查及上级交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 1、学历资质：大专及以上学历，财务、会计、税务等相关专业；持有初级会计职称，有中级会计职称优先录用。 2、工作经验：具备2 年及以上生产 / 制造业全盘会计实操经验，熟悉工厂进销存流程、生产成本全套核算逻辑。 3、专业技能：熟练财务做账软件，精通 Excel 常用函数、数据透视表，能独立做报表、做成本分析。 4、个人素养：工作严谨细致、原则性强、责任心足；具备独立处理全盘账务能力，沟通协调顺畅；职业操守良好，无不良财务从业及征信记录，稳定性强。 三、薪资福利 1、薪资：面议，根据资历、职称、工作经验综合定薪； 2、福利：正常月休、法定节假日放假，环境稳定，办公氛围简单，长期稳定发展平台。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时，有初级会计证。 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

1、具有两年或以上全盘会计账工作经验。 2、具有较强的沟通、表达能力、组织协调能力,良好的职业道德素养，谨慎细心，责任心强。 3、大专及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业毕业，初级或以上职称。 4、熟悉金碟或用友财务软件。 5、工作细心、责任心强，稳定踏实。 6、薪资待遇：薪资面议。

三亚市方大酒店（实习生或长期） 面点师傅 1人 急招 薪资待遇：6500元/月 要求：会做 北方面点 ........ 前台2人，急招 待遇：4500元/月 需求男生172身高女生162身高具有两年星级酒店工作经验（需要形象好点的） 年龄18-40岁 吧台服务员1 月薪：3300 厨工1人 月薪：3700 超市收银员1名急招 月薪3600 年龄要求40岁以要求形象好点的 餐厅领班1人急招 4500-5000/月 行政岗位2人（1）名偏向财务会做账 薪资：3800/月4天休 以上岗位：包吃包住 月休天 年龄要求18-55岁 提供无犯罪记录证明 海南健康证 咨询联系：（同步

春湾中学二期项目部 招聘专职财务 1 名 工作地点：阳春市春湾镇 春湾中学二期项目部现场 用工形式：全职驻场，包食宿，薪资面议，待遇从优 岗位职责 负责项目部日常账务处理、费用报销、凭证整理、台账登记等全盘财务工作； 对接总公司、业主单位、材料供应商、施工班组四方财务对接、对账结算； 负责工程款进度款申报、开票、回款跟进，供应商及班组付款资料审核； 项目成本归集、资金计划编制、劳资台账及工资专户资料管理； 保管财务票据、合同及财务档案，配合审计、税务及公司各项财务检查。 任职要求 财务、会计相关专业，持有会计从业 / 初级及以上职称； 有建筑、工程、施工行业财务工作经验者优先，熟悉工程项目做账、结算及开票流程； 熟练办公软件及财务做账软件，做事细心严谨、原则性强、保密性好； 善于沟通协调，能独立对接各方财务业务，能接受项目驻场办公。 应聘方式 有意者请联系： 管生 （可直接发简历私聊，合适即刻安排面试上岗）

岗位职责： 1. 深入理解业务运作，识别、评估并监控传统及新兴业务中的潜在风险，诊断现有流程或系统中存在的短板，提出切实可行的风险防控方案，推动业务流程、系统功能及管理政策的持续优化与升级。 2. 定期整理与分析违规数据，形成数据分析报告，输出合规改进建议，与业务部门保持高效沟通与协作；推动相关系统、制度、规则及流程的完善，有效降低运营风险。 3. 承担经营管理审计、专项审计、经济责任审计、离任审计等各类审计任务，独立完成从审计计划制定、现场实施到审计报告出具的全流程工作。 4. 负责审计过程中与各相关部门的对接与协调，跟进审计结果及建议的整改落实情况，确保整改措施有效执行。 5. 负责项目成本与价格合规性监督，构建并优化项目动态成本监控体系及业务数据台账，全面跟踪项目生命周期内的成本执行状况。 6. 主导审价工作的全流程管理，组织完成项目成本核算、价格测算以及报审材料的编制工作。 7. 推动跨部门协作与数据统一管理，搭建审价数据库，为管理层决策提供数据支持。 任职资格 学历要求：本科及以上学历，法律、审计、风险管理等相关专业优先。 经验要求：具备约5年审计、合规风控、监察或审价相关工作经验，熟悉企业内部监督工作的流程与方法。 专业知识：掌握审计与财务基础知识；具有审价实操经验，熟悉J品、J工审价及财务验收等工作内容，了解4号文、11号文、18号文等相关政策文件。 技能要求： 1. 具备较强的调查分析能力、逻辑思维能力和判断力，能敏锐捕捉问题并深入挖掘根本原因。 2. 拥有良好的沟通协调能力与书面表达能力，能够清晰准确地传达观点并撰写各类专业报告。 3. 熟练操作办公软件及相关监督工具，具备一定的数据处理与分析能力。 4. 具备主动学习意识和环境适应能力。 素质要求： 1. 具有高度的责任感、原则性与职业操守，坚守职业道德底线。 2. 抗压能力强，应变能力佳，能够应对复杂工作场景和突发事件。 3. 工作作风严谨细致，关注细节，执行力强，具备良好的团队合作精神。

岗位内容： 1. 负责公司现金、银行存款及支付宝等第三方支付账户的日常管理与核对工作。 2. 核实货款到账情况，编制相关财务单据。 3. 完成上级领导安排的其他出纳相关事务。 任职要求： 1. 有出纳岗位实际工作经验，熟练操作办公软件。 2. 熟悉金蝶系统操作，具备良好的学习能力与信息处理能力。 3. 工作细致认真，具备较强的沟通表达能力和团队合作意识。

1、复核原始单据并根据审核无误的资料编制会计记账凭证。 2、每月末与出纳完成现金及银行存款账目核对，确保账账一致，并实地盘点库存现金，保障账实相符。 3、按时完成纳税申报工作，准确提交各类财务报表，按管理层需求提供相应的财务数据支持。 3.1 编制公司内部所需的各项管理类财务报表； 3.2 准确编制对外报送的财务报告； 3.3 按时完成各项税种的申报及税款缴纳工作。 4、定期核对应收应付账款及关联方往来款项，确保数据准确无误。 5、负责固定资产的日常管理，以及财务资料、凭证的整理归档工作。 6、开展成本核算及相关管理工作（涵盖材料核算、费用归集与分配、产成品核算、销售成本结转及存货盘点等）。 6.1 检查产成品出库记录，按月监督仓库进行产成品盘点，确保账实一致。 6.2 核实固定资产增减变动情况，编制固定资产明细表，按月计提折旧。 6.3 定期与业务部门核对客户应收账款，与采购部门核对供应商应付款项，编制应收应付明细台账，确保收支数据真实准确。每年年末向供应商发送对账函件。 6.4 按月编制利润表、资产负债表等主要财务报表，并附关键财务指标分析说明，为经营决策提供数据支撑。 6.5 审查原材料收发环节的原始票据是否齐全，手续是否合规，内容和数据是否完整准确。 6.6 根据审核确认后的收发单据登记原材料采购、领用及退库情况，并及时与仓库日报数据进行比对。 6.7 组织并监督原材料库存盘点工作，确保账面与实际库存相符。 6.8 结合公司资金状况，编制月度应付账款汇总表，依据该表核对相关凭证，填写付款申请单。 6.9 按照合同约定分摊原材料成本，合理归集制造费用和人工支出，出具完整的产品成本及盈利情况报表。 6.10 核对外协加工半成品费用支出，精准计算产品总成本。 7、每年按规定时间完成工商、统计、高新等相关年检及年报资料的上报工作。 8、办理增值税进项发票的认证操作。

1. 预算体系搭建与管控 · 组织开展公司年度、季度全面预算编制工作（涵盖收入、成本、费用及资本性支出），并逐级分解至各业务单元。 · 搭建并持续维护预算模型及相关假设基础，保障预算逻辑的科学性与数据准确性。 · 监控预算执行进展，实施月度、季度滚动预测，及时发现执行偏差并发出预警提示。 2. 经营分析与管理支撑 · 定期开展多维度财务与经营绩效分析（如盈利能力、成本构成、项目回报等），深度挖掘业务驱动因素。 · 编写管理分析报告，向管理层直观展示经营成果、潜在风险与关键问题点。 · 围绕重大业务决策（如定价策略、资源投入评估、新业务拓展）开展专项财务测算与可行性研究。 3. 流程改进与系统赋能 · 持续推动预算编制与分析流程的优化，提升工作效率与自动化程度。 · 作为核心用户，主导或协同推进财务系统（如YS系统）中预算与分析功能模块的实施、运维与迭代升级。 · 搭建并维护经营分析数据仓库，确保数据标准统一、来源一致且易于获取。 4. 合规管理与绩效协同 · 监督预算执行过程中的合规情况，参与费用管理制度的制定与优化。 · 为各部门绩效考核提供可靠财务数据支持，协助设计与预算目标联动的考核指标体系。 5. 跨部门协同与沟通 · 指导并配合业务团队完成预算编制与数据分析任务。 · 与财务、业务及人力资源团队高效协作，保证经营数据口径一致、更新同步，促进数据驱动决策氛围的形成。

职位描述： 1. 能够独立承担审计项目并具备项目管理能力，对审计团队成员进行有效指导与培训； 2. 熟悉以风险为导向的审计全过程，可独立完成项目后续工作，如报告编制、审计底稿归集整理等； 3. 维护良好的客户关系，就审计发现与客户充分沟通，并参与起草管理建议书等相关文件。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具有三年以上审计项目带队经验； 3. 精通财务会计、审计专业知识及税收法规相关政策； 4. 具备出色的书面表达能力和沟通协调技巧，具备一定的组织、规划与统筹能力； 5. 能承受高强度工作压力，适应加班和出差安排，具备较强的责任心与敬业精神。

招聘岗位：出纳 岗位职责 1、负责公司日常现金收付、银行转账、回款核对，做好资金流水登记； 2、保管现金、票据、公章、网银U盾，严格执行财务管理制度； 3、费用报销审核、原始单据整理、凭证录入，配合会计做账； 4、每月银行对账、流水打印、台账登记； 5、员工工资核算、发放，社保公积金辅助办理； 6、完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1、年龄22-40岁，财务、会计相关专业，中专及以上学历； 2、有1年及以上出纳工作经验，熟练使用办公软件、财务软件； 3、熟悉银行结算流程、费用报销流程，能看懂简单财务凭证； 4、细心严谨、责任心强、无不良从业记录，原则性强； 5、做事踏实稳重，保密意识强，服从工作安排。 薪资福利 1、薪资：5000-8000元（根据工作经验面议）； 2、福利：每月公休、法定节假日、过节福利、全勤奖、年终奖； 3、，工作环境稳定，长期稳定办公。 4.勤劳好学，日常公司培养可以考取一些证件，学习标书制作，预算等工作。

岗位职责： 1、组织公司财务预算与预测编制，跟踪关键财务指标，分析财务数据反映的业务动态； 2、深度融入业务流程，在各业务启动阶段主动识别财税风险，及时预警并防范不合规行为，保障业务合规高效运行； 3、负责日常财务核算工作，审核财务报表并核对相关往来款项； 4、准确高效完成日常账务处理，涵盖凭证审核、记账、结账、往来核对、固定资产及无形资产核算等工作，按时编制各公司财务报表及合并报表； 5、协同相关部门完成各类项目所需数据申报，按月完成相关报表的编制与复核； 6、会计档案管理：统筹公司原始凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理与归档； 7、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，财务、税务、审计等相关专业，具备5年以上财务会计工作经验； 2、具备良好的职业素养，工作认真负责，沟通协调能力突出，能适应高强度工作节奏； 3、熟悉国家财务、税务相关政策法规，专业基础扎实，逻辑思维清晰，具备较强的书面表达能力； 4、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件；

1、本科及以上学历，会计、经济、审计等相关专业； 2、身体健康，五官端正，若被录取请于入职前提供体检报告； 3、年龄28-45岁之间； 4、具备会计专业职称，中级职称优先考虑； 5、具有5年以上总账会计工作经验，从事建筑工程行业优先录考虑； 6、熟练使用offic、用友等基础办公软件；

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1. 3年以上相关工作经验 2. 具备基础财务知识 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1. 资金结算管理：负责日常收付款操作，包括系统回款信息录入、网银支付执行、单据归集整理及资金类报表编制；按业务类别划分现金流，与记账会计保持沟通协作，确保资金流动准确无误、及时处理。 2. 税务与账务基础处理：承担指定主体的月度税务申报及账务操作，办理日常发票开具与纳税申报；登记银行和现金日记账，编制收入支出明细表，记录收付款流水并动态更新回款状态。 3. 合同与系统维护：维护公司内部 CRM 系统数据，跟进销售及采购合同的审批流程、印章使用及相关坏账事务；熟练运用各类办公软件及业务系统，保障财务流程顺畅运行。 4. 往来款与外汇管理：处理内部往来款项的划拨与核算，完成到账确认工作；承担外汇相关业务的具体操作与跟进。 5. 对外系统对接：对接银行、海关等外部单位，协调相关系统的数据交互与业务衔接，确保外部协作高效推进。 6. 辅助性工作：配合完成财务条线的临时任务及其他上级交办事项。 任职要求： 1. 会计或财务管理专业大专及以上学历，具备约3年出纳岗位实际工作经验。 2. 掌握系统的财务理论知识，熟知财税法规及银行结算规则，了解财务账务处理基本逻辑。 3. 数字敏感度高，熟悉出纳作业内容与操作流程，理解企业运营模式及业务链条。 4. 熟练使用钉钉、CRM 等信息化工具，掌握各商业银行网银操作方式及结算流程，精通税务系统开票与报税功能。 5. 具备较强的报表编制能力、账务逻辑思维和日常事务执行力，能实时跟踪资金动态与税务进度。 6. 工作认真细致，责任心强，诚实可靠，具备良好的人际沟通意识与团队协作精神，遵守职业道德准则与行为规范。 【工作时间】 标准工时制：上午 8:30-11:30 下午 12:30-17:30 周末双休，法定节假日正常休假，因项目需要时可能安排加班 【试用期】 试用期薪资为转正工资的80%；设置1-3个月考核期，表现优异者可申请提前转正 【薪酬】 薪资结构：基本工资（50%）+ 绩效工资（50%），绩效部分最高可达150%，依法缴纳五险一金，每月10日发放上月薪酬 【福利】 坐班补贴：每日45元/工作日（含早餐10元 + 午餐25元 + 交通10元） 提供带薪培训、节日慰问、团建活动等员工关怀项目 【工作地点】 北京总部：丰台区新华国际中心 D 座