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来个有实力的小团队，这两天我有个撤，装机器的活想包出来做，主要是要撤三根95的线缆，

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(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

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招聘综掘机手一名活在鸡西国矿。分流在职养退都可以

负责工厂内的所有废气处理设施（喷淋塔\除尘器/干式过滤器等）的维护维修保养，运行过程中的突发故障的及时排除，确得设备的正常运行！

工作内容 ● 日常维护：对机械进行定期检查、清洁、润滑和紧固，确保设备正常运行，例如每日检查工厂机床的关键部位，定期更换设备的润滑油。 ● 故障诊断：当机械出现故障时，通过观察、测试等手段来判断故障原因。比如通过设备发出的异常声音来初步判断故障位置。 ● 维修工作：根据诊断结果，使用工具和更换零件对机械进行修复，像更换损坏的齿轮、修复电机等。 ● 记录与文档：记录维修过程和设备状况，为后续的维修保养提供参考。技能要求 ● 专业知识：需要掌握机械原理、液压与气动原理、电气知识等相关知识。 ● 工具使用：熟练使用各种维修工具，如扳手、卡尺、万用表等。 ● 故障排除能力：能够快速准确地判断故障并解决。

12/13渝北之光-财鑫工贸 招聘岗位：普工：压铸，机加工，检验（无需经验）；叉车，机修工，模修工（需要有经验）； 招聘要求：（男女不限，20-46岁）能吃苦耐劳，当天面试，当天入职安排宿舍 工资待遇：模修工20元/H，机修工18元/H，5000-7000元/月，企业优势①不体检，可收身份证复印件②包吃工作餐，住宿4~6人间，免费住宿水电平摊③上下班免费交通车④次月30号发薪。可预支————面试通知————接人⏰：上午10：30点集合地点: 渝北区堡丰路88号联系人：殷执行返费：打卡10天1000不卡点，大于发价天数即可结算⚠⚠面试需知：不体检，，一支笔，不能穿短裤，拖鞋，裙子，高跟鞋)，准备两张身份证复印件

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招聘：工艺员薪资：3999-6500入职4000元/月，培训上岗，转正5000-6500/月25-35岁，大专以上学历，会软件PS,AI,COREINRAW

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