水利工程质量检测员 | 中水北方勘测设计研究有限责任公司 | 新疆阿勒泰216国道147喀腊塑克项目管理部/布尔津县项目部 | 6名 | 面议 |

宏泰选冶（富蕴县，矿山工作） 招聘化验员，工资面议，初中以上学历，年龄50岁以下。缴纳社保公积金，有休息，福利待遇优，有工作经验者优先。 联系电话: قۇڭتاي قۋايانشىسىنا ەكى ادام الامىز

有国网证，对防腐保温保冷工艺流程熟悉。

招聘：质检员QC/QA 薪资：3.5K-5.0K 岗位职责: <br>1.负责设备验证计划、方案、报告的制定、撰写，参与公司年度验证总计划的制定 <br>2.负责产品年度质量回顾的制定、撰写。 <br>3.上级领导安排的各项临时性工作。 <br>4.工作细致认真，谨慎细心，责任心强、有工作激情，良好的团队协作精神，为人诚实可靠 <br>5.工作有条理性，逻辑性，良好的职业素养和职业操守 <br>6.较好的计划性和实施执行的能力，学习能力强， <br>7.具有较好的语言表达能力，沟通能力和协调能力。 <br>任职资格: <br>1.大专（含）以上学历，药学，生物工程等相关专业 <br>2.年龄23-45岁 <br>3.有相关经验者，技术熟练工优先录用 <br>职位福利:五险周末双休，节日福利、定期体检、包住、餐补

岗位职责 1、负责各类油气长输管道、工艺管道施工现场质量检查、验收工作，全程把控施工工序合规性，做好质检记录、验收资料整理归档。 2、熟悉各类管道焊材特性，负责进场焊材、焊接材料的质量查验、抽检核验工作，杜绝不合格焊材投入施工使用。 3、全程跟进管道焊接施工过程，检查焊工焊接工艺、焊缝成型质量，对焊接缺陷进行排查、记录，监督整改返修，把控管道焊接整体施工质量。 4、负责管道防腐、补口补伤、防腐层检测等全套质检工作，检查防腐施工工艺、涂层厚度、外观质量，确保管道防腐工程符合行业标准及项目施工规范。 5、配合项目部完成工程质量报验、、质量巡检、隐患排查整改等工作，及时反馈施工现场质量问题。 任职要求 1、有管道焊接质检、焊材核验、管道防腐质检相关实操工作经验，熟悉长输管道、油气管道施工工艺流程，有现场施工质检经验者优先。 2、精通各类管道焊材规格、性能及使用标准，熟练掌握管道焊缝外观检查、无损检测配合、管道防腐质量验收标准。 3、熟悉工程质检规范、行业验收标准，能够独立完成现场质检、问题整改、资料记录等全套工作。 4、工作严谨负责、原则性强，具备良好的现场沟通能力，能配合施工班组、监理完成各项质量管控工作，可适应工地驻场工作。 5、有相关质检证书、工程质检相关资质者优先录用。 6. 有质检员证、相关从业经验者优先录用。 薪资待遇 - 薪资：面议（能力优秀者从优） - 包吃住/社保/名族不限

钢结构制造厂质检员的核心职责涵盖质量检测、过程监督、数据管理及问题解决等方面，具体如下： 一、质量检测与验收 产品检测2 负责钢结构构件的外观尺寸、焊缝焊角等缺陷检查，确保产品符合设计图纸和标准规范1。 进行材料检验（如钢材强度、厚度检测）和焊接质量评估7。 成品验收2 对组装完成的构件进行最终验收，包括尺寸精度、装配质量及安全性能检测，确保合格后方可出厂。 二、生产过程监督2 工序监控 监督焊接、切割、拼装等关键工序，检查工艺执行情况，及时发现并纠正操作偏差。 协调各班组工作，确保生产流程的合理性和效率。 环境与安全检查2 定期检测车间环境（如防火、卫生条件），监督设备维护，保障生产安全。 三、数据管理 记录与报告3 准确记录检测数据、质量事故分析报告及改进措施，按时提交质检日报表和统计分析报告3。 整理技术资料和工艺文件，为研发优化提供数据支持2。 四、问题解决与改进6 质量事故处理 参与突发质量事故的检验与分析，提出解决方案并跟踪改进效果6。 协调跨部门解决生产中的技术难题3。 工艺优化建议 根据质量数据反馈，提出焊接、切割等工艺优化建议，提升生产效率和产品质量。

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

招聘：工程检测员 薪资：3.3K-6.0K 工作内容：建筑材料及工地现场的检测工作地点：莎车县 1、要求：大专及以上学历，应届生优先录取，能熟练使用办公软件，积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力 2、薪资构成：基本工资（3300-3500）+岗位工资+职称工资+岗位证书工资+补贴+年限工资能力越高工资越高 其中基本工资为：大专文凭实习期2800元，转正后3300元，本科文凭实习期3000元，转正后3500元，实习期转正须取得岗位证书，缴纳五险

【工作要求】能接受倒班，相关专业或有相关经验。 【工作内容】 1:产品安全性、理化、风味等关键指标监控，制程能力的统计分析； 2:成品出厂管理包含，保温品翻检 、产品仓库保管查核 ，保存样的跟踪检测； 3:试剂管理及承接，主管交办的其他事项； 【时间】三班倒，弹性休息，加班支付加班费。 【薪资】3000-5000元，每月5日发放工资，如遇节假日提前发放。 【住宿】免费住宿6-8人间，提供无线网、洗衣机、饮水机、吹风机，风扇等。 【饮食】员工食堂经济实惠，一日三餐补助完9.5元，餐品种类繁多可自主选择。 【福利】缴纳五险一金，带薪年休假，年终奖金，过节发放公司产品及其他节日福利，享有生日福利。 【地点】新疆乌鲁木齐市新市区迎宾路483号

全职：气瓶检验员，满四，新疆单位包吃包住 气瓶员，湖北单位，包吃住 气瓶员，满四，宁夏单位.（ 李工 ）

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质检员认真细致，严谨负责，原则性强，吃苦耐劳，有工作经验者优先。熟悉质量标准细心，不放松质量底线，核对成品装箱数量，外包装完好度，出货前最终复检，确保发货产品无质量问题，工作时间8小时薪资福利:面议，缴纳五险招工人数:3名有效期限：5月22日工作地址:北屯市海川开心食品有限责任公司

1、体系与制度建设： 优化、完善并公司现有的安全管理制度和操作规程。 制定并实施年度安全工作计划、安全培训计划和应急演练计划。 2.风险辨识与隐患排查： 定期组织进行全面的危险源辨识、风险评估工作。 组织开展日常、专项及季节性的安全检查，对发现的隐患下发整改通知，并跟踪落实闭环管理。 3.安全监督与现场管理： 深入生产/作业现场，监督各项安全规章制度的执行情况，纠正“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为。 负责特种设备、消防设施、危险作业（如动火、高处作业等）的监督管理。 4.培训与文化建设： 组织开展新员工入职三级安全教育、转岗/复工人员安全教育及特种作业人员专项培训。 利用多种形式开展安全生产宣传活动，提升全体员工的安全意识和技能，营造良好的安全文化氛围。 5.应急与事故处理： 组织制定和修订公司生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。 6、外联互通 保持与政府安监、消防等主管部门的良好沟通，及时传达和落实最新的法律法规要求，应对各类检查。 任职要求： 1、从事过洗煤厂安全管理工作，了解安全生产工作各项规章制度、行业规范； 2、能够全面主持安全生产、环保、职业卫生、消防等内容各项工作； 3、全盘负责过工贸企业安全生产标准化建设/持有安全工程师证（其他安全类）。

9. 岗位：质检员 | 公司/用人单位：新疆晨骐农业发展有限公司 | 地址：北屯技术开发区 | 招工人数：1名 | 薪资范围：5000元，缴纳社保 | 联系电话：

招聘：特种设备检验员 薪资：3500元以上/月 公司名称：阿勒泰市某单位岗位职责：依据国家相关法律法规及特种设备安全技术规范、标准从事电梯、起重机械、锅炉、压力容器等特种设备的检验检测工作，出具检验报告。岗位要求：理工科（机械、机电、自动化、材料、热能工程等专业优先）本科及以上学历（特别适合者可放宽至理工科大专），年龄35岁以下。持有效特种设备检验证件者同等条件下优先考虑，并可适当放宽年龄限制。无色盲色弱，可接受高空、密闭空间作业。特种设备检验工作需频繁出差，进行登高及密闭空间作业，工作环境较为艰苦，具有一定危险性。工资待遇：根据个人条件进一步面议。学徒期间约3500元/月；考取相关检验证书后5000元以上/月。个人工资与考取证书等级、数量直接相关。

招聘：品检管理员 薪资：5000-7000元/月 1、负责来货的面料检验工作； 2、协助出货面料的开剪工作； 3、完成领导交办的其他事宜。 岗位要求：视力佳，具有面料检验工作经验1年以上，熟悉家纺面料检验流程，按规定流程检验面料，了解面料的各种瑕疵

一、工作职责 主要从事主要做手机屏幕外观检测，质检为主的简单轻松工作，易上手，无需工作经验，全部坐班。 二、薪资待遇 1、20元/小时包吃包住 月收入5500～6500元 2、薪资发放日：每月10号工资准时打到你本人工资卡上面； 三、薪酬福利 1、入职可借支500工资 2、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险； 3、厂区内各种生活娱乐设施一应俱全，应有尽有。 四、休息放假 1、每月正常休息； 2、员工享有法定节假日、婚假、产假、带薪年假等。 3、上班时间：8-10个小时 五、吃住，免费吃住 1、伙食：无需自己掏钱吃饭， 2、免费住宿，公寓宿舍，4-6人间，24小时热水供应，无线网络，饮水机，有空调，热水器，洗衣机，卫生间等； 六、要求 1、年龄要求：16-37岁； 2、其他要求：手脚灵活，主要是做比较简单的手工活；

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需要品检人员多名。一年以上工作经验综合工资7000-8000元。无工作经验综合工资5000-6000元。男女皆可。

薪资结构： 薪资结构：26/小时＝260~273/天 薪资结构：26/小时＝260~273/天 薪资结构：26/小时＝260~273/天 计薪时间：【每天计薪10~10.5小时】 发薪时间：每月10号准时发放 食宿情况：【有住宿视频】 宿舍：免费公寓宿舍、水电平摊 设施：独立卫浴、衣柜、空调 吃饭：食堂菜品多样化，刷卡吃饭 制造产品： 1：手机、手表、路由器等。 工作内容： 2：组装、包装、检验、测试、贴膜等。 车间环境： 3：空调车间、不穿无尘服、全坐班 招聘要求： 性别：男女不限 学历：认识26字母 年龄：18~48岁