任职要求 1. 具有水利工程、市政工程等相关专业知识。 2. 具有5年以上市政水利工程技术工作经验，熟悉市政水利工程施工流程、技术标准与规范。年龄26岁---40岁。 3. 熟练掌握 CAD、RTK等相关绘图软件与工程计算软件及懂预算。会使用、懂新点软件、广联达软件的。4. 具备良好的沟通协调及管理能力与团队合作精神 5. 持有机动车驾驶证，能熟练驾驶。 福利待遇 1. 薪资待遇：1--2万元/月的薪资。根据您的经验与能力可以再议。

水准仪，RTK使用，现场技术管理 工作简单，每天工作做好

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

能单独带领队伍，独立施工的技术人员，图纸精通，合理施工！

装修项目技术负责人，有装修项目技术负责人工作经验优先。

招聘:轻钢智能温室大棚技术员有5年以上的施工经验，懂设计的优先考虑，工作地点在新疆，工资面议。

任职要求： 1. 经验丰富：具备5年以上现场施工经验，有独立带班能力，能有效组织和管理施工团队，确保工程进度与质量。 2. 专业技能：能独立看懂施工图纸，根据图纸制定施工方案，并准确计算材料数量，具备较强的现场协调和技术指导能力。 3. 综合素质：责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 岗位职责： ● 负责施工现场的组织与管理，监督施工过程，确保安全、质量、进度达标。 ● 根据施工图纸编制施工方案，合理安排材料与人力。 ● 解决现场技术问题，协调各方资源，保障项目顺利推进。 工作地点：野外

会绿篱，接管线，种植各种树木花草，会开车，沟通能力强，

有经验者优先，

商混站实验室招聘技术员。质检员。有相关从业混凝土商混站工作经验

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招聘：业务技术员（工资6000元起+补助+绩效） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责 1.负责前期培训学习设施蔬菜种植管理技术(包括蔬菜作物病虫害防治及水肥一体化管理技术)，售后服务技能培训等。 2.培训后从事客户种植信息档案的建立及售后服务，销售配套农药、化肥和种苗订销。 3.培训说明:前半个月培训蔬菜种植技术系统理论，同时做理论考核，考核合格后后续一个月进行师傅领徒弟的实践模式，后半个月做市场调研。两个月结束后综合考试，合格后安排市场区域及分配车辆正式上岗。 任职要求 1.品相端正、有驾照、有事业心。

农业技术员 男女不限，年龄22–45岁，大专以上（农学/园艺/植保优先），1年以上种植经验，适应户外。负责农业种植相关工作，熟播种、育**、施肥、病虫害防治，会使用土壤检测仪 薪资福利:5500–7000元/月（固定+绩效500–800），每月22日发薪；；免费住宿（2人/间，空调、热水、独立卫浴），包中餐（自产有机菜）；月休4天；法定节假日全放（春节多3天）；节日发农产品礼盒；年训1次 招工人数:2名 技术员带证书/案例；不收押金，发农具/工作服/劳保用品 工作地址:佛山市高明区更合镇合水镇农业大道88号（现代农业园内，便民公交途经）

玉米田间技术员1、年龄25-50周岁，有3年及以上田间技术员工作经历。2、热爱农业行业，有农村生活背景，熟悉农村生活、沟通、理解和学习能力强。3、吃苦耐劳，适应田间生活，有良好的身体素质薪资福利:工资面议，一经录用福利待遇优厚招工人数:3人

专业背景：农艺、植物保护、茶叶种植等相关专业优先，或具备茶园管理经验。 技能要求： 能识别常见茶树病虫害，掌握农药使用的基本知识（如农药分类、安全间隔期）。 熟练操作喷雾器、植保无人机等施药设备（部分地区可能要求无人机操作证）。 具备基本的记录和分析能力，能填写规范的用药台账。 薪资：7000元/月 包吃包住 上班时间8：30-17：30 单休

招聘种子公司技术员一名。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决 3.指导施工班组按规范作业，把控工程质量、进度与安全技术措施 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理 5.配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作 5.持有相关岗位证书（如施工员证、技术负责人培训合格证等）者优先

钢构专业分包技术员，负责平时文字性工作，收发文件、标焊口、下检验委托单，有人带，要求认真、细心，男女不限

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塔城地区白杨市164团，高标准农田，人证合一，带证的来。

要求熟练操作相关办公软件，独立完成技术工作，懂得土建，单井工艺，持有相关证件。具体详谈。

要求做过公安检查站室外配套项目，项目在哈密星星峡

个人能力强现场管理，干过光伏，弱电的技术负责人优先考虑

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一、安全员（专职安全生产管理人员） 核心定位：施工现场安全第一责任人，负责安全监督、隐患排查、事故预防，持证上岗（安全员C证） 。 - 核心职责： 1. 落实安全法规、制度，参与编制安全方案、应急预案、安全交底 2. 日常巡查：临边、洞口、临时用电、机械、消防、劳保佩戴，制止违章，下发整改并闭环 3. 三级安全教育、班前安全会、特种作业资格核验、安全培训记录 4. 危险源辨识、隐患台账、安全资料归档、事故上报与应急处置 - 任职要求：建筑/安全相关专业，持C证，熟悉安全规范，责任心强、敢管敢纠 二、施工员（现场生产组织） 核心定位：施工现场生产执行与协调核心，管进度、质量、安全、成本、工序，是现场“大管家” 。 - 核心职责： 1. 熟悉图纸、施工组织设计，参与技术/安全交底，编制进度计划、施工日志 2. 组织班组、安排工序、指挥现场作业，把控模板、钢筋、混凝土等关键工序质量 3. 协调人、材、机进场，解决现场矛盾，跟踪进度、纠偏滞后，配合验收 4. 落实质量自检、隐蔽验收、文明施工，配合监理、甲方现场管理 - 任职要求：土建/市政等专业，持施工员证，懂图纸、工艺、测量，沟通协调强 三、技术员（技术支撑与方案） 核心定位：项目技术总执行，解决技术问题、编制方案、技术把关，保障施工合规、工艺正确 。 - 核心职责： 1. 图纸会审、设计交底，提出图纸问题与优化建议，编制施工组织设计、专项方案、技术交底 2. 测量复核、试验送检、工艺指导，解决钢筋、模板、混凝土、防水等技术难题 3. 推广新技术、新材料，监督按图/按规范施工，参与质量验收、技术资料整理归档 4. 配合监理、设计变更、技术洽商，提供技术支持与数据支撑 - 任职要求：土木/建筑工程专业，熟悉规范、图集、软件（CAD、BIM），严谨细致、技术功底扎实

带领管理40-50人的化工安装检维修队伍