宏泰选冶（富蕴县，矿山工作） 招聘化验员，工资面议，初中以上学历，年龄50岁以下。缴纳社保公积金，有休息，福利待遇优，有工作经验者优先。 联系电话: قۇڭتاي قۋايانشىسىنا ەكى ادام الامىز

【工作要求】能接受倒班，相关专业或有相关经验。 【工作内容】 1:产品安全性、理化、风味等关键指标监控，制程能力的统计分析； 2:成品出厂管理包含，保温品翻检 、产品仓库保管查核 ，保存样的跟踪检测； 3:试剂管理及承接，主管交办的其他事项； 【时间】三班倒，弹性休息，加班支付加班费。 【薪资】3000-5000元，每月5日发放工资，如遇节假日提前发放。 【住宿】免费住宿6-8人间，提供无线网、洗衣机、饮水机、吹风机，风扇等。 【饮食】员工食堂经济实惠，一日三餐补助完9.5元，餐品种类繁多可自主选择。 【福利】缴纳五险一金，带薪年休假，年终奖金，过节发放公司产品及其他节日福利，享有生日福利。 【地点】新疆乌鲁木齐市新市区迎宾路483号

有国网证，对防腐保温保冷工艺流程熟悉。

岗位职责 1、负责各类油气长输管道、工艺管道施工现场质量检查、验收工作，全程把控施工工序合规性，做好质检记录、验收资料整理归档。 2、熟悉各类管道焊材特性，负责进场焊材、焊接材料的质量查验、抽检核验工作，杜绝不合格焊材投入施工使用。 3、全程跟进管道焊接施工过程，检查焊工焊接工艺、焊缝成型质量，对焊接缺陷进行排查、记录，监督整改返修，把控管道焊接整体施工质量。 4、负责管道防腐、补口补伤、防腐层检测等全套质检工作，检查防腐施工工艺、涂层厚度、外观质量，确保管道防腐工程符合行业标准及项目施工规范。 5、配合项目部完成工程质量报验、、质量巡检、隐患排查整改等工作，及时反馈施工现场质量问题。 任职要求 1、有管道焊接质检、焊材核验、管道防腐质检相关实操工作经验，熟悉长输管道、油气管道施工工艺流程，有现场施工质检经验者优先。 2、精通各类管道焊材规格、性能及使用标准，熟练掌握管道焊缝外观检查、无损检测配合、管道防腐质量验收标准。 3、熟悉工程质检规范、行业验收标准，能够独立完成现场质检、问题整改、资料记录等全套工作。 4、工作严谨负责、原则性强，具备良好的现场沟通能力，能配合施工班组、监理完成各项质量管控工作，可适应工地驻场工作。 5、有相关质检证书、工程质检相关资质者优先录用。 6. 有质检员证、相关从业经验者优先录用。 薪资待遇 - 薪资：面议（能力优秀者从优） - 包吃住/社保/名族不限

全职：气瓶检验员，满四，新疆单位包吃包住 气瓶员，湖北单位，包吃住 气瓶员，满四，宁夏单位.（ 李工 ）

钢结构制造厂质检员的核心职责涵盖质量检测、过程监督、数据管理及问题解决等方面，具体如下： 一、质量检测与验收 产品检测2 负责钢结构构件的外观尺寸、焊缝焊角等缺陷检查，确保产品符合设计图纸和标准规范1。 进行材料检验（如钢材强度、厚度检测）和焊接质量评估7。 成品验收2 对组装完成的构件进行最终验收，包括尺寸精度、装配质量及安全性能检测，确保合格后方可出厂。 二、生产过程监督2 工序监控 监督焊接、切割、拼装等关键工序，检查工艺执行情况，及时发现并纠正操作偏差。 协调各班组工作，确保生产流程的合理性和效率。 环境与安全检查2 定期检测车间环境（如防火、卫生条件），监督设备维护，保障生产安全。 三、数据管理 记录与报告3 准确记录检测数据、质量事故分析报告及改进措施，按时提交质检日报表和统计分析报告3。 整理技术资料和工艺文件，为研发优化提供数据支持2。 四、问题解决与改进6 质量事故处理 参与突发质量事故的检验与分析，提出解决方案并跟踪改进效果6。 协调跨部门解决生产中的技术难题3。 工艺优化建议 根据质量数据反馈，提出焊接、切割等工艺优化建议，提升生产效率和产品质量。

招聘：工程检测员 薪资：3.3K-6.0K 工作内容：建筑材料及工地现场的检测工作地点：莎车县 1、要求：大专及以上学历，应届生优先录取，能熟练使用办公软件，积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力 2、薪资构成：基本工资（3300-3500）+岗位工资+职称工资+岗位证书工资+补贴+年限工资能力越高工资越高 其中基本工资为：大专文凭实习期2800元，转正后3300元，本科文凭实习期3000元，转正后3500元，实习期转正须取得岗位证书，缴纳五险

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

招聘：质检员QC/QA 薪资：3.5K-5.0K 岗位职责: <br>1.负责设备验证计划、方案、报告的制定、撰写，参与公司年度验证总计划的制定 <br>2.负责产品年度质量回顾的制定、撰写。 <br>3.上级领导安排的各项临时性工作。 <br>4.工作细致认真，谨慎细心，责任心强、有工作激情，良好的团队协作精神，为人诚实可靠 <br>5.工作有条理性，逻辑性，良好的职业素养和职业操守 <br>6.较好的计划性和实施执行的能力，学习能力强， <br>7.具有较好的语言表达能力，沟通能力和协调能力。 <br>任职资格: <br>1.大专（含）以上学历，药学，生物工程等相关专业 <br>2.年龄23-45岁 <br>3.有相关经验者，技术熟练工优先录用 <br>职位福利:五险周末双休，节日福利、定期体检、包住、餐补

一、薪资待遇： 1、长期正式工：6000到7500元/月，每月十号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间 等福利待遇； 2、临时工：一天200到240元，包吃包住，月综合工资6000到7500 3、新政策，新待遇 ，新订单加班多。 二、招聘岗位： 1、组装、包装、打包、贴标贴、检测，品检，质检、物料、等岗位； (主做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线之类的，工序简单易学，教一下就会) 2、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、组长、车间主管等 三、招聘要求和工作时间： 1、年龄16-42周岁，男女不限，经验不限。 2、身体健康，吃苦耐劳，配合加班。 3、学历不限。 4、携带二代身份证有效原件，有磁。 上班时间早上8:00-12:00，中午13:00-17:00，加班自愿，免费提供吃住（加班费按照标准计：周一到周五1.5倍，周六日2倍，国假3倍） 四、福利待遇： 1、住宿：宿舍；配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应； 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 3、保险：公司缴纳五险一金； 4、公司人性化管理。（可预支工资） 优势一：住宿免费 优势二：吃住在厂，不坐厂车； 优势三：离职提前一星期申请，不耽误挣钱； 第四条： 招聘要求：16-45岁、本人身份证、身体健康，文化程度不限，生手熟手均可！ 【小时工】20元小时，包吃住，辞职提前3天，人走账清！ 【长期工】月薪6000以上，包吃住，购买社保五险一金，年底双薪，节假日，过年带薪休假，辞职提前7天，人走账清！ 伙食住宿：公寓室宿舍4-6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 娱乐设施：公司生活区配有羽毛球室、篮球场、超市、银行ATM、等等！ 1、工作内容： 组装、贴标签、打包装、生产手机零配件、工作轻松，独立岗位等都可以安排（全部岗位无需工作经验）长白班两班倒都有，自由选择，普通工衣 2、薪资情况： 长白班6000元左右 正式工：折合小时工20元/时（长白班/两班倒） 员工底薪综合底薪2500-3150（生活补贴300元+年资补贴50-200元）+加班费2500元-3500元+旺季津贴0-1200元/月+其它=6000~8500元/月。 3、其它福利： 免费提供吃住，吃住在厂，公司给员工缴纳五险一金，年终奖，工龄奖50元，逐年累加200元封顶，生产奖130～200元每人，绩效奖100-1000元，夜班津贴20/夜，岗位津贴50-200元，环境奖60～200元，其他补贴：260元/月 4、其他注意 1、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，临时工加班自由，不限制加班。 2、入职签订劳动合同，10号发工资，不压工资，工资发到你的银行卡

招聘：专业拌面菜师傅一名，会简单小炒就行，二把刀勿扰！月薪10000元，联系电话

急招 安装通风管道的带班人，（） 一定要会看图纸，不拖欠工资人走帐清 非诚勿扰 工资 一天400——450 联系电话：

阿勒泰地区布尔津县大量招人 抽滴灌带八元/亩，有七万亩地，不包吃住，吃住一天费用30元，每天大概200-600元，一块地干完！ 工作时间：三月二十日到四月二十日。

阿勒地区北屯福海布尔津吉木乃哈巴河青河富蕴一天600不管吃住自己带车需要10人都要有车有高压证干过国网的活- 全部按标准把防误闭锁、门锁、带电显示、接地、10kV环网柜、箱变、分支箱

阿勒泰地区北屯福海布尔津吉木乃哈巴河青河富蕴需要高压电工证电工15人安装，需要干过国网的活。防误闭锁、门锁、带电显示、接地、10kV环网柜、箱变，分接箱，自己有车不管吃住按件算或者按天600一天。王 工作地址：阿勒泰

青海永达工程检测有限公司招聘公告 一、联系方式 (一)手机号码： (二)邮箱地址： (四) 联系人：白女士 1.招聘岗位名称：检测员 一.招聘条件 （1）具备责任心和良好的稳定性 （2）专科及以上学历，土木工程、工程检测专业，有经验者优先考虑 2.工作内容： （1）工程检测原始记录、出具报告 （2）会做实验，完成上级安排的工作任务。 3.薪酬福利 试用期3个月，工资面议 缴纳五险 提供住宿餐食：午饭 4.休息休假 早八点半晚六点，长白班，无夜班。 上班时间周一至周六 单休，国家法定节假日期间有休息。 5.工作地点：多巴镇通宁路上沙窝村

职位：试验检测人员，要求：持证上岗，人证合一，地点：浙江慈溪市 ，薪资：8-12万，有意者

2026届及2025届未就业的本科及以上学历毕业生；无机非金属材料工程、材料科学与工程、高分子材料与工程、应用化学等材料及化学类相关专业。主要从事建筑材料、金属材料、高分子材料等试验检测工作，先后参与武汉天兴洲大桥、郑西铁路客运专线、郑万高铁、郑开城际铁路、兰南高速、洛栾高速、三淅高速、沿太行高速等国家重大工程项目建设薪资福利:提供具有市场竞争力的薪酬水平、健全的人才培养机制、完善的职业发展通道招工人数:5人应聘流程：简历投递→简历筛选→面试→签约→入职报到；简历投递邮箱：工作地址:河南省郑州市航空港区金陵大道荆州路交叉口万洋众创城B区17栋

。2、招聘试验检测师1名（道路或桥隧专业），证书及社保能够配合注册；熟悉万龙软件，能够熟练使用Excel和Word等办公软件；熟悉高速公路试验室的工作，熟悉现行检测标准和规范，能独立完成室内原材料检测、路基路面现场检测、化学分析等试验及报告的编制；综合薪资待遇5500-6500元。联系电话

顺德容桂长华混凝土招工服、品控，有宿舍、有歺补，买社保，廖小姐

1、体系与制度建设： 优化、完善并公司现有的安全管理制度和操作规程。 制定并实施年度安全工作计划、安全培训计划和应急演练计划。 2.风险辨识与隐患排查： 定期组织进行全面的危险源辨识、风险评估工作。 组织开展日常、专项及季节性的安全检查，对发现的隐患下发整改通知，并跟踪落实闭环管理。 3.安全监督与现场管理： 深入生产/作业现场，监督各项安全规章制度的执行情况，纠正“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为。 负责特种设备、消防设施、危险作业（如动火、高处作业等）的监督管理。 4.培训与文化建设： 组织开展新员工入职三级安全教育、转岗/复工人员安全教育及特种作业人员专项培训。 利用多种形式开展安全生产宣传活动，提升全体员工的安全意识和技能，营造良好的安全文化氛围。 5.应急与事故处理： 组织制定和修订公司生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。 6、外联互通 保持与政府安监、消防等主管部门的良好沟通，及时传达和落实最新的法律法规要求，应对各类检查。 任职要求： 1、从事过洗煤厂安全管理工作，了解安全生产工作各项规章制度、行业规范； 2、能够全面主持安全生产、环保、职业卫生、消防等内容各项工作； 3、全盘负责过工贸企业安全生产标准化建设/持有安全工程师证（其他安全类）。

质检员认真细致，严谨负责，原则性强，吃苦耐劳，有工作经验者优先。熟悉质量标准细心，不放松质量底线，核对成品装箱数量，外包装完好度，出货前最终复检，确保发货产品无质量问题，工作时间8小时薪资福利:面议，缴纳五险招工人数:3名有效期限：5月22日工作地址:北屯市海川开心食品有限责任公司

质检员 持有有效机动车驾驶证。严格按照国家标准、行业标准及公司检验规程，对原料及加工产品进行项目检验，筛选瓜子，剔除坏粒、杂质、发霉品 薪资福利:4000 - 5000，缴纳社保 招工人数:1名 有效期限：5月21日

招聘：特种设备检验员 薪资：3500元以上/月 公司名称：阿勒泰市某单位岗位职责：依据国家相关法律法规及特种设备安全技术规范、标准从事电梯、起重机械、锅炉、压力容器等特种设备的检验检测工作，出具检验报告。岗位要求：理工科（机械、机电、自动化、材料、热能工程等专业优先）本科及以上学历（特别适合者可放宽至理工科大专），年龄35岁以下。持有效特种设备检验证件者同等条件下优先考虑，并可适当放宽年龄限制。无色盲色弱，可接受高空、密闭空间作业。特种设备检验工作需频繁出差，进行登高及密闭空间作业，工作环境较为艰苦，具有一定危险性。工资待遇：根据个人条件进一步面议。学徒期间约3500元/月；考取相关检验证书后5000元以上/月。个人工资与考取证书等级、数量直接相关。

质检员 持有有效机动车驾驶证。严格按照国家标准、行业标准及公司检验规程，对原料及加工产品进行项目检验，筛选瓜子，剔除坏粒、杂质、发霉品 薪资福利:4000-5000，缴纳社保 招工人数:1名 有效期限：5月21日

负责产品质量监督检验工作

岗位职责： 1. 负责面辅料的收发工作； 2. 负责面料检验； 3. 完成负责人交代的其他任务。 任职要求： 1. 具备相关仓储管理经验优先； 2. 熟悉面料检验流程及标准； 3. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力。

一，岗位职责 1。按标准对来料，半成品，成品进行检验，做好记录。 2。判定合格与不合格，做好标识，隔离不良品。3。发现质量问题及时上报并跟踪整改。4。维护保养检验工具，量具。 5。填写检验报表，统计不良情况。 6。配合生产，仓库做好质量管控。 二，任职要求 1。有品检经验优先，能看懂基本图纸。2。会使用卡尺等常规量具。 3。做事细心，原则性强，责任心重。

[岗位职责]: 1. 负责每月Top问题供应商及线上异常供应商端的现场改善情况，辅导供应商质量提升； 2. 负责产品试产/量产/售后的所有与物料相关设计改善和供应商端的改善，监督供应商改善结果； 3. 负责新供应商的准入及准出评审，负责供应商的月度，年度评审（现场和书面评审），并提出改善计划，建立供应商的考核和淘汰机制并监督执行； 4. 负责制订所有物料的检验标准及可靠性测试标准，在供应商端培训我司物料标准； 5. 负责推动来料、过程、成品不合格率的下降及良率的提升； 6. 整理传递内外部临时发生信息（检验要求、退料要求、出货要求）并监督执行； 7. 收集整理内部所需的生产数据、可靠性测试数据等； 8. 负责收集、汇总各检验数据并对产品进行初始能力分析，对相关品质异常进行原因分析并制定相应的纠正/预防措施进行改善； 9. 主导量产产品生产质量检测、监控和改进，优化供应商生产运作流程以持续提升产品质量； 10. 监控QC检验数据、工厂良率数据、工厂维修数据，进行总结分析，识别出改善机会，督促和辅导供应商进行改善，审批改善方案并监控方案改的效果； 11. 负责开启内外方CAR/8D或品质异常单，并跟踪其改善结果； 12. 负责对新员工及在岗员工的技能提升进行培训与考核； 13. 完成领导交办的其它工作任务。 [任职要求]: 1.熟悉问题分析的工具和方法（如8D、5Whys，5W1H）及ISO9000/TS16949质量管理体系； 2.有精益生产、全面质量管理、6sigma、MES经验，理解并可以熟练运用FMEA、SPC、Cpk、QCP、MSA等质量工具； 3.熟悉产品封装制程工艺、检验、质量管理； 4.优秀的沟通能力，独立工作能力，有学习钻研精神、思路清晰，有品质专案的策划与推动能力、突发异常解决能力； 5.熟练操作封装厂各类检测仪器和检测设备； 6.接受不定期出差以及长期驻厂要求。

贝特瑞四川基地招聘检测员、质检员5名 一、工作职责 产品取样/送检/检测，测试设备/仪器点检与维护，检测数据整理，测试记录填写与归档，工作区域7S管理。 二、岗位要求 1、全日制大专及以上学历。 2、较强的沟通学习能力，做事认真负责有责任心，对数据敏感，能熟练运用办公软件。 3、有正负极行业检测相关经验优先。 三、薪资福利 1.综合月薪6500-8000，包吃住，五险一金 2.节日礼品、生日礼品等 四、工作时间 1.早八晚八，两班倒，半个月倒次班，上六休一 五、工作地点 1.宜宾屏山县宋家坝新材料工业园区