新疆北屯招质检员一名月薪9000需带检测员B证联系电话：

新疆北屯招聘质检员一名，需持有检测员B证，月薪9000元。工作地点在新疆阿勒泰。

招质量员1名，工地在米东区。

长输管道，土建活

新疆哈密龙马基地招聘十五名质检员，要求大专及以上学历，工作地点哈密市伊州区，年龄22-35以内，薪资试用期5-6k，转正6-8k，包吃包住

招聘质量管理员，要求中药学或中药学相关专业，大专以上学历。薪资为3.8K-4.5K。

哈密市厂区开招（缺口30） 岗位:质检 [庆祝]性别：不限 [烟花]福利：满勤奖励250 [福]食宿：包吃包住，厂吃厂住（水电费平摊） [發]薪资每月15号发 [發]试用期5000-6500 [發]转正工资6500-8000 [太阳]食宿条件：公司为外地员工提供免费宿舍，公司在哈密市交通便利 [太阳]奖励补贴：一线员工全勤奖250元/月。 [太阳]劳保用品：为员工免费提供工作服、鞋、帽、手套、口罩、日化用品。 [太阳]各类假期：员工享受国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休假。 [太阳]工龄工资：工作满一年后，每年增加工龄工资50元以此类推。 ️备注：需要携带无犯罪证明 ️备注： 保险：地址：新疆维吾尔自治区哈密市伊州区龙马重工责任有限公司

哈密风电项目火热招聘【普工、质检员】 面试安排：普工线下面试｜质检线上面试， 招聘条件：20‑35周岁，男女不限 薪资待遇 每月15号准时发薪 试用期：5000‑7000元 转正：7000‑9000元 满勤奖励250元/月 工龄工资：满1年每年递增50元 食宿福利 厂吃厂住包吃包住，水电费平摊 免费发放工作服、劳保鞋、鞋帽手套口罩日化用品 享有法定节假日、婚假、产假、带薪年假 工作地址：新疆哈密市伊州区 龙马重工责任有限公司

【招聘条件】 1.年龄：22-35周岁，大专以上学历 2.无犯罪记录 【薪资福利】 1.试用期5-6k，转正6-8k 2.包吃包住 3.每月15号发薪资

项目在新疆托里，需要技术员（最好有二级机电建造师）：3-4人（薪资：1.0-1.5万/月，包吃住，证书另计）；安全员（C证）：3-4人（薪资：1.0-1.3万/月，包吃住），质量员：3-4人（薪资：1.0-1.2万/月，包吃住），要求做过风电项目的，合同跟踪项目走，项目结束，合同结束，工期（2026.10-2027.11）联系电话崔经理

新疆阿勒泰市招聘服务员3名工资4000吧员一名4000—4500配菜一名5000炒菜一名9000—10000烧烤师一名6000—7000洗碗工一名4000—4500联系电话王总

招聘阿勒泰地区青河县需要1名炒拌面菜师傅    会做抓饭。需要一名拉面师傅。一天15-20公斤左右的有实力的联系

التايقالاسىندااشقاناعاۇزاقۋاقىتتىقكۇتۋشىالامىز،باربولساقابارلاسىڭىزدار·阿勒泰市内招聘长期服务员，要求，最好有经验，工资面议年龄要求:17--46

本人急着去福海。割草。晾晒瓜子。干杂活。管吃管住一天220元。。有想法的可以联系我。

新疆福海县附近60公里处风力发电项目需要铲车师傅一位年龄要求：不能超过55岁，民族，要有丰富的山区驾驶经验联系电话

广西柳州融水，唐总，麻烦帮忙问一下，有没有人愿意做隧道报检技术员，主要报验拍照，配合做少量资料，工资4000-5000主要负责验收拍照，找个学徒就行，有人教。电话：

急需市政质检员一名五险

招聘：水质检测员1名1.性别不限，，月薪4300/月，月休4天。2.学历中专及同等学历及以上，身休健康，可接受倒班工作制（白班：8:00-17:00，中班15:00-23:00）3.工作内容：主要是分析污水水质指标4.有化工厂、污水处理化验相关工作经验优先。5.工作地点：衡阳市石鼓区金源街道衡阳建滔化工有限公司6.福利：五险一金，带薪年假，定期体检，节日福利，餐费补贴联系人：温女士

贵阳龙里项目天然气管道差一个水保质量员要求有质量员证，有这方面经验的。联系人张涛电话。

招聘房建厂房质检员，要求吃苦耐劳。薪资为1.5万元。招聘人数为1名。工作地址在哈尔滨。

1、体系与制度建设： 优化、完善并公司现有的安全管理制度和操作规程。 制定并实施年度安全工作计划、安全培训计划和应急演练计划。 2.风险辨识与隐患排查： 定期组织进行全面的危险源辨识、风险评估工作。 组织开展日常、专项及季节性的安全检查，对发现的隐患下发整改通知，并跟踪落实闭环管理。 3.安全监督与现场管理： 深入生产/作业现场，监督各项安全规章制度的执行情况，纠正“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为。 负责特种设备、消防设施、危险作业（如动火、高处作业等）的监督管理。 4.培训与文化建设： 组织开展新员工入职三级安全教育、转岗/复工人员安全教育及特种作业人员专项培训。 利用多种形式开展安全生产宣传活动，提升全体员工的安全意识和技能，营造良好的安全文化氛围。 5.应急与事故处理： 组织制定和修订公司生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。 6、外联互通 保持与政府安监、消防等主管部门的良好沟通，及时传达和落实最新的法律法规要求，应对各类检查。 任职要求： 1、从事过洗煤厂安全管理工作，了解安全生产工作各项规章制度、行业规范； 2、能够全面主持安全生产、环保、职业卫生、消防等内容各项工作； 3、全盘负责过工贸企业安全生产标准化建设/持有安全工程师证（其他安全类）。

从事质量管理工作的（质量管理员），应当具有药学中专或者医学、生物、化学等相关专业大学专科以上学历或者具有药学初级以上专业技术职称；

薪资可再议，必须有岗位证书，人证合一全职 【岗位职责】 负责工程项目中的工程检测工作 负责施工现场的质量管理和材料检测等工作 协助完成现场数据采集与报告整理 【职位要求】 具备工程施工检测技能 必须有实际操作经验 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 综合薪资：5000—8000元/月 包住 | 包吃

子公司招聘试验检测人员（新疆奎独库高速公路项目）具体要求：1.持有公路检测类证书（助理检测师优先），可备案注册（必备条件）；2.薪酬待遇（税后）：检测师10000-12000，助理检测师8000-10000；3.福利待遇：社保（五险）、轮休假、工会福利等。4.其他：该项目工期约4年，结束后进行公司内部工作调动。5.到岗时间：6月备案，7月中旬左右到岗。工作地点：新疆独山子区独库公路应聘联系人：张工（）

新疆巴音郭勒库尔勒招聘检测师1人。工作内容为负责第三方监督检查，能完成桥隧检测，出具相应的报告，会使用雷达等仪器。岗位要求有2年以上的经验，有无证件均可。工作地点在新疆。

对车间生产的产品进行质量检测，接受没经验的。有师傅带。管吃管住。吃住、工作环境好。工资月付准时到帐。

岗位职责： 1.负责工地原材料、半成品及成品的检验与质量判定，如实填写检验记录 2.执行产品抽样检测、尺寸测量、性能测试等常规质量控制工作 3. 参与质量问题分析，协助制定纠正与预防措施并跟踪闭环 4.配合内外部质量审核，提供相关质量数据与过程文件 任职要求： 1.具备基本识图能力，能看懂工程图纸 2.工作细致负责，具备较强的数据敏感性和责任心 3 .有质量检验相关经验者优先 4.能适应生产现场环境，服从工作安排

急招土建技术员一名，质量员一名，活在昌吉木垒县联系人：张总电话：

岗位职责：市政质量员 1.负责原材料、半成品及成品的质量检验与检测，如实记录并反馈检验结果 2. 依据标准作业指导书和相关质量规范执行检验流程，确保产品符合质量要求 3.参与质量问题分析，协助生产部门制定并跟踪改进措施 4. 维护检测设备，定期校准与保养，确保检测数据准确可靠 5.整理归档检验报告及质量记录，配合内外部质量审核 任职要求： 1.熟悉质量管理体系（如ISO9001）及常用检测工具与方法 2. 具备良好的责任心和细致严谨的工作态度，能独立完成检验任务 3.具备基础的数据分析与报告撰写能力 4. 有制造业、电子、机械或食品等行业质检经验者优先 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职