招聘检测员（应届生）。薪资为4000-6000元/月。福利待遇包括五险一金、双休8小时工作制、包住、节日福利、带薪年假、加班补助和年度旅游。岗位职责：按照标准、规范和作业指导书进行每项检测工作，并对其工作负责；执行仪器操作规程；维护检测结果的真实性；编制相应的试验大纲和报告。任职要求：熟悉485通讯方式，能独立搭建采集卡通讯；具备流体力学、工程热力学、传热学理论基础；能很好协助其他人员做好其他试验；材料或环境相关专业。

岗位职责 1.负责 AS9100D、IATF16949 体系运维、内审、年审及流程优化。 2.管理质检团队，统筹来料 / 过程 / 成品检验，制定制度与考核。 3.全流程品质管控，解决机加制程缺陷，降低不良与客诉。 4.质量数据统计分析，牵头 8D 改善，跨部门闭环质量问题。 5.组织质检技能、体系培训及新员工带教考核。 6.对接客户、第三方审核，处理客诉，报送质检资料。 7.编制修订检验规范，落实首 / 巡 / 终检，管控关键工序。

岗位职责： 1、负责制定和完善公司的质量管理体系，并确保其有效运行； 2、监督和指导质量控制部门的工作，确保产品质量符合相关标准和客户需求； 3、定期进行质量审核，识别并解决质量问题，持续改进产品质量； 4、与相关部门密切合作，推动产品设计、制造过程中的质量改进措施； 5、处理客户投诉和退货问题，确保客户满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，制造业背景优先； 2、具备3-5年制造业质量管理工作经验，有质量部负责人经验者优先； 3、熟悉ISO9001等质量管理体系，具备良好的质量管理理论知识； 4、具有较强的沟通协调能力和团队管理能力； 5、能够独立解决复杂质量问题，具备较强的责任心和抗压能力。

陕西秦天混凝土有限责任公司总站（西沣路）临潼站（秦汉大道）诚聘:试验室外检数名，熟手。原材料稳定，要求:限男性。服从上级安排，年龄50以下联系人：

招喷涂质检2名，两班倒，男女不限，工资7000+、要求：吃苦耐劳，有上进心，长期稳定在职，有经验者优先录用。两班倒，要求：吃苦耐劳，有质检经验优先，非诚勿扰。工作地点陕西省宝鸡市联系电话：刘

岗位职责】 - 负责家具生产过程中的基本操作与加工； - 按照流程完成材料搬运、组装及质检工作； - 保持工作区域整洁，配合团队高效作业。 【职位要求】 - 有普工工作经验者优先； - 能适应工厂流水线作业节奏； - 身体健康，吃苦耐劳，责任心强。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 薪资面议，多劳多得（根据实际产出计算）； - 按月发放工资，准时无拖欠

小时工:工价26-28元一小时，260-310一天，月工资保底7500-9000随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 正式工:工价26-30元一小时，284-330一天，月工资保底8000-10000包食宿，。(工作时间10小时，采用12小时计薪） 每月15号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班第一个满月奖2000元第二月1000，随走随结，人走账清！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！！！！！

岗位职责： 1. 负责压力容器制造全过程的质量控制与监督，确保符合TSG 21、GB 150等国家及行业标准 2. 编制并实施质量保证计划，组织内外部质量审核与整改闭环管理 3. 主导焊接工艺评定、无损检测（RT/UT/PT/MT）结果审核及材料复验工作 4. 协调设计、工艺、生产等部门解决重大质量问题，出具质量分析报告 5. 配合特种设备监督检验及取证换证工作，维护质量体系有效运行 任职要求： 1. 熟悉压力容器相关法规标准（TSG 21、GB 150、JB/T 4730等），具备质保工程师任职资格者优先 2. 具备压力容器制造企业质量管理或检验检测实际工作经验 3. 能独立编制质量文件、处理监检问题，具备良好沟通协调与跨部门协作能力 4. 持有R1/R2特种设备作业人员证或质量管理体系内审员证书者优先 5. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的问题分析与解决能力

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咸阳隆基-组件 [强]优势：高薪工作 [强]优势：管吃管住 [强]优势：不穿无尘服 [强]优势：全新配套设施 ————————————————— 面试岗位：1.普工 2.质检（质检需有质检工作经验，男女不限！！！） 面试要求：年龄20-42岁（身高158cm以上）；男女不限，纹身不可裸露，身体健康，初中学历以上；注意️面试男士不可穿短裤、拖鞋，女士不可穿裙子、洞洞鞋️ 综合薪资：5000-6500+（基本工资+绩效工资（试用期250元，转正之后500元）+技能津贴+加班费+夜班津贴）每月10日发薪，交通银行卡。 福利待遇：管吃管住，白班餐费补助20元，夜班餐费补助15元，管住宿（入职安排）；不住宿交通补助4元/天，夜班津贴12元/天，平时加班1.5倍，节假日3倍工资，节假日全员福利。 工作安排：机台操机手、串返、串叠、清洗、包装等岗位；倒班制，月休2-4天（根据产线情况安排） 面试时间：每天中午12：30持续面试。 注意事项： 1.面试需带身份证原件（没有带不能面试），报备名单需要身份证号 2.面试带黑色笔一支

光伏支架安装，日结，男女均可，不上高，活简单，60岁以内，一天一开支

渭南市华州区招二保焊/气焊、电焊

招聘：仓库分拣员—直接电话联系薪资：薪资面议岗位职责1.负责仓库货物分拣与包装，确保准确无误2.按照系统指令完成订单拣货及核对3.维护工作区域整洁，遵守安全操作规范

招聘夫妻驾，自带押运员亦可。工作内容为运输LNG，从渭南上车。要求身体健康，持有危运资格证和押运资格证，爱护车辆，押运员需会制作电子运单。目前可以上车。司机薪资为12000元/月，押运员薪资为6000元/月。有意者可电联。

渭南市韩城市招工地小工/杂工、工地力工

招聘安全员一名，质量员两名。如有合适人员，欢迎介绍。

招检测工作人员一人，工地在南昌，最近做点修联系电话董

1、招聘试验检测人员。招聘的试验人员能独立完成试验，出具报告（水稳、沥青拌合站质量品控、资料），工资：试验员7000-9000，联系人电话柯生（同步）,项目地点，广西来宾大湾高速项目。简历发至

井号6、【新疆巴州】墩若高速中心试验室：检师12000、检员9000，联系石总

全站仪施工有施工员证件，隧道施工测量测须要有三到五年的经验

岗位职责： 1. 负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保操作规范、数据准确 2. 按标准流程进行仪器设备的使用、校准、维护及基础故障排查 3. 协助制定和优化实验方案，配合研发或质检团队完成阶段性实验任务 4. 规范管理试剂耗材，做好出入库登记与安全存储，严格执行实验室安全管理制度 5. 及时整理实验报告，归档原始数据，配合内外部质量审核工作 任职要求： 1. 学历本科，化学专业优先 2. 有实验室技术员工作经验者优先，无经验者可接受应届毕业生并提供带教培训 3. 熟悉常规实验仪器（如pH计、离心机、分光光度计等）操作，具备基础实验技能 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全规范意识 5. 遵守实验室各项规章制度，能适应定期加班或阶段性项目强度

我们公司主要是服务于航空航天领域，同时面向社会的专业化检验检测机构。服务对象涵盖航空、航天、汽车、桥梁、压力容器，管道等多个行业产品。 1.岗位职责： ①负责的无损检测工作，并对检测结果负责； ②严格执行标准、规程、作业指导书，认真做好无损检测原始记录； ③负责现场交底工作，核对作业内容与被检工件是否吻合。 2.任职要求： ①最好（监督局证书也可以）有中航工业发的资质证书，有二级证，三级证的人员会着重培养。 ②能熟练棒料，锻件，金属件，焊缝，复合材料；碳纤维，玻璃纤维。 ③有良好的沟通能力和团队协作能力； ④遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理规定； ⑤有相关经验者或有驾驶证人员优先。 3.招聘岗位： ①超声波检测人员 招聘2-3人 4.发展空间 公司目前需要快速发展，求拓展，期望能够组织一匹有能力的人员共谋未来，有中航工业证书的人员会着重培养。有经验者可直接联系。 职位福利：弹性工作、包住、五险、创业公司、交通补助、加班补助、无官僚风气、年轻化团队 职位亮点：工作环境良好，轻松

工作内容：负责工厂汽配件检验工作以及上级主管安排的其他工作等 岗位要求：工作认真负责并具有较强的执行力，具有一年及以上相关汽车内外饰工作经验优先 工作时间：8：00-20：00，两班倒 其他福利：月休4天，月薪5000-6000，每天12元餐补，200全勤，免费宿舍，每月25日发上月薪资。

【商洛天汇新型建材有限公司-招聘启事】质检员1名1、工作内容：建筑材料检测及试验2、薪资福利：4000-5000元/月（）3、学历要求：大专及以上4、，35岁以下，身体健康、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心。5、以上招聘人员公司统一食宿6、联系电话：7、单位地址：商州区刘湾街道办事处向西200米（永固商混站院内）

1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、机械制造等相关专业优先; 2、1年以上质量相关工作经验，工作经验丰富，能力突出者学历不作为限制条件; 3、熟悉质量管理体系和质量控制方法，具备良好的质量分析和解决问题的能力; 4、具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门和团队进行有效沟通和合作; 5、具备良好的团队合作精神和责任心，能够承担一定的工作压力 6、熟练掌握办公软件和质量管理工具，如Exl、SPC、质检七工具等; 岗位职责: 1、负责制定实施质量管理系统，确保产品符合相关要求; 2、制定和执行质量控制计划，确保产品合格率和客户满意度; 3、协助团队进行质量改进，提高产品可靠性和质量; 4、负责制定质量报告和分析，为公司决策提供支持; 5、对来料、制程、成品的不合格进行管控、处理并上报、要求责任部门对不合格进行分析和纠正，对不合格的纠正预防进行追踪验证，直至不合格得以改善； 6、检验设备器具的操作保养与卫生管理；

岗位职责： 1.负责汽车零部件生产全过程的质量检验、过程监控与不合格品管控 2.编制并执行检验计划、作业指导书及质量控制点文件，确保符合IATF16949体系要求 3. 运用SPC、MSA、FMEA等工具开展质量数据分析与持续改进项目 4.主导内外部质量审核问题整改，协同工艺、生产部门推动质量提升 5.参与新项目APQP阶段质量策划及PPAP资料准备，支持客户审核与交付 任职要求： 1.熟悉汽车零部件制造流程及IATF16949质量管理体系标准 2. 具备基础计量知识和常用检测设备（三坐标、轮廓仪、硬度计等）操作能力 3.责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 4. 有汽车行业质量检验或测试相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历，机械、车辆、材料等相关专业优先

招聘:质量管理员5名 岗位职责 1. 严格执行公司质量管理制度，负责日常质量巡检、库房巡检、流程督查； 2. 负责药品入库验收、在库养护、近效期管理、不合格品隔离与处置监督； 3. 负责首营资料审核、资质更新、质量台账、合规资料整理归档； 4. 负责温湿度监控、冷链记录、设备校验、质量培训落地； 5. 协助质量负责人完成GSP内审、迎检、整改、资料完善工作。 任职资格 1. 学历：大专及以上，药学相关专业； 2. 经验：2年以上医药公司质量岗位经验，熟练GSP日常操作流程； 3. 资质：持有执业药师证或质量相关资质优先； 4. 素养：原则性强、严谨细致、合规意识极强。 薪酬结构 薪酬模式：底薪 + 绩效 + 资质补贴 + 福利 基础底薪：4500–5500元/月 绩效工资：1000–1500元/月 福利：节日福利、带薪年假、

会测试LED灯

岗位职责： 1.根据质检标准对手机进行分类定级。 2.负责手机的功能测试、外观质检、评估定价、拍照上架销售平台等工作。 3.确保所有测试和评估工作符合公司标准和行业规范。 任职要求： 1.品行端正，认真细心，具有良好的职业道德。 2.年龄要求20-35岁，能够适应快节奏的工作环境。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从工作安排。

【吉利物流】霸桥、宝鸡、基地持续面试，招聘岗位：质检员：要求23-35岁，高中以上学历，有过工厂检验经验，汽车零部件工厂经验优先工资待遇：薪资19元/小时（含2元/小时餐补），夜班补贴10元/天，每月25号发薪上月，7天以上可以预支工资，综合月薪资5500-6000（一天210左右）上班时间：8：00-20：00，两班倒，每天计薪10.5小时，有额外加班，面试合格当天安排住宿，4-6人间，，水电费平摊，热水器，洗衣机，空调，设施齐全，安全舒适，，注意:面试不要穿短裤拖鞋，入职需准备劳保鞋，，，离职需提前10天打离职报告，，面试需带：身份证原件（或照片），提供三个月内体检报告。面试时间:持续面试，每天下午1点集合面试