岗位要求：需持有一级建造师执业资格证书，主项专业为建筑工程、增项含市政工程者优先，具备中级工程师或更高职称者优先考虑。 岗位职责：负责项目进度管控、施工技术指导、安全监督、成本控制及质量管理工作。具体岗位安排将结合候选人工作经历、职业发展方向及公司实际需求统筹确定。 休假：每月享有4天带薪休息，亦可累计3个月集中休假12天。另设冬季带薪休假，时长约为1至2个月。 福利待遇：入职即办理社保与住房公积金，享受驻外津贴（属地补贴）、生活补助、交通补贴、节日福利、防暑降温费、冬季取暖费、带薪休假、职工宿舍、定期健康体检、岗位技能培训、员工工装配备、定期团队建设活动等。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-21 岗位职责： 1.承担新疆地区建造师房建、机电、市政、矿山等工程项目的建设实施与现场管理 2.配合团队成员协同作业，保障项目进度达标且满足质量规范要求 3.不断优化施工流程，推动项目执行效率与成果品质的提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合相关资源推进工作 2.具有团队协作意识，可快速适应团队节奏并积极参与配合 3.拥有主动学习与持续改进的意愿，助力个人及团队效能提升

水电施工现场管理，

配合公司投标，项目出场

在新疆干过3到5年的熟悉新疆各个规范仪器

能吃苦安排组织能力强，必须懂风电干过风电基础的，

招聘各专业新疆二级建造师，待遇优厚

招二级建造师

人在新疆，需要面谈，主要从事油田联合站、天然气站建设，对设备安装，管道安装有丰富的经验，精通工艺设计图纸，懂焊接技术，有较强的组织和管理能力。联系电话：

有丰富的铁路路基放线经验，会画CAD断面图，会算工程量

公司招聘（单驾自带押运员和夫妻驾） 主要工作地点：新疆（南北疆线路） 驾驶员职位要求： 1、年龄50岁以下； 2、三证齐全（A2驾驶证、危货资格证、押运员证）； 3、两年以上危险品驾驶经验； 4、沟通能力强、能吃苦耐劳，服从管理，有责任心、无不良嗜好； 5、必须是拉过LNG、CNG的，有工作经验的。 薪资待遇： 1、驾驶员工资：保底11500元/月（底薪5000+空重车0.5元/公里，上不封顶） 2、押运员工资：6000元/月 非诚勿扰，没有工作经验勿扰，没有干过的勿扰，不靠谱的勿扰！！！ 请认真阅读以上信息之后再联系！ 联系电话:

洗头，烫染，学习剪发

不限学历、每天工作6小时、每周单休、无责保底4000-8000、高提成、提高住宿、每月团建、市中心工作、免费舞蹈培训、化妆服装搭配培训

才艺主播，比进厂香 每天工作6小时，提供住宿 市中心工作，4000-8000

每天工作6小时，保低底薪，提成高，工资4000-8000，市中心工作，提供住宿，每月团建，化妆培训，服装搭配培训。

需一级建造师-负责土建工程施工管理，包括测量，放线及施工进度控制 -使用CAD/AUTOCAD绘制图纸，掌握广联达等工程软件操作 -协助项目现场协调与安全管理[职位要求] -大专学历，6年相关工作经验-熟悉房建，市政或水利工程优先 -持有一级建造师(市政/房建)，安全员C证等相关证书

一级建造师（矿山）安全员B证(建筑施工企业项目负责人)证件不需要转注册，人来现场履职有证就行。

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

公司待遇优厚 每周工时：灵活安排 工作时间：自由掌控 工作时段：自主决定 结算方式：按月发放 经验不限欢迎加入 支持一二级建造师

1、需持有一级建造师执业资格证书； 2、要求为本地或临近区域的一级建造师，便于现场配合

有施工经验，能吃苦耐劳，工作认真负责

技术员 45岁以下，大专及以上学历（优秀者可放宽条件）沟通能力强，具备服务意识，服从管理，有相关从业经验的优先 薪资福利:4200元/月；缴纳社保、节假日福利 招工人数:1名 （请在上班时间联系） 工作地址:新疆吐鲁番市托克逊县黑山路（兵团加油站后1500米处）局斜对面

招有建筑专业二级建造师，证件齐全，认证合一，技术全面

项目技术员 土木工程、工程管理、建筑工程技术等相关专业，大专及以上学历（有施工技术经验优先）具备较强的责任心，吃苦耐劳与问题解决能力。（房建、市政专业） 薪资福利:除双休、节假日正常休息外，其余同其他岗位 招工人数:2名 工作地址:鄯善县（随项目而定）

岗位名称：技术员； 岗位要求：1.会测标高、放线；2.能看懂土建图纸；可独立核算工程量；熟悉施工工艺和项目管理流程；3.对产品加工的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力。 薪资待遇：薪资范围800012000元，包吃包住。招工人数：2人（新疆吐鲁番）。

岗位名称：技术员； 岗位要求：1.会测标高、放线；2.能看懂土建图纸；可独立核算工程量；熟悉施工工艺和项目管理流程；3.对产品加工的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力。 薪资待遇：薪资范围800012000元，包吃包住。招工人数：2人（新疆吐鲁番）。

能吃苦耐劳，对待工作认真负责，有专业的工作经验，沟通协调能力较强！

新疆吐鲁番运维急聘：明阳1.5机组运维项目经理或技术负责人1名，待遇10-15K，要求：具备独自处理风机故障能力(SSB变桨，瑞能变流器)，现场故障分析，客户沟通及公司反馈。联系电话：苏先生

技术负责人 岗位职责 1.技术管理 方案编制与审核：编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等，确保技术可行性、安全性和经济性。 技术问题解决：牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。 2.项目管理 技术协调：统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口，确保技术衔接无缝。 进度与质量控制：监督技术方案落地，确保工程按计划推进并符合质量标准。 成本控制：优化技术方案以降低工程成本，审核材料选型与用量。 合规性审查：确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。 安全管理：识别技术环节的安全风险，制定预防措施（如深基坑、高空作业等专项方案）。 对接监理、设计院、监管部门，解释技术方案，参与技术谈判与验收。 二、工程技术负责人任职要求 教育背景：本科及以上学历，土木工程、道路桥梁等相关工科专业。 工作经验：5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验 执业资格：二级建造师（公路） 技术能力：精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件，熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。 核心能力 技术决策力：能独立判断技术路线的合理性，平衡质量、成本与工期。 综合能力：具备“技术+管理”综合能力，懂成本控制、合同条款及现场协调。 沟通协调力：清晰传达技术需求，化解跨部门冲突（如设计、监理与施工的矛盾）。 工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间 薪资待遇:试用期18000-20000元 联系方式：李

修路，涵洞，算量