岗位职责： 1、负责部门团队业绩目标的达成，配合部门设计师完成订单跟进、催单及签约推进工作 2、全面掌握部门各设计师的实际工作情况，结合客户具体需求，匹配合适的设计师推动签约落地 3、协助处理客户投诉问题，统筹协调财务、工程、材料等相关职能部门的工作衔接 4、负责团队的组建、绩效考核、人才培养与日常管理，有效控制人员流动率 任职要求： 1、具备3年以上家庭装修管理经验，工作积极主动，具有较强的进取心和团队带领能力 2、有设计团队管理经验者优先考虑 加分项 具备以下领域工作经验：装修装饰·建筑设计

招装修/室内设计有设计经验

独立完成设计项目及与客户沟通。

建筑物美学设计师，具备良好审美观，对于室内外设计有热情。

要求会cad会施工图纸会做预算

能够独立谈单！施工交底！勤奋刻苦

专业素质：有丰富的家装工装设计经验，熟悉主流设计风格，有一定数量落地产品，可以独立完成项目设计工作; 工作年限：全职3~5年，兼职8年以上; 形象要求：五官端正，言语流利，善于倾听、能与客户良好沟通，表达设计作品思路和亮点; 人员居住地点：居住地需要在北京; 工作范围：量房、效果图、施工图、客户沟通; 收入范围：上限取决个人能力，兼职价格另议; 特别强调：人如果不在北京，请勿打扰，谢谢配合！

岗位职责】 1、负责方案模型制作、施工图纸绘制； 2、负责进行施工前期交底，施工过程中把控效果、进度、质量； 3、负责认真贯彻执行公司各项管理规章制度； 4、具有良好的沟通和团队协作能力，学习能力强，积极上进； 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑设计、室内设计等建筑学专业; 2、可使用CAD、sketchup、CorelDRAW、PS等软件; 3、善于沟通，表达能力强，有团队精神; 4、sketchup熟练应用者优先，优秀应届生可培养;

岗位职责： 1、协助门店销售，需要与客户进行想法洽谈，能够准确掌握客户的实际需求和想法； 2、能够上门准确测量客户家现场工地并出完整的制图并进行报价； 3、能与客户顺利地进行沟通同时让客户顺利下单； 4、全程关注客户安装进程，同时能够及时发现问题指导处理问题； 5、工作流程：测量，出图，签合同，下单（cad下单）； 任职要求： 1、年龄22--40岁，大专以上学历，有4年以上的设计师的工作经验（无经验勿投）； 2、吃苦耐劳、性格开朗喜欢与人沟通与交流，具有较强的语言组织和表达能力； 3、能够熟练操作CAD及三维家制图软件并能够完整出图；（面试需带效果图作品）； 4、思路清晰、善于总结、勤于思考喜欢挑战能够承受一定压力； 5、除以上专业技能外，*还有HOLD住客户的气场； 不缺单子~不缺单子~不缺单子 薪资待遇： 底薪＋社保+提成达3%+奖金+生日福利，综合月收入8000---30000，上不封顶，只要你能力足够，薪资随便谈，我们公司适合想挣钱的你。

可以独立谈客户，出图，早九晚六，单休。

物业公司直招： 招聘绿化工，，60岁以下，需要有专业室内外绿化工作经验，工作八小时管吃住工资4300/月，每周休息一天，要求无犯罪记录证明，工作地址东城区东直门附近，联系电话

北京连锁烤鸭店招聘 服务员：5500/6500+ 收银员：5500/6200+ 传菜员：5000/600 领班：6000/7000+ 经理：8000/9500+ 保洁员：4500/5500 寒假工服务员4000/5000过年不回家 基本工资加+提成=综合 每月4天公休，国家法定假期补休 包吃包住，空调洗衣机，公司统一免费工服 月度聚餐 宿舍五分钟 干满一年有年假 有上升空间 每月15日准时发工资 干满一年公司组织免费旅游 服从管理机灵有眼神，有熟练经验优先，小白也行 跑江湖误扰 地址：北京东城区崇文门 电话:陈 （同）

招聘： 东城区域生活垃圾清运车B证司机一名，垃圾清理人员一名身体健康能干活，薪资待遇电话咨询或面谈。试用期三天，正常聘用后试用期工资正常给。详细咨询电话☎

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招聘：物业维修 薪资：5000元以上/月 有高压或低压电工证或水暖管道工证书或特种设备作业证书A证。身体健康，无纹身，无不良嗜好。可提供无犯罪记录证明和个人公共信用信息报告。接受分配到北京市东城区东交民巷工作。

干过万达精装的优选

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

行业要3-5年

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

岗位职责： 1、统筹多个项目（不少于2个）的进度安排与质量监督，确保各环节有序推进； 2、独立完成整合营销策划及执行方案的撰写工作，并组织团队开展项目提案与结案报告的编制； 3、参与客户商务交流，准确把握客户意图，推动整合营销项目落地，持续优化服务体验与客户满意度； 4、指导团队成员提升专业技能、客户服务理念及项目执行水平； 5、维护客户关系，精准传达客户需求，协同团队与创意文案顾问共同挖掘传播亮点与内容方向； 6、全面负责项目的预算管理、合同跟进、成本控制、执行节奏、结案归档及回款协调，并承担新员工带教任务。 任职要求： 1、具备3年以上数字营销领域工作经验，其中至少2年聚焦新媒体方向，能高效协调多项目运作； 2、拥有扎实的团队管理背景，可带领3-5人小组独立开展工作，统筹跨部门及外部资源协作，保障项目流程顺畅与按时交付，并对团队成员的专业素养和服务意识进行有效辅导； 3、本科或以上学历，新闻、传播、广告、市场营销等相关专业优先考虑，具备良好的英语沟通与书面表达能力； 4、擅长洞察客户真实需求，具备出色的客户关系维护能力； 5、紧跟社会热点动态，对互联网新兴趋势保持高度敏感； 6、具备优秀的沟通表达技巧、时间规划能力、协作意识，能在高强度工作环境下稳定输出。

景观设计师 1、方案创作能力突出是优先考量指标；以行活经验为主的选手不考虑； 2、有较好的审美能力或美术功底； 3、善于主动沟通，有较好方案表达能力； 4、追求设计品质，善于创意思考； 备注：能接受兼职

根据要求深化家具图纸

岗位职责： 1.能够独立带领创意团队（copy+art）推进项目，精准制定创意策略，主导并激发团队头脑风暴，把握创意走向、视觉呈现及落地执行； 2.独立负责创意比稿工作，包含方案撰写、创意提案，清晰传达创意理念，具备策略性沟通能力，有效引导客户决策，提升比稿成功率； 3.负责创意团队（copy+art）的日常管理与人才培养，推动内部创意分享与经验沉淀，指导下属并开展绩效评估与职业发展建议； 4.带领团队参与重点广告类赛事，争取获得高水平行业奖项。 任职要求： 1.具备6年以上广告行业工作经验，其中3年以上团队管理经验，熟悉多种创意表现形式； 2.拥有扎实的行业积累，服务过多类型客户，能快速适应不同领域需求，高效应对专业挑战； 3.以文案为根基，热衷创意创作，具备策略梳理能力、创意统筹能力、提案表达能力及良好的抗压素质； 4.曾独立带队完成具有市场影响力的营销案例；有国内外知名创意奖项获奖经历者优先； 5.擅长沟通协作，具备出色的服务意识与团队合作精神，同时拥有较强的团队管理与培训能力。

岗位职责： 1.统筹管理多个项目（2个及以上），把控各阶段时间节点与交付质量； 2.独立完成整合营销策划及执行方案的撰写，主导团队开展项目提案与结案报告的编制工作； 3.参与客户商务对接，深入理解客户需求，推动整合营销项目落地，持续优化服务体验与客户满意度； 4.负责团队专业能力提升，强化客户服务意识与项目执行水平； 5.主导客户沟通与关系维护，精准把握需求方向，协同创意文案顾问共同挖掘项目传播亮点与内容策略； 6.全面管理团队运作，统筹项目报价、合同管理、成本控制、执行进度、结案归档及回款跟进，并承担新员工带教任务。 任职要求： 1.具备5/3年以上数字营销领域工作经验，拥有同时推进多个项目的能力； 2.具有扎实的团队管理经验，可带领2-5人团队独立运作，协调跨部门及外部供应商资源，确保项目流程顺畅与按时交付；能对团队成员的专业成长和服务意识进行有效指导与培训； 3.本科及以上学历，新闻、传播、广告、市场营销等相关专业优先，具备良好的英语听说读写能力； 4.擅长洞察客户真实需求，具备出色的客户关系管理能力； 5.关注社会热点，对互联网新兴趋势保持敏锐感知； 6.具备优秀的沟通表达能力、时间规划能力，富有团队协作精神，能够适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.配合展览设计师，依据项目要求完成展陈空间的设计工作； 2.与设计团队协同开展前期调研及创意素材的收集与整理； 3.参与设计方案的深化，并结合供应商建议推进设计成果输出； 4.协助项目相关人员推动方案落地，现场跟进施工搭建细节，确保尺寸与图纸一致； 5.展览布置阶段，与部门同事协作完成现场各项执行任务； 6.根据场馆实际变动情况，持续更新和完善空间基础图纸及相关数据资料； 7.联合相关成员完成项目设计文件、空间记录等资料的归集与存档工作。 岗位要求： 1.熟练操作各类三维设计软件 2.精通3DMAX、CAD、Ai、Ps等三维及平面设计工具； 3.具备较强的责任感与进取心，逻辑清晰，工作有条理； 4.具有良好的沟通能力与团队协作精神； 5.拥有展览设计相关工作经验者优先； 6.对艺术类展览项目具有浓厚兴趣

岗位职责： 1、配合设计总监开展项目初期创意策划，参与创意构思、方案落地及后续设计产出全过程； 2、提供专业的视觉呈现支持，确保工作高效、优质推进； 3、统筹设计团队工作进度，保障项目按时执行； 4、协助CD、ACD完成任务分配，整合内部资源，对接协作部门沟通客户需求，并定期向CD、ACD汇报工作进展。 职位要求： 1、具备3-5年4A广告公司或互动营销机构从业经历，熟练掌握Photoshop、Illustrator、Fireworks、Dreamweaver、Indesign等图形图像设计工具； 2、艺术类院校设计、美术或相关专业背景，本科及以上学历； 3、熟悉UI设计规范，有界面设计实战经验，思维活跃、富有创造力，能清晰表达设计逻辑； 4、学习能力强，善于沟通协作，具备良好逻辑分析能力，有团队管理经验及强烈的责任意识； 5、对数字互动广告具有独特理解与创新驱动力； 6、具备较强的客户导向意识； 7、工作认真细致，作风踏实，富有责任心与职业热情，积极进取； 注：投递简历时请同步提交个人代表性作品数份。

岗位职责： 1.协助团队负责人推进Campaign项目的全流程执行与落地，确保项目进度节点和交付质量； 2.准确理解客户需求，参与前期创意构思，并能独立完成传播策略方案的撰写； 3.负责内外部资源的协调与对接，保障信息高效流转； 4.可带领AE完成日常基础性执行工作。 任职要求： 1.具备至少2年广告行业相关工作经验，本科及以上学历； 2.具备基础管理意识，责任心强，能够适应高强度工作节奏； 3.性格积极外向，懂礼节，做事踏实可靠，任务有跟进、反馈有回应； 4.热爱广告行业，对职业发展有清晰规划和期待； 5.拥有突出能力项（如沟通/文案/策划/PPT/剪辑等）。

岗位职责： 1、主导项目整体创意方向，高效完成主题构思、主体创意及TVC脚本、文案的撰写工作； 2、统筹部门内各项目创意执行，负责作品的指导与质量监督； 3、清晰流畅地表达创意概念，准确传递创意内涵，具备出色的提案演讲能力； 4、承担方案的撰写与优化调整工作； 5、与客户团队保持紧密沟通，协同推进项目顺利执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，新闻学、传播学、中文、经济管理等相关专业优先考虑； 2、具备5/4年以上文案相关工作经验； 3、能精准挖掘产品核心卖点，拥有恰当到位的文字表达能力； 4、熟悉品牌传播与市场策划流程，具备独立完成提案的能力； 5、掌握专业创意方法，思维活跃，洞察敏锐，文字基础扎实，语言表达出色，富有创造性思维与策略意识； 6、熟练使用办公软件，擅长PPT制作与呈现。

岗位职责： 1、结合品牌定位与客户实际需求，制定精准的创意策略，推动高质量、富有表现力的创意成果落地； 2、具备清晰表达创意理念的能力，能从策略角度有效引导并说服客户达成共识； 3、负责把控创意团队在内容创作及数字化产出方面的整体质量，持续提升团队专业水平与创意思维； 4、协同客户及相关协作部门保持高效沟通，统筹管理创意项目的执行过程，确保视觉与文案输出符合既定策略与创意标准； 5、规划团队发展路径，优化创意小组协作模式，支持成员职业成长与能力进阶； 6、搭建部门内部学习体系，推动培训机制建设及外部资源交流； 7、主导面向客户的创意提案工作，开展创意方向的深度沟通与对接。 任职要求： 1、具备5年以上4A广告公司或知名数字互动机构从业经历； 2、拥有丰富的创意团队管理背景，精通数字内容与创意内容的核心逻辑，具备成熟的个人创意方法论； 3、出色的沟通协调与指导能力，善于融合广告策略与创意实践； 4、具备卓越的团队领导力，可独立完成团队搭建、培养与日常管理工作； 5、保持强烈探索欲、敏锐的创新意识和主动学习习惯，熟悉互动类创意形式及行业发展趋势。