1.熟练掌握CAD、SOLIDWORKS或其他二维三维设计软件； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.欢迎应届毕业生应聘； 4.具备吃苦耐劳精神，积极主动学习； 5.主要职责包括：图纸审核、BOM表制作、工艺文件编制、工装夹具开发及生产现场技术支持等； 6.公司提供食宿条件，可安排就餐与住宿； 7.入职一个月内办理劳动合同签订手续； 8.劳动合同签订后，按规定缴纳五险。

1. 具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制工作经验。 2. 熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3. 具备一定的工装夹具设计能力。 4. 熟悉设备的调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能与加工范围，掌握多种金属及非金属结构件的加工方法，能够独立解决现场技术质量问题，并指导操作人员按工艺要求规范作业。 5. 能够准确传达工艺文件中的各项技术要求。 6. 擅长制定工艺流程和加工工艺文档，能编制工作计划并形成书面材料提交上级审核。 7. 可接受短期外出差。

岗位职责： 1. 负责新产品的开发及关键部件的设计优化工作； 2. 为销售与项目团队提供专业技术支撑与解决方案制定； 3. 参与重大工程项目的技术评估与制造工艺提升； 4. 协助建立并优化企业技术标准体系与设计规范。 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄45岁及以下，具备10-15年本行业技术设计工作经验。 2. 精通各类除尘系统与物料输送设备的设计原理、工艺参数计算及结构方案设计，尤其在方形布袋除尘器外购件的选型匹配、风量处理、清灰系统设计，以及管式螺旋输送机的耐磨性、密封性能和驱动配置方面具有丰富实践积累。 3. 熟悉从技术方案制定、图纸输出、工艺衔接，到生产跟进、现场调试及问题闭环的完整流程，可独立主导复杂项目的技术执行。 4. 擅长针对高温、高湿、腐蚀、磨损等严苛工况进行材料优选与结构改进，具备较强的现场故障分析与技术改善能力。 5. 具备技术团队管理与新人指导经验，拥有良好的跨部门协作意识，能高效协同生产、质检、销售等职能达成项目目标。 6. 掌握国家及行业相关技术规范，重视设计的安全性、稳定性和成本合理性，持续关注环保政策动态与行业技术发展方向。 个人特质： 工作作风细致严谨，责任感强，勤于学习与归纳总结，能适应项目导向型工作模式，具备优良的职业操守和团队合作精神。

负责公司产品的设计与开发等相关工作。 要求： 1. 机械设计类相关专业大专及以上学历。 2. 对机械设计领域具备强烈兴趣。 3. 熟练掌握Solidworks三维设计软件的操作。 4. 具备良好的空间想象力，富有创新意识。 5. 具有堆垛机、穿梭车等物流系统设备设计经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检

1、切实执行领导的工作指令，认真贯彻落实岗位责任制和运行规程，确保所管辖的生产设备正常运行；负责公司所有机械设备的维护、维修和保养工作； 2、负责公司临时改动、新增设备、管道的安装、拆除工作； 3、负责公司所有机械设备的保养、维修和计划台账的编制及更新管理工作； 4、负责公司所有设备、设施、工艺管道跑冒滴漏的维修整改工作； 5、负责各类输送管道、机械设备节能降耗和优化处理施工工作。 6、及时、快速处理产线设备异常，确保生产顺利进行。 7、执行岗位监督检查，按时检査所辖范围内设备的运行状况、卫生情况，杜绝违规操作，确保人设备安全 8、临时施工时应在施工区域设警戒线。 9、维修完成后地面整洁、无油污、蜡、零配件、铁屑等杂物； 10、所用工器具等使用后清洗干净、定置摆放； 1、学历：机械专业，高中及以上 2、年龄：20-50岁 3、工作经验：具有相关工作经验一年及以上（有相关工作证书优先）

工作内容： 1. 负责垃圾压缩设备、垃圾房、垃圾亭及移动公厕的设计与开发 2. 参与新产品的研发工作 3. 编制相关工程文件和技术标准 岗位要求： 本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通AutoCAD、SolidWorks、3Dmax等设计软件，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，热爱机械设备及相关技术领域。 持有机械或机电工程等相关专业职称者优先

会焊锡机，注塑机的调试和维修

色选机维修，保养，学习调试，学习期间3000~3500元，技术学好月工资5000~10000元。

岗位职责： 1、编制检修所需设备采购计划； 2、排除设备缺陷并及时处理减少停机次数； 3、参与新设备安装调试。 岗位要求： 1、有焊工证； 2、学历：高中以上； 3、同岗三年以上机修工作经验。

工作职责 1. 负责环卫设备（如垃圾压缩设备）的自主开发与结构设计，制定技术方案并指导实施过程，确保设备运行满足环保规范要求。 2. 主导环卫项目的全周期执行，涵盖需求调研、方案规划、现场实施至竣工验收等环节，保障项目高效推进与落地交付。 3. 监测设备运行状态及项目实施成效，结合数据分析提出改进措施，持续优化环卫系统的可靠性和作业效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，环境工程或机械类相关专业，具备扎实的专业理论基础，熟练掌握SolidWorks、CAD等常用设计软件。 2. 具备3-5年环保行业工作经验，熟悉垃圾压缩类环卫设备的工作原理、设计标准及制造流程。 3. 能独立承担环卫设备的设计开发任务，输出具备可执行性的技术图纸和工艺文件。 4. 有完整主导环卫项目全流程的经验，具备良好的跨部门协作能力，能推动项目从立项到验收的全过程闭环管理。

淮南市田家庵区招装修木工

文鑫石业招红外线工1名，业务员5名安装工2名，联系电话

招聘：报警维修人员一名，工作地点：安徽淮南。要求：中级操作员证，30岁左右。联系人：陈经理

淮南凤台县找三一245或者神钢260包月装车，附近有车的电话联系潘要求2.3年左右的车

需要木工9小时360一天人走账清，手艺不好勿扰

岗位名称：叉车工；机械员。岗位要求：1.年龄在18-55周岁，身体健康；2.遵守安全操作规程，确保安全第一；3.具备较好的沟通能力和团队精神，服从管理及工作分配，注重细节，能够完成生产任务。薪资待遇：试用期1个月，转正后基本工资6000元，加上额外收入（封车解雨布等），月收入可达7500-8000元左右。提供包吃包住，享受节日福利。

有没有机械师傅要的，工资面谈。

岗位职责： 1.负责机械/电气设备的日常巡检、维护保养及故障排除工作； 2. 参与新设备的安装调试、验收及技术资料归档； 3. 按规范执行设备润滑、紧固、校准等基础维保任务； 4. 配合生产部门保障设备稳定运行，及时响应突发停机问题； 5. 做好维修记录与备件使用台账，提出优化改进建议。 任职要求： 1. 本科学历，机械、电气、电子、仪器、通信、计算机、自动化等相关专业； 2. 具备基本机械识图能力与动手操作经验； 3. 熟悉常用工具、量具及简单电气控制原理； 4. 工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神； 5. 有制造业设备维护经验者优先。

郑州工地找3名机械工无证也行。

找电工两位，机械工3位，要有登高证。

砖厂工作

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-01 岗位职责： 1、承担豆制品设备相关的CAD制图任务，确保图纸内容精准规范； 2、配合技术人员完成产品设计图的绘制与调整，保障项目有序开展； 3、参与项目讨论会议，结合实际需求提供设计优化建议； 4、与团队保持紧密协作，确保图纸质量和项目进度按时达成。 任职要求： 1、精通CAD绘图工具，有相关设计实操经验者优先； 2、具备良好的表达能力及团队协作意识，能高效协同作业； 3、工作认真细致，责任心强，具备较强的执行能力； 4、机械设计或相近专业学习背景者更佳。

招聘：焊工（五险+包吃住） 薪资：5000~9600元/月 岗位职责： 负责各类金属材料的焊接工作，严格按照工艺图纸和操作规程进行操作，确保焊接质量。对焊接设备进行日常维护与保养，保证设备正常运行。对焊接后的产品进行自检，及时发现并处理焊接缺陷。 任职要求： 会看图纸的优先，具备熟练的焊接技能，持有相关焊接资格证书。熟悉各类焊接材料及焊接工艺。有良好的责任心和安全意识，能遵守安全生产规定。有一定的问题解决能力，能应对焊接过程中的突发状况。工作认真细致，注重细节，保证焊接工作的高效与精准 。

招聘：工业电工 薪资：3500-4500元/月 岗位职责： 岗位职责：1、负责厂区内生产设备、配电设施的日常巡检、维护和维修工作，保障电力系统和设备的稳 定运行。 2、严格按照电气安全规范进行操作，及时排查并消除电气安全隐患，确保生产用电安全。 3、配合设备工程师完成自动化设备的电气安装、调试及故障排查工作，协助处理设备电气相 关问题。 4、负责电气设备及线路的台账管理，做好维修、保养记录，定期上报设备电气运行状况。 5、遵守医疗器械生产相关规范，保障生产车间电气环境符合生产要求。 岗位要求： 任职要求：1、25-45岁，电工、电气自动化等相关专业中专及以上学历，必须持有有效工业电工证。 2、具备3年以上工业电工工作经验，熟悉高低压配电系统、电气控制回路原理。 3、能独立完成常见电气设备的故障诊断与维修，了解PLC控制系统基础知识者优先。 4、具备良好的安全意识、责任心和团队协作能力，能接受必要的应急抢修任务。 5、了解医疗器械生产车间电气安全管理相关要求者优先。

工作内容 1. 负责钣金件的加工制作及装配作业； 2. 负责产品生产过程中的检验与品质管控； 3. 及时汇报生产环节中存在的异常情况并提出优化建议。 任职要求 1. 身体健康，具备良好的体能条件； 2. 工作认真负责，能适应一定的工作强度； 3. 具有较强的沟通意识和协作能力。

【炎刘汽车配件厂】 ✅包吃包住✅吃住在厂✅ 【岗位】质检员，装配工，加料工 【薪资】2⃣1⃣0⃣元/天 【年龄】20-50周岁 【要求】质检年龄40岁以下，会简单电脑操作 【时间】8点～8点，两班倒，一个月倒班 【要求】3个月内体检报告 【发薪日】每月25号之前 白班两餐，夜班一餐 早餐补贴3元 厂区宿舍，住宿免费，水电均摊，。四人间，空调、热水器，独立卫生间。 面试请勿穿拖鞋凉鞋，短裤裙子 ‼‼工期至少三个月‼‼ ‼离职提前一个月打报告‼。

世纪精信包吃包住不体检【新能源车间】1.数控折弯，装配，打磨。18-50内两班倒薪资5000-70002.焊工，50岁以内会二保焊和氩弧焊7000-90003.粉工，50以内，5000-70004，长白班坐岗线束，45内4000-60005，注塑车间，修毛边，50内男女4000-6000[红包]【福利待遇】免费包吃包住，吃住在厂，节假日礼品年终奖等福利。【面试时间】下午1点之前到厂区门口【面试须知】进入工厂不能随便抽烟（有专门的抽烟区）不要穿拖鞋，凉鞋，短裤，裙子。

工作内容 1. 承担不锈钢钣金类产品的图纸设计任务，需具备现场测量及工厂生产环节的实际操作经验； 2. 深入参与产品制造流程，保障设计图纸与生产实际的一致性； 3. 在生产过程中及时识别问题并提出有效反馈。 任职要求 1. 熟练掌握solidworks软件，具有不锈钢钣金图纸设计能力，并拥有现场测量与工厂生产相关工作经验； 2. 身体健康，能胜任较高强度的工作节奏； 3. 作风务实，可独立承担设计工作任务。 工资面议，能力决定薪资，薪酬与个人贡献相匹配

4.1安徽振仁新桥企业 【炎刘汽车配件厂】 ✅包吃包住✅吃住在厂✅ 【岗位】质检员，配送员，装配工，加料工 【薪资】2⃣1⃣0⃣元/天 【年龄】18-50周岁 【要求】质检年龄40岁以下，会简单电脑操作 【时间】8点～8点，两班倒，一个月倒班 【要求】3个月内体检报告 【商保】 【发薪日】每月25号之前 白班两餐，夜班一餐 早餐补贴3元 厂区宿舍，住宿免费，水电均摊，。四人间，空调、热水器，独立卫生间。 面试请勿穿拖鞋凉鞋，短裤裙子 ‼‼工期至少三个月‼‼ ‼离职提前一个月打报告‼ 政策：2⃣5⃣/天不转正长返 ⚠⚠注意：22岁以下需提供非学生证明！ 备注：，打架闹事者，，恶意投诉，，！！！批量人员政策私聊 资源对接：马静

1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的标准操作规程 3、针对设备存在的缺陷，及时开展技术改造或调整，保障设备稳定高效运行 4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并组织实施和检查验收，确保维修质量达标 5、推进机械设备的升级优化，提升设备运行效率