掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
维修铲车机械维修工挖机维修
盘锦市双台子区招其他维修、铲车/装载机维修、挖机/钩机维修,主要推土机及铲车长期驻厂维修维护,要求成手的大工,可以独立完成维修项目
叉车工维修叉车
[招聘]叉车维修工2名,经验丰富优先,底薪7000-10000,餐补1000,包住宿,要求责任心强,吃苦耐劳;叉车司机2名薪资6000-7000。包住宿,有证优先。以上职位均有全勤奖和年终奖!工作地点:霸州龙工叉车总经销联系人:李经理 工作地址:廊坊霸州
绞车日结
绞车司机高中及以上学历,具有煤矿防突打钻、采掘工作面安装回撤工作经验的优先。持瓦斯抽采证、探放水证、井下电钳工证、绞车司机证等熟练工优先。负责绞车驾驶工作薪资福利:持证上岗后新田、高山、黔金项目部工均≥300元/日;糯东项目部工均≥340元/日,市场化核算,多劳多得,上不封顶。缴纳五险一金,免费提供住宿,每季度发放510元劳保福利,各种节日发放节假日福利2000元/年,生日福利卡300元。工作地址:贵州省黔西市马转盘中国石化加油站斜对面
油漆工综合承包1-4天3-5人日结包工专业师傅自备工具
重庆市北碚区招冷喷划线漆工,做包工,要求专业做冷喷划线的,做完数钱
其他工程司机1-2个月3-5人月结长替皆可
打扰一下发个信息,重庆长寿洪湖镇需要2-3名爬山虎司机工资9000以上,做到年底,有大哥帮忙介绍一下
重庆九龙坡区岗位职责:1、负责挖掘机的维修
3000-6000元/月
挖机维修长期6-10人月结
岗位职责:1、负责挖掘机的维修,故障诊断和排除,并做好登记;2、负责挖掘机发动机调试等工作;3、按照日常维修、保养计划进行设备保养及校准;4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;5、及时完成领导安排的其他工作任务。学徒前期是跟着师傅进行学习,学成后需独立完成工作学徒薪资:2100元/月(3个月学徒期),转正后综合工资5000-8000元/月,工作时间:每周1天休,早8:30-晚5:30福利待遇:入职买五险,提供免费宿舍(四人间,有热水器、洗衣机),免费午餐
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