南宁市兴宁区招指挥/司索工

南宁广西南宁西乡塘区招2个指挥工资6000南宁

南宁青秀区招1个指挥，身体健康，有经验，证件齐全不过期，年龄没要求，有意向电话私聊

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广西南宁西乡塘区招2个指挥工资6000

南宁市横州市顶班指挥3/司索工180一天

找一个q2顶班吊车指挥。21号开始上班，顶班5天。打电话的看清楚哈，要求q2指挥证的。

广西南宁大桥附近找一指挥顶班.工资电议。。

南宁市青秀区招塔吊司机、指挥/司索工

广西南宁新招一个指挥，工资4300，正班九小时，加班20/小时、包住不包吃，宿舍可以做饭！高层，工资，走桂建通！这两天带体检表入场

南宁市兴宁区招木门安装

要两个45岁以下小工，下小雨也可以做，搬点吊篮东西下楼下电梯，一天8小时200下班现金，8点半开工

急招送东西的伙计！一天240-350，日结！主要送小区周边的水果蔬菜，不用到处奔波。不用你自己带车，咱提供电动车，住宿也给安排。不管你之前干没干过，来了有人教，55岁以下身体好的都能来，当天干完当天给钱，靠谱！

南宁市江南区招装修木工

请看清楚能接受再联系谢谢(男女均可) 周结工资(按单算，第一个月保底100一天，综合月薪3500-6000) 工作地址：望州路万里汽配城 工作要求：自备两轮电车，要有配送经验，要共享换电瓶能确保长时间送货，年龄25-45，男女均可。 工作时间：配送工作期间早上9点-晚上8点，上班只上9个小时，两班倒(有单就接，没单就休息待命，工作自由) 工作内容：配送汽车配件，南宁市内配送(点对点配送，工作简单) 请有意向看清楚信息再联系沟通

东莞常平镇招1个顶班的指挥240一天，必须有证，联系电话

佛山高明招指挥1指挥6000.有意者联系袁工

济南市历下区招指挥/司索工

三亚吉阳区招塔吊司机，指挥/司索工，新工地

海南省三亚市吉阳区招信号工5500+20来就能上班，新工地，，，（干到年底放假）

跟单文员岗位职责： 1、配合业务人员与客户进行工作对接，确保信息准确传达； 2、负责跟进客户样品及生产过程中的各项细节，及时协调客户反馈的问题，保障需求落实； 3、统筹安排样品及成品的发货事宜，具备独立应对和解决日常事务的能力； 4、监控生产进度，确保产品按时保质完成交付。 任职要求： 1、有客服或文职类工作经验者优先，熟练掌握基础办公软件操作； 2、具备良好的沟通意识和团队协作精神，工作中发现问题能主动向上级汇报； 3、能适应一定节奏的工作力。 底薪：3.4k+提成，订单跟进量越大薪资越高，月综合收入普遍在5-7K区； 法定节假日根据公司安排调休； 介意者请慎投，公司提供中餐和晚餐，欢迎您的加入~

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作与人员调度，确保生产计划按时达成； 2、跟踪生产各环节，持续优化工艺流程，提高作业效率； 3、及时协调处理生产过程中出现的技术及质量异常，保障产线稳定运行； 4、组织班组员工培训与日常管理，提升团队专业能力与执行效率； 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解生产线的基本运作模式； 2、具备良好的组织协调能力及现场问题应对能力； 3、沟通表达能力强，能够有效带领团队并维护良好的员工关系； 4、工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境。

具有图纸技术过硬，现场施工安排能力强，责任心强者优先，工资待遇优厚，做过劳务管理者优先，非诚勿扰

南宁市江南区招指挥/司索工

南宁市横州市招指挥/司索工2人，要求50岁以内，男女都可以，工资详谈

岗位职责： 1.负责材料采购工作，确保所购材料在质量和数量上满足标准。 2.监控生产流程，保障生产进度与产品品质达标。 3.组织产品发运及交接，确保货物安全并准时到达指定位置。 4.通过电脑系统录入相关数据，保证信息真实准确。 5.运用基础办公软件完成日常文职事务。 6.上班时间：8:30-12:00，2:00-6:30。 任职要求： 1.具备相关工作经历者优先考虑。 2.熟悉电脑操作及常用办公软件使用。 3.工作态度端正，具备较强的责任心和抗压能力。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 5.年龄要求25-40岁 薪资福利： 1.第一个月薪资为3000，第二个月薪资为3500。

南宁市兴宁区招随车吊司机

玉洞明天急用随车顶班司机一名

工作内容 1.配合厂长完成食品车间的生产、装配及质量检测等相关工作； 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理； 3.对畅销食品具备一定的市场洞察力，可为公司新产品的研发提供可行性建议； 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业要求； 2.工作态度认真，具备较强的抗压能力与责任心； 3.具有良好的沟通协调能力，能高效应对突发问题； 4.拥有3至5年相关工作经验。

岗位职责： 1、负责生产相关数据的采集、归集与统计分析，确保信息真实准确； 2、制作生产类报表，为管理决策提供数据支撑； 3、跟踪生产执行进度，及时识别并反馈异常问题； 4、持续改进统计作业流程，提升工作效率与数据精准度； 5、配合完成生产领域其他统计事务及文档整理工作。 任职要求： 1、具备扎实的数据处理与分析技能； 2、熟练操作办公软件及常用统计工具； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4、工作严谨细致，责任感强，能适应一定强度的工作任务； 5、有制造业从业经历者优先考虑。