工装设计专员
5000-10000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上
1、室内设计、环境艺术设计、建筑学或相关专业，具备大专及以上学历。
2、具有3年以上工装设计从业经历，拥有成熟落地项目者优先考虑。
3、精通AutoCAD、3DMAX、Photoshop等设计工具，同时熟练操作Office办公软件。
4、了解施工流程、材料特性及相关行业规范，掌握空间布局、色彩运用、灯光设计等专业知识。
5、具备较强的沟通协调能力，能够与客户及施工团队顺畅对接，保障项目顺利推进。
6、富有创意，能提出新颖的设计构思，具备优秀的审美素养，熟悉多种设计风格与流行趋势。
7、工作态度严谨，具备良好的协作意识，能够在压力下高效完成工作任务。
设计助理
2000-3000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限复式普通住宅别墅3Ds MAXPSAutoCAD良好的方案沟通能力不接受居家办公
1.会基础CAD2.协助设计师进行谈单3.配合设计师进行量房
电力设备调试技术员
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年学历不限电气调试
任职要求：
1、具备吃苦耐劳的品质，能适应出差与加班，责任心强，性格乐观积极，具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，服从工作安排。
2、掌握电气单体试验及整套启动试验的相关内容、试验流程与规范；熟悉高压试验技术，以及继电保护与安全自动装置的调试与试验方法。
3、有变电站调试相关工作经验者优先录用。
岗位职责：
1、负责施工现场电气试验与调试工作的具体执行；
2、负责电气试验与调试项目在安全、质量、进度方面的全过程管理；
3、负责编制项目的试验方案及调试报告；
4、负责与项目相关的内外部沟通与协调工作。
家装设计部门主管
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上室内设计
【岗位职责】：
1.负责百安居门店家装分部及设计部门的日常运营与统筹管理
2.科学分配业务订单，组织业务与设计团队协同达成销售目标
3.负责客户经理、设计师的出勤管理与工作纪律监督
4.审核客户经理提交的工程预算报价，把控设计师施工图方案等关键流程
5.记录每日订单进展、合同签订情况及现金收入等业务数据台账
6.每月末汇总业务人员与设计师的工作完成情况，实施绩效考核
7.规范各岗位业务操作标准，协调不同职能间的协作配合
【任职要求】：
1、大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验；
2、拥有2年以上装饰行业工程或业务管理背景；
3、了解本领域运营管理特点，具有扎实的专业素养；
4、具备出色的沟通协调能力，有带领设计师团队的实际经验；
5、具备较强的市场洞察力与渠道拓展能力；
6、需具备管理5人以上团队的经历。
【薪资福利】：
1、基础薪资+餐补+月度团队业绩提成+月度客户服务奖励+设计推荐奖金+年终双薪
2、享受法定节假日共11天、年假10-20天；
3、缴纳五险一金，提供补充商业医疗保险（覆盖员工本人及未成年子女）；
4、每年组织免费健康体检、员工旅游活动；
5、节日关怀福利：生日礼金、中秋、春节等节日礼品发放；
6、公司配备系统化培训机制，提供清晰晋升路径与广阔成长空间（未来可向家装分公司经理发展）。
家庭装修室内设计师
7000-12000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限AutoCAD熟悉装修材料独立完成施工图客情维护
1.与客户交流，明确客户需求
2.室内方案设计，平面规划，效果图绘制，现场施工对接
设计专员
5000-10000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上PSAutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺年终奖现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图五险
任职要求：
1、年龄25-40岁
2、室内设计、环境艺术设计或相关专业，大专及以上学历；
3、具备3年以上设计师从业经历，可独立承担并完成设计项目；
4、具有良好的沟通与学习能力，对设计工作充满热情，富有创造力，责任心强，能适应高强度工作；
5、精通CAD等电脑绘图软件，具备扎实的实操技能。
福利待遇：
1、无责任底薪+高比例提成+团队奖金（现金）+月度激励+年度奖励+带薪培训+全节假日福利，综合年收入12W以上；
2、提供广阔的职业发展空间，晋升机制公开透明，有能力者可快速实现职位提升；
3、享受国家规定各类法定假期，包含节日福利、年休假及超长带薪春节假（25-30天）；
4、公司搭建优质成长平台，提供系统化岗前培训（涵盖理论与实践）。
上班时间：每周单休
加分项：
有装修装饰、建筑材料等相关行业经验者优先
湖北潜江招二保焊/焊盖梁骨架片熟练工有焊工证的。必须有证！目前只要一个人会焊盖梁的
300-500元/天
二保焊长期1-2人包工专业师傅焊工证
潜江市招二保焊/焊盖梁骨架片熟练工有焊工证的。必须有证！目前只要一个人会焊盖梁的
平面设计师，室内设计师
5000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅办公室商铺复式小户型普通住宅五险月休四天酷家乐良好的方案沟通能力独立完成效果图独立完成施工图
设计师：精通CAD，会酷家乐或3D，沟通没问题，学习能力强，执行力强
室内装饰设计联合创始人
6000-11000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上独立完成施工图AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺带薪假期年终奖现场办公客情维护普通住宅运动空间月休四天
1.维护客户
2.开发客户
3.画图跟踪工地
服装陈列搭配师
4000-9000元/月
陈列设计1-3年大专及以上包吃陈列规划执行陈列师陈列指引
岗位职责：
1、具备服装搭配与陈列经验，可独立完成门店品牌视觉陈列工作；
2、具备良好审美，对色彩、光影及空间布局有敏锐感知；
3、定期开展陈列培训，提升店员陈列认知与实操能力；
4、关注时尚流行趋势，开展市场调研并推动陈列创新，为品牌陈列优化提供有效建议。
任职要求：
1、具备一定美学素养，熟悉色彩运用及搭配陈列表达；
2、做事细心、耐心负责，工作态度端正；
3、形象良好，年龄20-30岁，需具备1年服装搭配工作经验，能接受短期出差（公司承担住宿及交通费用）；
4、工作时间9:00-17:30，中午休息半小时（提供午餐），薪资范围4500元-9000元。
福利待遇：不定期组织聚餐、团建、年会、下午茶、旅游等活动。
车间储备干部
2000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师万用表CADSolidWorks
岗位职责：
1、掌握电气原理图，能够准确识读和理解电气设备的设计图纸，明确各电气元器件之间的接线方式及控制逻辑关系。
2、熟悉高低压电器部件，如断路器、互感器、保护装置等的特性与实际应用场景，了解其在电力系统中的功能，能根据工程需求合理选型并正确使用，保障电气系统的稳定运行。
3、具备基本的PLC应用或电力系统分析能力者优先。参与自动化设备的技术改造与现场调试工作。
4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等机械绘图工具。
5、能熟练使用各类电气安装工具，如压线钳、万用表等，胜任电气元件装配、线路敷设及电气参数检测等任务。掌握电气与控制领域的基础电路知识，可运用专业知识诊断和处理常见电路故障。
6、熟练使用常用办公软件。
任职要求：
1、欢迎应届毕业生投递。
2、具备良好的学习能力，愿意在基层技术岗位上逐步积累实践经验。鉴于电气设备制造行业技术持续升级，储备干部需不断吸收新技能、新知识，以匹配公司发展与行业进步的要求。
3、工作积极主动，作风务实，责任心强，具有较强的执行力和职业操守。
4、具备良好的团队合作意识，能与一线作业人员、技术人员保持顺畅沟通与协作。
岗位福利：
年终奖、节假日福利、公司提供食宿
车间储备干部
2000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师万用表CADSolidWorks
岗位职责：
1、掌握电气原理图的识读方法，能准确理解电气设备的设计图纸，明确各电气元器件之间的接线方式及控制逻辑关系。
2、熟悉高低压电器元件的特性与应用场景，如断路器、互感器、保护装置等，了解其在电气系统中的功能，能根据实际工况合理选型与使用，保障设备稳定运行。
3、具备PLC或电力系统分析基础知识者优先，参与设备自动化升级、调试等相关工作。
4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件，完成相关机械与电气图纸的绘制与修改。
5、能正确使用各类电气安装工具，如压线钳、万用表等，胜任电气元件装配、线路连接及电气参数检测等工作；掌握电气与控制类基础电路知识，具备简单电路故障的判断与处理能力。
6、能够熟练使用常用办公软件。
任职要求：
1、应届毕业人员优先考虑。
2、具备良好的学习能力，愿意在基层技术岗位上积累实践经验。电气设备制造领域技术持续发展，储备干部需不断学习新技能，以匹配行业进步与公司发展需要。
3、工作积极主动，作风务实，责任心强，具有较强的执行力和职业素养。
4、具备良好的团队合作意识，可与一线作业人员、技术人员进行高效沟通与协作。
岗位福利：
年终奖、节假日福利、公司提供食宿
服装陈列搭配师
4000-9000元/月
陈列设计1-3年大专及以上包吃陈列规划执行陈列师陈列指引
岗位职责：
1、具备服装搭配与陈列经验，可独立完成门店品牌视觉形象的陈列工作；
2、具备良好审美能力，对色彩运用、光影布局及空间结构有较强感知力；
3、定期组织陈列培训，提升店员在陈列方面的认知水平与实操技能；
4、关注时尚流行趋势，开展市场调研，推动陈列方式创新，提出切实可行的品牌陈列优化方案。
任职要求：
1、具备一定美学素养，熟悉色彩原理，擅长服饰搭配及陈列讲解；
2、做事细心、耐心负责，具备良好的职业态度和执行力；
3、形象良好，气质端正，年龄20-30岁，需具备1年以上服装搭配工作经验，能接受短期出差（公司承担住宿及交通费用）；
4、工作时间9:00-17:30，午休半小时（提供午餐），薪资范围4500元-9000元。
福利待遇：定期组织聚餐、团队建设、年度会议、下午茶及员工旅游等活动。
室内设计专员
7000-12000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上AutoCAD熟悉施工工艺独立完成施工图良好的方案沟通能力不接受居家办公
量房沟通客户需求，会制图软件，报价，工地交底衔接
设计部门主管
8000-13000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上CAD/制图
设计部经理
技能要求：3DMAX，CAD，室内设计，效果图设计，设计师管理
工作职责：
1、制定、分解并落实设计团队的业绩目标，全程跟进执行过程，确保目标达成，并持续优化提升；
2、全面负责室内设计师的选拔、培养、监督、激励、调配及淘汰等管理工作，建设高效协作的专业团队；
3、统筹安排意向客户的接待、沟通洽谈、服务跟进、回访维护、异议解决、现场测量及签约等工作，维护良好客户关系，及时掌握客户需求变化并反馈；
4、组织完成客户设计方案的制定，并对方案内容进行审核把关；
5、督导客户设计方案的落地执行，确保项目质量达标并按时交付；
6、协调客户与施工方之间的沟通，保障各项设计意图准确实施；
7、负责部门内部团队的日常指导与培训工作；
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、精通家装领域的设计流程、材料应用、营销策略、套餐体系、施工工艺及相关行业知识；
2、了解行业整体运营模式，熟悉同类型及相近类型企业的市场竞争格局；
3、市场洞察力强，具备宏观规划视野和扎实的信息分析能力；
4、具备优秀的营销计划推进力、执行力、沟通协调能力以及实际问题解决能力；
5、事业心强，拥有突出的领导才能，能够带领团队实现既定业绩目标。
福利待遇：
1.签订正式劳动合同，缴纳五险；
2.享受带薪年假，营造人性化办公氛围；
3.提供带薪各类培训，集团内业绩优秀者可获集团资助带薪出国深造机会；
4.提供广阔职业发展通道与晋升机制：雏鹰计划（基层员工晋升管理岗）和凤凰计划（中层管理者晋升高层）；
5.定期组织丰富多样的员工活动、拓展训练、团队建设及集体旅游；
6.享有优厚节日福利、生日礼品、年终颁奖等关怀政策；
室内装修设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计大专及以上
必须具备相关工作经验，需到公司面谈。
岗位职责：
1.制定并落实室内设计方案，涵盖空间布局、色彩规划、材质选用等内容；
2.与客户深入交流，准确把握需求，提供专业且可行的设计指导；
3.负责实地勘察、尺寸测量，完成平面图及施工图纸的绘制；
4.统筹协调施工团队与材料供应商，保障设计效果顺利落地；
5.编制项目预算，把控整体成本，确保方案在预算范围内实施。
任职要求：
1.室内设计、建筑学或相关专业本科及以上学历；
2.掌握系统的专业理论知识，拥有实际项目经验，熟悉室内设计全流程；
3.精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具；
4.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效对接客户、施工方及供应单位；
5.拥有较强的工程管理与成本管控能力；
6.富有创意灵感和美学素养，能输出兼具实用性与美感的设计成果。
人事销售设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计1年以下学历不限PSAutoCAD小户型AI复式其他良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护周末单休办公室独立完成效果图Corona酷家乐商铺
房产电销家装设计全程服务一体化
资深家居设计专家
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上普通住宅别墅3Ds MAXAutoCADAI熟悉施工工艺熟悉装修材料独立完成效果图
1.可独立负责与客户对接，从需求沟通、方案洽谈至合同签订，并跟进施工现场确保项目顺利落地。
3.能深入挖掘客户需求，提供定制化设计方案并有效推进签约，达成团队既定业绩目标。
4.专业专注，为客户提供房屋测量、设计规划、装修咨询、主材搭配等全流程服务，提升客户体验与满意度。
5.指导助理设计师成长，协同团队完成各项协作任务。
6.具备较强的抗压能力与责任心
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