岗位职责： 1、主导项目从前期构思到落地实施的全过程设计，涵盖空间布局、材料选配及软装陈设； 2、与客户充分交流，精准把握需求，输出兼具创意与可行性的设计方案； 3、对接施工团队，监督方案落地执行，及时处理现场各类技术与协调问题； 4、参与预算编制与成本管控，在保障设计品质的同时实现良好的经济性； 5、全程跟踪项目进度，确保按时完成各阶段目标，达成客户满意交付。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计或相近专业大专及以上学历； 2、三年以上整体空间设计工作经验，具备可验证的完整项目案例； 3、熟练掌握AutoCAD、3DMax、SketchUp、酷家乐、三维家等设计工具（AutoCAD为必需项，效果图类软件精通至少一种）； 4、具有优秀的美学素养和创意思维，能敏锐捕捉行业设计动向； 5、具备出色的沟通表达能力与协作意识，能够高效推进客户对接及跨部门配合。 岗位福利： 1、基础保障：五险一金、带薪年假（5-15天）、法定节假日； ​2、企业关怀：节日补贴（中秋/春节等）、生日福利（蛋糕券/礼品）、定期团建、定期免费培训； ​3、核心福利：包吃包住、岗位晋升明确； 4、薪资待遇：月薪5000-20000元，年底13薪，年度绩效奖金（最高三个月工资）。

任职要求 1.热爱销售岗位，性格积极，具备责任心和抗压能力，有鞋服行业销售经历者优先考虑； 2.形象良好，年龄在22至36周岁之间； 3.具备较强亲和力，沟通顺畅，服务意识佳，工作态度主动认真。 岗位要求： 1.具备鞋服类销售相关工作经验； 2.掌握基础电脑操作技能； 3.学习能力突出，思维敏捷，适应能力强。

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主要岗位职责： 1.依据公司战略目标，统筹部门团队运作，推动公司及个人业绩指标的达成； 2.配合设计部总监开展部门日常工作的监督与管理工作； 3.主导团队搭建与人才培养，持续提升团队专业能力与综合素养； 4.负责设计方案、施工图及预算的审定，并支持设计师完成客户沟通与签约工作； 5.持续跟踪已签约客户项目进度，确保施工周期有序推进，提高客户满意水平。 基本任职资格： 1.室内设计、环境艺术类专业专科或以上学历； 2.具备两年以上家装公司设计管理经验者优先录用； 3.精通家庭装修设计流程、施工规范、预算编制、材料特性及市场行情，掌握扎实的室内设计专业知识； 4.具备优秀的创意设计能力与创新思维。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验

福利待遇：新人无责底薪3500元，公司安排系统培训，资深员工一对一指导，团队主管协助谈单，助你快速上手、稳步提升！（接受实习生） 1.底薪+提成+月度奖金，综合收入5000-12000+ 2.近三个月员工平均薪资约12000元 3.周末真正双休，国家法定节假日正常休息 岗位职责 1.公司提供精准客户资源，仅需负责跟进与维护； 2.通过微信与客户沟通，完成邀约及面谈安排； 每月10日准时发放薪资，享有生日会、下午茶、团队建设活动等多项关怀福利，周末双休，法定假日照常休息，春节享受15天左右长假，另设多样化激励奖励，切实体现人性化管理理念。 团队以95后为主，氛围积极向上，充满活力，敢于挑战、勇于突破，工作认真，赚钱开心，共同奋斗，共享成果！

因工厂业务发展需要，现面向社会诚聘多名设计精英。 招聘要求：具备良好审美能力，热爱设计工作，善于与客户沟通，责任心强，服从团队管理；需有3年以上全屋定制设计相关工作经验；综合月薪8000-12000元。 我们注重人品与能力，不唯学历论英雄，只为真正有能力的人提供施展才华的舞台。 如果你不甘平凡，渴望突破，欢迎加入我们，携手并进，共谋发展。

公司简介：公司成立8年，在服客户数超过8000。公司服务团队完善，交付能力强，无售后压力。全行业皆可接单。 岗位职责： 1. 利用公司提供的资源拓展客户，主要担任企业财税顾问，对接企业类客户资源。 2. 公司采用线上与线下融合的运营方式，协助客户完成营业执照注册、变更、注销，以及内外账务整理等相关服务。 3. 属于刚性需求行业，每家企业均需进行财务报税，市场空间广阔。产品具备极高性价比，定价实惠，竞争优势突出。 4. 公司提成机制灵活，上不封顶，付出越多回报越高，月入过万较为普遍。 5. 具备完善的培养体系，已成功孵化大量销售骨干，欢迎热爱学习、追求进步的伙伴加入。 6. 公司正筹备扩展周边区域业务，急需更多有目标、有干劲的人才加入，实现共同发展、双向成就。 温馨提示：销售是一份长期发展的职业，努力比天赋更为关键。若兼具努力与能力，公司将提供充足的晋升空间与成长机会。 待遇： 底薪3000+提成+奖金 购买六险 上班时间 9:00--18:00 开单奖励多样 提供系统化的新员工岗前培训、财税专业知识培训、实操技能训练、外部学习机会及管理能力提升课程，全方位助力个人成长。

【岗位职责】 1、利用公司提供的客户资源，开发意向客户，添加微信并介绍代理记账服务，维护客户关系，达成合作；后续服务由其他部门对接； 2、定期与客户保持联系，维系老客户，促进长期稳定合作。 【任职要求】 1、中专及以上学历，有突出业绩或曾在知名代账企业从事销售工作者优先； 2、普通话标准，熟练操作各类办公软件； 3、具备良好的沟通能力，目标意识强，销售敏锐度高，对结果有强烈追求，学习能力强，能承受工作压力，具有团队荣誉感。 注：公司提供广阔发展平台，有能力、有潜力者可快速晋升。（ps：全国设有46家分公司，90％的分公司负责人均从一线销售岗位提拔。） 公司福利： 1、底薪（最高3500元）+线上提成（10%-22%）+线下提成（5%-15%）+续费提成，月综合收入5000-10000元，上不封顶，多劳多得； 2、生日蛋糕/下午茶活动/季度团建旅游； 3、奖金激励机制； 4、五险一金； 5、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等。 工作时间：周一至周五，周末双休； 上班时段：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00

岗位职责: 1.协助设计师进行装修设计工作，包括但不限于设计方案的初步草图与细化; 2.与客户进行有效沟通，确保设计理念和客户需求的一致性; 3.参与设计项目的谈判过程，确保合同的顺利签订; 4.跟踪设计项目的实施过程，确保设计效果的最终实现; 5.支持设计师在项目中的各项事宜，包括材料的选择与施工图的绘制。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解客户需求; 2.熟悉装修设计软件，如CAD、SketchUp等; 3.具有团队合作精神，能够与设计师和客户保持良好的工作关系; 4.对设计趋势有一定的了解，能够提出创新点和改进建议; 5.细心且有责任心，能够在紧张的工作环境中保持高效。

导购 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、年龄22-38岁，身高158cm以上，形象端正，气质佳； 3、具有一年以上销售或服务行业经验，如服装、化妆品、家纺、珠宝、鞋帽、酒店、保险等相关领域工作经验者优先； 4、积极进取，责任心强，具备良好的服务意识，热爱服饰销售工作，沟通表达顺畅，富有亲和力； 福利待遇： 录用后享受具有竞争力的薪酬结构=底薪+高额提成+绩效奖励+工龄补贴+年终奖金+多项福利 福利体系：依法缴纳五险一金，享5天年假，生日礼遇、节日福利、年度团队旅游、健康体检、探亲交通费补贴、配备高端化妆品及专业工作服饰； 培训支持：提供系统的商品知识、陈列技巧、销售技能及心态建设等全方位培训； 晋升路径：导购→店长→督导→零售经理

广西省崇左市有20000平方厂房腻子外包，最少得有6-7个人

大理石干挂

工作地点：广西崇左市扶绥县山圩镇新奥电厂 招聘破碎机机修副手1名-包吃包住-月薪6500-7000长期稳定工作。有意者电话联系。要求：会熟练使用电焊、二保焊，切割技术要好，责任心强、眼里有活、听从机修主管安排，有相关工作经验优先。

崇左市扶绥县招电焊（年前结清工资）

钢构 设备安装 确定人员 过年后正月初八左右上班大约两个月左右工期

工程门窗单设计，出制作图

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与实际施工要求 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升整体空间美感与实用性 3.配合施工团队进行现场交底，跟进施工进度，及时解决施工过程中的设计相关问题 4.根据项目进度合理规划设计时间节点，保证设计任务按时高质量交付 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格，提升公司设计竞争力 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术或相关专业优先 2.经验不限，有实际项目经验者优先考虑 3.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，责任心强 5.热爱设计工作，具有创新思维和审美能力，能独立完成整套设计方案

· 拥有扎实基础： 熟练操作CAD、SketchUp、酷家乐、PS等基础软件； · 是一位可靠的执行者： 能迅速理解指令，高效完成任务，并主动反馈形成闭环。同时，您拥有出色的团队协作能力。 · 对作品怀有敬畏之心： 您不满足于“做完”，而是追求“做好”。您会主动打磨细节，关注设计的落地品质与最终的作品质感。 · 画像：希望你是认真的，严谨的，可以是安静的； 加分项： 兴趣自媒体，会拍摄剪辑。 我们为您提供： · 名师指导： 与资深设计总监一对一学习共事，获得快速的专业成长。 · 项目历练： 深度参与多元化优质项目，积累从概念到落地的完整经验。 · 开放环境： 一个尊重创意、鼓励协作与创新的工作氛围。

岗位职责： 1.接收量尺需求后，及时赴客户现场精准测量待装修房屋尺寸及结构细节 2.根据客户需求与空间特点，独立完成平面布局、立面图、节点大样等全套施工图纸设计 3.熟练运用CAD软件绘制规范、清晰、可落地的施工图，并配合施工团队进行技术交底 4.协同项目经理、工长及材料供应商，确保设计方案在施工过程中准确实施 5.参与客户沟通与方案汇报，提供专业、易懂的设计建议与优化方案 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑装饰等相关专业优先 2. 具备装修/室内设计相关经验，熟悉住宅及小型公装项目全流程 3.精通AutoCAD制图，能独立完成从概念到施工图的完整设计输出 4. 具备良好的空间感知力、审美能力及客户沟通能力 5.责任心强，注重细节，能适应现场量房与阶段性驻场协调工作

岗位职责： 任职要求：1.设计类相关专业优先，学历不限，热爱设计行业并具备基础审美能力 2. 熟悉至少一种主流设计软件。

（包吃住）招业务联络人员10000元以上 （有意者直接电话联系，不看消息）注意:现在我们在销售厨房电器，在外地工作，云南贵州湖北等，。一:招业务联络人员1.年龄18-40岁，需要做过销售和业务等经验，沟通能力强，男女都可以。2.有师傅带，有车会开车最好，如没有车，学会了也可以坐车跑。3.学会后综合收入包吃住后剩1万-2万。

主要工作：负责银行对接、商户关系维护、新商户开发及收银设备的安装与售后支持。 薪资：税前工资3000元+提成 办公地点：崇左市江州区石景林街道飞凤路台村新园6c-07 联系人：张总 ***********

招聘乡村屋顶光伏推广业务员 薪酬5000-10000，无封顶。 免费为乡村用户安装屋顶光伏，用户享受企业补贴给用户费用。 寻求崇左扶绥县渠旧，琶盆，驮卢，东罗，东门等区域有资源的优秀人员长期合作。

岗位职责： 1、负责财税软件及相关代理服务的推广与销售，达成既定销售目标； 2、协助纳税人完成相关业务办理； 3、为客户提供高效、精准且专业的财税咨询支持； 4、持续开展客户日常维护，促进长期稳定合作关系的建立； 任职要求： 1、性别不限，具备全日制大专或以上学历，有销售从业经历者优先考虑； 2、工作踏实肯干，具备良好的抗压能力与责任心； 3、具备出色的口头表达能力，富有团队协作意识及优良的沟通技巧。 上班地址：崇左宁明县税务局

招聘人保车险客户经理1.18-40周岁，学历不限；2.具备良好沟通表达能力；3.抗压能力强，工作积极主动；4.工作时间:8:00-12:00，14:00-18:00(周末视业务情况双休)。通过电话联系车险客户完成续保工作，主要销售机动车辆保险产品薪资福利:基本工资+全勤+餐补+绩效+提成，，月均收入5000+，优秀者月入过万1.车险为刚需产品，每年固定续保；2.客户资源专属积累，工作年限越长收入越高；3.提供系统化岗前及在岗培训；4.室内办公环境舒适，晋升空间广阔；看到的工作地址:崇左市江州区骆越大道3号(中国人民保险公司)

业务经理 一．岗位职责 1，负责与商家沟通并推进外卖业务的上线合作 2，制定并落实提升商家运营表现的相关举措 二．任职资格 1，年龄20-45岁，性别不限，应届生亦可，无需相关经验 2，具备良好的学习理解能力，工作积极主动，执行能力强 3，表达逻辑清晰，能适应一定强度的工作压力 三．入职带教 1，所在城市提供基础业务培训，并配备专人指导实操 2，主管将规划日常工作任务，传授工作技巧并协助处理各类问题 四．薪资待遇 1.薪资范围：4000-8000 2.试用期1-3个月 3.绩效制，底薪2000起，绩效工资2000起，另享额外奖励，每季度评估调薪，能力突出者收入上浮 4.缴纳五险 5.节假日礼品

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点：一是希望快速积累财富，实现买房买车的目标；二是希望通过销售工作锻炼自身能力，提升综合素质。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、按时就餐的岗位更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专或以上学历 2、欢迎零经验者加入，公司安排专人带教 3、性格积极外向，沟通顺畅，普通话标准 4、有进取心，目标清晰，渴望获得收入增长或自我突破 【工作内容】 1、维护线上平台资源，及时更新房源动态 2、结合客户需求精准推荐房源，组织实地看房 3、通过多渠道推广信息吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与交易谈判流程，推动签约完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以实际能力为准绳，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

岗位职麦: 1、热情接待进店顾客，深入了解用户需求，为顾客推荐适配的华为手机及周边智能产品; 2、负责店内产品的陈列展示工作，提升店铺整体形象与视觉效果; 3、每日对店内库存进行盘点与整理，实时监控畅销机型与配件的库存情况，保障货品供应充足; 任职要求: 1、男女不限，年龄20-35岁(有经验的可接受到40)，学历不限，对销售工作充满热情，有手机或智能产品销售经验者优先; 2、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，提供个性化服务，妥善处理顾客投诉与建议; 3、具有团队协作精神，能与同事密切配合，共同完成销售任务与店铺运营工作; 4、适应零售行业工作节奏，能接受早晚班、周末及节假日轮班安排; 上班时间: 早班:08:30-15:00 晚班:15:00-22-00

岗位职责： 1.负责公司增值类产品及服务的推广与销售工作； 2.在国家税务局现场引导客户，销售税控设备并配合税务工作人员处理相关事务； 3.通过电话、远程支持或实地走访等方式及时响应并解决客户问题； 4.定期上门回访客户，维护良好客户关系，提升服务满意度。 任职要求： 1.性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先； 2.具备吃苦耐劳精神，抗压能力强，富有责任心； 3.熟练掌握计算机操作，熟悉OFFICE办公软件使用； 4.具备良好的语言表达能力，具备较强的团队协作意识和沟通技巧。 薪资待遇： 底薪＋提成，5000-6000+/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。 工作地址：宁明县税局

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