招聘：园林设计师一名园林学徒一名

园林设计师一名园林施工学徒一名（18---23岁）

招聘：景观设计师一名园林施工学徒一名工资面议郭

酷家乐设计师薪资福利:4000-6000长按二维码识别查看职位描述工作地址:水头镇大盈村盈溪大道173

1、了解客户的家装需求，并给出合理的装修设计方案；2、结合客户需求独立完成设计方案、施工图设计、报价预算等全套方案；3、负责与施工监理充分沟通设计方案，保证施工过程顺利进行，在工程交付周期内，负责工程设计指导与设计方案修改；4、为客户提供量房、设计方案、工程报价、工地维护等行为完成签约客户服务。5、肩负设计师助理团队培养任务，完成上级领导交代的临时性工作内容。

招聘：水利项目施工员：5名，测量员：5名，精通RTK测量仪器。工程内容：河提护岸，步道等，有经验者优先联系人：上官

持有效测量员证书，月薪9000元，包吃包住。

有公路测量经验。

门窗测量员薪资福利:4000-5000 元工作地址:泉州市石狮市蚶江镇港口大道 2602 号

计量员，1工作地址:厦门市同安区工业集中区思明园5号(总厂)五天制八小时（加班时段依规定计为加班费），8:00-12:00 13:00-17:00 17:40-20：40（上班期间每上2小时有休息10分钟）参考月薪5000-7000元/月五险、住房公积金食堂用餐补贴8元/餐计量工作经验优先20-45周岁高中或者大专学历以上

急招拉铁水（会开叉车）2名，工资面谈，有意者电话联系

南平延平区招木工，石膏板吊顶，自厂展柜安装，铝塑板门头施工，工作区域南平，三明，宁德，莆田，市县镇及地区，品牌店面合作，长期工！年龄60周岁以下，有木工技能为主（会驾驶车辆优先），吃苦耐劳，能出远门，以长期合作态度，试用期工资300到400元之间，双方满意，可年薪制或月薪制。（也可承包制）！

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南平建瓯招水电

南平市武夷山市招桥架/支架安装、强电、弱电/安防、工地小工/杂工，，没有吃住。

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朗月湾。假山要敲掉拉走。有能干的电话联系。。假山高1米5。长2米左右

岗位名称：别墅改造设计师、施工工程师；庭院景观设计师；楼梯改造与设计师。岗位要求：1.从事别墅会所改建设计行业20年以上经验；2.熟练掌握别墅改造、庭院景观设计、楼梯改造与定制设计技能；3.能够进行混凝土堆积弧形旋转楼梯的设计与制作。薪资待遇：具体薪资待面试后议，根据经验和能力提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

造景师助理学徒初中及以上，无经验可教，只要勤奋好学，踏实能吃苦。协助造景师傅制作仿真树及平时仓库进出货包装等工作薪资福利:薪资待遇电联面议为人善良正直真诚，对工作有责任心，做事情积极勤快，对仿真绿植植物行业感兴趣，动手能力强，有上进心。

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福建南平武夷山市急需测量一名，做长期的来.联系方式，薪资面议.

装修设计师＋设计助理有经验的使用CAD3Dmax等画图软件制作设计图效果图和施工图薪资福利:面议VX同号

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室内设计应届毕业生，日常配合跟进施工现场

招聘测量员，测量学徒，工作内容:地形测量，房产测绘，分户测量，内业画图等，要求吃苦耐劳，高中以上学历，应届毕业生及政和本地优先考虑，待遇面议

福建南平延平区招聘长期的装修设计师，工资电话联系，工作地址:南平市延平区横排

福建南平招聘测绘人员2，工资3000——10000联系人魏

工作内容1、根据室内设计项目的需求，负责设计室内空间的平面布局；2、根据公司要求的品牌形象，负责设计室内空间的视觉表现；3、协调管理设计和物料供应资源。任职要求1、具备踏实、严谨的工作态度，责任心强，具有团队协作精神和敬业态度；2、能够充分理解上级的指示，并具备创造力。以上都不重要！！！说几句接地气的话，室内设计这一行鱼龙混杂，大多数的室内设计从业者大多偏向摸鱼的状态，而且本人个人认为在整个闽南地区几乎没有真正的室内设计师，可能有只是我没有接触，这个行业本来社会地位和各个发面比较高端而且收人尊敬的职业，但是就是因为这些浑水摸鱼的从业者把这个行业弄得相对于比较底下得不到本应该有的尊重。室内设计师是什么？室内设计师是室内装饰设计这一范畴的老师，老师负责给客户传授设计的想法理念等等，是在教客户怎么样装修自己的房子怎么样设计自己的家。09年从业至今，我想了很久，怎么样去改变这一行业在本地区的给人根深蒂固的形象，无非就是要做到打铁还需自身硬，要真正的让自己有充备的知识储量，和养成自己独到的设计风格。现我司郑重招聘室内设计从业者，无论你是刚出校门还是从来没有接触过这一行业的人员，只要对室内设计行业有兴趣，皆可投递简历，公司可以培养，要求就是人品厚重，执行能力强，对公司绝对忠诚。从事本行业一年以上的请不要给公司投递简历，好比一张白纸，画家可以用来画出美好的画面，已经有了痕迹的纸张，也可以画出很美好的画面，但是对于直接创作和二次更改，两者差别犹如天堑。且公司不会也不想去更改任何人的人生轨迹和行业规矩。薪资待遇，对于设计工作者来说，你能给公司创造什么价值你就可以获得多少回报，每个月的薪水不是公司给你的，是你自己给自己的，公司也不会画饼也不屑于画饼，你有多少能力拿多少薪资。如果是非本行业内的人员公司三个月培训，总不能让师傅教你本事还要让师傅在给你费用。对于实习设计要带着你满意的作品来公司面谈，深入交流通过沟通才可以决定你是否适合公司。薪资标准本招聘信息都有体现，所以面试者不要问我，也不要上来就问很多问题，注意是公司在挑选你，不是你在挑选公司，如果认真看完以上内容，并且向我公司投递简历者都视为有入职公司意向。我本人公司老板，说话言简意赅，拒接无用咨询！

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