保山市隆阳区招消防电、消防安装、消防维修

保山市腾冲市招消防水、消防电、消防安装、消防维修。综合薪资8000-10000

保山隆阳招水电，消防维修，给排水

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岗位名称：消防维保人员；岗位要求：1.有消防维保相关工作经验；2.熟悉各类消防设备原理与操作规范；3.具备较强的责任心、执行力及问题解决能力；薪资待遇：面议，根据工作经验及技能水平；福利体系：包含社保、带薪年假、节日福利、定期培训；职业发展空间与晋升渠道：公司提供良好的职业发展空间与晋升渠道。

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保山消防维保公司诚邀持有维保方向证书且具备相关工作经验的人士，前往保山市隆阳区的办公地点应聘。

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保山华恒木业有限公司 增加流水线，找车间工人 年后招工， 流水线铺板工人10名 工资4000-6000 提供住宿，免费提供2餐 年后初六上班 地址保山市隆阳区辛街乡左官村

保山市隆阳区招电焊、管道安装/维修、工地小工/杂工

本施工队接到大量燃气管道项目，工作地点在保山隆阳区，主要负责家庭燃气表的安装，需要会套丝和打支架。可按天工或者轻包均可详谈。

保山市隆阳区招泥瓦工、贴砖、砌砖/石、工地小工/杂工

招聘消防维保技术员，要求55岁以下，持有中级证书，懂消防弱电系统的故障维修，身体健康，服从管理，另聘小工一名，要求50岁以下，身体健康，有证不会的优先。 联系电话 工资待遇面议

北京招消防维修 岗位职责： 1.负责消防设施的日常巡检、维护和故障排查，确保系统正常运行 2.对火灾报警系统、自动喷淋系统、消火栓等设备进行定期测试 3.及时响应现场报修，完成消防设备的安装、维修及技术改造工作 4.按照规范填写维修记录，协助开展消防安全检查和技术档案管理 5.配合项目现场安全管理，落实各项安全操作规程，保障作业安全 6.管理维修人员，和甲方沟通维修事项，分配维修单到个人 任职要求： 1.具备消防设施操作或相关工作经验，熟悉消防系统工作原理和维修流程 2.具备基本消防设备故障维修技能，消防水电两个方面都要会操作 3.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应现场作业环境 月休四天自己安排提前请假上班时间早八点到晚六点

招聘：灭火器维修薪资3500-4000 薪资：3500-4000元/月 1：各单位拿灭火器，维修<BR>2：薪资3500-4000<BR>3：老顶山街道金口村大院院内

东莞市招消防电中工（维修及安装）

岗位职责： 1.负责消防设施（火灾自动报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护保养及故障排除 2.执行消防设备年度检测与季度测试，确保系统符合国家《消防法》及GB50166、GB50261等技术规范要求 3.配合消防部门开展安全检查，及时整改隐患，并如实填写维保记录与检测报告 4. 参与新建/改造项目消防系统调试、验收及技术交底工作 5.向客户单位提供基础消防知识培训与应急操作指导 任职要求： 1.持有应急管理部颁发的中级（含）以上消防设施操作员职业资格证书（监控方向或维保方向） 2.熟悉主流品牌消防设备（如海湾、北大青鸟、利达、泰和安等）原理与常见故障处理 3.具备登高作业能力，能适应频繁外出巡检及突发抢修任务 4.无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备良好沟通与服务意识 5. 消防工程、电气自动化、安全技术等相关专业优先，经验不限

保山市第二人民医院（新院区）物业公司招聘启事 因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员，诚邀有志之士加入，携手共创美好未来！ 一、高压电工（2名） 薪资待遇：4000元/月 ，身体健康，能适应岗位工作需求，需同时持有高压电工证及低压电工证（双证齐全） 二、安全管理员（2名） 薪资待遇：2500-3500元/月（具体薪资可面议） ，身体健康，具备良好职业素养，持有有效的特种设备作业人员证（A证、R1证） 三、消防监控员（2名） 薪资待遇：4000元/月 ，身体健康，能适应岗位工作需求，持有消防监控四级证书 以上岗位工作制度：上四休二，即两个白班、两个夜班后休息两天 工作地点：保山市隆阳区白塔路266号（新院区）/保山市第二人民医院北院区后勤楼 联系方式：段老师 （）

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施工地点，隆阳区长期招通信迁改抢修施工，工人，能上电杆熟练操作，提供吃住

招聘招聘 我们这里岗位扩招，工资高待遇好，感兴趣的往下看！ 公司名称：中国移动通信集团公司保山分公司中移铁通 工作地点：隆阳区各个乡镇 工作内容：划区域承包网络安装、网络维护，绩效来源于个人计件 薪资待遇：实习期2至3个月，基础技能学会可以提前申请转正，实习期工资第一月2020元+工作绩效，转正后按照个人计件分发薪酬，全区平均工资7000+ 招聘要求： 1、高中及以上学历，学历高优先，不接收在校实习生，不满足勿扰 2、身体存在恐高症、眩晕症、晕车的勿扰（多数时间都在行车、爬高） 3、对技能要求较高，不能接受实习期工资较低的勿扰 4、有相关工作经历优先，第一个月按照实习期发放薪酬，第二个月按照转正员工发放 5、工资薪酬属于中上水平且定时发放从不拖欠，单前提是能够吃苦耐劳，不能吃苦耐劳的勿扰 6、年龄在25-35周岁，已经结婚成家的可以适当放宽年龄限制，勿扰 7、工作内容中需要体力劳动较多，以爬杆、登高为主，身体吃不消勿扰 联系人：李先生 联系号码:

保山市隆阳区招弱电/安防、水电，有电工证优先

保山市隆阳区招给排水、水电、强电